正社員(正職員)

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【大阪府/八尾市】2026年10月開設★年収530万円~!住宅型有料老人ホームにて介護主任<正社員>

更新日:2026年07月06日 求人番号:10209188

給料

月収 39.7万円~

勤務地
大阪府 八尾市

近鉄大阪線

最寄り駅

近鉄大阪線

資格/職種

※介護経験ある方優遇

雇用形態

正社員(正職員)

休日休暇

週休2日制 有給休暇 誕生日休暇
年間休日日数:110日 初年度有給日数:10日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
大阪府 八尾市

近鉄大阪線

給与

・月収 39.7万円~

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

更新日:2026年07月06日 求人番号:10209188

求人内容

職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
■住宅型有料老人ホームでの介護主任業務
・入居者様の身の回りのお世話(口腔ケア、食事・入浴・排泄介助)
・人員配置やスタッフの教育などの現場把握
・品質研修の実施
・物品の在庫管理 など
仕事内容
■住宅型有料老人ホームでの介護主任業務
・入居者様の身の回りのお世話(口腔ケア、食事・入浴・排泄介助)
・人員配置やスタッフの教育などの現場把握
・品質研修の実施
・物品の在庫管理 など
勤務地
大阪府 八尾市
アクセス
近鉄大阪線
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
※介護経験ある方優遇
給料
年収 530万円~想定年収
月収 39.7万円~

備考:※各種一律手当含む

諸手当
通勤手当(実費支給(上限なし))
残業手当
その他手当(夜勤手当:5,000円/回、年末年始手当、お盆手当、食事手当)
福利厚生
財形貯蓄
手当/福利
厚生備考
■確定給付企業年金(はぐくみ基金)、職務給制度あり、復職制度あり、永年勤続表彰制度、資格取得支援あり(取得費用100%負担)、結婚御祝金・出産御祝金、誕生日休暇1日、誕生日ギフト、保養施設・宿泊施設あり(エクシブ、ダイヤモンドソサエティ)、インフルエンザ予防接種・新型コロナワクチン接種の補助、医療費の付加給付(入院補償保険金)、相談窓口あり(健康・介護相談サポート、メンタルケアカウンセリング)、制服貸与、再雇用制度あり:70歳まで(定年65歳)
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
09:00~18:00(休憩60分)
07:00~16:00(休憩60分)
11:00~20:00(休憩60分)
17:50~09:05(休憩120分)

備考:※原則日勤帯の勤務ですが、イレギュラー時は日勤以外の勤務も発生します ※シフト制

休日休暇
週休2日制 有給休暇 誕生日休暇
年間休日日数:110日 初年度有給日数:10日

備考:■シフト制/年間休日110日+誕生日休暇1日 ■育児休業(取得実績あり)

選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

■住宅型有料老人ホームでの介護主任業務
・入居者様の身の回りのお世話(口腔ケア、食事・入浴・排泄介助)
・人員配置やスタッフの教育などの現場把握
・品質研修の実施
・物品の在庫管理 など

勤務地

大阪府 八尾市

大阪府 八尾市

アクセス

近鉄大阪線

雇用形態

正社員(正職員)

応募資格

※介護経験ある方優遇

給料

■年収 530万円~想定年収
■月収 39.7万円~

備 考

※各種一律手当含む

諸手当

通勤手当(実費支給(上限なし))
残業手当
その他手当(夜勤手当:5,000円/回、年末年始手当、お盆手当、食事手当)

福利厚生

財形貯蓄

手当/福利厚生備考

■確定給付企業年金(はぐくみ基金)、職務給制度あり、復職制度あり、永年勤続表彰制度、資格取得支援あり(取得費用100%負担)、結婚御祝金・出産御祝金、誕生日休暇1日、誕生日ギフト、保養施設・宿泊施設あり(エクシブ、ダイヤモンドソサエティ)、インフルエンザ予防接種・新型コロナワクチン接種の補助、医療費の付加給付(入院補償保険金)、相談窓口あり(健康・介護相談サポート、メンタルケアカウンセリング)、制服貸与、再雇用制度あり:70歳まで(定年65歳)

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

09:00~18:00(休憩60分)
07:00~16:00(休憩60分)
11:00~20:00(休憩60分)
17:50~09:05(休憩120分)

備 考

※原則日勤帯の勤務ですが、イレギュラー時は日勤以外の勤務も発生します
※シフト制

休日休暇

週休2日制 有給休暇 誕生日休暇
年間休日日数:110日 初年度有給日数:10日

■シフト制/年間休日110日+誕生日休暇1日
■育児休業(取得実績あり)

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

本社(本拠地)
大阪府
法人情報
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◆無資格からでもプロフェッショナルを目指せる「資格取得支援制度」を完備しています。初任者研修から国家資格である介護福祉士まで、現場での実務経験を積みながら、会社からのバックアップを受けて資格取得に挑戦できます。
◆法人独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」により、身につけたスキルを5段階でしっかり評価し手当で還元。さらに「目標管理シート」を用いた月1回の上司との面談があり、一人ひとりの不安や目標に寄り添う手厚いフォロー体制が整っています。

更新日:2026年08月05日 求人番号:9032986

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■資格不問 ■経験不問 ■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上あれば尚可

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問看護

◆お客様や仲間への感謝の気持ちを大切にする社風で、職場には常にポジティブな声かけが溢れています。親身に相談に乗ってくれる先輩や、毎月の面談で日々の不安に寄り添う上司など、決して一人きりにさせないフォロー体制が万全。心理的安全性が高く、中途入社でも自然と馴染める職場です。
◆無資格からでもプロフェッショナルを目指せる「資格取得支援制度」を完備しています。初任者研修から国家資格である介護福祉士まで、現場での実務経験を積みながら、会社からのバックアップを受けて資格取得に挑戦できます。
◆法人独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」により、身につけたスキルを5段階でしっかり評価し手当で還元。さらに「目標管理シート」を用いた月1回の上司との面談があり、一人ひとりの不安や目標に寄り添う手厚いフォロー体制が整っています。

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