正社員(正職員)
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医療法人若葉会 豊中若葉会病院 の介護職・ヘルパー求人
医療法人若葉会 豊中若葉会病院 の介護職・ヘルパー求人
【豊中市／大阪市営地下鉄御堂筋線】地域に密着した急性期病院で介護のお仕事
更新日：2026年02月18日 求人番号：603736
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給料
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月収 22.3万円～程度 諸手当込 |
|---|---|
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勤務地
|
大阪府 豊中市 東豊中町5丁目13-18
北大阪急行電鉄「桃山台駅」徒歩15分 MAP |
最寄り駅 |
北大阪急行電鉄「桃山台駅」徒歩15分 |
資格/職種 |
■介護福祉士 ■ホームヘルパー1級 ■ホームヘルパー2級 ■介護職員初任者研修 ■実務者研修 |
雇用形態 |
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休日休暇
|
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年02月18日 求人番号：603736
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キャリアアドバイザーからのコメント
2007年に設立した地域密着の急性期病院です！
院内の内装がピンクを基調に統一されており、とても明るい印象です。
最新のリハビリ器具や放射線機器、高度な医療技術を揃えた人工透析室など、患者様が安心して快適に治療していただける、より良い地域医療を提供しています。
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【業務内容】
■病院内での介護業務全般
【おすすめポイント】
■年間休日110日◎
- 仕事内容
- 【業務内容】
■病院内での介護業務全般
【おすすめポイント】
■年間休日110日◎
- 勤務地
- 大阪府 豊中市 東豊中町5丁目13-18
- アクセス
-
北大阪急行電鉄「桃山台駅」徒歩15分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護福祉士
■ホームヘルパー1級
■ホームヘルパー2級
■介護職員初任者研修
■実務者研修
- 給料
- 月収 22.3万円～程度 諸手当込
備考：【昇給】年1回 【賞与】年2回(過去実績)
- 諸手当
-
通勤手当（実費支給 上限50,000円／月）
住宅手当（10,000円※世帯主に限る）
その他手当（皆勤手当：5,000円、扶養手当3,000円～、夜勤手当10,000円～13,000円／1回）
- 福利厚生
- 託児所（日中対応） 託児補助制度
- 手当/福利
厚生備考 - ■託児所あり6ヶ月～9歳まで（1日500円／半日250円 上限子供1人あたり10,000円まで）
■子どもの急な病気等に対して休暇等取得可能
■定年制あり（一律60歳）
■再雇用制度あり（65歳まで）
■社員食堂あり（一食220円）
■医療補助あり
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
日勤：09:00～17:00(休憩60分)
当直：09:00～08:59
備考：当直あり
- 休日休暇
- 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日日数：110日 夏季休暇日数：3日 初年度有給日数：10日
備考：※有給休暇は勤務日数に応じて法定通り付与
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【業務内容】
■病院内での介護業務全般
【おすすめポイント】
■年間休日110日◎
アクセス
北大阪急行電鉄「桃山台駅」徒歩15分
雇用形態
応募資格
■介護福祉士
■ホームヘルパー1級
■ホームヘルパー2級
■介護職員初任者研修
■実務者研修
給料
備 考
【昇給】年1回 【賞与】年2回(過去実績)
諸手当
通勤手当（実費支給 上限50,000円／月）
住宅手当（10,000円※世帯主に限る）
その他手当（皆勤手当：5,000円、扶養手当3,000円～、夜勤手当10,000円～13,000円／1回）
福利厚生
託児所（日中対応） 託児補助制度
手当/福利厚生備考
■託児所あり6ヶ月～9歳まで（1日500円／半日250円 上限子供1人あたり10,000円まで）
■子どもの急な病気等に対して休暇等取得可能
■定年制あり（一律60歳）
■再雇用制度あり（65歳まで）
■社員食堂あり（一食220円）
■医療補助あり
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤：09:00～17:00(休憩60分)
当直：09:00～08:59
備 考
当直あり
休日休暇
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日日数：110日 夏季休暇日数：3日 初年度有給日数：10日
※有給休暇は勤務日数に応じて法定通り付与
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似ている条件の求人のご紹介が可能です。
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法人概要
- 法人名
-
医療法人若葉会 豊中若葉会病院
- 本社(本拠地)
- 大阪府 豊中市東豊中町5‐13-18
- 法人情報
-
【診療科目】
■内科・外科・整形外科・放射線科・リハビリテーション科
【病床数】
■115床(一般病棟60床、障害者病棟55床)
【救急件数】
■月50件～70件
【病棟編成】■2階 60床 2人部屋：15、4人部屋：6、個室：6 ■3階 55床 2人部屋：13、4人部屋：6、個室：5
【診療実績（過去実績）】■救急件数：50件/月■手術件数：15件/月■主な手術内容：整形外科メイン（全体の1/3）
【関連施設】
昭和病院／明石回生病院／王子回生病院／介護老人保健施設わかば／白山病院／堺若葉会病院／加古川さくら園
勤務地情報
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| 給料 |
月収 21.5万円～25.0万円程度 ※諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 豊中市 桜の町2丁目1-6 |
| 最寄り駅 |
阪急宝塚本線「豊中駅」徒歩6分 |
| 資格/職種 |
■介護資格・経験不問 ■普通自動車運転免許（AT限定可） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
大阪府豊中市にございますデイサービスにて、常勤の介護職員の募集です！
無資格・未経験でもOK！先輩スタッフの丁寧なレクチャーや、研修制度がしっかりしているので、入社後に資格取得可能などスキルアップが可能です。
残業も少なめなので、お仕事終わりの時間を大切にしていただけるのもおすすめポイントです♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 24.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 豊中市 上野西1-11-36 |
| 最寄り駅 |
阪急宝塚本線「豊中駅」徒歩16分 |
| 資格/職種 |
■資格：無資格OK、普通自動車免許（AT限定可）必須 ■経験：不問 スポーツ経験者・運動指導経験者：歓迎 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
フィットネス型デイサービスでの介護職員（トレーニングインストラクター）の募集です！
年間休日115日、日勤のみ・日曜日固定休。スポーツ経験や運動指導経験を活かせ、多彩な福利厚生や子育て支援も魅力。
未経験でもしっかり研修サポートあり。ご興味がある方は、ご面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
| 給料 |
月収 27.0万円～ 年収 354万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 豊中市 |
| 最寄り駅 |
阪急宝塚本線 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）いずれか ※介護実務経験がある方 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制（曜日固定）を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。
★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00～19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制（曜日固定）を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です
【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます
【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます
| 給料 |
月収 27.0万円～ 年収 354万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 豊中市 |
| 最寄り駅 |
北大阪急行電鉄 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）いずれか ※介護実務経験がある方 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制（曜日固定）を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。
★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00～19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制（曜日固定）を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です
【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます
【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます
| 給料 |
月収 27.0万円～ 年収 354万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 豊中市 |
| 最寄り駅 |
阪急宝塚本線 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）いずれか ※介護実務経験がある方 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制（曜日固定）を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。
★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00～19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制（曜日固定）を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です
【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます
【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます
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転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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- お問い合わせ求人番号
-
603736
- 応募先名称
- 医療法人若葉会 豊中若葉会病院
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この求人へのコメント
キャリアアドバイザーからの一言
2007年に設立した地域密着の急性期病院です！
院内の内装がピンクを基調に統一されており、とても明るい印象です。
最新のリハビリ器具や放射線機器、高度な医療技術を揃えた人工透析室など、患者様が安心して快適に治療していただける、より良い地域医療を提供しています。