月収15万円以上のボーナス・賞与ありの介護職・福祉の求人・転職一覧(833ページ目)

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更新日:2026年03月24日

医療法人敬愛会東近江敬愛病院

医療法人敬愛会

【滋賀県/東近江市】年間休日122日あり!病院にて医療ソーシャルワーカーの募集<正社員>

給料

月収 22.5万円~24.0万円程度※諸手当込

勤務地

滋賀県 東近江市 八日市東本町8-16
近江鉄道近江本線「八日市駅」バス・車5分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■社会福祉士必須 ■経験不問

車通勤可 託児所・育児補助 日勤のみ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

湖東地域における急性期・療養医療を担う154床のケアミックス病院です。医療技術科では、独自のシステムを開発・導入して2011年6月に「地域画像センター」を新設するなど、近隣の医療機関や患者様に最新の情報や技術を提供できる仕組みを作り上げられ、地域に貢献されています。福利厚生においては、厚生労働大臣より子育てサポート企業であることを認定する「くるみん認定」を受けているほど子育てとお仕事の両立をサポートされており、出産・育児休暇や「子を持つ親の看護休暇」、有給休暇の時間単位・半日単位での取得OKで取得率も高く、また院内保育所を完備するなど、お子様がいらっしゃる方も働きやすい環境づくりに力を入れられています。少しでもご興味のある方はお気軽にご相談ください。面接対策など詳細をお伝えいたします。

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更新日:2026年03月24日

医療法人栄心会【法人本部】

医療法人栄心会

【福島県/郡山市】充実の福利厚生!資格不問◎質の高いサービス提供を目指します!法人本部採用

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介護老人保健施設(老健)

更新日:2026年03月23日

社会医療法人友志会介護老人保健施設ひまわり荘

社会医療法人友志会

【栃木県/下都賀郡野木町】賞与5.00ヶ月実績あり♪介護老人保健施設にて支援相談員の募集<正社員>

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訪問介護

更新日:2026年03月18日

SOMPOケア株式会社SOMPOケア 札幌青葉 訪問介護

SOMPOケア株式会社

【北海道/札幌市厚別区】年間休日110日◎大手法人が母体で高待遇も魅力♪訪問での介護職募集《正社員》

給料

月収 19.4万円~程度 ※諸手当込み

年収 270万円~289万円程度 ※想定年収

勤務地

北海道 札幌市厚別区 青葉町13-5-40
札幌市営地下鉄東西線「新さっぽろ駅」徒歩13分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ■普通運転免許必須(AT可)

車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 日勤のみ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

<充実の研修とフォロー体制>入社後は研修施設での7日間の集合研修で基礎をしっかり学びます。配属後も先輩社員が同行するOJT研修で手厚くサポートしてくれるので、訪問介護が初めての方やブランクがある方も安心してスタートできます。定期的なフォローアップ研修もあり、日々の業務で生まれた不安や悩みを解消しながら、着実に成長していける職場です。
<幅広い世代が在籍♪>若手から60代のベテランまで、幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。世代を超えて協力し合う風土があり、困ったときには相談しやすい環境です。また、月8~10日の休日や年間公休110日に加え、有給休暇も取得しやすい体制が整っており、プライベートも大切にしながらメリハリをつけて働けます。

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有料老人ホーム

更新日:2026年03月17日

SOMPOケア株式会社そんぽの家 富士宮

SOMPOケア株式会社

【静岡県/富士宮市】月8日~10日休み♪資格不問◎有料老人ホームで介護職募集

給料

月収 22.2万円~程度 ※諸手当込み

年収 305万円~313万円程度 ※想定年収

勤務地

静岡県 富士宮市 小泉309-1
JR身延線「源道寺駅」徒歩15分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格・経験不問

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 託児所・育児補助 無資格OK 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

ご入居者さま一人ひとりに寄り添ったケアを実践しています。入浴や着替えなどの身体的な介助だけでなく、旅行や外食への外出サポート、趣味活動の企画など、「その人らしい生活」を彩るお手伝いができるのが大きな特徴です。「生活の楽しみ」を一緒に共有し、笑顔を引き出すことができるため、日々の業務を通じて深いやりがいを感じることができます。
<手厚い研修とサポート体制>入社時には研修施設での7日間の集合研修があり、基礎からしっかり学べます。現場配属後も、先輩職員が一緒に行うOJT研修で丁寧に業務を教えるので、独り立ちまで安心してステップアップできます。入社後のフォローアップ研修も定期的にあり、悩みや不安を解消しながら成長できます。
<働きながら資格取得&収入アップを目指せる>「実務者研修」の費用は全額会社負担、「介護福祉士」の講習会実施など、資格取得へのバックアップが非常に充実しています。

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