月収15万円以上の託児所・育児補助ありの介護職・福祉の求人・転職一覧(210ページ目)
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サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【愛媛県/松山市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<受付スタッフ>
| 給料 |
月収 16.4万円~16.4万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛媛県 松山市 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■資格不問 |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。介護系の資格や経験が無い方もチャレンジいただけます。賞与(年2回、諸条件あり)や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食(1日1食)や、育休からの復職をサポートする育児給付金+(プラス)制度(最大10万円)、資格取得支援制度(最大10万円補助)など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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有料老人ホーム
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【香川県/高松市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<受付スタッフ>
| 給料 |
月収 17.1万円~17.1万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
香川県 高松市 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■資格不問 |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。介護系の資格や経験が無い方もチャレンジいただけます。賞与(年2回、諸条件あり)や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食(1日1食)や、育休からの復職をサポートする育児給付金+(プラス)制度(最大10万円)、資格取得支援制度(最大10万円補助)など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
募集停止
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【香川県/高松市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<受付スタッフ>
| 給料 |
月収 17.1万円~17.1万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
香川県 高松市 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■資格不問 |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。介護系の資格や経験が無い方もチャレンジいただけます。賞与(年2回、諸条件あり)や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食(1日1食)や、育休からの復職をサポートする育児給付金+(プラス)制度(最大10万円)、資格取得支援制度(最大10万円補助)など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【香川県/高松市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<受付スタッフ>
| 給料 |
月収 17.1万円~17.1万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
香川県 高松市 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■資格不問 |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。介護系の資格や経験が無い方もチャレンジいただけます。賞与(年2回、諸条件あり)や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食(1日1食)や、育休からの復職をサポートする育児給付金+(プラス)制度(最大10万円)、資格取得支援制度(最大10万円補助)など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【香川県/高松市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<受付スタッフ>
| 給料 |
月収 17.1万円~17.1万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
香川県 高松市 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■資格不問 |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。介護系の資格や経験が無い方もチャレンジいただけます。賞与(年2回、諸条件あり)や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食(1日1食)や、育休からの復職をサポートする育児給付金+(プラス)制度(最大10万円)、資格取得支援制度(最大10万円補助)など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【香川県/高松市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<受付スタッフ>
| 給料 |
月収 17.1万円~17.1万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
香川県 高松市 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■資格不問 |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。介護系の資格や経験が無い方もチャレンジいただけます。賞与(年2回、諸条件あり)や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食(1日1食)や、育休からの復職をサポートする育児給付金+(プラス)制度(最大10万円)、資格取得支援制度(最大10万円補助)など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【香川県/高松市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<受付スタッフ>
| 給料 |
月収 17.1万円~17.1万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
香川県 高松市 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■資格不問 |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。介護系の資格や経験が無い方もチャレンジいただけます。賞与(年2回、諸条件あり)や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食(1日1食)や、育休からの復職をサポートする育児給付金+(プラス)制度(最大10万円)、資格取得支援制度(最大10万円補助)など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県/川西市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<受付スタッフ>
| 給料 |
月収 18.3万円~18.3万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 川西市 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■資格不問 |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。介護系の資格や経験が無い方もチャレンジいただけます。賞与(年2回、諸条件あり)や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食(1日1食)や、育休からの復職をサポートする育児給付金+(プラス)制度(最大10万円)、資格取得支援制度(最大10万円補助)など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県/西宮市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<受付スタッフ>
| 給料 |
月収 18.3万円~18.3万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 西宮市 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■資格不問 |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。介護系の資格や経験が無い方もチャレンジいただけます。賞与(年2回、諸条件あり)や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食(1日1食)や、育休からの復職をサポートする育児給付金+(プラス)制度(最大10万円)、資格取得支援制度(最大10万円補助)など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【鹿児島県/鹿児島市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<訪問介護管理者>
| 給料 |
月収 27.9万円~34.2万円諸手当込み 年収 392万円~478万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
鹿児島県 鹿児島市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:社会福祉士・介護福祉士 ■必須:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。福祉施設でのマネジメント経験を活かしたい方、スタッフ育成やより良い施設づくりに情熱を注げる方、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップを目指したい方をお待ちしています。
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有料老人ホーム
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【長崎県/長崎市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<特定施設管理者>
| 給料 |
月収 27.6万円~32.4万円諸手当込み 年収 426万円~457万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
長崎県 長崎市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:社会福祉士・介護福祉士 ■必須:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。福祉施設でのマネジメント経験を活かしたい方、スタッフ育成やより良い施設づくりに情熱を注げる方、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップを目指したい方をお待ちしています。
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通所介護(デイサービス)
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【鹿児島県/鹿児島市】希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<デイサービス管理者>
| 給料 |
月収 27.3万円~32.1万円諸手当込み 年収 384万円~453万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
鹿児島県 鹿児島市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:社会福祉士・介護福祉士 ■必須:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。福祉施設でのマネジメント経験を活かしたい方、スタッフ育成やより良い施設づくりに情熱を注げる方、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップを目指したい方をお待ちしています。
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通所介護(デイサービス)
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【長崎県/長崎市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<デイサービス管理者>
| 給料 |
月収 27.3万円~32.1万円諸手当込み 年収 384万円~453万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
長崎県 長崎市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:社会福祉士・介護福祉士 ■必須:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。福祉施設でのマネジメント経験を活かしたい方、スタッフ育成やより良い施設づくりに情熱を注げる方、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップを目指したい方をお待ちしています。
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訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県/神戸市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<受付スタッフ>
| 給料 |
月収 18.3万円~18.3万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市東灘区 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■資格不問 |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。介護系の資格や経験が無い方もチャレンジいただけます。賞与(年2回、諸条件あり)や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食(1日1食)や、育休からの復職をサポートする育児給付金+(プラス)制度(最大10万円)、資格取得支援制度(最大10万円補助)など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県/西宮市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<介護兼相談員>
| 給料 |
月収 28.6万円~33.8万円諸手当込み・夜勤3回想定 年収 396万円~470万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 西宮市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:社会福祉士・社会福祉主事任用・介護福祉士 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県/川西市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<施設ケアマネ>
| 給料 |
月収 26.7万円~28.7万円諸手当込み 年収 379万円~408万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 川西市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■必須:介護支援専門員 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【京都府/京都市北区】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<ケアマネ>
| 給料 |
月収 26.7万円~28.7万円諸手当込み 年収 379万円~408万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市北区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■必須:介護支援専門員 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
募集停止
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【鹿児島県/鹿児島市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<施設ケアマネ>
| 給料 |
月収 24.0万円~26.0万円諸手当込み 年収 339万円~368万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
鹿児島県 鹿児島市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■必須:介護支援専門員 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【長崎県/長崎市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<施設ケアマネ>
| 給料 |
月収 24.0万円~26.0万円諸手当込み 年収 339万円~368万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
長崎県 長崎市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■必須:介護支援専門員 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
募集停止
訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県/宝塚市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<介護兼サ責>
| 給料 |
月収 28.1万円~33.8万円諸手当込み・夜勤3回想定 年収 390万円~470万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 宝塚市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
募集停止
サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【鹿児島県/鹿児島市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<介護兼サ責>
| 給料 |
月収 23.8万円~29.5万円諸手当込み・夜勤3回想定 年収 331万円~411万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
鹿児島県 鹿児島市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
募集停止
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【鹿児島県/鹿児島市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<介護兼サ責>
| 給料 |
月収 23.8万円~29.5万円諸手当込み・夜勤3回想定 年収 331万円~411万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
鹿児島県 鹿児島市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
募集停止
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【鹿児島県/鹿児島市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<介護兼サ責>
| 給料 |
月収 23.8万円~29.5万円諸手当込み・夜勤3回想定 年収 331万円~411万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
鹿児島県 鹿児島市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【大阪府/吹田市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<介護兼サ責>
| 給料 |
月収 28.6万円~34.3万円諸手当込み・夜勤3回想定 年収 397万円~477万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 吹田市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【京都府/京都市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<サービス提供責任者>
| 給料 |
月収 27.5万円~33.2万円諸手当込み 年収 392万円~472万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市中京区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【京都府/京都市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<サービス提供責任者>
| 給料 |
月収 27.5万円~33.2万円諸手当込み 年収 392万円~472万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市北区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県/宝塚市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<サービス提供責任者>
| 給料 |
月収 27.5万円~33.2万円諸手当込み 年収 392万円~472万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 宝塚市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【鹿児島市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<サービス提供責任者>
| 給料 |
月収 23.3万円~29.0万円諸手当込み 年収 335万円~415万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
鹿児島県 鹿児島市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【鹿児島市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<サービス提供責任者>
| 給料 |
月収 23.3万円~29.0万円諸手当込み 年収 335万円~415万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
鹿児島県 鹿児島市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【鹿児島市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<サービス提供責任者>
| 給料 |
月収 23.3万円~29.0万円諸手当込み 年収 335万円~415万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
鹿児島県 鹿児島市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【長崎県/長崎市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<サービス提供責任者>
| 給料 |
月収 23.3万円~29.0万円諸手当込み 年収 335万円~415万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
長崎県 長崎市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【大阪府/吹田市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<サービス提供責任者>
| 給料 |
月収 28.0万円~33.7万円諸手当込み 年収 399万円~479万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 吹田市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県/神戸市東灘区】希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<施設/介護職>
| 給料 |
月収 24.9万円~29.6万円諸手当込み・夜勤5回想定 年収 345万円~410万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市東灘区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修・介護職員初任者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方 |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県/神戸市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<サービス提供責任者>
| 給料 |
月収 27.5万円~33.2万円諸手当込み 年収 392万円~472万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市東灘区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
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訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県/神戸市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<訪問介護管理者>
| 給料 |
月収 33.0万円~39.3万円程度 ※諸手当込み 年収 459万円~546万円程度 ※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市東灘区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:社会福祉士・介護福祉士 ■必須:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。福祉施設でのマネジメント経験を活かしたい方、スタッフ育成やより良い施設づくりに情熱を注げる方、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップを目指したい方をお待ちしています。
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訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県/川西市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<訪問介護管理者>
| 給料 |
月収 33.0万円~39.3万円程度 ※諸手当込み 年収 459万円~546万円程度 ※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 川西市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:社会福祉士・介護福祉士 ■必須:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。福祉施設でのマネジメント経験を活かしたい方、スタッフ育成やより良い施設づくりに情熱を注げる方、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップを目指したい方をお待ちしています。
募集停止
訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県/西宮市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<特定施設管理者>
| 給料 |
月収 32.4万円~37.2万円程度 ※諸手当込み 年収 452万円~521万円程度 ※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 西宮市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:社会福祉士・介護福祉士 ■必須:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。福祉施設でのマネジメント経験を活かしたい方、スタッフ育成やより良い施設づくりに情熱を注げる方、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップを目指したい方をお待ちしています。
募集停止
訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県/神戸市東灘区】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<介護兼サ責>
| 給料 |
月収 27.9万円~32.0万円程度 ※諸手当込み 年収 382万円~438万円程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市東灘区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!
募集停止
訪問看護
更新日:2026年05月26日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【京都府/京都市北区】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<訪問介護管理者>
| 給料 |
月収 30.9万円~34.4万円程度※諸手当込 年収 427万円~475万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市北区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須:社会福祉士・介護福祉士 ■必須:普通自動車運転免許(AT限定可) |
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。福祉施設でのマネジメント経験を活かしたい方、スタッフ育成やより良い施設づくりに情熱を注げる方、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップを目指したい方をお待ちしています。
運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。介護系の資格や経験が無い方もチャレンジいただけます。賞与(年2回、諸条件あり)や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食(1日1食)や、育休からの復職をサポートする育児給付金+(プラス)制度(最大10万円)、資格取得支援制度(最大10万円補助)など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!