仙台市青葉区(宮城県)のオープニングスタッフ募集の介護職・福祉の求人・転職一覧
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更新日：2026年08月17日
ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム仙台折立
ソーシャルインクルー株式会社
【宮城県／仙台市】月給33万円～／年休114日／2027年2月開設／障害者GH／サービス管理責任者
| 給料 |
月収 33.0万円～39.9万円程度 年収 396万円～479万円程度 ※月給×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市青葉区 折立6-4-522 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
下記すべてを満たす方 ①サービス管理責任者研修修了(または児童発達管理責任者研修修了)②相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了)③普通自動車運転免許(AT限定可) |
同社は「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念のもと、全国に300以上のグループホームを展開する業界トップクラスの成長企業です。
現場の声を大切にし、意欲的に複数施設の兼務やマネジメントに挑戦する人材を、昇給・昇格という形で正当かつダイナミックに評価します。最新設備とバリアフリーが完備されたクリーンな環境の中、サビ管の大きな負担となる「請求・申請業務」を本社の専門部署による一括対応のため、月末の事務作業に追われることなく、個別支援計画の作成やスタッフ育成に専念できます。
2施設兼務による月額10万円の手当加算、エリアマネージャー（月収40万円以上）へのキャリアパスも目指せます。年間休日114日、定年70歳という長期就労環境のもと、質の高い支援とご自身のキャリアアップを両立させたい有資格者の方にお勧めです。
★おすすめPOINT★
・本社専門部署がレセプト請求や行政対応を全て代行します。月末の残業地獄から抜け出し、支援計画のブラッシュアップや現場スタッフへの丁寧なアドバイスに時間を投資できる、サビ管としての理想の働き方が叶います。
・バリアフリーや最新設備が完備された環境◎年間休日は114日（月9日公休、2月のみ8日）を確保。オンとオフの切り替えがしやすい、心身にゆとりを持てる労働環境です。
・成長企業ならではの豊富なポストが用意されています。実力次第でマネージャー職へ早期ステップアップも目指せます。
更新日：2026年08月05日
ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム仙台折立
ソーシャルインクルー株式会社
【宮城県／仙台市青葉区】2027年2月開設！障がい者グループホームにて施設管理者の募集！＜正社員＞
| 給料 |
月収 29.0万円～ 年収 348万円～479万円程度 ※月給×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市青葉区 折立6-4-522 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ■実務経験2年以上（介護、医療、看護いずれか） ■ブランクOK ■普通自動車運転免許(AT限定可) ※管理業務に就かれていた方歓迎 |
全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開する株式会社が母体です。業界トップクラスの規模と安定感が魅力です。年間休日は114日以上、夏季・冬季休暇や産休・育休制度もしっかり整っており、プライベートとの両立も可能。これまでのご経験を活かし、新しいキャリアを築きたい方、ぜひご応募ください。20代から60代まで、幅広い年代の方が活躍できる職場です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
更新日：2026年07月29日
株式会社ワン・アイド就労継続支援B型（仮）
株式会社ワン・アイド
【宮城県／仙台市】2023年開設！年収500万円以上★就労継続支援B型でのサービス管理責任者募集
| 給料 |
月収 40.0万円～程度 年収 500万円～600万円程度 月収×12＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市青葉区 一番町３丁目１１－１５ 仙台フォーラス6階 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■サービス管理責任者の要件を満たす方 ※パソコンスキル必須（Word、Excel、PowerPoint |
2023年に開設した就労継続支援B型でのサービス管理責任者求人です。同社は不動産管理・仲介業を主力業務とし、この度新事業として「障害者就労支援施設」の運営を行う方向で進めていらっしゃいます。1から理想の事業所を一緒に築き上げていける人気のポジションです！ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
更新日：2025年09月02日
医療法人ひろせ会住宅型有料老人ホーム「みどりの郷」
医療法人ひろせ会
【宮城県／仙台市青葉区】未経験OK！病院併設の住宅型有料老人ホームでの介護職募集
| 給料 |
月収 17.4万円～25.2万円程度 夜勤4回想定 年収 255万円～310万円程度 月収×12ヶ月＋賞与3.5ヶ月想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市青葉区 郷六字大森4-2(広瀬病院敷地内) |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか ※訪問介護業務経験あれば尚可、有料老人ホーム経験ある方優遇 ■普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） |
仙台市青葉区に位置する病院併設の住宅型有料老人ホームです。病院との緊密な連携により、医療依存度の高い利用者様への対応もしております。未経験の方もチャレンジいただけ、丁寧な研修制度もありますので安心です。年間休日は110日あり、メリハリつけて働ける環境です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
更新日：2025年05月07日
医療法人社団やまとやまと在宅診療所北仙台
医療法人社団やまと
【仙台市青葉区】在宅診療所の運営（リーダー候補）◆医療課題・地方創生に関心のある方歓迎／年休125日
| 給料 |
月収 23.0万円～31.0万円程度 年収 350万円～500万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市青葉区 以下未定（2023年7月開設予定につき） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■普通自動車免許第一種 ■社会人経験7年以上 ■チーム、プロジェクトなど何らかの形で「プレイングマネジャー」としてメンバーをまとめる役割をご経験されている方 ■人を支えることに喜びを感じられる方 ■社会福祉士、介護福祉士、ケアマネジャー等関連職種の実務経験をお持ちの方歓迎 |
仙台市青葉区に2023年7月開院予定の在宅診療所です。
お持ちの資格や経験を活かして、転職後即戦力として活躍できる環境があります。
年間休日も120日以上としっかりお休みも取得出来るので、ワークライフバランスを大切にしたい方にオススメです。
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
更新日：2024年12月16日
社会福祉法人青葉福祉会こめっと宮町
社会福祉法人青葉福祉会
【宮城県／仙台市青葉区】オープニングスタッフの募集！ケアマネジャーのお仕事です♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 22.0万円～程度 ※基本給 年収 272万円～程度 ※月収×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市青葉区 宮町1-4-47 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー）：必須 ■実務経験：不問 |
2022年4月に新設予定の小規模多機能型居宅介護事業所での募集です。新しい施設なので、人間関係を新しくスタートすることができます。
昇給制度・賞与制度があり、頑張りがきちんと評価されるため、モチベーションにつながります。また、年間休日が114日、残業も少ないので、ワークライフバランスを整えながら就業が可能です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
更新日：2024年12月16日
社会福祉法人青葉福祉会こめっと宮町
社会福祉法人青葉福祉会
【宮城県／仙台市青葉区】オープニングスタッフの募集！ケアマネジャーのお仕事です♪＜契約社員＞
| 給料 |
月収 24.0万円～程度 ※基本給 年収 288万円～程度 ※月収×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市青葉区 宮町1-4-47 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー）：必須 ■実務経験：不問 |
2022年4月に新設予定の小規模多機能型居宅介護事業所での募集です。新しい施設なので、人間関係を新しくスタートすることができます。
年間休日が114日、残業も少ないので、ワークライフバランスを整えながら就業が可能です。また、マイカー通勤もできるので、通勤が苦になりません。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
募集停止
訪問看護
更新日：2026年08月28日
株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 仙台青葉
株式会社シーユーシー・ホスピス
【宮城県／仙台市青葉区】年収300万円以上◎賞与2.8ヶ月分！在宅ホスピスで介護管理者・サ責求人です
| 給料 |
年収 394万円～424万円程度 年収 394万円～424万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市青葉区 八幡3-11-11 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務者研修修了者、介護福祉士いずれか資格お持ちの方 ※サービス提供責任者業務のご経験が1年以上ある方 |
宮城県仙台市青葉区に2022年3月オープンの「看取り」に特化した住宅型の有料老人ホームでのお仕事です。
がん末期・神経難病の方に特化した住宅型の施設です。ひとりひとりに寄り添った介護を目指しております。
今回の募集ポジションでは、サ責業務を行いながら、現場の訪問介護管理職としてもご活躍していただきます！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
宮城県の雇用形態別介護職の平均給与
正社員
23.1万円
契約社員・嘱託社員
1289円
非常勤・パート・アルバイト
1371円
※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出
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★おすすめPOINT★
・管理者とサビ管の兼任手当（15万円）が支給されるため、月給50万円台～のスタート！福祉職としての専門性とマネジメントスキルを、業界トップクラスの経済的評価に変えていただけます。
・本社専門部署がレセプト請求や行政対応を全て代行します。月末の残業地獄から抜け出し、現場スタッフへの丁寧なアドバイスや働きやすい環境づくり（シフト管理等）に時間を投資できる、理想のマネジメントが叶います。
・年間休日は114日（月9日公休、2月のみ8日）を確保。 夜勤負担も全施設平均で月0～2回とコントロールされており、管理職であってもオンとオフの切り替えがしやすい、心身にゆとりを持てる労働環境です。