君津市(千葉県)の介護職・福祉の求人・転職一覧

①君津市における介護業界の実情

君津市における2021年4月時点の総人口は、82,800人です。そのうち、65歳以上の高齢者人口は26,642人であり、高齢化率は32.2％に上っています。
（出典：君津市「令和3年君津市人口」/https://www.city.kimitsu.lg.jp/soshiki/13/35126.html）

なお、全国における2020年10月の高齢化率は、28.8％です。全国の高齢化率に照らせば、君津市は高齢化率が高い都市であることがうかがえるでしょう。
（出典：内閣府「令和3年版高齢社会白書（全体版）」/https://www8.cao.go.jp/kourei/whitepaper/w-2021/zenbun/pdf/1s1s_01.pdf）

多くの高齢者が暮らす君津市には、介護を必要としている人も多くいます。君津市における2021年3月時点の要支援認定者数は1,062人、要支援認定者数は3,399人、合計で4,461人です。つまり、君津市に住む人のうち、約19人に1人が何らかの介護サービスを受けながら生活を送っている状況です。
（出典：厚生労働省「介護保険事業状況報告」/https://www.mhlw.go.jp/topics/kaigo/osirase/jigyo/m21/2103.html）

君津市における介護需要の高さは、千葉県における介護人材の必要数からもうかがえます。

厚生労働省が発表した、千葉県の2020年度における主要な介護職の従業員数と、2025年度における介護人材の需要見込み・供給見込みは、下表の通りです。ただし、2025年度のデータは2018年に算出された数値である点に注意してください。

2018年に算出された見込み数値では、2025年度の千葉県では約11万人の介護人材が必要になると予測されています。しかし、供給見込みは約8万人にとどまっており、介護現場の人手不足はさらに深刻化する予測です。介護人材の需要に対して供給が間に合わない状況は、千葉県内に位置する君津市でも同様であると考えられるでしょう。

②【君津市】介護職の平均給与

君津市と千葉県における主要な介護職の平均年収は、下表に示す通りです。ただし、君津市における介護職の平均年収は、介護職の求人サイトに掲載されている求人情報に基づく数値となっています。

君津市における主要な介護職の平均年収は、いずれも下限値こそ千葉県の平均年収を下回っているものの、上限値は千葉県の平均年収と同等かそれ以上の数値です。

福祉施設介護員の求人は、未経験者でも応募できるものが多いため、年収の下限値が低くなっています。ただし、介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修・介護福祉士などの資格を保有していれば、千葉県の平均年収と同等かそれ以上の年収を得ることも可能です。

ホームヘルパーの平均年収も、下限値は福祉施設介護員と同様に低い水準にとどまっています。しかし、ホームヘルパーの求人は月収20万円以上である場合が多いため、安定した収入が得られると期待できるでしょう。

ケアマネージャーは実務経験者を募集している求人が多いため、年収の下限値は他の介護職と比べて高い傾向にあります。

なお、賞与や手当の額は、介護施設によって異なる場合がほとんどです。より高い収入を得られる介護職求人を選び抜きたいと考えている人は、給与のみならず賞与や手当もチェックするように心がけてください。

③【君津市】介護職の求人状況

下表は、千葉県における介護職の有効求人倍率と、マイナビ介護職で公開されている君津市の介護職求人数をまとめたものです。

千葉県における介護職の有効求人倍率は4.67倍であり、全国平均を0.22ポイント上回っています。有効求人倍率の数値から、千葉県では介護人材の獲得が難しいエリアであることがうかがえます。

君津市の介護職求人数は21件であり、千葉市をはじめとする千葉県内の大きな都市と比べれば、決して多い求人数とはいえません。しかし、特別養護老人ホーム（特養）・デイサービスセンター・サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）など、さまざまな施設形態の求人が出されている傾向です。

また、正社員はもちろんパート・非常勤など、さまざまな雇用形態の求人も出されているため、君津市では自分に合う働き方ができる職場を見つけやすいといえるでしょう。

まとめ

君津市は、人口に対して多くの高齢者が住んでいる都市です。介護職の平均年収が千葉県内でも高い水準にあることも、君津市の特徴といえます。

千葉県では、介護人材の獲得競争が激しさを増しているため、君津市における介護職需要もさらに高まることが見込めるでしょう。

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※当記事は2021年6月現在の情報を基に作成しています