在宅医療の介護職・福祉の求人・転職一覧（51ページ目）
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訪問入浴
更新日：2026年05月26日
株式会社ASCareアスケア訪問入浴町田
株式会社ASCare
【東京都／町田市】完全週休二日制！介護系資格・経験不問◎訪問入浴オペレーター《運転あり／正社員》
| 給料 |
月収 25.0万円～程度 東京都居住支援特別手当含む、別途運転手当 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 町田市 木曽東3-2-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護系の資格不問■普通自動車運転免許（AT限定可能）■経験不問 ＜歓迎＞実務者研修・介護福祉士、人と接することが好きな方、チームワークを重視する人 |
訪問入浴介護事業を中心に全国約300拠点（2025年3月時点）の介護サービスを展開する大手法人です。介護未経験からスタートした方は7割以上、しっかりとしたサポートがあるため安心してご就業いただけます。お風呂に入れなくて困っている方に、手を差し伸べてあげられるとてもやりがいのあるお仕事です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問入浴
更新日：2026年05月26日
株式会社ASCareアスケア訪問入浴三軒茶屋
株式会社ASCare
【東京都／世田谷区】完全週休二日制！介護系資格・経験不問◎訪問入浴オペレーター《運転あり／正社員》
| 給料 |
月収 25.0万円～程度 東京都居住支援特別手当含む、別途運転手当 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 三軒茶屋2-49-6 フドウ三軒茶屋ハイツ101号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護系の資格不問■普通自動車運転免許（AT限定可能）■経験不問 ＜歓迎＞実務者研修・介護福祉士、人と接することが好きな方、チームワークを重視する人 |
訪問入浴介護事業を中心に全国約300拠点（2025年3月時点）の介護サービスを展開する大手法人です。介護未経験からスタートした方は7割以上、しっかりとしたサポートがあるため安心してご就業いただけます。お風呂に入れなくて困っている方に、手を差し伸べてあげられるとてもやりがいのあるお仕事です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問入浴
更新日：2026年05月26日
株式会社ASCareアスケア訪問入浴江東
株式会社ASCare
【東京都／江東区】完全週休二日制！介護系資格・経験不問◎訪問入浴オペレーター《運転あり／正社員》
| 給料 |
月収 25.0万円～程度 東京都居住支援特別手当含む、別途運転手当 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 江東区 東陽1-25-8 山中ビル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護系の資格不問■普通自動車運転免許（AT限定可能）■経験不問 ＜歓迎＞実務者研修・介護福祉士、人と接することが好きな方、チームワークを重視する人 |
訪問入浴介護事業を中心に全国約300拠点（2025年3月時点）の介護サービスを展開する大手法人です。介護未経験からスタートした方は7割以上、しっかりとしたサポートがあるため安心してご就業いただけます。お風呂に入れなくて困っている方に、手を差し伸べてあげられるとてもやりがいのあるお仕事です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問入浴
更新日：2026年05月26日
株式会社ASCareアスケア訪問入浴四日市
株式会社ASCare
【三重県／四日市市】無資格・未経験歓迎！日勤のみ◎在宅介護センターでの訪問入浴アシスタント募集！
| 給料 |
月収 21.2万円～程度、諸手当込み 年収 254万円～350万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
三重県 四日市市 栄町6-5 野呂貸事務所 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格・未経験OK |
四日市市にある在宅介護センターで訪問入浴アシスタント募集です！
最寄り駅から徒歩5分程度と近く、マイカー通勤もOKでアクセスしやすい！日曜日は固定休み、日勤のみで働きやすい形態です！
別業界・未経験からの転職も多いので研修制度も充実しています！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
訪問入浴
更新日：2026年05月26日
株式会社ASCareアスケア訪問入浴町田
株式会社ASCare
【東京都／町田市】完全週休二日制！介護系資格・経験不問◎訪問入浴介護職員募集《運転なし／正社員》
| 給料 |
月収 25.0万円～程度 東京都居住支援特別手当含む |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 町田市 木曽東3-2-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護系の資格不問 ■経験不問 ＜歓迎＞実務者研修や介護福祉士をお持ちの方、人と接することが好きな方、チームワークを重視する人 |
訪問入浴介護事業を中心に全国約300拠点（2025年3月時点）の介護サービスを展開する大手法人です。介護未経験からスタートした方は7割以上、しっかりとしたサポートがあるため安心してご就業いただけます。お風呂に入れなくて困っている方に、手を差し伸べてあげられるとてもやりがいのあるお仕事です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問看護
更新日：2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県／神戸市】月9日休み＆日勤♪住宅型有料老人ホームでの募集◎＜管理職候補（施設長候補）＞
| 給料 |
月収 43.5万円～51.4万円程度 ※諸手当込み 年収 591万円～698万円程度 ※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市東灘区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士いずれかお持ちの方 ■資格：普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ■経験：医療・福祉業界の施設長や管理職、経営企画や施設管理経験必須 |
兵庫県神戸市に位置する住宅型有料老人ホームの管理職候補（施設長候補）求人です。スタッフやチームをまとめて成果を出せる、意欲のある方を募集しております。日勤のみのお仕事なのでプライベートも大切にしながら働くことができます。昇給・賞与の実績もあるので頑張りがしっかりと評価される環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
訪問看護
更新日：2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県／川西市】月9日休み＆日勤♪サービス付き高齢者向け住宅での募集◎＜管理職候補（施設長候補）＞
| 給料 |
月収 43.5万円～51.4万円程度 ※諸手当込み 年収 591万円～698万円程度 ※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 川西市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士いずれかお持ちの方 ■資格：普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ■経験：医療・福祉業界の施設長や管理職、経営企画や施設管理経験必須 |
兵庫県川西市に位置するサービス付き高齢者向け住宅の管理職候補（施設長候補）求人です。スタッフやチームをまとめて成果を出せる、意欲のある方を募集しております。日勤のみのお仕事なのでプライベートも大切にしながら働くことができます。昇給・賞与の実績もあるので頑張りがしっかりと評価される環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
訪問看護
更新日：2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【大阪府／吹田市】月9日休み＆日勤♪サービス付き高齢者向け住宅での募集◎＜管理職候補（施設長候補）＞
| 給料 |
月収 43.5万円～51.4万円程度 ※諸手当込み 年収 591万円～698万円程度 ※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 吹田市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士いずれかお持ちの方 ■資格：普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ■経験：医療・福祉業界の施設長や管理職、経営企画や施設管理経験必須 |
大阪府吹田市に位置するサービス付き高齢者向け住宅の管理職候補（施設長候補）求人です。スタッフやチームをまとめて成果を出せる、意欲のある方を募集しております。日勤のみのお仕事なのでプライベートも大切にしながら働くことができます。昇給・賞与の実績もあるので頑張りがしっかりと評価される環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
訪問看護
更新日：2026年05月26日
株式会社ジェネラス看護小規模多機能型居宅介護ゆるり・あ
株式会社ジェネラス
【愛知県／名古屋市中区】日勤のみ◎看護小規模多機能型居宅介護にて介護職員募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 20.2万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市中区 千代田2‐8‐7 モテット鶴舞公園2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■初任者研修以上または介護福祉士（介護経験1年以上） ■普通自動車免許（AT限定可） ■認知症介護実践者研修修了者、介護支援専門員免許、喀痰吸引2号研修修了者をお持ちの方は優遇 |
愛知県名古屋市中区に位置する看護小規模多機能型居宅介護にて介護職の募集です。
育児休暇取得実績や保育園があったりと、お子様がいる方でも安心して長く働いていただけます♪
また資格取得支援制度もあるので、スキルアップが図りやすい環境です！
ご興味をお持ちの方には、詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。
訪問看護
更新日：2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【奈良県／磯城郡】午前の3時間・週1日～OK！介護老人保健施設に介護職員募集《パート》
| 給料 |
時給1,090円～1,390円 |
|---|---|
| 勤務地 |
奈良県 磯城郡田原本町 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか ■経験不問 |
介護老人保健施設ぬくもり田原本は、奈良県磯城郡に位置し、近鉄田原本線黒田駅から徒歩1分の好立地です。家庭やプライベートとの両立が可能な1日3時間の短時間勤務で、週1日からの勤務が可能です。職場はフラットな関係で協働しやすく、未経験者でも安心して働ける環境です。150以上の研修講座を提供する法人内研修センターも完備しており、資格取得支援制度も充実。託児所完備の他育児休業取得実績もあり、子育て世代の方も多数活躍中です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年05月26日
医療法人翔樹会デイケアセンター ほほえみ
医療法人翔樹会
【愛知県／一宮市】デイサービスセンターでのケアマネジャー募集
| 給料 |
月収 21.0万円～25.0万円程度（諸手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 一宮市 開明字東沼85 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■ケアマネジャー（介護支援専門員） |
愛知県一宮市に位置するデイサービスセンターです。
クリニック併設である事に加え、先輩職員も在籍しておりますのでブランクをお持ちの方でもしっかりフォローしていただけるのでご安心ください。
病院とは違い、一人ひとりのリハビリにじっくりと時間をかけ、寄り添う事ができる点は魅力の一つです。
詳細等についてはお電話でご案内させて頂きますので、お気軽にお問い合わせ下さい！
訪問看護
更新日：2026年05月26日
株式会社ぬくもあアイシア吹上
株式会社ぬくもあ
【愛知県／名古屋市千種区】住宅型有料老人ホームにてサービス提供責任者募集
| 給料 |
月収 16.0万円～30.5万円程度（諸手当込） |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市千種区 今池3-17-21 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士又はヘルパー1級以上 ■普通自動車運転免許（ＡＴ可） |
愛知県名古屋市千種区に位置する住宅型有料老人ホームです。
日勤のみ、週休2日制、年間休日110日なので、家庭や子育てと両立しながらの勤務も可能です。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください。
訪問入浴
更新日：2026年05月26日
アースサポート株式会社アースサポート札幌南
アースサポート株式会社
【北海道／札幌市南区】経験不問◎最寄り駅から徒歩2分！デイサービスで生活相談員募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 23.4万円～25.6万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
北海道 札幌市南区 澄川4条2‐3‐10 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■社会福祉士・介護福祉士・介護支援専門員・社会福祉主事 いずれか必須 ■経験不問 ■普通自動車運転免許（AT限定可）お持ちの方歓迎 |
北海道札幌市南区にあるデイサービスで生活相談員の募集です！
日勤のみの勤務で夏季休暇や冬期休暇などもあるため、プライベートの時間をしっかり確保でき、仕事との両立がしやすい職場です◎
また、研修制度やフォロー体制が整っているため、安心して一つひとつの業務を習得できます♪
ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
訪問看護
更新日：2026年05月26日
社会福祉法人光塩会ロングライフ前橋
社会福祉法人光塩会
【群馬県／前橋市】残業月3時間程度♪有料老人ホームで介護職募集！
| 給料 |
月収 19.6万円～28.4万円程度（諸手当込み） 年収 308万円～430万円程度（諸手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
群馬県 前橋市 下沖町１２３-１ |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 |
社会福祉法人光塩会は、有料老人ホームの他に、特別養護老人ホームやデイサービスセンター、訪問看護・介護ステーション、包括支援事業所など、幅広く事業を展開している法人です。上毛電鉄上毛線「中央前橋駅」より徒歩で10分ほどの場所に位置する施設での求人です。駅から徒歩圏内ですが、無料駐車場を完備しておりますので、マイカー通勤も可能です。ご興味のある方には詳細をお話しますので、お気軽にお問い合わせください。
訪問看護
更新日：2026年05月26日
医療法人社団ゆみのゆみのハートクリニック渋谷
医療法人社団ゆみの
【東京都／渋谷区】手当多数◎駅チカ☆クリニックにて医療ソーシャルワーカー募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 25.4万円～35.0万円程度（諸手当込み、時間外除く） 年収 373万円～550万円程度（諸手当込み、時間外除く） |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 渋谷区 桜丘町15-3 堀ビル301 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■応募要件 社会福祉士免許 必須 ソーシャルワークの実務経験 3年以上（病院勤務の他、地域包括支援センター、介護施設など） |
東京都渋谷区に位置するクリニックでのお仕事です。年間休日120日、リロクラブ加入など福利厚生・休暇制度が充実しているため、ライフステージが変わっても長く働きやすい環境が整っています。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
訪問看護
更新日：2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県／西宮市】月2日の希望休！1対1の個別ケア＆上場企業の安定基盤◎＜介護福祉士＞
| 給料 |
月収 29.2万円～32.4万円諸手当込み・夜勤5回想定 年収 392万円～437万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 西宮市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■あれば尚可：普通自動車運転免許（AT限定可） ＜こんな方におすすめ＞ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方 |
◆「スタッフが仕事とプライベートを両立し、安心して長く働ける環境づくり」に全力で取り組んでいます。短時間正社員制度や、ライフステージの変化に合わせて柔軟に雇用形態を転換できるワークスタイル選択制度など、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。
◆資格取得にかかる費用を最大10万円まで補助する支援制度や、独自の「育児休業給付金＋（プラス）」、マイホーム購入時の利子補給制度など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。WEB社内報を通じて全国の仲間の様子を知ることができ、風通しの良い温かい社風が根付いています。
◆介護福祉士には月15,000円の資格手当を支給。 賞与年2回や月5,600円の食事補助手当もあり 頑張りがしっかり収入に反映される環境！ 月2日の希望休や各種時短制度も充実しており プライベートや家庭との両立も万全です。
訪問看護
更新日：2026年05月26日
株式会社宿り株式会社MSC サービス付高齢者向け住宅 うめの宿り
株式会社宿り
【兵庫県／神戸市】食事補助◎最寄駅徒歩5分♪サービス付き高齢者向け住宅で介護職募集＜出向・正社員＞
| 給料 |
月収 24.4万円～程度 ※諸手当込み（夜勤手当4回分、早番・遅番手当5回分にて算出） |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市東灘区 深江本町4-4-17 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上必須 |
兵庫県神戸市に位置するサービス付き高齢者向け住宅における介護職の募集です。
賞与年2回＋決算賞与の実績あり！あなたの頑張りが評価されやすい環境です◎
最寄駅徒歩5分なので、通勤がラクラクです♪
ご興味のある方には面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください！
訪問看護
更新日：2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県／宝塚市】希望休制度あり／賞与年2回／社員給食あり（手当支給）◎＜施設／介護職＞
| 給料 |
月収 27.7万円～諸手当込み・夜勤5回想定 年収 374万円～423万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 宝塚市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須：実務者研修・介護職員初任者研修 ■あれば尚可：普通自動車運転免許（AT限定可） ＜こんな方におすすめ＞ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方 |
◆東証上場「あなぶきグループ」の安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報「Yawaragi」や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手～中高年まで幅広い年代が活躍中！短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金＋（プラス）」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長！資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます！
訪問看護
更新日：2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【奈良県／橿原市】年間休日120日◎訪問介護管理者、兼サービス提供責任者募集！＜管理職＞
| 給料 |
年収 500万円～600万円前職を考慮 年収 500万円～600万円前職を考慮 |
|---|---|
| 勤務地 |
奈良県 橿原市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■訪問介護の管理者又はサ責経験者（必須）■施設介護経験者（尚可）■有料老人ホーム経験者（尚可）■ケアマネ資格（尚可） |
奈良県橿原市にある訪問介護管理者兼サービス提供責任者募集！
年間休日120日でしっかり休める環境で、仕事とプライベートの両立が可能です◎勤務は日勤のみのため、生活リズムも安定◎さらに、無料駐車場完備で通勤も安心していただけます♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年05月25日
株式会社ナーシングホームケアネットべっぷ
株式会社ナーシングホーム
【大分県／別府市】多様な休暇制度あり☆訪問介護事業所にて計画作成責任者の募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 30.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
大分県 別府市 内竈11-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士またはケアマネジャーの資格をお持ちの方 ■経験必須 ■普通自動車運転免許（AT限定可）必須 |
大分県別府市に位置する訪問介護事業所にて計画作成責任者の募集です！
マイカー通勤可能・無料駐車場完備と日々のご通勤にうれしい環境が整っています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問看護
更新日：2026年05月24日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【愛知県／名古屋市】土日祝休み★サービス付き高齢者向け住宅で施設長（兼介護管理者）募集〈正社員〉
| 給料 |
月収 37.5万円～45.8万円程度 諸手当込 年収 450万円～550万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市千種区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■有料老人ホームまたは特養での施設長経験または、初任者研修以上・社会福祉士のいずれかの資格をお持ちの方 ■弊社のミッションに共感頂ける方 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方（応相談） ■職種、雇用形態など多様なメンバーから組成されるチームのマネジメント経験をお持ちの方 ■店長、施設長経験者歓迎 |
愛知県名古屋市千種区に位置するサービス付き高齢者向け住宅です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年05月22日
株式会社ソラストソラスト伏見（福祉用具レンタル・販売）
株式会社ソラスト
【京都府／京都市伏見区】福利厚生充実／福祉用具レンタル事業にて管理候補者の募集★≪常勤≫
| 給料 |
月収 23.1万円～程度 ※基本給 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 竹田田中宮町91 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【資格・経験】 ■福祉用具専門相談員または、介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■福祉用具専門相談員経験が2年以上の方 |
京都府京都市伏見区にございます福利用具レンタル事業所にて、福祉用具専門相談員・管理候補者の募集です！全国に介護施設を展開している大手法人での募集です！
福利厚生が充実しており、長期的な就業ができる環境が整っています◎
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年05月22日
株式会社ソラストデイサービスソラスト西京都
株式会社ソラスト
【京都府／京都市右京区】福利厚生◎／デイサービスでの介護職求人
| 給料 |
月収 16.9万円～18.4万円程度（諸手当込） 年収 226万円～246万円程度（諸手当・賞与込） |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市右京区 嵯峨明星町25 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修修了者、介護職員初任者研修修了者、介護福祉士実務者研修修了者、介護福祉士資格 ■普通自動車免許 |
株式会社ソラストは、全国の医療機関から抜群の信頼を得ている「医療事務」をはじめ、お年寄り一人ひとりのニーズに合ったきめ細やかな「介護サービス」を首都圏、関西圏、名古屋地区で展開。また、地域の子育てを支援する多様なメニューと自宅のような安心感の「保育サービス」を首都圏を中心に展開しています。社員の働きやすさを大切にしており、現場で活躍するスタッフのアイデアや要望をダイレクトにトップに伝える【アイデアメモ制度】や、勤続年数等に応じてポイントが貯まり、貯まったポイントで好きな商品に交換できるシステム【ソラストポイント】などがあります。
興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせ下さい！
定期巡回
更新日：2026年05月22日
株式会社M&Cやすらぎの村 定期巡回ステーション富田林
株式会社M&C
【大阪府／富田林市】1日5時間～OK／時給1,220円～／サ高住への定期巡回／介護職員／パート
| 給料 |
時給1,220円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 富田林市 向陽台2-1-12 キタバ薬局2F |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■初任者研修・実務者研修：いずれか必須 ■実務経験：必須 |
大阪府富田林市の定期巡回ステーションで介護職員を募集しています！昇給・正社員登用制度があり、頑張りを評価してくれるので仕事のモチベーションにもつながります♪研修・資格取得支援制度があり、働きながらスキルアップができるのも嬉しいポイントです◎ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にご連絡ください！
訪問看護
更新日：2026年05月21日
株式会社M&Cサービス付き高齢者向け住宅 ラ・フォート向陽台
株式会社M&C
【大阪府／富田林市】年間休日120日／賞与年2回／資格支援あり／サ高住／介護福祉士／正社員
| 給料 |
月収 24.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 富田林市 向陽台2-2-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務経験：必須 |
大阪府富田林市のサービス付き高齢者向け住宅で介護福祉士を募集しています！
研修制度も充実しており、働きながらスキルアップを目指せる環境となっております◎産休・育児休暇取得や復帰実績があり、ライフスタイルが変わっても安心な制度が整っております♪
ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にご連絡ください！
訪問看護
更新日：2026年05月21日
株式会社M&Cサービス付高齢者住宅 ラ・フォート向陽台
株式会社M&C
【大阪府／富田林市】時給1,220円～／週2日～・曜日相談可／積極採用中／サ高住／介護職員／パート
| 給料 |
時給1,220円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 富田林市 向陽台2-2-7 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上：いずれか必須 ■実務経験：不問 |
富田林市にあるサービス付高齢者住宅にて介護職のお仕事です。未経験でもやる気のある方は大歓迎！研修などを通じて多様な介護について学ぶチャンスもあります♪勤務体制はシフト制なので、ライフスタイルに合わせた働き方が可能。ご家庭をお持ちの方も続けやすい職場です。ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！
訪問介護
更新日：2026年05月21日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【群馬県／高崎市】訪問介護でのサービス提供責任者
| 給料 |
月収 23.0万円～程度 諸手当込み 年収 315万円～程度（諸手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
群馬県 高崎市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
介護職員実務者研修修了者（ホームヘルパー1級） 介護職員基礎研修修了（ホームヘルパー2級） 介護福祉士 ※いずれかの資格を所持で可 |
群馬県高崎市に位置する訪問介護でサ責の募集です。ご興味ある方には面接対策ポイントなど、さらに詳しい詳細をお話いたしますのでお気軽にご相談ください。
訪問看護
更新日：2026年05月21日
ファミリー・ホスピス株式会社ファミリー・ホスピス新柏ハウス
ファミリー・ホスピス株式会社
【千葉県／柏市】ポストチャンス豊富／福利厚生充実／ホスピスでの介護福祉士募集＜日勤・夜勤なし＞
| 給料 |
月収 24.3万円～※諸手当込み 年収 291万円～想定年収 月給×12か月 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 柏市 豊住1-3-28 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
・介護福祉士 ※介護職経験1年以上（ホスピス未経験可） ※施設内訪問介護・訪問介護ステーション・看取りを行う施設での勤務経験、神経難病や障がい者に関わる業務での勤務経験者歓迎 |
◆がん末期や難病を抱える方の「最期まで好きなものを食べ、自分らしくありたい」という願いを叶えるホスピス住宅。病院では難しかった自由度の高い環境で、入居者の笑顔を引き出す、手応えのある看取りケアに専念できます。
◆訪問介護計画に基づき業務が完全にパターン化されているため、急な予定変更が少なく残業は月平均わずか5時間。1日の流れが明確で、身体的・精神的な余裕を持ちながら、仕事と家庭を無理なく両立させることが可能です。
◆全国展開を加速中につきポストチャンスが豊富。訪問介護からサービス提供責任者、管理者、ホーム長へと続く明快な昇進ルートに加え、資格取得支援制度や外部研修受講支援も完備。長期的な収入安定と成長を同時に実現できます。
＜ 東証上場企業のグループとしての圧倒的な安定性と将来性＞同法人は、日本ホスピスホールディングス株式会社（東証グロース上場）の中核企業であり、終末期ケアという社会的重要性が極めて高い分野におけるリーディングカンパニーです。年間死亡者数が増加する「多死の時代」において、上場グループならではの強固な資本力と組織力を背景に全国で施設展開を加速させており、その経営安定性は業界内でも群を抜いています。この盤石な経営基盤は、働くスタッフの処遇や労務環境にもダイレクトに還元されています。定年65歳、最大70歳までの再雇用制度といった長期的な就業を支える仕組みが、単なる制度としてだけでなく実効性を持って運用されています。「社会から必要とされる事業」を「安定した経営環境」で実践できることは、介護のプロフェッショナルとして腰を据えてキャリアを築く上で、最大の安心材料となるはずです。
＜ライフイベントを支える「育児費補助」と多様な働き方◎＞全スタッフが長期的にキャリアを継続できるよう、実効性の高い支援体制を構築している点も見逃せません。「育児費補助制度」の導入は、大切な家族との時間を守りながら、プロとしての歩みを止めない環境を象徴するものです。また、職場には20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、性別や年齢に関わらず、個人の経験や意欲が正当に評価される文化が根付いています。
訪問看護
更新日：2026年05月21日
ファミリー・ホスピス株式会社ファミリー・ホスピス東千葉ハウス
ファミリー・ホスピス株式会社
【千葉県／千葉市】ポストチャンス豊富／福利厚生充実／ホスピスでの介護福祉士募集＜日勤・夜勤なし＞
| 給料 |
月収 25.2万円～※諸手当込み 年収 302万円～想定年収 月給×12か月 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 千葉市中央区 道場南1-5-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
・介護福祉士 ※介護職経験1年以上（ホスピス未経験可） ※施設内訪問介護・訪問介護ステーション・看取りを行う施設での勤務経験、神経難病や障がい者に関わる業務での勤務経験者歓迎 |
◆がん末期や難病を抱える方の「最期まで好きなものを食べ、自分らしくありたい」という願いを叶えるホスピス住宅。病院では難しかった自由度の高い環境で、入居者の笑顔を引き出す、手応えのある看取りケアに専念できます。
◆訪問介護計画に基づき業務が完全にパターン化されているため、急な予定変更が少なく残業は月平均わずか5時間。1日の流れが明確で、身体的・精神的な余裕を持ちながら、仕事と家庭を無理なく両立させることが可能です。
◆全国展開を加速中につきポストチャンスが豊富。訪問介護からサービス提供責任者、管理者、ホーム長へと続く明快な昇進ルートに加え、資格取得支援制度や外部研修受講支援も完備。長期的な収入安定と成長を同時に実現できます。
＜ 東証上場企業のグループとしての圧倒的な安定性と将来性＞同法人は、日本ホスピスホールディングス株式会社（東証グロース上場）の中核企業であり、終末期ケアという社会的重要性が極めて高い分野におけるリーディングカンパニーです。年間死亡者数が増加する「多死の時代」において、上場グループならではの強固な資本力と組織力を背景に全国で施設展開を加速させており、その経営安定性は業界内でも群を抜いています。この盤石な経営基盤は、働くスタッフの処遇や労務環境にもダイレクトに還元されています。定年65歳、最大70歳までの再雇用制度といった長期的な就業を支える仕組みが、単なる制度としてだけでなく実効性を持って運用されています。「社会から必要とされる事業」を「安定した経営環境」で実践できることは、介護のプロフェッショナルとして腰を据えてキャリアを築く上で、最大の安心材料となるはずです。
＜ライフイベントを支える「育児費補助」と多様な働き方◎＞全スタッフが長期的にキャリアを継続できるよう、実効性の高い支援体制を構築している点も見逃せません。「育児費補助制度」の導入は、大切な家族との時間を守りながら、プロとしての歩みを止めない環境を象徴するものです。また、職場には20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、性別や年齢に関わらず、個人の経験や意欲が正当に評価される文化が根付いています。
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