正社員(正職員)
訪問看護
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名称非公開 ※詳細はお問合せください のサービス提供責任者、介護職・ヘルパー求人
名称非公開 ※詳細はお問合せください
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更新日：2026年03月25日 求人番号：10166327
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給料
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月収 25.7万円～31.4万円諸手当込み・夜勤3回想定 |
|---|---|
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勤務地
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兵庫県 姫路市
山陽電鉄本線 |
最寄り駅 |
山陽電鉄本線 |
資格/職種 |
■いずれか必須：介護福祉士・実務者研修 ■あれば尚可：普通自動車運転免許（AT限定可） |
雇用形態 |
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サービス
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訪問看護 |
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休日休暇
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有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 その他休暇 月9休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年03月25日 求人番号：10166327
求人内容
- 職種
- サービス提供責任者 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- ■介護職兼サービス提供責任者業務
・身体介助（排泄、食事、入浴）
・ケアプランに従って、訪問介護計画書を作成
・シフト調整、スタッフの管理・育成
・研修企画、運営
・見守り巡回
・清掃(主に共用部分)
・タブレットへの状態入力(情報共有、記録)等
- 仕事内容
- ■介護職兼サービス提供責任者業務
・身体介助（排泄、食事、入浴）
・ケアプランに従って、訪問介護計画書を作成
・シフト調整、スタッフの管理・育成
・研修企画、運営
・見守り巡回
・清掃(主に共用部分)
・タブレットへの状態入力(情報共有、記録)等
- 勤務地
- 兵庫県 姫路市
- サービス
- 訪問看護 サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
- アクセス
-
山陽電鉄本線
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■いずれか必須：介護福祉士・実務者研修
■あれば尚可：普通自動車運転免許（AT限定可）
- 給料
-
年収 358万円～438万円
月収 25.7万円～31.4万円諸手当込み・夜勤3回想定
備考：■基本給：199,000円～244,000円※基本給は経験、能力に応じて応相談
※月給と年収例には、諸手当（残業代除く）が含まれています。
■賞与： 年2回 計2.5ヶ月分 （過去実績）
■昇給：あり
- 諸手当
-
通勤手当（実費支給上限30,000円／月）
残業手当（1分単位で支給）
資格手当（実務者研修：3,000円・介護福祉士（国家試験合格者）：15,000円・介護福祉士（国家試験不合格者）：10,000円※介護福祉士養成施設を卒業し、介護福祉士国家試験に不合格であった方）
その他手当（夜勤手当：準夜勤手当2,000円／回・夜勤手当8,000円／回、処遇改善手当：6,000円、食事補助手当：5,600円）
- 福利厚生
- 託児補助制度
- 手当/福利
厚生備考 - ■キャリアパス制度、社内研修制度、インフルエンザ予防接種補助（会社負担）、上着ユニフォーム2枚貸与、社員給食あり、育児給付金+（プラス）、資格取得支援制度
※有給休暇：取得数 13日/年・消化率 85％（2022年度実績）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
【早出】：07:00～16:00(休憩60分)
【日勤】：09:00～18:00(休憩60分)
【遅出】：10:00～19:00(休憩60分)
【準夜勤】：13:00～22:00(休憩60分)
【夜勤】：17:00～09:00(休憩120分)
備考：※上記は標準的なシフトパターン
- 休日休暇
-
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 その他休暇 月9休
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日
備考：■月9日シフト（2月は8日）※毎月希望日に公休を取得できる日数：2日 ■結婚休暇／弔服休暇／フルムーン休暇／産前産後休暇／育児及び介護休暇
求人内容
給与
■月収： 25.7万円～31.4万円諸手当込み・夜勤3回想定
備 考
■基本給：199,000円～244,000円※基本給は経験、能力に応じて応相談
※月給と年収例には、諸手当（残業代除く）が含まれています。
■賞与： 年2回 計2.5ヶ月分 （過去実績）
■昇給：あり
募集職種
サービス提供責任者 介護職・ヘルパー
雇用形態
サービス
応募資格
■いずれか必須：介護福祉士・実務者研修
■あれば尚可：普通自動車運転免許（AT限定可）
仕事内容
■介護職兼サービス提供責任者業務
・身体介助（排泄、食事、入浴）
・ケアプランに従って、訪問介護計画書を作成
・シフト調整、スタッフの管理・育成
・研修企画、運営
・見守り巡回
・清掃(主に共用部分)
・タブレットへの状態入力(情報共有、記録)等
就業時間
【早出】：07:00～16:00(休憩60分)
【日勤】：09:00～18:00(休憩60分)
【遅出】：10:00～19:00(休憩60分)
【準夜勤】：13:00～22:00(休憩60分)
【夜勤】：17:00～09:00(休憩120分)
備 考
※上記は標準的なシフトパターン
アクセス
山陽電鉄本線
諸手当
通勤手当（実費支給上限30,000円／月）
残業手当（1分単位で支給）
資格手当（実務者研修：3,000円・介護福祉士（国家試験合格者）：15,000円・介護福祉士（国家試験不合格者）：10,000円※介護福祉士養成施設を卒業し、介護福祉士国家試験に不合格であった方）
その他手当（夜勤手当：準夜勤手当2,000円／回・夜勤手当8,000円／回、処遇改善手当：6,000円、食事補助手当：5,600円）
休日休暇
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 その他休暇 月9休
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日
■月9日シフト（2月は8日）※毎月希望日に公休を取得できる日数：2日 ■結婚休暇／弔服休暇／フルムーン休暇／産前産後休暇／育児及び介護休暇
手当/福利厚生
託児補助制度
手当/福利厚生の詳細を見る
手当/福利厚生の詳細
■キャリアパス制度、社内研修制度、インフルエンザ予防接種補助（会社負担）、上着ユニフォーム2枚貸与、社員給食あり、育児給付金+（プラス）、資格取得支援制度
※有給休暇：取得数 13日/年・消化率 85％（2022年度実績）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 香川県
- 法人情報
-
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| 給料 |
月収 21.0万円～23.2万円程度（諸手当込） |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 香寺町須加院338-506 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ播但線「仁豊野駅」バス・車6分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ■経験不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
特別養護老人ホーム（特養） |
姫路市にある特別養護老人ホームにて介護職員募集です！
明るく家庭的な雰囲気が魅力の特別養護老人ホームでの募集です♪丁寧に指導してくださいますのでブランクのある方も安心です！
産休・育休の取得実績もあり、福利厚生が充実しているので安定して長く働きたい方におすすめの環境です◎
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！
| 給料 |
時給1,116円～1,500円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 的形町的形1768-28 |
| 最寄り駅 |
山陽電鉄本線「的形駅」徒歩3分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、実務者研修、介護職員基礎研修、介護福祉士 ※いずれかお持ちの方 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
訪問介護 |
大阪府を中心に介護施設を展開している特別養護老人ホーム併設のヘルパーステーションにて介護職員の募集です。そのほか、デイサービス、ショートステイ、ケアプランセンターを併設しています。
残業も少ないので、ワークライフバランスの重視した働き方ができます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
ここに注目！
| 給料 |
月収 26.6万円～35.6万円※介護チーフモデル 年収 235万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 的形町的形1768-28 |
| 最寄り駅 |
山陽電鉄本線「的形駅」徒歩5分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修資格、介護職員実務者研修資格、ヘルパー1級資格、ヘルパー2級資格、介護福祉士免許のいずれかを取得 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
特別養護老人ホーム（特養） |
大阪府を中心に介護施設を展開している特別養護老人ホームです。ショートステイ、デイサービス、ケアプランセンター、 訪問介護・訪問看護ステーションを併設しています。
育児休暇や産前産後休暇など子育て支援が充実しています。
駅徒歩5分とアクセスの良さも魅力です！
ここに注目！
| 給料 |
月収 19.0万円～24.9万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 的形町的形1768-28 |
| 最寄り駅 |
山陽電鉄本線「的形駅」徒歩3分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか ■普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） ■通所介護事業での勤務経験 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
兵庫県姫路市に拠点を置く社会福祉法人恩徳福祉会が運営する、リハビリ特化型デイサービスセンター汐里での介護スタッフ（正社員）募集です。同法人は兵庫県を中心に94箇所の施設・事業所を展開し、従業員数1,300名を超える安定した基盤を持っています（※2025年4月時点）。最寄りの山陽電車「的形駅」から徒歩3分と通勤に大変便利な立地です。年間休日は137日と非常に多く、日曜固定休みに加えシフトで完全週休2～3日制を実現しており、プライベートも大切にできます。残業も月平均1時間程度とほとんどありません。日勤のみのお仕事です。社会保険完備はもちろん、退職金共済への加入や勤続1年以上の退職金制度、上限なしの通勤手当、年末年始手当など福利厚生も充実しています。施設はトレーニングジムのような雰囲気で、機能訓練が中心です。利用者様の笑顔と身体機能の向上を一緒に目指しませんか。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
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お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
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