正社員(正職員)
有料老人ホーム
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株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE駿河西（旧介護クラーク駿河西） のサービス提供責任者求人
株式会社シーユーシー・ホスピス
ReHOPE駿河西（旧介護クラーク駿河西）のサービス提供責任者求人
【静岡市／焼津市】年休113日／有給取得率高め◎介護管理者兼サービス提供責任者の募集★≪常勤≫
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給料
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月収 18.0万円～程度 ※基本給のみ |
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勤務地
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静岡県 焼津市 中根新田1315
ＪＲ東海道本線(東京－熱海)「西焼津駅」バス・車9分 MAP |
最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(東京－熱海)「西焼津駅」バス・車9分 |
資格/職種 |
■介護職員実務者研修以上の介護資格をお持ちの方 ■実務経験がある方 |
雇用形態 |
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サービス
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有料老人ホーム |
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休日休暇
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夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 その他休暇 |
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更新日：2025年05月09日 求人番号：9137796
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更新日：2025年05月09日 求人番号：9137796
求人内容
- 職種
- サービス提供責任者
- 仕事内容
- ■介護管理者兼サービス提供責任者業務全般
・シフト作成勤務管理
・新人教育、定期的なフォローアップ
・既存職員への教育、指導
・勉強会などのコンテンツ作成、実施
・訪問介護計画書の作成
・サービス担当者会議への出席
・サービス提供手順書の作成 ほか
【施設概要】
■介護職員及び看護師の人数配置
・日勤帯：7～9人（看護師3、4名、介護士4、5名）
・夜勤帯：3人（看護師1名、介護士2名）
■ベッド数：40床（すべて個室）
■疾患割合：難病の方 6割、癌末・その他の方 4割
■平均介護度：介護度4
■年齢層：65歳以上
【アクセス補足】
JR東海道本線「西焼津駅」下車、南口より焼津市自主運行バス「さつき」に乗車。「中根新田」停留所より徒歩1分
- 仕事内容
- ■介護管理者兼サービス提供責任者業務全般
・シフト作成勤務管理
・新人教育、定期的なフォローアップ
・既存職員への教育、指導
・勉強会などのコンテンツ作成、実施
・訪問介護計画書の作成
・サービス担当者会議への出席
・サービス提供手順書の作成 ほか
【施設概要】
■介護職員及び看護師の人数配置
・日勤帯：7～9人（看護師3、4名、介護士4、5名）
・夜勤帯：3人（看護師1名、介護士2名）
■ベッド数：40床（すべて個室）
■疾患割合：難病の方 6割、癌末・その他の方 4割
■平均介護度：介護度4
■年齢層：65歳以上
【アクセス補足】
JR東海道本線「西焼津駅」下車、南口より焼津市自主運行バス「さつき」に乗車。「中根新田」停留所より徒歩1分
- 勤務地
- 静岡県 焼津市 中根新田1315
- アクセス
-
ＪＲ東海道本線(東京－熱海)「西焼津駅」バス・車9分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護職員実務者研修以上の介護資格をお持ちの方
■実務経験がある方
- 給料
-
年収 392万円～404万円程度
月収 18.0万円～程度 ※基本給のみ
備考：基本給：212,000円～224,000円
役職手当：10,000円、資格手当：実務者研修15,000円・介護福祉士25,000円、処遇改善手当：80,000円
賞与：年2回（基本給2.8ヶ月※前年度実績）別途、処遇改善一時金支給
＜想定年収＞
年収4,711,600円～5,009,200円
【昇給】あり／年1回（過去実績）
- 諸手当
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通勤手当（上限30,000円／月）
資格手当（実務研修修了者：15,000円、介護福祉士：25,000円）
その他手当（職務手当：25,000円、処遇改善加算：30,000円／月 他賞与時支給）
- 福利厚生
- 育児休暇制度 介護休職制度 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度（勤続年数3年以上）
■制服支給あり
■交通費支給（上限30,000円/月）
※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による）
■車通勤可（駐車場有）
■保育手当（規定による）
■長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給）
■健康診断支援制度
■安全サポート制度（安全保護具費用補助）
■心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム）
制服支給
定年制：65歳
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
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就業時間1：09:00～18:00(休憩60分)
- 休日休暇
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夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 その他休暇
年間休日日数：113日 夏季休暇日数：3日 初年度有給日数：10日
備考：■休日はシフトによります（月9日公休、2月は月8日） ■年間休日に夏季休暇（3日）・冬季休暇（3日）含む ※夏季・冬季休暇は会社が指定する期間に取得 ■有給休暇：入社半年後に付与
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法人概要
株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE駿河西（旧介護クラーク駿河西）
- 法人名
-
株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE駿河西（旧介護クラーク駿河西）
- 本社(本拠地)
- 東京都 港区芝浦3-1-1msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15F
- 法人情報
-
【事業内容】
訪問看護事業所運営、訪問介護事業所運営、在宅ホスピス運営、クラーク養成所運営（研修）、看護コンサルティング
勤務地情報
この法人の別の求人
| 給料 |
月収 26.2万円～31.2万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
三重県 津市 上弁財町2726 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ紀勢本線(亀山－新宮)「阿漕駅」徒歩8分 |
| 資格/職種 |
■資格：介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上必須 ■経験3年以上 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
三重県津市に位置する2025年11月オープンの住宅型有料老人ホームで介護職員の募集です。
駅から徒歩圏内にあるため通勤も楽々♪マイカーでの通勤もOK！
また年間休日113日もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎資格取得支援制度もあり働きながらご自身のスキルアップもできます！さらに福利厚生も充実しているのは嬉しいポイントです◎
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。
ここに注目！
| 給料 |
月収 24.4万円～28.8万円程度 ※諸手当込み 年収 344万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市右京区 太秦蜂岡町13番 |
| 最寄り駅 |
京福電気鉄道北野線「常盤(京都)駅」徒歩7分 |
| 資格/職種 |
■初任者研修・実務者研修・介護福祉士：いずれか ■実務経験：不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
京都府京都市南区にて2024年11月にオープンの住宅型有料老人ホームにおける介護職員の募集です。施設は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地です。
プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。ご利用者やスタッフなど、どんな方とも円滑にコミュニケーションをとれる方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 24.4万円～28.8万円程度 ※諸手当込み 年収 344万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市南区 久世中久世町4丁目90-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(米原－神戸)「向日町駅」徒歩9分 |
| 資格/職種 |
■初任者研修・実務者研修・介護福祉士：いずれか ■実務経験：不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
京都府京都市南区にて2024年6月にオープンの住宅型有料老人ホームにおける介護職員の募集です。施設は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地です。
年間休日は113日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。ご利用者やスタッフなど、どんな方とも円滑にコミュニケーションをとれる方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
ここに注目！
| 給料 |
月収 27.9万円～30.1万円程度 ※諸手当込み 年収 404万円～433万円程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市南区 久世中久世町4丁目90-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(米原－神戸)「向日町駅」徒歩9分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士 ■実務経験：必須（経験1年以上） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
京都府京都市南区にて2024年6月にオープン予定の住宅型有料老人ホームにおけるサービス提供責任者の募集です。施設は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地です。
年間休日は113日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。ご利用者やスタッフなど、どんな方とも円滑にコミュニケーションをとれる方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 36.4万円～38.4万円 年収 437万円～461万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
福島県 郡山市 朝日1丁目267-1、-2（地番）※新規未定 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東北本線(上野－盛岡)「郡山(福島)駅」0分 |
| 資格/職種 |
■初任者研修以上必須、普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）必須 ■経験：介護実務経験必須、介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須） ※PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
2025年11月開設予定のホスピス型住宅型有料老人ホーム（定員50室）で、オープニングスタッフの施設長（正社員）を募集します！月9日休み、上期・下期特別休暇（各3日）に加え、有給休暇の連続取得を奨励する長期休暇支援制度もあります。福利厚生が充実しており、資格取得支援、健康支援（オプション健診補助等）、心の健康支援（マインドフルネス）、保育手当、退職金制度（勤続3年以上）などが整っています。車通勤も可能（駐車場有、ガソリン代規定支給、交通費別途支給）。入社時研修ではホスピスケアの基礎から専門知識（難病ケア、疼痛緩和、人工呼吸器等）まで学べ、等級表に基づく学びの手引きや定期的な振り返りでスキルアップを支援します。CUCホスピスは複数の拠点を展開しており、称賛文化（月次表彰や年次イベント）を大切にし、チーム一丸となってご入居者さまの「前を向いて生きる」を支えています。ご入居者さまに深く寄り添い、チームワークを大切にする方、専門性を高めたい方、新しい施設づくりに貢献したい方をお待ちしています。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
ここに注目！
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- お問い合わせ求人番号
-
9137796
- 応募先名称
- 株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE駿河西（旧介護クラーク駿河西）
- お問い合わせ例
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キャリアアドバイザーからの一言
静岡市焼津市に位置する施設にて、介護管理者兼サービス提供責任者の募集です！
年間休日113日と多めで、有給取得率も高いので、プライベートな時間も大切にしながらメリハリをつけたご就業が可能です◎
これまでのスキルを活かして、新しい環境で働いてみませんか？
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！