契約社員・嘱託社員の車通勤可の介護職・福祉の求人・転職一覧

3,421 件中 1-40件を表示

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更新日:2026年08月31日

株式会社ラシエルRASIEL宇都宮

株式会社ラシエル

【栃木県/宇都宮市】月9休◎ブランクOK♪グループホームにて生活支援員募集☆<契約社員>

給料

月収 25.0万円~30.0万円

勤務地

栃木県 宇都宮市 下岡本町字内野2115-171
JR東北本線(上野-盛岡)「岡本(栃木)駅」バス・車6分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■いずれかの資格をお持ちの方■介護の実務経験1年以上■ブランクありOK

車通勤可 寮・借り上げ ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

栃木県宇都宮市にあるグループホームにて生活支援員募集☆月9日休みでプライベートの時間もしっかり確保できます。ブランクのある方も歓迎しており、マイカー通勤も可能なため、毎日の通勤も安心です♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!

その他

更新日:2026年08月31日

株式会社relianceウェルビーライフ浜松高林

株式会社reliance

【静岡県/浜松市中央区】マイカー通勤OK◎住宅型有料老人ホームにて介護職員の募集です!<契約社員>

給料

月収 19.7万円

勤務地

静岡県 浜松市中央区 高林4-15-10

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護職員初任者研修以上の資格お持ちの方

車通勤可 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

静岡県浜松市中央区に新規開設の住宅型有料老人ホームにて介護職員の募集です!
マイカー通勤可能・無料駐車場完備とご負担なく通勤いただけます。また、残業が無いためメリハリのある働き方が可能です◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!

更新日:2026年08月31日

社会福祉法人鹿島会湯の里長寿苑 居宅介護支援サービスセンター

社会福祉法人鹿島会

【栃木県/足利市】残業ほぼなし/居宅介護支援事業所でのケアマネジャー<産休育休代替職員>

給料

月収 21.0万円~26.0万円程度 諸手当込み

勤務地

栃木県 足利市 大沼田町2163-1
JR両毛線「足利駅」バス・車15分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護支援専門員免許 ※普通自動車運転免許必須(AT限定可)

車通勤可 残業少なめ 住宅手当・補助 年間休日110日以上 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

栃木県足利市に位置する事業所です。
職員が産休育休に入るため、産休育休代替職員としてご勤務いただきます。
特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、地域包括支援センターが併設され、事業所間での連携もよく、働きやすい環境です。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

更新日:2026年08月31日

株式会社アンビス医心館 新潟Ⅲ

株式会社アンビス

【新潟県/新潟市】高水準給与&年休115日♪一人夜勤なし◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料

月収 25.1万円~程度 諸手当込・夜勤4回想定

年収 351万円~※想定年収

勤務地

新潟県 新潟市東区 はなみずき3-1-23
JR信越本線「新潟駅」バス・車9分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

更新日:2026年08月31日

株式会社アンビス医心館 上越Ⅱ

株式会社アンビス

【新潟県/上越市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料

月収 25.1万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定

年収 351万円~※想定年収

勤務地

新潟県 上越市 上源入646-2
えちごトキめき鉄道(妙高はねうまライン)「春日山駅」バス・車9分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

更新日:2026年08月31日

株式会社アンビス医心館 新潟Ⅱ

株式会社アンビス

【新潟県/新潟市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料

月収 25.1万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定

年収 351万円~※想定年収

勤務地

新潟県 新潟市中央区 鐙西1-10-24
JR信越本線「新潟駅」徒歩15分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

介護老人保健施設(老健)

更新日:2026年08月31日

社会福祉法人刀圭会

社会福祉法人刀圭会

【北海道/帯広市】 ケアハウスもしくは介護老人保健施設での介護士のお仕事です《契約社員》

給料

月収 14.7万円~22.3万円程度(諸手当込)

年収 176万円~267万円程度

勤務地

北海道 帯広市 西16条北1丁目27番地127
JR根室本線「柏林台駅」徒歩12分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修、ホームヘルパー1級、ホームヘルパー2級いずれかの資格をお持ちの方 ※無資格・未経験応相談 ■普通自動車運転免許(AT限定可)

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 住宅手当・補助 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

北海道帯広市内のケアハウスもしくは介護老人保健施設での介護士のお仕事です!
同法人が運営している保育園の利用が可能!また残業少なめでプライベートの予定が立てやすい環境です!
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年08月31日

社会福祉法人清恵会特別養護老人ホーム 三喜

社会福祉法人清恵会

【宮城県/名取市】4週8休制♪各種手当充実◎特別養護老人ホームので生活相談員募集<契約社員>

給料

月収 20.9万円~33.7万円

勤務地

宮城県 名取市 閖上中央一丁目39番地の2
仙台空港アクセス線「美田園駅」バス・車7分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■社会福祉士、介護支援専門員、社会福祉主事任用資格・介護福祉士いずれか必須 ■普通自動車運転免許必須(AT限定可) ■経験不問 ※高齢者福祉施設での相談業務経験あれば尚可

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 住宅手当・補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

宮城県名取市に位置する特別養護老人ホームでの相談員求人です。
法人理念を大切にしながら、ご利用者様一人ひとりに寄り添った支援を行っています。
職員がいきいきと働ける環境づくりにも力をいれています。残業は月平均10時間程度で、メリハリのある勤務が可能です。子育て世代の方には、短時間でも無理なく働けるよう配慮もあります。資格取得や自己啓発の支援体制もあり、働きながらスキルアップも目指せます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

有料老人ホーム

更新日:2026年08月31日

株式会社アズパートナーズアズハイム千葉幕張

株式会社アズパートナーズ

【千葉県/千葉市】年間休日115日◎大手法人での介護職募集です。

給料

月収 23.5万円~33.1万円(諸手当込み・介護福祉士モデル)

年収 316万円~437万円(諸手当込み・介護福祉士モデル)

勤務地

千葉県 千葉市花見川区 幕張町3-879
JR総武線「幕張駅」徒歩9分

雇用形態

正社員(正職員) 契約社員・嘱託社員

応募要件

■ヘルパー2級(介護職員初任者研修)以上

駅から徒歩10分以内 車通勤可 未経験OK 残業少なめ 住宅手当・補助 無資格OK 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

大手企業の関連会社です。有料老人ホームからデイサービスまで幅広く高齢者向け医療サービスを提供しています。どの施設も新しく、ホテルのように綺麗な環境で勤務が出来ます。また、個人のキャリアプランに合わせてスムーズに成長が出来るような、きめ細やかな研修制度も魅力の一つ。ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください。

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年08月31日

社会福祉法人清恵会特別養護老人ホーム 三喜

社会福祉法人清恵会

【宮城県/名取市】4週8休制♪各種手当充実◎特別養護老人ホームでのケアマネジャー募集<契約職員>

給料

月収 23.0万円~34.2万円

勤務地

宮城県 名取市 閖上中央1-39-2
仙台空港アクセス線「美田園駅」バス・車7分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■普通自動車運転免許必須(AT限定可) ■経験不問 ※入所施設のケアマネとしての実務経験1年以上特養、老健、介護付き有料老人ホームでの経験者歓迎必須

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 住宅手当・補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

宮城県名取市に位置する特別養護老人ホームでのケアマネジャー求人です。
法人理念を大切にしながら、ご利用者様一人ひとりに寄り添った支援を行っています。
職員がいきいきと働ける環境づくりにも力をいれています。残業は月平均10時間程度で、メリハリのある勤務が可能です。資格取得支援や研修制度が充実しており、長く働く職員への国内視察研修など成長を応援する取り組みも魅力。新しい施設だからこそ、職員みんなでより良い職場づくりに関われる環境となっています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

障がい者施設

更新日:2026年08月31日

社会福祉法人幸の会 七彩の風 

社会福祉法人幸の会 七彩の風

【京都府/京都市左京区】知的障がい者通所施設における生活支援員募集です《契約社員》

給料

月収 19.0万円~程度

勤務地

京都府 京都市左京区 静市静原町1144
叡山電鉄鞍馬線「市原駅」バス・車10分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■普通自動車運転免許(AT限定可)

車通勤可 残業少なめ 土日祝休 無資格OK 日勤のみ 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

京都市左京区にある知的障がい者通所施設で生活支援員(生活介護)募集です。
資格、扶養、住宅、役付など各種手当も充実しています!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

グループホーム

更新日:2026年08月31日

株式会社関西サンガ観月橋翔裕館

株式会社関西サンガ

【京都府/京都市伏見区】未経験の方OK◎グループホームにて介護職員の募集<契約職員>

給料

月収 16.1万円~24.4万円程度※諸手当込

年収 193万円~292万円程度※月収×12ヶ月

勤務地

京都府 京都市伏見区 向島立河原町67-1
京阪宇治線「観月橋駅」徒歩15分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■資格経験不問 ■普通自動車免許(AT可)あれば尚良 ■介護福祉士、介護職員初任者研修、介護職員実務者研修をお持ちの方も歓迎 ■「認知症介護実践者研修」修了者優遇

車通勤可 未経験OK 資格取得サポート 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給

京都府京都市伏見区にあるグループホームにて介護職員のお仕事です。経験は問いません!どなたでも介護のお仕事にチャレンジしていただける環境です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年08月31日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【滋賀県/大津市】資格経験不問◎ショートステイにて介護スタッフの募集<契約社員>

給料

時給1,180円~1,385円

勤務地

滋賀県 大津市
JR東海道本線(米原-神戸)

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■資格経験不問

車通勤可 未経験OK 資格取得サポート 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給

滋賀県大津市にあるショートステイにて介護スタッフのお仕事です。資格や経験などは問いません!どなたでも介護のお仕事にチャレンジしていただける環境です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年08月31日

社会福祉法人津山みのり学園特別養護老人ホーム サンライフみのり

社会福祉法人津山みのり学園

【岡山県/津山市】正規職員登用あり!従来型特別養護老人ホームの介護スタッフ募集求人《契約社員》

給料

月収 18.9万円~19.4万円概算 夜勤4回分手当、処遇改善手当込

勤務地

岡山県 津山市 二宮999
JR姫新線「院庄駅」バス・車5分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護系資格不問 ■経験不問 ■普通自動車運転免許(AT限定可)

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 年間休日110日以上 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給

従来型特別養護老人ホームにおける介護士のお仕事です!
年間休日110日!育児休業取得実績あり!残業少なめ!プライベートも大切にしながら働けます。
正規職員への登用制度あり!正規職員になれば昇給・賞与・退職金なども適用されます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年08月31日

社会福祉法人津山みのり学園特別養護老人ホーム サンライフみのり(ユニット型)

社会福祉法人津山みのり学園

【岡山県/津山市】正規職員登用あり!ユニット型特別養護老人ホームの介護スタッフ募集求人《契約社員》

給料

月収 18.9万円~19.4万円概算 夜勤4回分手当、処遇改善手当込

勤務地

岡山県 津山市 二宮999
JR姫新線「院庄駅」バス・車5分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護系資格不問 ■経験不問 ■普通自動車運転免許(AT限定可)

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 年間休日110日以上 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給

ユニット型特別養護老人ホームにおける介護士のお仕事です!
年間休日110日!育児休業取得実績あり!残業少なめ!プライベートも大切にしながら働けます。
正規職員への登用制度あり!正規職員になれば昇給・賞与・退職金なども適用されます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

障がい者施設

更新日:2026年08月31日

社会福祉法人津山みのり学園ココロみのり

社会福祉法人津山みのり学園

【岡山県/津山市】年間休日110日!障害者支援施設の生活支援スタッフ募集求人《契約社員》

給料

月収 17.1万円~17.6万円概算 処遇改善手当込

勤務地

岡山県 津山市 二宮999
JR姫新線「院庄駅」バス・車5分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■福祉系資格不問 ■経験不問

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 年間休日110日以上 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給

障害者支援施設における生活支援員のお仕事です!
年間休日110日!育児休業取得実績あり!残業少なめ!プライベートも大切にしながら働けます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

その他

更新日:2026年08月31日

社会福祉法人津山みのり学園みのり共同生活事業所

社会福祉法人津山みのり学園

【岡山県/津山市】土日休み!共同生活事業所の生活支援スタッフ募集求人《契約社員》

給料

月収 17.1万円~17.1万円概算 処遇改善手当込

勤務地

岡山県 津山市 二宮999
JR姫新線「院庄駅」バス・車5分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■福祉系資格不問 ■経験不問 ■普通自動車運転免許(AT限定可)

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 年間休日110日以上 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給

共同生活事業所における生活支援員のお仕事です!
土日休みで年間休日110日!日勤帯のみのお仕事で残業も少なくプライベートな時間も大切にしながら働けます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年08月31日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【岡山県/津山市】日勤のみ◎正規職員登用あり!デイサービスセンターの介護スタッフ募集求人《契約社員》

給料

月収 17.7万円~17.9万円程度/諸手当込み

年収 213万円~215万円程度/月収×12ヶ月分

勤務地

岡山県 津山市
JR姫新線

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護職員初任者研修修了者(ホームヘルパー2級)以上 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■経験不問

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 年間休日110日以上 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給

岡山県津山市のデイサービスセンターにおける介護スタッフのお仕事です!
年間休日110日!育児休業取得実績あり!残業少なめ!正規職員への登用制度あり!プライベートも大切にしながら働けます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

訪問看護

更新日:2026年08月31日

株式会社アンビス医心館 弘前

株式会社アンビス

【青森県/弘前市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料

月収 24.2万円~程度 諸手当込・夜勤4回想定

年収 335万円~※想定年収

勤務地

青森県 弘前市 大字外崎4-2-3
JR奥羽本線「弘前駅」徒歩11分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

更新日:2026年08月31日

株式会社アンビス医心館 八戸

株式会社アンビス

【青森県/八戸市】高水準給与&年休115日♪一人夜勤なし◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料

月収 24.2万円~程度 諸手当込・夜勤4回想定

年収 335万円~※想定年収

勤務地

青森県 八戸市 田向5-12-1
JR八戸線「八戸駅」バス・車15分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

訪問看護

更新日:2026年08月31日

株式会社アンビス医心館 仙台長町

株式会社アンビス

【宮城県/仙台市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料

月収 25.1万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定

年収 351万円~※想定年収

勤務地

宮城県 仙台市太白区 八本松2-4-12
JR東北本線(上野-盛岡)「長町駅」徒歩12分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

その他

更新日:2026年08月31日

株式会社アンビス医心館 仙台八乙女

株式会社アンビス

【宮城県/仙台市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料

月収 25.1万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定

年収 351万円~※想定年収

勤務地

宮城県 仙台市泉区 八乙女中央3-9-19
仙台市営地下鉄南北線「八乙女駅」徒歩6分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

訪問看護

更新日:2026年08月31日

株式会社アンビス医心館 福島

株式会社アンビス

【福島県/福島市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料

月収 25.1万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定

年収 351万円~※想定年収

勤務地

福島県 福島市 野田町5-1-37
JR東北本線(上野-盛岡)「福島(福島)駅」バス・車5分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

訪問看護

更新日:2026年08月31日

株式会社アンビス医心館 北上

株式会社アンビス

【岩手県/北上市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料

月収 24.2万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定

年収 335万円~※想定年収

勤務地

岩手県 北上市 さくら通り5-14-10
JR東北本線(上野-盛岡)「北上駅」バス・車10分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

訪問看護

更新日:2026年08月31日

株式会社アンビス医心館 秋田

株式会社アンビス

【秋田県/秋田市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料

月収 25.1万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定

年収 351万円~※想定年収

勤務地

秋田県 秋田市 広面字大巻59
JR奥羽本線「秋田駅」バス・車4分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

更新日:2026年08月31日

株式会社アンビスホスピス西城Ⅰ・Ⅱ

株式会社アンビス

【岩手県/一関市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料

月収 24.2万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定

年収 335万円~※想定年収

勤務地

岩手県 一関市 八幡町2‐43
JR東北本線(上野-盛岡)「一ノ関駅」徒歩5分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

訪問看護

更新日:2026年08月31日

株式会社アンビス医心館 青森

株式会社アンビス

【青森県/青森市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料

月収 24.2万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定

年収 335万円~※想定年収

勤務地

青森県 青森市 奥野3-14-21
青い森鉄道「筒井(青森)駅」徒歩9分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

更新日:2026年08月31日

株式会社アンビス医心館 山形Ⅱ

株式会社アンビス

【山形県/山形市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料

月収 24.2万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定

年収 335万円~※想定年収

勤務地

山形県 山形市 南栄町2-14-2
JR奥羽本線「山形駅」バス・車9分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

訪問看護

更新日:2026年08月31日

株式会社アンビス医心館 山形

株式会社アンビス

【山形県/山形市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料

月収 24.2万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定

年収 335万円~※想定年収

勤務地

山形県 山形市 馬見ヶ崎1-10-25
JR仙山線「羽前千歳駅」徒歩15分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年08月31日

社会福祉法人山形県社会福祉事業団特別養護老人ホーム大寿荘

社会福祉法人山形県社会福祉事業団

【山形県/西村山郡】賞与あり♪特別養護老人ホームにて介護職員の募集です!<契約社員>

給料

月収 17.2万円

勤務地

山形県 西村山郡大江町 大字藤田839-1
JR左沢線「左沢駅」バス・車6分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■資格経験不問 ■普通自動車運転免許:あれば尚可(通勤用)

車通勤可 無資格OK ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

山形県西村山郡にある特別養護老人ホームでの介護職員の募集です!
充実した研修制度や認定法人ならではの安心の職場環境が特徴。
障がい者・高齢者福祉、リハビリテーション分野など幅広く地域貢献とスキルアップを目指す方におすすめです。
ご興味がある方は、ご面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

更新日:2026年08月31日

医療法人篠田好生会篠田総合病院

医療法人篠田好生会

【山形県/山形市】地域密着型の病院で看護助手募集!<契約社員>

給料

月収 14.2万円~程度

勤務地

山形県 山形市 桜町2番68号
JR奥羽本線「山形駅」徒歩8分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■資格不問

駅から徒歩10分以内 車通勤可 未経験OK 無資格OK 社会保険完備 交通費支給

山形県山形市に位置する施設での求人です。
福利厚生が整っておりますので安心して就業して頂けます。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年08月31日

社会福祉法人松風会特別養護老人ホームはとみね荘

社会福祉法人松風会

【山形県/東置賜郡高畠町】資格・経験不問!自然豊かな場所にある特別養護老人ホームで介護職募集!

給料

月収 21.0万円~程度 ※月21日×日給6700円+諸手当込

勤務地

山形県 東置賜郡高畠町 大字高畠303
JR奥羽本線「高畠駅」バス・車9分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■資格・経験不問 ■普通自動車免許必須

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給

山形県に位置する特別養護老人ホームでの求人です。
町内で3つの特別養護老人ホームを運営しており、アットホームな雰囲気が魅力の施設です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年08月31日

社会福祉法人松風会特別養護老人ホームたかはた荘

社会福祉法人松風会

【山形県/東置賜郡高畠町】資格・経験不問!自然豊かな場所にある特別養護老人ホームで介護職募集!

給料

月収 21.0万円~程度 ※21日×日給6700円+諸手当込

勤務地

山形県 東置賜郡高畠町 大字高畠303-1
JR奥羽本線「高畠駅」バス・車9分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■資格・経験不問 ■普通自動車免許必須

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給

山形県に位置する特別養護老人ホームでの求人です。
町内で3つの特別養護老人ホームを運営しており、アットホームな雰囲気が魅力の施設です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年08月31日

社会福祉法人松風会特別養護老人ホームまほろば荘

社会福祉法人松風会

【山形県/東置賜郡高畠町】資格・経験不問◎福利厚生充実♪特別養護老人ホームで介護職員募集〈契約社員〉

給料

月収 17.5万円~18.3万円程度 ※月給換算額

勤務地

山形県 東置賜郡高畠町 大字福沢705-1
JR奥羽本線「高畠駅」徒歩8分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■資格不問 ■経験不問 ■普通自動車免許必須

駅から徒歩10分以内 車通勤可 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

山形県東置賜郡高畠町に位置する特別養護老人ホームで介護職員の募集です!
マイカーでの通勤もOK!年間休日110日以上もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。さらに福利厚生も充実しているのは嬉しいポイントです◎現場経験のない方でもチャレンジできる職場で、丁寧な研修とフォロー体制で、経験に関わらず安心してスタートできます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。

更新日:2026年08月31日

医療法人東北医療福祉会山形厚生病院

医療法人東北医療福祉会

【山形県/山形市】 精神科病院での介護職員の募集です《契約社員》

給料

月収 16.2万円~17.7万円程度(夜勤手当5回分込)

年収 194万円~212万円程度(賞与別途支給)

勤務地

山形県 山形市 大字菅沢字鬼越255
JR奥羽本線「蔵王駅」バス・車9分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上ある方優遇 ※未経験・無資格相談可

車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給

残業少なめ・お休み多め◎プライベートも大切にできます!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

更新日:2026年08月31日

医療法人東北医療福祉会山形厚生病院

医療法人東北医療福祉会

【山形県/山形市】 精神科病院での介護福祉士の募集です《契約社員》

給料

月収 17.0万円~18.5万円程度(夜勤手当5回分込)

年収 204万円~222万円程度(賞与別途支給)

勤務地

山形県 山形市 大字菅沢字鬼越255
JR奥羽本線「蔵王駅」バス・車9分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士

車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

残業少なめ・お休み多め◎プライベートも大切にできます!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

グループホーム

更新日:2026年08月31日

株式会社日本アメニティライフ協会花物語たかつ新館

株式会社日本アメニティライフ協会

【神奈川県/川崎市】 認知症対応型共同生活介護グループホームでの介護スタッフの募集です

給料

月収 21.4万円~23.6万円夜勤手当4回分込

年収 256万円~283万円程度

勤務地

神奈川県 川崎市高津区 宇奈根637-6
JR南武線(川崎-立川)「久地駅」徒歩12分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■初任者研修(ヘルパー2級)、実務者研修(ヘルパー1級)、介護福祉士免許 ■介護経験半年以上

車通勤可 残業少なめ 無資格OK 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給

残業が少ないので、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。また、入社後、社内研修やOJT研修がありますので、経験の少ない方やブランクのある方でも安心してご勤務いただけます。ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

更新日:2026年08月31日

株式会社日本アメニティライフ協会福寿さがみ南磯部

株式会社日本アメニティライフ協会

【神奈川県/相模原市】 住宅型有料老人ホームでの介護スタッフの募集です

給料

月収 21.1万円~23.6万円夜勤手当4回分込

年収 253万円~283万円程度

勤務地

神奈川県 相模原市南区 磯部236-4
JR相模線「下溝駅」徒歩14分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■初任者研修(ヘルパー2級)、実務者研修(ヘルパー1級)、介護福祉士免許 ■介護経験半年以上 ■普通自動車運転免許(AT限定可)

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給

残業が少ないので、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。また、入社後、社内研修やOJT研修がありますので、経験の少ない方やブランクのある方でも安心してご勤務いただけます。ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

更新日:2026年08月31日

株式会社日本アメニティライフ協会花織こがねい

株式会社日本アメニティライフ協会

【東京都/小金井市】 小規模多機能型居宅介護事業所での介護スタッフの募集です

給料

月収 21.1万円~23.3万円夜勤手当4回分込

年収 253万円~279万円程度

勤務地

東京都 小金井市 貫井北町2丁目6-25
JR中央線「武蔵小金井駅」徒歩15分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■初任者研修(ヘルパー2級)、実務者研修(ヘルパー1級)、介護福祉士免許 ■普通自動車運転免許(AT可)あれば尚可 ■介護経験半年以上

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給

残業が少ないので、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。また、入社後、社内研修やOJT研修がありますので、経験の少ない方やブランクのある方でも安心してご勤務いただけます。ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

更新日:2026年08月31日

株式会社日本アメニティライフ協会花織たま南

株式会社日本アメニティライフ協会

【神奈川県/川崎市】 小規模多機能型居宅介護事業所での介護スタッフの募集です

給料

月収 21.1万円~23.3万円夜勤手当4回分込

年収 253万円~279万円程度

勤務地

神奈川県 川崎市多摩区 南生田4-25-16
小田急小田原線「百合ケ丘駅」バス・車13分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■初任者研修(ヘルパー2級)、実務者研修(ヘルパー1級)、介護福祉士免許 ■普通自動車運転免許(AT可)あれば尚可 ■介護経験半年以上

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給

残業が少ないので、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。また、入社後、社内研修やOJT研修がありますので、経験の少ない方やブランクのある方でも安心してご勤務いただけます。ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

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