正社員(正職員)

グループホーム

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介護士がおばあさんと会話をしながら食事の手伝いをする介護職の求人イメージ

【兵庫県/芦屋市】 グループホームにて常勤介護スタッフ求人です

更新日:2025年06月09日 求人番号:685653

給料

月収 19.7万円~23.5万円程度(諸手当、夜勤手当4回分込み)

勤務地
兵庫県 芦屋市

阪急神戸本線

最寄り駅

阪急神戸本線

資格/職種

■介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上の資格お持ちの方 ※未経験者・無資格者応相談

雇用形態

正社員(正職員)

サービス
グループホーム
休日休暇

有給休暇
年間休日日数:105日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

介護士がおばあさんと会話をしながら食事の手伝いをする介護職の求人イメージ

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更新日:2025年06月09日 求人番号:685653

勤務地
兵庫県 芦屋市

阪急神戸本線

給与

・月収 19.7万円~23.5万円程度(諸手当、夜勤手当4回分込み)

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求人内容

職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
■高齢者グループホームでの介護業務
■認知症の方を1ユニット9名の少人数で、住み慣れた環境の場所での食事や入浴、排泄の介助等
仕事内容
【仕事内容】
■高齢者グループホームでの介護業務
■認知症の方を1ユニット9名の少人数で、住み慣れた環境の場所での食事や入浴、排泄の介助等
勤務地
兵庫県 芦屋市
サービス
グループホーム
アクセス
阪急神戸本線
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
■介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上の資格お持ちの方
※未経験者・無資格者応相談
給料
年収 236万円~282万円程度
月収 19.7万円~23.5万円程度(諸手当、夜勤手当4回分込み)

備考:【基本給】152,000円~180,000円  【賞与】年1回

諸手当
通勤手当(上限なし)
残業手当
資格手当(5,000円~20,000円)
その他手当(夜勤手当:5,000円/回、処遇改善手当(25,000円~35,000円※3ヶ月目より支給))
手当/福利
厚生備考
※バイク通勤可
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
【1】:07:00~16:00(休憩60分)
【2】:08:45~17:45(休憩60分)
【3】:11:00~20:00(休憩60分)
【4】:16:00~09:00(休憩180分)
休日休暇
有給休暇
年間休日日数:105日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

備考:※シフト制

選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

給与

■年収: 236万円~282万円程度
■月収: 19.7万円~23.5万円程度(諸手当、夜勤手当4回分込み)

備 考

【基本給】152,000円~180,000円  【賞与】年1回

募集職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

グループホーム

応募資格

■介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上の資格お持ちの方
※未経験者・無資格者応相談

仕事内容

【仕事内容】
■高齢者グループホームでの介護業務
■認知症の方を1ユニット9名の少人数で、住み慣れた環境の場所での食事や入浴、排泄の介助等

就業時間

【1】:07:00~16:00(休憩60分)
【2】:08:45~17:45(休憩60分)
【3】:11:00~20:00(休憩60分)
【4】:16:00~09:00(休憩180分)

勤務地

兵庫県 芦屋市

兵庫県 芦屋市

アクセス

阪急神戸本線

諸手当

通勤手当(上限なし)
残業手当
資格手当(5,000円~20,000円)
その他手当(夜勤手当:5,000円/回、処遇改善手当(25,000円~35,000円※3ヶ月目より支給))

休日休暇

有給休暇
年間休日日数:105日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

※シフト制

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

本社(本拠地)
大阪府
法人情報

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更新日:2025年12月22日 求人番号:9003823

グループホーム 陽光苑の介護職求人

社会福祉法人ウエル清光会

【兵庫県/芦屋市】住宅手当あり☆グループホームにて介護職募集<正社員>

給料

月収 23.1万円~

勤務地

兵庫県 芦屋市 陽光町3-75

最寄り駅

阪神本線「芦屋(阪神)駅」バス・車6分

資格/職種

■初任者研修以上の資格必須 ■介護福祉士優遇

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

グループホーム

兵庫県芦屋市に位置する、グループホームにて介護職の募集です!
住宅手当がある為、生活面の負担を軽減し、安心して長く勤務していただけます☆
また、マイカー通勤可なので通勤らくらくです♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

更新日:2025年12月22日 求人番号:685911

定期巡回・随時対応型訪問介護看護ルミエールの介護職求人

社会福祉法人山の子会

【兵庫県/芦屋市】子育て支援体制◎週3日~OK★定期巡回の訪問介護士募集です♪〈パート〉

給料

時給1,116円~

勤務地

兵庫県 芦屋市 高浜町1番7号

最寄り駅

JR東海道本線(米原-神戸)「芦屋(JR)駅」バス・車6分

資格/職種

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上の資格 ■介護福祉士または社会福祉士 ■経験不問 ※未経験の方もご応募いただけます。

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

サービス

定期巡回

芦屋市にございます複合型施設内、定期巡回を行う事業所でパート介護士募集です。
小さなお子様がいらっしゃる方は働きながら職場にお子様を預けていただけます。
産休育休制度の取得実績もあり、子育てに理解がある環境◎
週3日勤務からOKで残業はほぼないので、ご自身やご家族の状況に合わせて無理なく長く勤務していただける職場ですよ★
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください!さらに詳細などお伝えします!

給料

月収 23.7万円~程度※夜勤手当込

年収 331万円~394万円月収×12ヶ月+賞与

勤務地

兵庫県 芦屋市 川西町7-15

最寄り駅

阪神本線「芦屋(阪神)駅」徒歩7分

資格/職種

■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可(資格支援制度あり)

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

有料老人ホーム

<スキルアップ・キャリア形成が可能>資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています!
<ワークライフバランスを重視>育児・介護に関する制度や社宅制度、各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
<寄り添ったケアの実施>利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!

募集停止

更新日:2025年12月17日 求人番号:9765434

芦屋ケアセンターそよ風の介護職求人

株式会社SOYOKAZE

【兵庫県/芦屋市】勤務日数・時間相談可◎福利厚生充実★GHでの介護職募集《パート》

給料

時給1,316円~1,420円

勤務地

兵庫県 芦屋市 松浜町13-18

最寄り駅

阪神本線「芦屋(阪神)駅」徒歩13分

資格/職種

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※無資格・未経験の方も相談可

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

サービス

グループホーム

全国359拠点705事業所以上を展開しています。幅広いサービスを展開することで、利用者一人ひとりのニーズに合わせたケアの提供が可能となっています。また、職員もサービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。入社時研修はもちろん、サービス・職種ごとに研修カリキュラムが整っており学び成長できる環境です。
ご興味のある方は面接対策ポイントなどお話致しますのでお気軽にお問い合わせください。

更新日:2025年12月16日 求人番号:9027131

ロジケアあしやの介護職求人

株式会社ロジケア

【兵庫県/芦屋市】無資格・未経験OK!訪問介護の介護職員募集です!《常勤》

給料

月収 18.4万円~18.4万円程度(提供手当含む)

年収 258万円~258万円程度(賞与2.0ヵ月の場合)

勤務地

兵庫県 芦屋市 大原町4-10

最寄り駅

JR東海道本線(米原-神戸)「芦屋(JR)駅」徒歩6分

資格/職種

■介護職員初任者研修又はホームヘルパー2級以上の資格をお持ちの方 ※未経験相談可能

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問介護

訪問介護・看護や福祉用具・介護用品関連事業などを行う施設での介護士総合職募集です!
資格取得支援制度あり!経験の浅い方も介護士として経験を積みスキルアップを目指せ、訪問介護業界では異例の正社員比率65%で安心して長く働ける職場です!
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。



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