契約社員・嘱託社員
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
株式会社NHサトヤ
ナーシングホーム桜木
の介護職・ヘルパー求人
株式会社NHサトヤ
ナーシングホーム桜木の介護職・ヘルパー求人
【宮城県／多賀城市】各種手当充実◎サービス付き高齢者向け住宅における介護のお仕事です♪＜準社員＞
更新日：2026年02月25日 求人番号：10195286
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給料
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月収 18.1万円～21.5万円程度 |
|---|---|
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勤務地
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宮城県 多賀城市 桜木2-2-68
ＪＲ仙石線「多賀城駅」徒歩14分 MAP |
最寄り駅 |
ＪＲ仙石線「多賀城駅」徒歩14分 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上：必須 ■実務経験：必須 ■普通自動車運転免許（AT限定可）：必須 |
雇用形態 |
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サービス
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住） |
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休日休暇
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有給休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2026年02月25日 求人番号：10195286
キャリアアドバイザーからのコメント
宮城県多賀城市に位置するサービス付き高齢者向け住宅における介護職員の募集です。
マイカー通勤が可能です。通勤が苦になりません。資格取得支援制度・研修制度があり、働きながらスキルアップが目指せる環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅における介護業務全般
■身体介助：食事、入浴、排泄
■生活援助：清掃、環境整備
■その他付随業務
※看取り対応あり
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅における介護業務全般
■身体介助：食事、入浴、排泄
■生活援助：清掃、環境整備
■その他付随業務
※看取り対応あり
- 勤務地
- 宮城県 多賀城市 桜木2-2-68
- サービス
- サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
- アクセス
-
ＪＲ仙石線「多賀城駅」徒歩14分
- 雇用形態
- 契約社員・嘱託社員
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上：必須
■実務経験：必須
■普通自動車運転免許（AT限定可）：必須
- 給料
- 月収 18.1万円～21.5万円程度
備考：■【基本給】137,000円～148,000円
■昇給：あり
■賞与：あり
- 諸手当
-
通勤手当（上限：20,000円/月＜実費支給＞）
資格手当（2,000円～20,000円）
その他手当（地域手当：5,000円、特別手当：10,000円、その他手当：27,000円～32,000円、処遇改善手当：資格・経験に応じて支給）
- 福利厚生
- 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度：勤続7年以上 ■定年制あり：一律65歳 ■再雇用制度あり：70歳まで ■研修制度あり ■資格取得支援制度（介護福祉士） ■育児休業制度：入社1年以上 ■介護休業制度：入社1年以上
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
【A】：07:00～16:00(休憩60分)
【B】：08:30～17:30(休憩60分)
【C】：10:00～19:00(休憩60分)
備考：※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※【A】～【C】勤務表による
- 休日休暇
- 有給休暇
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日
備考：※月8～9日休み（シフト制）
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
サービス付き高齢者向け住宅における介護業務全般
■身体介助：食事、入浴、排泄
■生活援助：清掃、環境整備
■その他付随業務
※看取り対応あり
サービス
アクセス
ＪＲ仙石線「多賀城駅」徒歩14分
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上：必須
■実務経験：必須
■普通自動車運転免許（AT限定可）：必須
給料
備 考
■【基本給】137,000円～148,000円
■昇給：あり
■賞与：あり
諸手当
通勤手当（上限：20,000円/月＜実費支給＞）
資格手当（2,000円～20,000円）
その他手当（地域手当：5,000円、特別手当：10,000円、その他手当：27,000円～32,000円、処遇改善手当：資格・経験に応じて支給）
福利厚生
駐車場
手当/福利厚生備考
■退職金制度：勤続7年以上 ■定年制あり：一律65歳 ■再雇用制度あり：70歳まで ■研修制度あり ■資格取得支援制度（介護福祉士） ■育児休業制度：入社1年以上 ■介護休業制度：入社1年以上
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
【A】：07:00～16:00(休憩60分)
【B】：08:30～17:30(休憩60分)
【C】：10:00～19:00(休憩60分)
備 考
※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※【A】～【C】勤務表による
休日休暇
有給休暇
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日
※月8～9日休み（シフト制）
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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勤務地情報
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
更新日：2026年03月09日
株式会社NHサトヤナーシングホーム桜木
株式会社NHサトヤ
【宮城県／多賀城市】週1日～OK◎サービス付き高齢者向け住宅における介護のお仕事です♪＜パート＞
| 給料 |
時給1,300円～1,500円 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 多賀城市 桜木2-2-68 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上：必須 ■実務経験：不問 ※介護施設での経験があれば尚可 ■普通自動車運転免許（AT限定可）：必須 |
宮城県多賀城市に位置するサービス付き高齢者向け住宅における介護職員の募集です。
勤務日数は週1日～相談可能です。無理なくプライベートを大切にしながらご勤務いただけます。マイカー通勤が可能です。通勤が苦になりません。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
更新日：2026年02月13日
株式会社NHサトヤナーシングホーム桜木
株式会社NHサトヤ
【宮城県／多賀城市】各種手当充実◎サービス付き高齢者向け住宅における介護のお仕事です♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 18.1万円～26.5万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 多賀城市 桜木2-2-68 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上：必須 ■実務経験：必須 ■普通自動車運転免許（AT限定可）：必須 |
宮城県多賀城市に位置するサービス付き高齢者向け住宅における介護職員の募集です。
マイカー通勤が可能です。通勤が苦になりません。資格取得支援制度・研修制度があり、働きながらスキルアップが目指せる環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
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有料老人ホーム
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株式会社ウェルフェアーフォレスト有料老人ホーム ウェルフェアー多賀城
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| 給料 |
月収 18.8万円～19.8万円程度（夜勤5回分手当・処遇改善手当込） 年収 225万円～237万円程度（賞与別途支給） |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 多賀城市 町前2-2-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修又はホームヘルパー2級以上の資格をお持ちの方 ※無資格・未経験相談可能 |
宮城県多賀城市にございます、介護付き有料老人ホームにて介護職の募集です！
残業少なめで希望休の相談も可能なのでプライベートな時間も充実！
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マイカー通勤OKなので、通勤も楽々です♪
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
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【宮城県／多賀城市】週2日～OK◎訪問介護事業所にて介護のお仕事です♪＜登録ヘルパー・パート＞
| 給料 |
時給1,430円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 多賀城市 大代5-10-45 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか ※未経験・ブランク可 ■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ■普通運転免許必須(AT可) ※エリアにより必須 |
宮城県多賀城市に位置する訪問介護事業所における介護職員（登録ヘルパー）の募集です。
残業は基本ないので、ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます。また、研修制度があり、働きながらスキルアップが目指せます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年08月19日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 仙塩七ヶ浜 訪問介護
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【宮城県／多賀城市】年間休日110日◎大手法人が母体で高待遇も魅力♪訪問での介護職募集《正社員》
| 給料 |
月収 18.7万円～程度 ※諸手当込み 年収 260万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 多賀城市 大代5-10-45 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ■普通運転免許必須（AT可） |
＜充実の研修とフォロー体制＞入社後は研修施設での7日間の集合研修で基礎をしっかり学びます。配属後も先輩社員が同行するOJT研修で手厚くサポートしてくれるので、訪問介護が初めての方やブランクがある方も安心してスタートできます。定期的なフォローアップ研修もあり、日々の業務で生まれた不安や悩みを解消しながら、着実に成長していける職場です。
＜幅広い世代が在籍♪＞若手から60代のベテランまで、幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。世代を超えて協力し合う風土があり、困ったときには相談しやすい環境です。また、月8～10日の休日や年間公休110日に加え、有給休暇も取得しやすい体制が整っており、プライベートも大切にしながらメリハリをつけて働けます。
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更新日：2026年08月05日
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株式会社ウェルフェアーフォレスト
【宮城県／多賀城市】 グループホームでの介護士のお仕事です《常勤》
| 給料 |
月収 18.8万円～19.8万円程度（夜勤5回分手当・処遇改善手当込） 年収 225万円～237万円程度（賞与別途支給） |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 多賀城市 留ヶ谷3-23-15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修又はホームヘルパー2級以上の資格をお持ちの方 ※無資格・未経験相談可能 |
グループホームにおける常勤介護スタッフの募集です！
残業少なめで希望休の相談も可能なのでプライベートな時間も充実！資格取得の為の補助制度もありスキルアップを目指せる環境です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
有料老人ホーム
更新日：2026年08月05日
株式会社ウェルフェアーフォレスト有料老人ホーム ウェルフェアー多賀城
株式会社ウェルフェアーフォレスト
【宮城県／多賀城市】 有料老人ホームでの介護士のお仕事です《常勤／リーダー候補》
| 給料 |
月収 20.9万円～22.1万円程度（夜勤5回分手当・処遇改善手当込） 年収 250万円～265万円程度（賞与別途支給） |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 多賀城市 町前2-2-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修又はホームヘルパー2級以上の資格をお持ちの方 ■介護実務経験3年以上 |
有料老人ホームにおけるリーダー候補介護スタッフの募集です！
残業少なめで希望休の相談も可能なのでプライベートな時間も充実！資格や経験を活かしてリーダーを目指せます！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
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求人のお問い合わせに関するよくあるご質問
このページから問い合わせをすると、すぐに病院や施設に個人情報が渡されてしまいますか？
マイナビ介護職へのお問い合わせになりますので、お問い合わせ後すぐに求人掲載元へ情報をお渡しすることはございません。ご本人様より応募の意志を伺ってから改めて応募となります。
お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
現職の求人も見つけたのですが、問い合わせすることで現職に転職活動をしていることが知られてしまいますか？
転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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- お問い合わせ求人番号
-
10195286
- 応募先名称
- 株式会社NHサトヤ ナーシングホーム桜木
- お問い合わせ例
-
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この求人へのコメント
キャリアアドバイザーからの一言
宮城県多賀城市に位置するサービス付き高齢者向け住宅における介護職員の募集です。
マイカー通勤が可能です。通勤が苦になりません。資格取得支援制度・研修制度があり、働きながらスキルアップが目指せる環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！