正社員(正職員)

通所介護（デイサービス）

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正社員(正職員) 通所介護（デイサービス）

【兵庫県／明石市】資格・経験不問！マイカー通勤OK♪施設にて介護職員募集です！《常勤》

更新日：2026年04月03日求人番号：9036697

車通勤可未経験OK 土日祝休日勤のみブランクOK 資格取得サポート研修制度あり産休･育休･介護休暇取得実績あり新卒OK 託児所・育児補助あり社会保険完備交通費支給退職金制度あり

給料	月収 20.3万円～24.0万円程度※諸手当込
勤務地	兵庫県明石市ＪＲ山陽本線(神戸－門司)
最寄り駅	ＪＲ山陽本線(神戸－門司)
資格/職種	■資格不問 ※未経験可 ■普通自動車免許（必須）
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	通所介護（デイサービス）
休日休暇	完全週休2日制土曜日日曜日祝日有給休暇出産・育児休暇介護休暇初年度有給日数：10日

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勤務地

兵庫県明石市

ＪＲ山陽本線(神戸－門司)

給与

・月収 20.3万円～24.0万円程度※諸手当込

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更新日：2026年04月03日求人番号：9036697

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求人内容

職種: 介護職・ヘルパー

仕事内容: ■介護職業務全般
・デイサービスご利用者の介護業務全般やトレーニングのサポート
・介護予防のためのリハビリテーションをサポート
・利用者様の生活に密接したリハビリ
・利用者様のトイレや入浴介助
・レッドコードや専用のマシンを用いた運動指導

仕事内容: ■介護職業務全般
・デイサービスご利用者の介護業務全般やトレーニングのサポート
・介護予防のためのリハビリテーションをサポート
・利用者様の生活に密接したリハビリ
・利用者様のトイレや入浴介助
・レッドコードや専用のマシンを用いた運動指導

勤務地: 兵庫県明石市

サービス: 通所介護（デイサービス）

アクセス: ＪＲ山陽本線(神戸－門司)

雇用形態: 正社員(正職員)

応募資格: ■資格不問
※未経験可
■普通自動車免許（必須）

給料: 年収 304万円～360万円程度※諸手当・賞与込
月収 20.3万円～24.0万円程度※諸手当込

備考：【基本給】203,000円～240,000円＋諸手当（職務手当・資格手当）
【年収例】新卒4年目（26歳） 327万円（介護福祉士を取得）
【昇給】年1回（4月）※人事考課などの評価制度により毎年昇給しています。
【賞与】年2回（6月・12月）※2019年実績：3ヶ月分

諸手当: 通勤手当（上限30,000円まで）
資格手当（ヘルパー2級2,000円、初任者研修3,000円、実務者研修5,000円、介護福祉士20,000円、健康運動指導士20,000円）

福利厚生: 託児補助制度

手当/福利 厚生備考: ■退職金（勤続5年以上）■ユニフォーム貸与■外部研修費助成制度■職員資格取得等助成制度■社内託児所あり■全国3万の宿泊施設を福利厚生価格で提供■スポーツクラブ法人契約（全国3,940ヶ所）、健康・メンタル相談サービス■育児休暇補助金（月極・一時保育時の利用額に応じて支給）■介護休暇補助金（保険適用超過分の補助、用品購入に対して支給）■無料eラーニング（約300講座）■コミュニケーション施策（全国約27,000の飲食店を対象に最大半額で利用可能）■リフレッシュ施策（マッサージ・エステ・日帰り温泉等福利厚生価格で提供）■物品購入割引（家電・食料品・消耗品等が社販価格で購入可能）■余暇支援施策（映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で提供）

各種保険: 雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険

就業時間: 日勤：08:30～17:30(休憩60分)

休日休暇: 完全週休2日制土曜日日曜日祝日有給休暇出産・育児休暇介護休暇
初年度有給日数：10日

備考：■季節休暇 ※年次有給休暇とは別に付与■特別休暇（結婚、慶弔など）■リフレッシュ休暇制度（勤続5年以降）■祝日は勤務

ポイント: 車通勤可未経験OK 土日祝休日勤のみブランクOK 資格取得サポート研修制度あり産休･育休･介護休暇取得実績あり新卒OK 託児所・育児補助あり社会保険完備交通費支給退職金制度あり

選考 プロセス: [1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

■介護職業務全般
・デイサービスご利用者の介護業務全般やトレーニングのサポート
・介護予防のためのリハビリテーションをサポート
・利用者様の生活に密接したリハビリ
・利用者様のトイレや入浴介助
・レッドコードや専用のマシンを用いた運動指導

勤務地

兵庫県明石市

サービス

通所介護（デイサービス）

アクセス

ＪＲ山陽本線(神戸－門司)

雇用形態

正社員(正職員)

応募資格

■資格不問
※未経験可
■普通自動車免許（必須）

給料

■年収 304万円～360万円程度※諸手当・賞与込
■月収 20.3万円～24.0万円程度※諸手当込

備考

【基本給】203,000円～240,000円＋諸手当（職務手当・資格手当）
【年収例】新卒4年目（26歳） 327万円（介護福祉士を取得）
【昇給】年1回（4月）※人事考課などの評価制度により毎年昇給しています。
【賞与】年2回（6月・12月）※2019年実績：3ヶ月分

諸手当

通勤手当（上限30,000円まで）
資格手当（ヘルパー2級2,000円、初任者研修3,000円、実務者研修5,000円、介護福祉士20,000円、健康運動指導士20,000円）

福利厚生

託児補助制度

手当/福利厚生備考

■退職金（勤続5年以上）■ユニフォーム貸与■外部研修費助成制度■職員資格取得等助成制度■社内託児所あり■全国3万の宿泊施設を福利厚生価格で提供■スポーツクラブ法人契約（全国3,940ヶ所）、健康・メンタル相談サービス■育児休暇補助金（月極・一時保育時の利用額に応じて支給）■介護休暇補助金（保険適用超過分の補助、用品購入に対して支給）■無料eラーニング（約300講座）■コミュニケーション施策（全国約27,000の飲食店を対象に最大半額で利用可能）■リフレッシュ施策（マッサージ・エステ・日帰り温泉等福利厚生価格で提供）■物品購入割引（家電・食料品・消耗品等が社販価格で購入可能）■余暇支援施策（映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で提供）

各種保険

雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険

就業時間

日勤：08:30～17:30(休憩60分)

休日休暇

完全週休2日制土曜日日曜日祝日有給休暇出産・育児休暇介護休暇
初年度有給日数：10日

■季節休暇 ※年次有給休暇とは別に付与■特別休暇（結婚、慶弔など）■リフレッシュ休暇制度（勤続5年以降）■祝日は勤務

ポイント

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

本社(本拠地): 兵庫県

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【兵庫県／明石市】残業なし☆ヘルパーステーションにて介護職兼サービス提供責任者の募集！＜正社員＞

給料	月収 20.0万円～22.7万円
勤務地	兵庫県明石市魚住町住吉4-4-3
最寄り駅	ＪＲ山陽本線(神戸－門司)「魚住駅」徒歩12分
資格/職種	■実務者研修（ホームヘルパー1級）／介護福祉士　いずれか必須 ■経験不問
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	訪問介護

兵庫県明石市にあるヘルパーステーションにて介護職兼サービス提供責任者の募集です！
高齢者住宅への訪問介護ですので、車を運転しての自宅訪問などはありません◎昇給賞与の支給実績もございますので、高いモチベーションを保ってご就業頂けます♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

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【兵庫県／明石市】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）の募集です♪＜正社員＞

給料	月収 31.9万円～
勤務地	兵庫県明石市相生町2-8-21 ドール明石202
最寄り駅	山陽電鉄本線「人丸前駅」徒歩9分
資格/職種	■実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験)必須
雇用形態	正社員(正職員)
サービス	訪問介護

＼全国規模×安心サポートの職場です♪／
1993年設立の上場企業で、訪問介護を中心に全国へ拠点を広げてきた法人です。訪問看護や居宅介護支援、有料老人ホームなど幅広いサービスを展開しており、在宅から施設まで一体的に支えられる環境になっています。本部と現場の連携も強く、困りごとを一人で抱えない仕組みを大切にしている点が魅力。地域ごとの特性に合わせた運営ができるため、「自分らしい介護」を実現しやすい環境ですよ♪

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■ 高収入も目指せる安心待遇
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安定した収入設計で、長く働ける環境です。
・月給35万円以上＋「役付手当6万円」支給
・特定処遇加算ありで業界内でも高水準
・賞与年2回＆昇給制度あり
→ 頑張りが収入にしっかり反映されます◎
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■ 一人にしないサポート体制
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本部とエリアの連携で安心して働けます。
・エリアマネージャーが定期的に巡回
・人事・法務がバックアップ
・相談先が明確で安心
→ 管理者でも孤立しない環境です
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■ 裁量を活かして事業所づくり
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主体的に動けるやりがいがあります。
・採用や営業、シフト調整も関われる
・地域特性に合わせた運営が可能
・売上管理や人材育成にも携われる
→ 経営視点のスキルも磨けます！
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■ しっかり学べる研修制度
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段階的にスキルアップできる環境です。
・管理者向け研修あり（収支・労務など）
・入社後も継続して学べる体制
・近隣事業所との情報共有あり
→ 実践的に成長しやすいのが特徴です

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管理職求人駅から徒歩10分以内日勤のみ年間休日110日以上ボーナス・賞与あり社会保険完備交通費支給退職金制度あり

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