契約社員・嘱託社員

特別養護老人ホーム(特養)

社会福祉法人杜の里福祉会
特別養護老人ホーム 一重の里
の介護職・ヘルパー求人

社会福祉法人杜の里福祉会

特別養護老人ホーム 一重の里の介護職・ヘルパー求人

【宮城県/仙台市太白区】未経験可能/福利厚生充実!特別養護老人ホームでの介護職募集<契約職員>

更新日:2023年11月29日 求人番号:9095836

給料

月収 18.7万円~20.0万円程度 諸手当・夜勤3回分込

勤務地
宮城県 仙台市太白区 秋保町湯元字上原35-8 MAP
資格/職種

■介護福祉士・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※介護経験・介護施設で勤務経験あれば尚可

雇用形態

契約社員・嘱託社員

サービス
特別養護老人ホーム(特養)
休日休暇

有給休暇 出産・育児休暇 月9休
年間休日日数:108日 初年度有給日数:10日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
宮城県 仙台市太白区 秋保町湯元字上原35-8
給与

・月収 18.7万円~20.0万円程度 諸手当・夜勤3回分込

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

更新日:2023年11月29日 求人番号:9095836

この求人へのコメント

キャリアアドバイザーからの一言

キャリアアドバイザー

宮城県仙台市太白区に位置する施設での求人です。
福利厚生が整っていますので、安心してご就業していただけます。
丁寧にご指導いただけますので、未経験の方でも安心してご就業していただけます。
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。

キャリアアドバイザーからのコメント

宮城県仙台市太白区に位置する施設での求人です。
福利厚生が整っていますので、安心してご就業していただけます。
丁寧にご指導いただけますので、未経験の方でも安心してご就業していただけます。
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。

求人内容

職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
特別養護老人ホームでの介護業務
■食事、入浴、排泄、外出の付き添い、レクリエーションの支援など
※完全個室ユニットケア:長期入所80床、短期10床

【おすすめポイント】
○「人材育成」と「教育訓練」が充実しています。
○ライフワークバランスに積極的に取り組んでいます。
○福利厚生充実(産休・育休の取得率ほぼ100%)
○未経験者の方でも丁寧に指導します。
仕事内容
特別養護老人ホームでの介護業務
■食事、入浴、排泄、外出の付き添い、レクリエーションの支援など
※完全個室ユニットケア:長期入所80床、短期10床

【おすすめポイント】
○「人材育成」と「教育訓練」が充実しています。
○ライフワークバランスに積極的に取り組んでいます。
○福利厚生充実(産休・育休の取得率ほぼ100%)
○未経験者の方でも丁寧に指導します。
勤務地
宮城県 仙台市太白区 秋保町湯元字上原35-8
応募資格
■介護福祉士・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
※介護経験・介護施設で勤務経験あれば尚可
給料
年収 253万円~271万円低度 賞与込
月収 18.7万円~20.0万円程度 諸手当・夜勤3回分込

備考:※月収:日給 6,900円~7,500円×21.4日で計上
※基本給:147,660円~160,500円
■賞与:年2回 計 2.00ヶ月分(2020年度実績)

諸手当
通勤手当(上限14,900円/月)
住宅手当(14,700円※家賃2万円以上の場合)
資格手当(5,000円※介護福祉士)
その他手当(夜勤手当:5,500円/回、処遇改善手当:18,000円~18,000円、特定処遇改善手当:5,700円~5,700円、扶養手当:3,500円~10,000円※該当者)
福利厚生
財形貯蓄
手当/福利
厚生備考
■退職金共済:加入
■再雇用制度あり: 65 歳まで(定年 60 歳)
資格正社員登用あり
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
【1】 :06:45~15:45(休憩60分)
【2】:09:00~18:00(休憩60分)
【3】:12:45~21:45(休憩60分)
【4】:21:30~07:00(休憩90分)
休日休暇
有給休暇 出産・育児休暇 月9休
年間休日日数:108日 初年度有給日数:10日
選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務
■食事、入浴、排泄、外出の付き添い、レクリエーションの支援など
※完全個室ユニットケア:長期入所80床、短期10床

【おすすめポイント】
○「人材育成」と「教育訓練」が充実しています。
○ライフワークバランスに積極的に取り組んでいます。
○福利厚生充実(産休・育休の取得率ほぼ100%)
○未経験者の方でも丁寧に指導します。

勤務地

宮城県 仙台市太白区

宮城県 仙台市太白区 秋保町湯元字上原35-8

応募資格

■介護福祉士・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
※介護経験・介護施設で勤務経験あれば尚可

給料

■年収 253万円~271万円低度 賞与込
■月収 18.7万円~20.0万円程度 諸手当・夜勤3回分込

備 考

※月収:日給 6,900円~7,500円×21.4日で計上
※基本給:147,660円~160,500円
■賞与:年2回 計 2.00ヶ月分(2020年度実績)

諸手当

通勤手当(上限14,900円/月)
住宅手当(14,700円※家賃2万円以上の場合)
資格手当(5,000円※介護福祉士)
その他手当(夜勤手当:5,500円/回、処遇改善手当:18,000円~18,000円、特定処遇改善手当:5,700円~5,700円、扶養手当:3,500円~10,000円※該当者)

福利厚生

財形貯蓄

手当/福利厚生備考

■退職金共済:加入
■再雇用制度あり: 65 歳まで(定年 60 歳)
資格正社員登用あり

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

【1】 :06:45~15:45(休憩60分)
【2】:09:00~18:00(休憩60分)
【3】:12:45~21:45(休憩60分)
【4】:21:30~07:00(休憩90分)

休日休暇

有給休暇 出産・育児休暇 月9休
年間休日日数:108日 初年度有給日数:10日

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

社会福祉法人杜の里福祉会 特別養護老人ホーム 一重の里

法人名

社会福祉法人杜の里福祉会 特別養護老人ホーム 一重の里

本社(本拠地)
宮城県 仙台市若林区荒井東二丁目12番地の1
法人情報

■特別養護老人ホーム
■ケアハウス
■居宅介護支援事業所
■地域包括支援センター
■クリニック
【事業所】
■特別養護老人ホーム成仁杜の里仙台
・〒984-0030 宮城県仙台市若林区荒井東二丁目12番地の1
■ケアハウス千年の杜仙台
・〒984-0030 宮城県仙台市若林区荒井東二丁目12番地の1
■杜の里居宅介護支援センター
・〒984-0030 宮城県仙台市若林区荒井東二丁目12番地の1
■特別養護老人ホーム一重の里
・〒982-0241 宮城県仙台市太白区秋保町湯元字上原35番8
■六郷地域包括支援センター
・〒984-0838 宮城県仙台市若林区上飯田4丁目9-16田中ハイツ102
■沖野地域包括支援センター
・〒984-0831  仙台市若林区沖野6丁目34-5

勤務地情報

宮城県仙台市太白区秋保町湯元字上原35-8

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特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年03月13日

社会福祉法人杜の里福祉会特別養護老人ホーム成仁杜の里仙台

社会福祉法人杜の里福祉会

【仙台市若林区】年間休日114日◎特別養護老人ホームにて生活相談員兼ケアマネジャーの募集♪<正社員>

給料

月収 19.2万円~21.4万円程度 ※諸手当込み

勤務地

宮城県 仙台市若林区 荒井東2-12-1
仙台市営地下鉄東西線「荒井(宮城)駅」徒歩15分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護支援専門員(ケアマネジャー):必須 ※社会福祉士・精神保健福祉士・社会福祉主事任用:あれば尚可  ■実務経験:不問 ※老人福祉施設にて相談員経験あれば尚可  ■普通自動車運転免許(AT限定可):必須

車通勤可 残業少なめ 日勤のみ 年間休日110日以上 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

宮城県仙台市若林区に位置する特別養護老人ホームにおける生活相談員兼ケアマネジャーの募集です。
年間休日は114日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、賞与は計4.5ヶ月分の支給実績があり、頑張りがきちんと評価される職場です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!

ケアハウス・高齢者住宅他

更新日:2025年04月23日

社会福祉法人杜の里福祉会ケアハウス千年の杜仙台

社会福祉法人杜の里福祉会

【宮城県/仙台市若林区】月平均残業5h以下☆住宅手当有◎ケアハウスにて施設ケアマネジャー募集<日勤>

給料

月収 17.6万円~程度、基本給+諸手当

年収 288万円~程度、月収×12ヶ月+賞与4.5か月想定

勤務地

宮城県 仙台市若林区 荒井東2丁目12番地の1
仙台市営地下鉄東西線「荒井(宮城)駅」徒歩15分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

【必要資格・スキル】 ■介護支援専門員(ケアマネジャー)資格 ■普通自動車運転免許(AT限定可)

車通勤可 残業少なめ 住宅手当・補助 日勤のみ 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

宮城県仙台市若林区に位置するケアハウスにて施設ケアマネジャー募集です。
住宅手当や扶養手当など福利厚生制度が充実しており、長く働きやすい環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年04月15日

社会福祉法人杜の里福祉会

社会福祉法人杜の里福祉会

【宮城県/仙台市若林区】アットホームな特別養護老人ホームにて介護職員の求人です<介護職員>

給料

月収 21.3万円~28.1万円程度

年収 316万円~401万円程度

勤務地

宮城県 仙台市若林区 荒井東2丁目12番地の1
仙台市営地下鉄東西線「荒井(宮城)駅」徒歩15分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士免許

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 住宅手当・補助 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

特別養護老人ホーム成仁杜の里仙台は社会福祉法人杜の里福祉会が運営する仙台市内の施設です。
この社会福祉法人杜の里福祉会は、同施設の他に仙台市内に2つの施設を運営し、個人を大切にした愛情あるケアを提供しています。
経験やスキルよりもやる気や介護への想いを重視した採用を行なっていますので、少しでもご興味ある方には、お気軽にご相談ください。

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訪問看護

更新日:2026年08月31日

株式会社アンビス医心館 仙台長町

株式会社アンビス

【宮城県/仙台市】高水準給与&年休115日♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料

月収 25.1万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定

年収 351万円~※想定年収

勤務地

宮城県 仙台市太白区 八本松2-4-12
JR東北本線(上野-盛岡)「長町駅」徒歩12分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

訪問入浴

更新日:2026年08月28日

株式会社ツクイツクイ仙台西中田

株式会社ツクイ

【宮城県/仙台市】年休119日&日勤のみ!キャリアアップ&福利厚生充実★デイサービス/介護福祉士

給料

月収 20.9万円~26.1万円程度

年収 267万円~程度 月給×12ヶ月+賞与

勤務地

宮城県 仙台市太白区 西中田1-14-1
JR東北本線(上野-盛岡)「南仙台駅」徒歩5分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■経験:介護職業務の実務経験1年以上 必須

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 日勤のみ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国に770ヵ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの安定法人が運営するデイサービスです。資格を活かして長期的に活躍できるよう、充実した待遇と働きやすい環境をご用意しています。最大の魅力は夜勤なしの日勤のみで年間休日は119日しっかり確保できる点にあります。毎月付与されるリフレッシュ休暇を利用して連休の取得も可能です。また、子育てサポート企業として「くるみん認定」を取得しており、こども休暇や充実した扶養手当などご家庭との両立を後押しする制度が整っています。入社後1年間は専用のチューターがつき手厚くフォローするため、新しい環境への不安を軽減できます。最大185万円の賞与支給の実績や、宿泊費補助等の独自の福利厚生制度も備わっており、有資格者の方がご自身の個性を大切にしながらやりがいを持って働き続けられるおすすめの職場です。

★おすすめPOINT★
【夜勤なし×年間休日119日!オンオフのメリハリをつけて働ける環境です】
・身体への負担が少ない夜勤なしの勤務で年間休日119日がしっかりと確保されています
・毎月1日付与されるリフレッシュ休暇と有給を組み合わせて連休を取得しプライベートを満喫できます
・子育てサポート企業として「くるみん認定」を取得しており未就学児向けのこども休暇など支援体制が万全です
【賞与実績最大185万円◎大手法人ならではの手厚い待遇と福利厚生が魅力です】
・頑張りをしっかり還元する過去実績最大185万円の賞与や配偶者・お子様への手厚い扶養手当を支給しています
・宿泊費補助などが受けられる独自の「ツクイPLUS」や勤続3年以上の退職金制度を完備しています
・社内規定の範囲内で髪色や髪型をはじめネイルやまつげエクステが自由であり自分らしさを大切に働けます
【有資格者のキャリアパス!手厚いチューター制度と多彩な研修で専門性を高めます 】
・入社後1年間は専門のチューター(指導担当者)がマンツーマンで手厚くフォローするため新しい環境でも安心です
・資格手当の支給や公的資格取得・自己啓発支援制度を通じて有資格者のさらなるステップアップを後押しします
・階層別研修や所属先以外の事業所で行う交換研修など豊富な教育プログラムで専門職としての成長をサポートしています

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年08月28日

株式会社ツクイツクイ仙台八木山

株式会社ツクイ

【宮城県/仙台市】年休119日/未経験可/日勤のみ・夜勤なし/デイサービス/介護職/正社員

給料

月収 20.4万円~26.1万円程度

年収 261万円~498万円程度 月給×12ヶ月+賞与

勤務地

宮城県 仙台市太白区 八木山香澄町2-18
仙台市営地下鉄東西線「八木山動物公園駅」バス・車4分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上:いずれか必須 ■経験:不問

車通勤可 残業少なめ 日勤のみ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国に770ヵ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの安定法人が運営するデイサービスです。資格を活かして長期的に活躍できるよう、充実した待遇と働きやすい環境をご用意しています。最大の魅力は夜勤なしの日勤のみで年間休日は119日しっかり確保できる点にあります。毎月付与されるリフレッシュ休暇を利用して連休の取得も可能です。また、子育てサポート企業として「くるみん認定」を取得しており、こども休暇や充実した扶養手当などご家庭との両立を後押しする制度が整っています。入社後1年間は専用のチューターがつき手厚くフォローするため、新しい環境への不安を軽減できます。最大185万円の賞与支給の実績や、宿泊費補助等の独自の福利厚生制度も備わっており、有資格者の方がご自身の個性を大切にしながらやりがいを持って働き続けられるおすすめの職場です。

★おすすめPOINT★
【夜勤なし×年間休日119日!オンオフのメリハリをつけて働ける環境です】
・身体への負担が少ない夜勤なしの勤務で年間休日119日がしっかりと確保されています
・毎月1日付与されるリフレッシュ休暇と有給を組み合わせて連休を取得しプライベートを満喫できます
・子育てサポート企業として「くるみん認定」を取得しており未就学児向けのこども休暇など支援体制が万全です
【賞与実績最大185万円◎大手法人ならではの手厚い待遇と福利厚生が魅力です】
・頑張りをしっかり還元する過去実績最大185万円の賞与や配偶者・お子様への手厚い扶養手当を支給しています
・宿泊費補助などが受けられる独自の「ツクイPLUS」や勤続3年以上の退職金制度を完備しています
・社内規定の範囲内で髪色や髪型をはじめネイルやまつげエクステが自由であり自分らしさを大切に働けます
【有資格者のキャリアパス!手厚いチューター制度と多彩な研修で専門性を高めます 】
・入社後1年間は専門のチューター(指導担当者)がマンツーマンで手厚くフォローするため新しい環境でも安心です
・資格手当の支給や公的資格取得・自己啓発支援制度を通じて有資格者のさらなるステップアップを後押しします
・階層別研修や所属先以外の事業所で行う交換研修など豊富な教育プログラムで専門職としての成長をサポートしています

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お問い合わせ求人番号

9095836

応募先名称
社会福祉法人杜の里福祉会 特別養護老人ホーム 一重の里
お問い合わせ例
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「残業が少なめの求人をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの求人はありますか?」
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