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更新日:2024年05月10日 求人番号:9830815

名称非公開 ※詳細はお問合せください のケアマネ(介護支援専門員)求人

ご利用者の食事の手伝いをする介護職の求人イメージ

【大阪府/大阪市城東区】各種手当充実◎駅チカ♪特別養護老人ホームでケアマネ募集《正社員》

給料

月収 33.5万円~

勤務地
大阪府 大阪市城東区
最寄り駅

JR大阪環状線

資格/職種

■介護支援専門員(ケアマネジャー)必須 ■ケアマネジャーとしての実務経験必須

雇用形態

正社員(正職員)

サービス
特別養護老人ホーム(特養)
休日休暇

年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 月8休
年間休日日数:118日 夏季休暇日数:3日 初年度有給日数:10日 年末年始休暇日数:3日

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更新日:2024年05月10日 求人番号:9830815

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求人内容

職種
ケアマネ(介護支援専門員)
仕事内容
■ユニット型特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般
・ご利用者様やその家族からの介護に関する相談
・ケアプランの作成
・要介護認定の書類作成代行など
勤務地
大阪府 大阪市城東区
アクセス
JR大阪環状線
大阪市営中央線
大阪市営長堀鶴見緑地線
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
■介護支援専門員(ケアマネジャー)必須
■ケアマネジャーとしての実務経験必須
給料
月収 33.5万円~

備考:年俸3,780,000円+職能手当240,000円=4,020,000円
■基本給252,000円 ■業績年俸手当63,000円 ※試用期間中は業績年俸手当なし

諸手当
通勤手当(実費支給(上限あり)月額25,000円)
住宅手当(10,000円/月(該当者))
その他手当(業績年俸手当:63,050円、扶養手当:3,000~20,000円/月(該当者))
福利厚生
その他制度
手当/福利
厚生備考
■退職金共済:加入 ■定年制:一律60歳 ■再雇用制度:上限年齢上限65歳まで ■育児休業、介護休業取得実績あり ■バイク通勤可能!
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
09:00~18:00(休憩60分)

備考:1か月単位の変形労働時間制

休日休暇
年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 月8休
年間休日日数:118日 夏季休暇日数:3日 初年度有給日数:10日 年末年始休暇日数:3日

備考:■シフト制公休:月8日+祝日日数分 ■夏季・冬季休暇:各3日

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法人概要

本社(本拠地)
大阪府
法人情報
特色

【施設の特色】
■『相手への思いやりの心』を大切に、【入所者・利用者の方々の基本的人権を尊重する。】【施設職員の質的向上を図る。】【地域との交流を図る。】の基本方針のもと、優しさとぬくもりのある運営を行って参ります。
■すべての方に毎日が、おだやかで健やかなものになるよう、生活指導員・介護職員・ケアマネジャー・医師・看護師・機能訓練指導員・管理栄養士がチームを組んでおります。
また、一日のスケジュールを細かく組み、どのようにすればご利用者さまに安心した毎日を過ごしていただけるか、心やすまる環境づくりができるかを念頭に置き、サポートを行っております。

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給料

月収 24.5万円~24.9万円程度(諸手当込み)

勤務地

大阪府 大阪市城東区 諏訪2丁目5-25

最寄り駅

JR片町線「放出駅」徒歩12分

資格/職種

■ケアマネジャー(介護支援専門員)資格

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問看護

業界トップクラスの規模を誇る大手企業にて、介護職員を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

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