年間休日110日以上の介護職・福祉の求人・転職一覧（78ページ目）

＜スタッフの働きやすさを重視＞髪色自由でネイルもOK！DX強化や役職のないフラットな組織体系、ハラスメント対策への取り組みなど、さまざまな制度を設けることでスタッフが安心して働ける環境づくりに取り組まれています。
＜ライフスタイルに合わせた勤務形態＞夜勤ありのシフト常勤、日勤専従、夜勤専従といったさまざまな働き方が設定されている法人です。
＜チームで連携しながらのお仕事＞一人ひとりが主体性をもって働くことを大切にしながらも、苦手分野は互いで補い合うなど、チームとしてしっかりと連携を取りながら日々の業務に努められています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

三重県津市に位置する介護付き有料法人ホームです。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

兵庫県宝塚市にある介護付き有料老人ホームでのケアマネジャーの募集です。最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。
研修制度や資格取得支援制度があり、スキルアップが見込めます。残業がほぼなく、日勤のみの勤務なので、ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

大阪府高槻市に位置する介護付き有料老人ホームにてケアマネジャー募集です。
年間休日115日とお休み多め、誕生日休暇や資格取得支援制度など福利厚生制度が充実しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

大阪府吹田市に位置する介護付き有料老人ホームにてケアマネジャー募集です。
年間休日115日とお休み多め、誕生日休暇や資格取得支援制度など福利厚生制度が充実しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

大和郡山市にある介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー募集です！
年間休日110日以上！資格取得支援制度や研修制度あり◎首都圏と近畿地方に合わせて約60拠点のホームを展開する企業が運営しているホームです！
子育てサポートが充実している企業として「くるみん」認定を受けている企業で、子育て中の方をサポートする制度がたくさんあります！
入社時に研修がありますので、安心してご入社いただけます！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

＜スタッフの働きやすさを重視＞髪色自由でネイルもOK！DX強化や役職のないフラットな組織体系、ハラスメント対策への取り組みなど、さまざまな制度を設けることでスタッフが安心して働ける環境づくりに取り組まれています。
＜ライフスタイルに合わせた勤務形態＞夜勤ありのシフト常勤、日勤専従、夜勤専従といったさまざまな働き方が設定されている法人です。
＜チームで連携しながらのお仕事＞一人ひとりが主体性をもって働くことを大切にしながらも、苦手分野は互いで補い合うなど、チームとしてしっかりと連携を取りながら日々の業務に努められています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

愛知県刈谷市に位置する住宅型有料老人ホームにて介護職員の募集です！
住宅手当含め、各種手当が充実しておりますので、安心してご就業いただけます。
車通勤可能で無料の駐車場を完備しているので通勤楽々です♪
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

大阪府堺市西区に位置する施設での求人です。

入社後に働きながら、資格取得できる環境をご用意しております◎

マイカー通勤可能ですので、通勤ラクラクです。

ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。

医療法人寿山会グループの介護付有料老人ホームにて介護スタッフのお仕事です。
あなたの経験やスキルを活かして、高齢者の皆さまが安心して過ごせる空間づくりにチャレンジしてみませんか？
ご興味ある方には面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

愛知県豊田市に位置する住宅有料老人ホームです。
今回の募集は経験不問◎経験者の方はもちろん、これから頑張りたい、チャレンジしたいという方にもオススメの求人です◎
残業ほぼ無し、資格取得支援制度ありと、まだ介護の世界に慣れていない方も強力にバックアップ！働きやすい環境が整っています★
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

平成17年春に介護付有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）を開設。以来、近畿圏、首都圏にて有料老人ホームの開設を進めてまいりました。これまで培った技術と経験を最大限生かし、常にチャレンジ精神と創造力を発揮し、高齢者の皆様が安心して生活できる「豊かで実りある高齢社会」を目指しております。首都圏で3ホーム、近畿圏で5ホームの新規開設を予定しており、第33期末（平成29年6月30日）時点では、運営ホーム数は38ホーム、居室数は2,706室と急成長しております。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。

平成17年春に介護付有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）を開設。以来、近畿圏、首都圏にて有料老人ホームの開設を進めてまいりました。これまで培った技術と経験を最大限生かし、常にチャレンジ精神と創造力を発揮し、高齢者の皆様が安心して生活できる「豊かで実りある高齢社会」を目指しております。首都圏で3ホーム、近畿圏で5ホームの新規開設を予定しており、第33期末（平成29年6月30日）時点では、運営ホーム数は38ホーム、居室数は2,706室と急成長しております。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。

大手法人が展開する介護付き有料老人ホームにて介護職員の募集です。
年間休日110日以上あり、しっかり働いてしっかり休める、社員にとって理想の働き方を実現できます◎
また奨学金制度や利用可能な保養所など福利厚生充実！安心して長く働ける環境が整っていますよ☆
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

福利厚生が充実していますので安心です！また、年間休日113日間で、プライベートも充実できるお仕事です。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

同じ施設内に有料・老健・デイサービスが併設されているため、
多職種との関わりなどもあり専門的な知識を学ぶことができます。
また、勤務時は「自分が着たい服を着て働く」という考え方があり、とてもアットホームな環境です！
夜勤帯は、フロア担当とは別にフリー担当を1人余分に配置しているため、負担も少なく安心です！
また、基本的にシーツ交換や施設内の掃除は外部スタッフが行ったりと、
現場職員さんの負担が低減されるよう工夫されていて働きやすい職場です！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

平成17年春に介護付有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）を開設。以来、近畿圏、首都圏にて有料老人ホームの開設を進めてまいりました。これまで培った技術と経験を最大限生かし、常にチャレンジ精神と創造力を発揮し、高齢者の皆様が安心して生活できる「豊かで実りある高齢社会」を目指しております。首都圏で3ホーム、近畿圏で5ホームの新規開設を予定しており、第33期末（平成29年6月30日）時点では、運営ホーム数は38ホーム、居室数は2,706室と急成長しております。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。

介護付有料老人ホームでのケアマネ求人です。
最寄り駅から徒歩1分と通勤に大変便利です。
残業も少なく福利厚生も整っておりますので安心して就業していただけます。
ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。

＜スタッフの働きやすさを重視＞髪色自由でネイルもOK！DX強化や役職のないフラットな組織体系、ハラスメント対策への取り組みなど、さまざまな制度を設けることでスタッフが安心して働ける環境づくりに取り組まれています。
＜ライフスタイルに合わせた勤務形態＞夜勤ありのシフト常勤、日勤専従、夜勤専従といったさまざまな働き方が設定されている法人です。
＜チームで連携しながらのお仕事＞一人ひとりが主体性をもって働くことを大切にしながらも、苦手分野は互いで補い合うなど、チームとしてしっかりと連携を取りながら日々の業務に努められています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

愛知県日進市に位置する有料老人ホームです。
賞与が年3回（過去実績5.2ヶ月分）支給、また職員寮や託児所があるなど、福利厚生がとても充実しているなど、魅力がたくさん。
最寄り駅からは徒歩圏内に位置していますし、マイカー通勤も可能ですよ。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

愛知県春日井市にある有料老人ホームにて介護職の求人です。
平成23年9月開設した施設です。クリニックに隣接しており、入居者様の急な体調の変化にも迅速に対応することが出来るので安心です。
また、年間休日120日以上とお休みが多いのも嬉しいポイント♪早番・遅番、土日祝手当もあります！
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください！

平成17年春に介護付有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）を開設。
最寄り駅から徒歩2分と通勤に大変便利です。残業も少なく福利厚生も整っておりますので安心して就業していただけます。
ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。

少人数制のシェアハウス型ホスピス住宅です。病院や施設、自宅のいいとこ取りをした、新しいカタチの住まいで、その人らしい暮らしの中で訪問看護師による医療的ケアと訪問介護士による生活支援を行います。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開すする法人が運営する施設です。年間休日は114日あり、夏季・冬季休暇もしっかり取得できます。産前産後・育児休暇制度の活用実績も豊富で、子育て中の方も多数活躍しており、ライフステージに変化があっても安心して長く働ける環境です。職場では20代から60代まで幅広い年代のスタッフがそれぞれの経験を活かして活躍しています。一般社員研修や外部勉強会受講支援など、スキルアップを支える制度が整っているため安心です。また、請求・申請業務は本社専門部署が一括対応するため、利用者さまへの支援に集中できます。キャリアアップを目指したい方、プライベートと両立しながら専門性を高めたい方におすすめです。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

千葉県千葉市中央区に位置する、介護付き有料老人ホームにて介護福祉士の募集です！
年間休日が115日あるので、ワークライフバランスが叶います☆また、マイカー通勤可能なので通勤らくらくです◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

岩手県盛岡市に位置する、住宅型有料老人ホームにて管理者の募集です！
年間休日が113日以上あるので、ワークライフバランスが叶います☆また、マイカー通勤可能なので、通勤らくらくです◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

神奈川県横浜市緑区に位置する、介護付き有料老人ホームにて介護職の募集です！
年間休日が111日あるので、ワークライフバランスが叶います☆また、マイカー通勤可能なので、通勤らくらくです♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

神奈川県茅ヶ崎市に位置する、デイサービスにて介護職の募集です！
年間休日が111日あるので、ワークライフバランスが叶います☆また、マイカー通勤可能なので、通勤らくらくです♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

神奈川県茅ヶ崎市に位置する、デイサービスにて介護福祉士の募集です！
年間休日が111日あるので、ワークライフバランスが叶います☆また、マイカー通勤可能なので、通勤らくらくです♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

神奈川県横浜市戸塚区にに位置する、介護付き有料老人ホームにて介護福祉士の募集です！
年間休日が111日あるので、ワークライフバランスが叶います☆また、マイカー通勤可能なので、通勤らくらくです♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

神奈川県横浜市緑区に位置する、介護付き有料老人ホームにて介護福祉士の募集です！
年間休日が111日あるので、ワークライフバランスが叶います☆また、マイカー通勤可能なので、通勤らくらくです♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

神奈川県横浜市瀬谷区に位置する、介護付き有料老人ホームにてケアマネの募集です！
年間休日が111日あるので、ワークライフバランスが叶います☆また、マイカー通勤可能なので通勤らくらくです◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

埼玉県春日部市区に位置する施設での求人です。看護師が常駐しているので、医療に特化した知識を身につけることができます。医療的な研修も充実しており、 分からないことがあればすぐに聞くことが出来る環境なので、安心して働くことが出来ます。年間休日120日と多くプライベートとの両立も可能です。昇給・賞与ありであなたの頑張りがしっかり評価される職場です。ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください！

＼柔軟に働けて収入もしっかりの職場です♪／
株式会社リベルケアは、訪問看護・訪問介護から施設運営まで一貫した支援を行う法人です。ホスピス住宅では多職種が同じ拠点で連携し、医療依存度の高い方にも対応できる環境が整っています。実務だけでなく調整業務にも関われるため、視野を広げながら成長しやすい職場です。「無理なく働ける」勤務体制と待遇面のバランスも魅力で、安心して長く働きたい方にぴったりの環境となっています。

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■ 「しっかり休める」働き方
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プライベートも大切にしたい方に嬉しい環境です。
・年間休日「125日」とお休み多め
・時間外労働は原則なしでメリハリ勤務
・4週8休以上のシフト制で安定したリズム
→ 無理なく続けやすい働き方が根付いています
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■ 「収入も安心」高水準給与
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頑張りがしっかり還元される仕組みです。
・月給「31万円以上」と好スタート
・賞与年2回（計3.5ヶ月分実績）
・各種手当も充実し収入の安定感あり
→ 責任あるポジションに見合った待遇です
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■ チームで支える安心ケア♪
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現場の連携を重視した職場です。
・訪問・施設が一体となった環境
・多職種との関わりが日常的にあり
・調整業務にも関われるポジション
→ 一人で抱え込まない支援体制です
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■ ホスピスで専門性アップ！
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スキルの幅を広げたい方におすすめです。
・医療依存度の高い方へのケアあり
・身体介護から生活支援まで幅広く対応
・終末期ケアにも関われる環境
→ 実践を通して対応力がしっかり身につきます

＼在宅×医療で支える安心の職場です♪／
株式会社リベルケアは、訪問看護・訪問介護・施設サービスを組み合わせ、在宅療養を総合的に支える法人です。拠点ごとに看護と介護が連携できる体制が整っており、医療依存度の高い方や終末期の方へのケアにも対応されています。ホスピス型住宅の運営も行っており、日常生活支援と医療の視点を両立したケアができるのが魅力。多職種で連携しながら、地域の中で「その人らしい生活」を支えていく、やりがいを実感できる環境です。

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■ 「しっかり休めて続けやすい♪」
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無理なく働ける環境が整っています。
・「年間休日125日」でお休みたっぷり
・週休二日制で安定した働き方
・残業は発生しない前提の運用
→ プライベートも大切にしながら働けます
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■ 「終末期ケアに関われるやりがい◎」
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ホスピス型住宅ならではの経験が積めます。
・医療依存度の高い方への対応中心
・身体介護～生活支援まで一体的に対応
・多職種連携＆会議参加あり
→ チームで支えるやりがいを実感できます
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■ 「地域とつながる在宅支援の現場」
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施設内外の連携がしっかりしています。
・訪問介護計画の作成や実績管理を担当
・家族や関係機関との調整業務あり
・在宅支援の延長としての機能もあり
→ 幅広い視点で介護に関われる環境です
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■ 「経験を活かして次のステップへ！」
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マネジメントに関わるチャンスがあります。
・サービス提供責任者として活躍
・スタッフ指導や相談対応も担当
・役職手当ありで評価が反映
→ キャリアアップを目指したい方にぴったり

＼医療×介護で支える安心の職場です♪／
平成29年設立の株式会社リベルケアは、訪問看護・訪問介護に加え、施設介護や施設内看護まで一体的に提供している法人です。拠点ごとに在宅支援と施設サービスを連動させており、医療依存度の高い方にも対応できる環境が整っています。特にホスピス対応型住宅では、看護師と介護職が連携しながら日常生活と医療的ケアの両面を支援。在宅復帰が難しい方や終末期のケアにも関われるため、幅広い経験を積みながら、利用者に寄り添ったケアを大切にできる職場です。

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■ お休み充実で無理なく働ける♪
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「しっかり休める環境」が整っています。
・『年間休日125日』でプライベートも確保しやすい
・時間外労働は原則なしでメリハリのある勤務
・月平均労働時間160時間と負担が偏りにくい
→ 無理なく長く働きたい方にぴったりです
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■ 医療ケアにも関われて成長◎
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介護の枠を超えた経験が積めます。
・ホスピス対応型住宅で終末期ケアに関われる
・看護師の指示のもと医療的ケアにも携われる
・身体介護～生活援助まで幅広く経験可能
→ スキルアップを目指したい方におすすめです
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■ 手当が明確で収入も安心♪
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収入の見通しが立てやすい給与体系です。
・資格手当や処遇改善手当など支給あり
・固定残業代で安定した月給を確保
・夜勤手当「1回8,000円」でしっかり還元
→ 頑張りが収入に反映されやすい環境です
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■ 少人数で寄り添うあたたかい環境
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利用者と深く関われる体制です。
・約40名規模で連携が取りやすい
・レクリエーションにも関われる
・一人ひとりに寄り添うケアを大切にしている
→ 人との関わりを大切にしたい方に最適です

＼在宅も施設も関われる欲張り職場です♪／
株式会社リベルケアは、名古屋を拠点に訪問看護・訪問介護・施設運営を展開している法人です。特に「在宅と施設を横断したケア」に力を入れており、利用者さまの生活を継続的に支える体制が整っています。今回の求人は看護小規模多機能での勤務となり、通い・訪問・宿泊の3つのサービスに関わることが可能◎単一サービスにとどまらず、幅広い経験を積める環境です。また「年間休日125日」としっかりお休みが確保されており、夜勤の有無も相談可能♪ライフスタイルに合わせて無理なく働ける、柔軟性の高い職場です。

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■ しっかり休めて安心勤務♪
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プライベートも大切にしたい方にぴったりです！
・「年間休日125日」でしっかり休める環境
・シフト制で希望休の相談がしやすい
・月平均160時間と無理のない勤務バランス
→働きすぎを防ぎながら長く続けやすい環境です
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■ 在宅も施設も学べる贅沢環境！
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1つの職場で幅広い経験を積めます◎
・通い・訪問・宿泊の3機能を一体で提供
・施設業務＋訪問対応で視野が広がる
・小規模運営で利用者様と密に関われる
→利用者に寄り添うケアを実践できます
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■ 医療連携でスキルアップ◎
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介護＋医療の両面に関われる環境です！
・看護小規模多機能で医療的ケアにも対応
・訪問看護・訪問介護との連携体制あり
・生活支援から健康管理まで一貫して関われる
→実務の幅を広げたい方におすすめです
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■ 安定収入＆安心の制度♪
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長く働きたい方にも安心の条件です！
・資格手当やベースアップ手当あり
・固定残業代は超過分しっかり支給
・退職金制度や各種保険も完備
→将来を見据えて働ける環境です

＼上質な介護を学びながら長く働ける職場です♪／
株式会社ハートフルケアが運営する「カーサプラチナ元住吉」は、ホテルライクな空間と手厚い介護サービスを大切にしている介護付有料老人ホームです。ご入居者様が安心して生活できるよう、24時間体制でサポートを行っています。今回は介護職・ケアマネジャーの複数名募集のため、同期と一緒にスタートできるチャンスがあります。介護福祉士の方はもちろん、これまでの経験を活かしたい方や無資格から挑戦したい方も相談可能です。月給29万円以上と収入面も魅力的で、61歳まで応募可能なため、幅広い世代の方が活躍しやすい環境となっています。「利用者様に寄り添う介護を続けたい」「安定した法人で長く働きたい」という方におすすめの求人です。

――――――――――――――― ■ 月給29万円以上の好待遇スタート ―――――――――――――――
経験や資格を活かして、安定した収入を目指せる環境です。
・月給291,000円以上スタート ・年収360万円以上を目指せる給与水準 ・資格手当、地域手当、処遇改善手当を支給 ・夜勤手当は別途5回分を含んで支給
→ 転職後の収入面が気になる方にも安心の待遇です。

――――――――――――――― ■ 複数名募集で入職しやすい環境♪ ―――――――――――――――
今回は複数職種・複数名の採用を予定しています。
・介護職2名募集 ・ケアマネジャー1名募集 ・欠員補充による募集 ・同期がいる可能性が高く安心してスタート可能
→ 一人だけの入職ではないため、新しい環境にも馴染みやすい職場です。

――――――――――――――― ■ 幅広い経験の方にチャンスあり ―――――――――――――――
資格や経験に応じて応募相談が可能です。
・介護福祉士の方は優遇 ・無資格の方も相談可能 ・介護経験を活かせる環境 ・ケアマネジャー資格保有者も募集
→ 「資格はないけど介護業界で働きたい」という方にもチャンスがあります。

――――――――――――――― ■ 61歳まで応募可能！長く活躍できる職場 ―――――――――――――――
経験を活かしながら長期的に働ける環境です。
・応募年齢上限は61歳まで ・ミドル世代も積極的に応募可能 ・経験重視の採用方針 ・正社員として安定して勤務可能
→ 年齢を理由に転職を諦めていた方にもおすすめです。

――――――――――――――― ■ ホテルライクな上質空間で介護ができる ―――――――――――――――
快適な環境づくりを大切にしている施設です。
・介護付有料老人ホームを運営 ・ホテルのような上質な居住空間 ・24時間介護体制を整備 ・安心して暮らせる環境づくりを重視
→ ご入居者様一人ひとりに寄り添った介護を実践できます。

＼上質な介護を学びながら長く働ける職場です♪／
株式会社ハートフルケアが運営する「カーサプラチナ元住吉」は、ホテルライクな空間と手厚い介護サービスを大切にしている介護付有料老人ホームです。ご入居者様が安心して生活できるよう、24時間体制でサポートを行っています。月給29万円以上と収入面も魅力的で、61歳まで応募可能なため、幅広い世代の方が活躍しやすい環境となっています。「利用者様に寄り添う介護を続けたい」「安定した法人で長く働きたい」という方におすすめの求人です。

――――――――――――――― ■ 月給29万円以上の好待遇スタート ―――――――――――――――
経験や資格を活かして、安定した収入を目指せる環境です。
・月給291,000円以上スタート ・年収360万円以上を目指せる給与水準 ・資格手当、地域手当、処遇改善手当を支給 ・夜勤手当は別途5回分を含んで支給
→ 転職後の収入面が気になる方にも安心の待遇です。

――――――――――――――― ■ 61歳まで応募可能！長く活躍できる職場 ―――――――――――――――
経験を活かしながら長期的に働ける環境です。
・応募年齢上限は61歳まで ・ミドル世代も積極的に応募可能 ・経験重視の採用方針 ・正社員として安定して勤務可能
→ 年齢を理由に転職を諦めていた方にもおすすめです。

――――――――――――――― ■ ホテルライクな上質空間で介護ができる ―――――――――――――――
快適な環境づくりを大切にしている施設です。
・介護付有料老人ホームを運営 ・ホテルのような上質な居住空間 ・24時間介護体制を整備 ・安心して暮らせる環境づくりを重視
→ ご入居者様一人ひとりに寄り添った介護を実践できます。

長野県上伊那郡南箕輪村の住宅型有料老人ホームで介護職員の募集です！日勤のみのお仕事なので、お仕事終わりの予定が立てやすい職場です◎ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご相談ください！