月収30万円以上の2026年4月入職可の介護職・福祉の求人・転職一覧(26ページ目)

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更新日:2025年12月05日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【福岡県/福岡市城南区】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<介護兼サ責>

有料老人ホーム

更新日:2025年12月05日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【広島県/広島市西区】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<介護兼相談員>

有料老人ホーム

更新日:2025年12月05日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【広島県/広島市南区】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<介護兼相談員>

訪問看護

更新日:2025年12月05日

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【岡山県/岡山市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<サービス提供責任者>

その他

更新日:2025年12月03日

社会福祉法人南東北福祉事業団 東京総合保健福祉センター江古田の森

社会福祉法人南東北福祉事業団 東京総合保健福祉センター江古田の森

【東京都/中野区】年休122日&福利厚生充実!医療・介護・福祉が集結★大規模複合施設で介護士募集

通所介護(デイサービス)

更新日:2025年12月03日

社会福祉法人阿吽会特別養護老人ホーム穂の国荘

社会福祉法人阿吽会

【愛知県豊川市】年間休日125日!残業ほぼ無し◎特別養護老人ホームにて介護職員の募集です♪<正社員>

募集停止

更新日:2026年05月14日

ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム小野敷地町

ソーシャルインクルー株式会社

【兵庫県/小野市】年間休日114日◎障がい者向けグループホームでサービス管理責任者募集<常勤>

給料

月収 30.0万円~程度

年収 360万円~478万円程度 ※月給×12ヶ月

勤務地

兵庫県 小野市 敷地 町1591-8
神戸電鉄粟生線「葉多駅」バス・車7分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

①~③を満たす方 ①サービス管理責任者研修修了(または児童発達管理責任者研修修了)②相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了)③普通自動車運転免許(AT限定可)※経験:経験必須(経験ない方要相談)

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 2026年4月入職可 社会保険完備 交通費支給

全国に300か所以上(※2025年10月時点)の障がい者グループホームを展開すする法人が運営する施設です。年間休日は114日あり、夏季・冬季休暇もしっかり取得できます。産前産後・育児休暇制度の活用実績も豊富で、子育て中の方も多数活躍しており、ライフステージに変化があっても安心して長く働ける環境です。職場では20代から60代まで幅広い年代のスタッフがそれぞれの経験を活かして活躍しています。一般社員研修や外部勉強会受講支援など、スキルアップを支える制度が整っているため安心です。また、請求・申請業務は本社専門部署が一括対応するため、利用者さまへの支援に集中できます。キャリアアップを目指したい方、プライベートと両立しながら専門性を高めたい方におすすめです。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

募集停止

更新日:2026年05月14日

ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム宇都宮下川俣町

ソーシャルインクルー株式会社

【栃木県/宇都宮市】月収28万円~★年間休日数114日◎障がい者グループホームでの施設管理者

募集停止

更新日:2026年05月13日

ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム小野敷地町

ソーシャルインクルー株式会社

【兵庫県/小野市】障がい者グループホームでの広域生活支援員の募集です!<正社員>

給料

月収 31.0万円~程度

年収 373万円~431万円程度 ※月給×12ヶ月

勤務地

兵庫県 小野市 敷地 町1591-8
神戸電鉄粟生線「葉多駅」バス・車7分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職経験2年以上(無資格可) ■福祉資格有る方は未経験でも可 ■普通自動車免許(AT限定可) ※障がい者福祉の経験は不問です。 ※初任者研修資格 ヘルパー2級以上の方、実務経験2年以上の方、障がい者福祉に関する経験をお持ちの方大歓迎

車通勤可 未経験OK 無資格OK 年間休日110日以上 ブランクOK 2026年4月入職可 社会保険完備 交通費支給

全国に300か所以上(※2025年10月時点)の障がい者グループホームを展開する法人が母体です。年間休日は114日あり、夏季・冬季休暇も取得可能。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て中の方も多数活躍中で、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。研修制度や外部勉強会の受講支援もあり、スキルアップもしっかりサポート。将来的には管理者やエリアマネージャーへのキャリアアップも目指せます。20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、和やかな雰囲気の職場です。介護経験を活かしたい方、福祉の資格をお持ちの方、安定した法人でキャリアを築きたい方におすすめです。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

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