契約社員・嘱託社員の残業少なめの介護職・福祉の求人・転職一覧
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訪問看護
更新日：2026年09月19日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【茨城県／つくば市】残業少◎一人夜勤なし＆サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
| 給料 |
月収 28.8万円～程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 399万円～※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
茨城県 つくば市 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
訪問看護
更新日：2026年09月19日
株式会社アンビス医心館 ひたちなか
株式会社アンビス
【茨城県／ひたちなか市】賞与あり◎年間休日115日♪住宅型有料老人ホームの介護職員募集＜契約社員＞
| 給料 |
月収 28.5万円～30.4万円 年収 399万円～436万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
茨城県 ひたちなか市 外野1-35-20 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上必須 ■特養・老健・病院・有老などの実務経験1年以上必須 ■身体介護の経験1年以上あれば尚可 ■機械浴の使用経験あれば尚可 |
茨城県ひたちなか市の住宅型有料老人ホームで介護職員の募集です！年間休日が115日あり、夏期休暇や冬期休暇もあるので、プライベートもしっかり充実できます♪また、退職金制度もあるので、安心して長く働きやすい環境が整っています◎ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
介護老人保健施設（老健）
更新日：2026年09月18日
医療法人栄心会さかえハートみらい
医療法人栄心会
【福島県/郡山市】日勤のみ！介護老人保健施設で介護職員募集〈契約社員〉
| 給料 |
月収 17.6万円～18.7万円程度（諸手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
福島県 郡山市 横塚2-15-6 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■初任者研修終了以上（必須） ■普通自動車運転免許必須（AT可）（必須） ■実務経験概ね1年以上 |
郡山市に位置する介護老人保健施設にて介護職の募集です！
日勤のみのご勤務で、プライベートも充実出来ます◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にお問い合わせ下さい。
グループホーム
更新日：2026年09月18日
きらり健康生活協同組合なごみの家
きらり健康生活協同組合
【福島県／福島県】 グループホームでの介護職員の募集です《契約社員》
| 給料 |
月収 17.3万円～18.8万円程度（処遇改善手当・夜勤手当5回分込） 年収 207万円～225万円程度（賞与別途支給） |
|---|---|
| 勤務地 |
福島県 福島市 北沢又字下台前1-2 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士 又は 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ■普通自動車運転免許（AT限定可） |
お休みが多めなのでプライベートも充実です◎資格を活かせるお仕事です！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年09月18日
ベストリハ株式会社ベストリハ羽田
ベストリハ株式会社
【東京都／大田区】完全週休2日制＆日勤◎リハビリ特化型のデイサービスでの生活相談員
| 給料 |
月収 22.0万円～22.5万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 羽田3-6-1 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■社会福祉士、社会福祉主事任用資格、精神保健福祉士、介護福祉士の資格を有し、実務経験が通算で1年以上（勤務日数180日以上）ある方、老人福祉施設の施設長経験が通算で1年以上（勤務日数180日以上）ある方 ■普通自動車免許お持ちの方歓迎 |
東京都台東区に本社を構える企業です。ヘルスケアソリューション事業とPHRプラットフォーム事業を展開しています。この度はデイサービスでの生活相談員業務をお任せいたします。日勤帯のみ、年間休日も124日と多く、メリハリのある勤務が可能です。福利厚生等待遇面の良さも魅力★ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年09月18日
ベストリハ株式会社ベストリハステイ一宮
ベストリハ株式会社
【愛知県／一宮市】完全週休2日制◎個室宿泊付きデイサービスで生活相談員兼介護職員募集！〈正社員〉
| 給料 |
月収 23.9万円～27.4万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 一宮市 奥町字野方77 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■社会福祉士・社会福祉主事任用資格・精神保健福祉士・介護福祉士 いずれか ※経験1年以上 ■普通自動車運転免許必須 |
愛知県一宮市のデイサービスにて生活相談員の求人募集です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでご相談ください。
デイケア（通所リハ）
更新日：2026年09月18日
医療法人北翔会介護老人保健施設 豊平北翔館 豊翔の郷
医療法人北翔会
【北海道／札幌市豊平区】正社員登用制度あり 通所リハビリテーションでの介護職募集
| 給料 |
月収 17.0万円～程度 基本給 |
|---|---|
| 勤務地 |
北海道 札幌市豊平区 旭町5丁目5番1号 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士免許 |
介護老人保健施設 豊平北翔館 豊翔の郷での募集です。
最寄り駅の東豊線学園前駅より徒歩3分と好立地な上、マイカー通勤もOKですので毎日の通勤もとても便利です。
教育体制や研修制度も整っており、経験の浅い方から経験豊富な方までとても働きやすい施設です！
ご興味がある方にはさらに詳しい内容をご案内させていただきますので、是非お気軽にお問い合わせください。
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年09月18日
ベストリハ株式会社ベストリハステイ一宮
ベストリハ株式会社
【愛知県／一宮市】週休2日制／年間休日120日以上☆お泊りデイサービスで介護職員募集！〈正社員〉
| 給料 |
月収 29.4万円～夜勤3回分・諸手当込み 年収 359万円～418万円賞与別途支給 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 一宮市 奥町字野方77 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護系資格不問 ※未経験OK ■普通自動車運転免許必須 |
愛知県一宮市に位置するお泊りデイサービスにおける、正社員介護職の募集です！
アットホームな就業環境♪スタッフ間の風通しがよく安心して働いていただけます♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
訪問看護
更新日：2026年09月18日
株式会社アンビス医心館 王子公園
株式会社アンビス
【兵庫県／神戸市】駅近2分！年休115日◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
| 給料 |
月収 28.8万円～程度 諸手当込・夜勤4回想定 年収 399万円～※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市灘区 水道筋6-3-15 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
更新日：2026年09月18日
株式会社アンビス医心館 加古川
株式会社アンビス
【兵庫県／加古川市】残業少◎一人夜勤なし＆サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
| 給料 |
月収 27.0万円～程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 374万円～※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 加古川市 加古川町北在家2315-1 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
特別養護老人ホーム（特養）
更新日：2026年09月18日
社会福祉法人ヒューマンライツ福祉協会まちかどホームやまゆり
社会福祉法人ヒューマンライツ福祉協会
【大阪府／大阪市西成区】福利厚生充実☆特別養護老人ホームにて介護のお仕事♪＜介護福祉士・契約社員＞
| 給料 |
月収 25.3万円～30.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市西成区 鶴見橋2-12-21 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
大阪府大阪市西成区に位置する特別養護老人ホームにおける介護職員（介護福祉士）の募集です。施設は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。
福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
特別養護老人ホーム（特養）
更新日：2026年09月18日
社会福祉法人ヒューマンライツ福祉協会まちかどホーム すずらん
社会福祉法人ヒューマンライツ福祉協会
【大阪府／大阪市西成区】福利厚生充実☆特別養護老人ホームにて介護のお仕事♪＜介護福祉士・契約社員＞
| 給料 |
月収 25.3万円～30.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市西成区 出城2-4-10 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
大阪府大阪市西成区に位置する特別養護老人ホームにおける介護職員（介護福祉士）の募集です。施設は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。
福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
訪問看護
更新日：2026年09月17日
株式会社rebornはーとらいふ若の宮
株式会社reborn
【静岡県／富士市】◎日勤のみ◎住宅型有料老人ホームにてヘルパー募集＜日勤常勤＞
| 給料 |
月収 18.7万円～21.0万円程度（手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 富士宮市 若の宮町412 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
【資格】 ■初任者研修 ■ヘルパー1級・2級 ■実務者研修 ■介護福祉士 等 |
静岡県富士市にある住宅型有料老人ホームにてヘルパーの求人です。
資格支援制度もあり、チャンレンジしたい方におすすめの求人です◎
マイカー通勤もOK！無料駐車場もございます◎毎日の通勤も楽々♪
ご興味お持ちの方はお気軽にお問い合わせください！！
更新日：2026年09月17日
株式会社rebornメディケアレジデンス富士松岡
株式会社reborn
【静岡県／富士市】◎資格支援制度あり◎住宅型有料老人ホームにてヘルパー募集＜夜勤専従＞
| 給料 |
月収 18.7万円～21.0万円程度（手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 富士市 松岡609-1 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
【資格】 ■初任者研修 ■ヘルパー1級・2級 ■実務者研修 ■介護福祉士 等 |
静岡県富士市にある住宅型有料老人ホームにてヘルパーの求人です。
駅から徒歩圏内の場所にありマイカー通勤もOK！無料駐車場もございます◎毎日の通勤も楽々♪
ご興味お持ちの方はお気軽にお問い合わせください！！
更新日：2026年09月17日
株式会社rebornメディケアレジデンス富士松岡
株式会社reborn
【静岡県／富士市】◎資格支援制度あり◎住宅型有料老人ホームにてヘルパー募集＜日勤常勤＞
| 給料 |
月収 18.7万円～21.0万円程度（手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 富士市 松岡609-1 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
【資格】 ■初任者研修 ■ヘルパー1級・2級 ■実務者研修 ■介護福祉士 等 |
静岡県富士市にある住宅型有料老人ホームにてヘルパーの求人です。
駅から徒歩圏内の場所にありマイカー通勤もOK！無料駐車場もございます◎毎日の通勤も楽々♪
ご興味お持ちの方はお気軽にお問い合わせください！！
更新日：2026年09月17日
株式会社rebornメディケアレジデンス富士松岡
株式会社reborn
【静岡県／富士市】◎資格支援制度あり◎住宅型有料老人ホームにてヘルパー募集＜常勤＞
| 給料 |
月収 18.7万円～21.0万円程度（手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 富士市 松岡609-1 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
【資格】 ■初任者研修 ■ヘルパー1級・2級 ■実務者研修 ■介護福祉士 等 |
静岡県富士市にある住宅型有料老人ホームにてヘルパーの求人です。
マイカー通勤もOK！無料駐車場もございます◎毎日の通勤も楽々♪
ご興味お持ちの方はお気軽にお問い合わせください！！
訪問看護
更新日：2026年09月17日
株式会社アンビス医心館 静岡Ⅱ
株式会社アンビス
【静岡県／静岡市】高水準給与＆年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
| 給料 |
月収 27.0万円～程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 374万円～※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 静岡市葵区 千代田5-10-20 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
訪問看護
更新日：2026年09月17日
株式会社アンビス医心館 静岡
株式会社アンビス
【静岡県／静岡市】高水準給与＆年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
| 給料 |
月収 27.0万円～程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 374万円～※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 静岡市駿河区 小鹿821-10 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
更新日：2026年09月17日
株式会社東急イーライフデザイングランクレール芝浦
株式会社東急イーライフデザイン
【東京都／港区】大手グループが運営する有料老人ホームにてフロント募集＜契約社員・日勤＞
| 給料 |
月収 20.0万円～程度 諸手当込 年収 280万円～程度 諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 港区 芝浦四丁目18番25号 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■受付・接客の経験 ※フロント業務経験者歓迎 |
東急電鉄の関連会社が運営しているので、経営及び雇用面が安定しており福利厚生が充実しています。
「田町」駅より徒歩13分と好アクセスで、通勤しやすい立地です。
ご興味のある方は面接対策ポイントなどお話致しますのでお気軽にお問い合わせください。
デイケア（通所リハ）
更新日：2026年09月17日
医療法人社団初心会杜のホスピタル・あおば
医療法人社団初心会
【宮城県／仙台市青葉区】 ＜院内保育園完備＞認知症治療に特化で看護助手募集！
| 給料 |
月収 15.0万円～18.5万円程度（諸手当込） 年収 224万円～277万円程度（諸手当込） |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市青葉区 八幡6-9-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) 契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■資格不問 ■普通自動車免許（AT限定可） |
季節ごとにお茶会、歌謡ショー、夜のJAZZコンサートなど様々なイベントを催し地域の方との交流も積極的に図っております。施設内も明るく、また患者様がリラックスできる雰囲気作りのため家具や内装にもこだわりが見受けられます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年09月17日
社会福祉法人望月悠玄福祉会ショートステイ・デイサービスセンター布施屋
社会福祉法人望月悠玄福祉会
【長野県／佐久市】マイカー通勤◎施設にて介護職のお仕事です★
| 給料 |
月収 19.6万円～19.8万円程度 年収 273万円～275万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
長野県 佐久市 布施769-1 あたり前の暮らしサポートセンター内 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
【資格】 ■介護福祉士：必須 ■普通自動車運転免許：必須（AT限定可） 【経験】 ■介護経験（あれば尚可） |
長野県佐久市にございますショートステイ・デイサービスセンターにて介護職のお仕事です★
「その人らしい当たり前の暮らし」をずっと続けられるよう、生活をお手伝いしてみませんか。
ご興味がございましたら、詳細をお伝えしますので、お気軽に問い合わせください！
特別養護老人ホーム（特養）
更新日：2026年09月17日
社会福祉法人望月悠玄福祉会特別養護老人ホーム 結いの家
社会福祉法人望月悠玄福祉会
【長野県／佐久市】《残業少なめ◎》特別養護老人ホームでの介護職募集です
| 給料 |
月収 19.4万円～19.4万円程度 諸手当込 年収 270万円～程度 諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
長野県 佐久市 望月326-4 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士免許 ※介護経験あれば尚可 ■普通自動車免許（業務：ＡＴ限定可） |
長野県佐久市に位置する特別養護老人ホームでの求人です。
福利厚生が整っていますので、安心してご就業していただけます。
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。
特別養護老人ホーム（特養）
更新日：2026年09月16日
社会福祉法人八木山福祉会特別養護老人ホーム八木山翠風苑
社会福祉法人八木山福祉会
【宮城県／仙台市太白区】年間休日120日！無資格OK！特別養護老人ホームにて介護職員募集《契約社員》
| 給料 |
時給1,038円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市太白区 恵和町３８－１０ |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
【資格】 ■不問 ＜歓迎：以下の資格・スキル・経験をお持ちの方＞ ■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上あれば尚可 |
仙台市太白区にある特別養護老人ホームにて介護職員募集！
資格のない方も働きながら資格取得可能！育児サポート有りなのでお子様のいらっしゃる方も働きやすい♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年09月16日
株式会社rebornデイサービスセンターしおん
株式会社reborn
【福岡県／宗像市】日曜日固定休み◎土日祝手当あり♪残業少なめ！デイサービス／介護福祉士
| 給料 |
月収 19.5万円～21.4万円 年収 272万円～310万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
福岡県 宗像市 三郎丸2-1-1 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護経験必須 |
福岡県宗像市にございます住宅型有料老人ホーム併設のデイサービスの求人です。
日勤のみ、残業少なめでワークライフバランス◎
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問看護
更新日：2026年09月16日
株式会社rebornメディケアレジデンス豊川
株式会社reborn
【愛知県／豊川市】月9日休み◎各種手当充実★住宅型有料老人ホームにて介護職員の募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 19.5万円～21.8万円資格手当含む |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 豊川市 白鳥町京次8-1 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
【資格】 ■初任者研修 ■ヘルパー1級・2級 ■実務者研修 ■介護福祉士 等 |
愛知県豊川市に位置する住宅型有料老人ホームです。資格取得支援もあり、働き方ながらスキルアップも目指せる環境です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問看護
更新日：2026年09月16日
株式会社rebornはーとらいふ若の宮
株式会社reborn
【静岡県／富士市富士宮市】◎資格支援制度あり◎住宅型有料老人ホームにてヘルパー募集＜夜勤専従＞
| 給料 |
月収 18.7万円～21.0万円程度（手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 富士宮市 若の宮町412 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
【資格】 ■初任者研修 ■ヘルパー1級・2級 ■実務者研修 ■介護福祉士 等 |
静岡県富士宮市にある住宅型有料老人ホームにてヘルパーの求人です。
マイカー通勤もOK！無料駐車場もございます◎毎日の通勤も楽々♪
ご興味お持ちの方はお気軽にお問い合わせください！！
更新日：2026年09月16日
株式会社スマイルメディカル北名古屋市東部地域包括支援センター
株式会社スマイルメディカル
【愛知県／北名古屋市】日勤のみ◎マイカー通勤可♪地域包括支援センターでケアマネジャー募集〈契約社員〉
| 給料 |
月収 21.9万円～27.8万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 北名古屋市 熊之庄御榊22 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）いずれかお持ちの方 ■普通自動車免許必須（AT限定可） |
愛知県北名古屋市に位置する地域包括支援センターでケアマネジャーの募集です！
日勤のみのお仕事で、土日祝日休み♪年間休日120日以上もあり、プライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎マイカーでの通勤もOK！昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。フォロー体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。
訪問介護
更新日：2026年09月16日
ライフテラス株式会社ケアセンターあかね
ライフテラス株式会社
【群馬県／前橋市】 訪問介護にて常勤介護スタッフ求人です《契約社員》
| 給料 |
月収 17.7万円～20.0万円程度 年収 213万円～240万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
群馬県 前橋市 南町3-35-3 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上の資格お持ちの方 ■普通自動車免許（AT限定可）お持ちの方 ※未経験応相談 |
福利厚生が充実していますので安心です！、またプライベートも充実できる環境です。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
訪問介護
更新日：2026年09月15日
特定非営利活動法人ケア・センターやわらぎやわらぎ国分寺事業所 ケア・センターやわらぎ国分寺
特定非営利活動法人ケア・センターやわらぎ
【東京都／国分寺市】賞与3.5か月分の実績☆介護施設でのケアマネジャーの募集です！
| 給料 |
月収 23.0万円～41.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 国分寺市 本町4－1－2 エスポアール花澤台1階 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ■経験者尚可 |
東京都国分寺市に位置する介護施設にてケアマネジャーの募集です！
昇給賞与の支給実績もあり、頑張りがしっかりと評価に反映される環境です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
有料老人ホーム
更新日：2026年09月15日
株式会社ベネッセスタイルケアグランダ大山弐番館
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都／板橋区】日勤のみ♪業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援あり◎＜介護職／契約社員＞
| 給料 |
月収 23.8万円～程度 年収 317万円～346万円月収×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 幸町45-27 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
有料老人ホーム
更新日：2026年09月15日
株式会社ベネッセスタイルケアリハビリホームグランダ板橋前野町
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都／板橋区】日勤のみ♪業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援あり◎＜介護職／契約社員＞
| 給料 |
月収 23.8万円～程度 年収 317万円～346万円月収×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 前野町3-28-3 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
有料老人ホーム
更新日：2026年09月15日
株式会社ベネッセスタイルケアリハビリホームグランダ赤羽
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都／北区】日勤のみ♪業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援あり◎＜介護職／契約社員＞
| 給料 |
月収 23.8万円～程度 年収 317万円～346万円月収×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 北区 赤羽南2-4-9 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
有料老人ホーム
更新日：2026年09月15日
株式会社ベネッセスタイルケアリハビリホームまどか王子神谷
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都／北区】日勤のみ♪業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援あり◎＜介護職／契約社員＞
| 給料 |
月収 23.8万円～程度 年収 317万円～346万円月収×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 北区 王子6-7-7 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
有料老人ホーム
更新日：2026年09月15日
株式会社ベネッセスタイルケアメディカル・リハビリホームまどか哲学堂
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都／中野区】日勤のみ♪業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援あり◎＜介護職／契約社員＞
| 給料 |
月収 24.3万円～程度 年収 323万円～359万円月収×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 中野区 江古田1-24-13 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
有料老人ホーム
更新日：2026年09月15日
株式会社ベネッセスタイルケアメディカル・リハビリホームまどか富士見台
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都／練馬区】日勤のみ♪業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援あり◎＜介護職／契約社員＞
| 給料 |
月収 24.3万円～程度 年収 323万円～359万円月収×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 練馬区 富士見台1-17-22 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
有料老人ホーム
更新日：2026年09月15日
株式会社ベネッセスタイルケアアリア護国寺
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都／文京区】日勤のみ♪業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援あり◎＜介護職／契約社員＞
| 給料 |
月収 24.3万円～程度 年収 323万円～359万円月収×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 文京区 目白台3-28-10 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ワークライフバランスを重視＞育児・介護に関する制度や各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
更新日：2026年09月15日
株式会社アンビス医心館 大分
株式会社アンビス
【大分県／大分市】高水準給与＆年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
| 給料 |
月収 24.2万円～程度 諸手当込・夜勤4回/月想定 年収 335万円～※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
大分県 大分市 畑中1-3-18 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎 |
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です
求人特集
介護職コラム
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
＜個別ＯＪＴとチーム連携で着実に成長！＞
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のＯＪＴ研修を実施し、ｅラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
＜残業月7時間以下で身体の負担を軽減！＞
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
＜評価制度でキャリアアップ＞
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です