年収300万円以上の退職金制度ありの介護職・福祉の求人・転職一覧（2ページ目）

特別養護老人ホームにおける介護職員のお仕事です！
賞与年4.0ヵ月の支給実績あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

特別養護老人ホームにおける介護福祉士のお仕事です！
賞与年4.0ヵ月の支給実績あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

グループホームにおける介護職員のお仕事です！
正社員登用制度あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

グループホームにおける介護職員のお仕事です！
正社員登用制度あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

グループホームにおける介護職員のお仕事です！
正社員登用制度あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
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特別養護老人ホームにおける介護職員のお仕事です！
正社員登用制度あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

特別養護老人ホームにおける介護職員のお仕事です！
正社員登用制度あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

特別養護老人ホームにおける介護職員のお仕事です！
正社員登用制度あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

デイサービスセンターにおける介護職員のお仕事です！
賞与年4.0ヵ月の支給実績あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

デイサービスセンターにおける介護職員のお仕事です！
賞与年4.0ヵ月の支給実績あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
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デイサービスセンターにおける介護職員のお仕事です！
賞与年4.0ヵ月の支給実績あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
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地域密着型特別養護老人ホームにおける介護士のお仕事です！
正社員登用制度あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
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居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です！
賞与年4.0ヵ月の支給実績あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
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デイサービスセンターにおける生活相談員兼介護福祉士のお仕事です！
賞与年4.0ヵ月の支給実績あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

訪問介護事業所における介護福祉士のお仕事です！
賞与年4.0ヵ月の支給実績あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

特別養護老人ホームにおける介護職員のお仕事です！
賞与年4.0ヵ月の支給実績あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

特別養護老人ホームにおける介護職員のお仕事です！
賞与年4.0ヵ月の支給実績あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

特別養護老人ホームにおける介護職員のお仕事です！
賞与年4.0ヵ月の支給実績あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

グループホームにおける介護職員のお仕事です！
正社員登用制度あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

特別養護老人ホームにおける介護職員のお仕事です！
正社員登用制度あり！福利厚生充実！安定して長期で働ける環境が整っています！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

大阪府東大阪市に位置する住宅型有料老人ホームにおける、正社員介護職の募集です！
月9日休み☆福利厚生が整った環境での就業です♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

愛知県名古屋市緑区に位置する有料老人ホームです。音楽レクリエーションに力を入れており、スタッフ自身も楽しみながら作り上げています♪研修制度が充実しているので、基礎から丁寧に学ぶことができ、経験が浅い方も安心して働けます！利用者様とじっくり向き合える介護にご興味のある方・音楽が好きな方など、ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

熊本市東区に位置する150床を有する療養型病院です。現場でしっかりと指導していただける環境が整っていますので安心してご就業いただけます。残業は基本的になく、メリハリのある勤務が可能です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

100以上の事業所を展開し、成長を続けるライフケアグループが母体の施設です。年間休日は114日、夏季・冬季休暇もしっかり取得でき、プライベートの時間も大切にできます。提携不動産の仲介手数料無料や企業主導型保育園の社員割引、鍼灸整骨院の無料診療など、同法人ならではのユニークな福利厚生も魅力です。「仕事を楽しむ」をモットーに、アットホームでゆったりとした雰囲気のなか、あなたの意見やアイデアを活かせます。資格取得支援やキャリアパス制度も整っており、チームワークを大切にしながら安定した組織で長くキャリアを築きたい方、向上心を持って積極的に業務に取り組める方からのご応募をお待ちしております。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

＼資格取得も目指せる♪長く活躍できる特養です！／
特別養護老人ホーム和順の里は、京都市北区にある入居定員108名の特別養護老人ホームです。食事・入浴・排泄などの日常生活のサポートはもちろん、レクリエーションや季節行事、外出支援にも力を入れ、入居者様一人ひとりの暮らしに寄り添った介護を大切にしています。施設規模が大きいため幅広いケースに関わることができ、介護職としての経験をしっかり積める環境です。また、「介護福祉士」「ケアマネジャー」などの資格取得支援制度もあり、スキルアップやキャリアアップを目指したい方にもおすすめ♪住宅手当や退職金制度など福利厚生も整っており、腰を据えて働きたい方にぴったりの職場です。

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■ 「資格取得」も応援する環境♪
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働きながらキャリアアップを目指せます！
・介護福祉士やケアマネジャーの資格取得支援あり
・経験を活かしながらさらなる成長が可能
・長期的なキャリア形成を後押しする環境
→ 将来を見据えてスキルアップしたい方にもおすすめです♪
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■ 残業少なめで働きやすい♪
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無理なく続けやすい勤務環境が整っています！
・月9日休みのシフト制
・時間外勤務は月平均2時間程度
・住宅手当や退職金制度あり
→ 仕事とプライベートの両立もしやすい環境です♪
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■ 暮らしに寄り添う介護ができる♪
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身体介護だけではない介護のやりがいがあります！
・食事・入浴・排泄介助を担当
・レクリエーションや季節行事の運営にも参加
・外出支援など生活全体を支える介護を実践
→ 入居者様とじっくり関わりながら支援できます♪
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■ 幅広い経験が積める特養です！
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多様なケースに携われる環境です！
・定員108名の特別養護老人ホーム
・長期入所の利用者様へ継続的なケアを提供
・経験を積みながら介護技術を磨ける職場
→ 特養で経験を深めたい方にぴったりです♪

東京都西東京市に位置する特別養護老人ホームにて介護職員の募集です！
資格取得支援や研修制度などが充実しており、キャリアアップを目指す方にもオススメです！
また健康診断では腰痛検診やストレスチェックを取り入れ、スタッフの健康面にも配慮しています。
ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。

愛知県安城市に位置する特別養護老人ホームです。福利厚生や各種手当も充実しており、長く安心して働くことができる環境です！ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

健康管理、疾病の予防、早期発見につながる［チーム医療］を目指しています。
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！

心のふれあいを大事にしながら、真心込めたあたたかいケアを目指しています。充実した環境でご利用者に安心して生活していただけるよう介護サービスを提供しています。
賞与が3.3ヶ月分の支給実績があり、頑張りがきちんと評価される職場なので、モチベーションの維持・向上につながります。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

健康管理、疾病の予防、早期発見につながる［チーム医療］を目指しています。
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！

東京都練馬区に位置する介護付き有料老人ホームにて介護職募集です。
福利厚生制度が豊富に用意されており、長く働きやすい環境が整えられています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

＼「年間休日120日」×ユニットケアでじっくり寄り添える職場です♪／
社会福祉法人遠州中央福祉会が運営する豊田ゆうあいの里は、地域の高齢者福祉を長年支えてきた安定法人の特別養護老人ホームです。全室個室のユニットケアを採用しており、入居者さま一人ひとりの生活リズムや想いを大切にしながら介護に携われる環境が整っています。特養だけでなく短期入所や通所サービスなども展開しているため、幅広い介護分野に触れながらスキルアップを目指せるのも魅力です。さらに「年間休日120日」、各種手当や賞与など待遇面も充実しており、仕事とプライベートの両立を大切にしながら長く働きたい方にもおすすめです。地域福祉を支えるやりがいを感じながら、介護の専門性を高めていける職場です。
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■ 「年間休日120日」でプライベートも充実♪
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働きやすさを大切にした環境が整っています。
・「年間休日120日」でしっかりお休みを確保
・リフレッシュ休暇制度あり
・住宅手当、家族手当など福利厚生も充実
→ 仕事だけでなく、ご自身やご家族との時間も大切にできます♪
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■ スキルアップを応援する職場です！
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介護職として成長したい方にもおすすめです。
・資格取得支援制度あり
・先輩スタッフによる丁寧なサポート体制
・人事考課に応じた処遇改善手当制度あり
→ 経験を積みながら着実なステップアップを目指せます♪
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■ 地域に必要とされる安定法人♪
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地域福祉を支える中核的な役割を担っています。
・特養を中心に複数の介護サービスを展開
・施設サービスと在宅支援の両面から地域をサポート
・長年にわたる地域福祉の実績あり
→ 安定した法人基盤のもとで長く働ける環境です♪
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■ 一人ひとりに寄り添うユニットケア♪
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利用者さまと丁寧に関われる環境です。
・全室個室ユニット型特養80床
・食事、入浴、排泄など生活全般をサポート
・レクリエーションや体操を通じた交流も充実
→ 流れ作業ではなく、その方らしい暮らしを支える介護を実践できます♪

大阪府八尾市に位置する住宅型有料老人ホームにおける、正社員介護職の募集です！
月9日休み☆福利厚生が整った環境での就業です♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

15年間で100拠点以上を展開し、着実な成長を続ける安定基盤のもと、手厚い福利厚生と働きやすい環境が魅力の法人です。社員の意見を尊重する風土が根付いており、自社農園での自然体験など、スタッフ自身も楽しみながら子どもたちと関わるイベントを企画・実現できます。日常の業務では会議を通じてスタッフ間の連携や共有が図られており、チームで協力し合える体制が整えられています。また、資格取得支援制度によるサポートや賞与・決算賞与の支給など、確かなキャリアと収入アップを目指せる仕組みも整っています。残業はほぼ発生せず、日曜日が固定休となっているほか、産休・育休の取得および復帰実績が豊富にあるため、ご家庭やプライベートとの両立を図りながら長期的に安心してご活躍いただけます。

★おすすめPOINT★
【社員の意見を尊重し、チームで連携しながら楽しくお仕事を進められる環境です】
・スタッフ発案のイベントを積極的に開催するなど、「これがしたい」という思いを活かせます。
・連絡事項の報告や情報共有のための会議が設けられており、連携を取りながら業務に取り組めます。

【資格取得の支援制度や賞与の支給により、着実な収入・キャリアアップが期待できます】
・資格取得の支援制度があるため、働きながら無理なく専門性を高めることが可能です。
・賞与年2回に加え決算賞与の支給実績もあり、日々の頑張りが評価されモチベーションを保てます。

【日曜固定休や残業の少なさにより、家庭やプライベートとの両立がしやすい体制です】
・日曜固定休を含む月9日休みの体制が整えられており、生活リズムを崩さずに働けます。
・産休・育休の取得と復帰実績が豊富なことに加え、70歳までの再雇用制度が備わっています。

【多角的な事業展開を活かした手厚い独自の福利厚生で、豊かな生活が目指せます】
・鍼灸整骨院での保険診療が無料で受けられるなど、心身の健康維持をサポートする制度が整っています。
・企業主導型保育園の割引利用や提携不動産の仲介手数料無料など、生活面での手厚い恩恵を受けられます。

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という理念のもと、全国で多数の施設を展開する大手法人が運営しており、これまでの介護福祉士としての経験を存分に活かせる環境が整っています。最大の魅力は、専門性を正当に評価する独自の社内資格「マジ神制度」。認知症ケア等の分野で認定されると最大月4万円の手当が加算され、確実な収入アップが可能です。また、スマホでの記録入力や睡眠センサー等のDX化により、夜間業務などの身体的負担が大きく軽減されています。ご家族も対象となる年間3万円の医療費補助など大手ならではの圧倒的な福利厚生のもと、ケアマネジャーへのステップアップ等、介護のプロとして長期的なキャリアを築けます。

★おすすめPOINT★
【これまでの経験・専門性が正当に評価される環境です】
・独自の社内資格「マジ神制度」があり、認定されると1資格につき月1万円（最大4万円）の手当が加算されます。
・ケアマネジャーの受験料や対策講座、更新費用まで全額補助されるため、次のステップアップを自己負担なく目指せます。

【最先端のDX導入で、身体的・精神的な負担を軽減】
・スマホ記録や睡眠センサーを活用したデータに基づくケアにより、夜間巡視や申し送りなどの業務負担を大きく軽減しています。
・業務の効率化により月の平均残業時間は10時間程度と少なく、体力的なゆとりを持ってご入居者様と向き合えます。

【ご家族も安心できる、圧倒的な福利厚生が整っています】
・ご家族分も含めて年間3万円までの医療費補助や、教育サービスの70%割引など、生活全体を支える独自の福利厚生が利用できます。
・小学校3年生までの時短・夜勤免除制度があり、男性の育休取得実績も豊富なため、ライフステージが変化しても安心です。

【プライベートとの両立がしやすい環境です】
・有給取得促進手当の支給や、5連休以上の長期休暇を取得できる仕組みがあり、しっかりと心身をリフレッシュできます。
・中途入社比率が6割を超えており、風通しが良く、新しい方もこれまでの経験を活かしてすぐに馴染める温かい社風です。

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という理念のもと、全国で多数の施設を展開する大手法人が運営しており、これまでの介護福祉士としての経験を存分に活かせる環境が整っています。最大の魅力は、専門性を正当に評価する独自の社内資格「マジ神制度」。認知症ケア等の分野で認定されると最大月4万円の手当が加算され、確実な収入アップが可能です。また、スマホでの記録入力や睡眠センサー等のDX化により、夜間業務などの身体的負担が大きく軽減されています。ご家族も対象となる年間3万円の医療費補助など大手ならではの圧倒的な福利厚生のもと、ケアマネジャーへのステップアップ等、介護のプロとして長期的なキャリアを築けます。

★おすすめPOINT★
【これまでの経験・専門性が正当に評価される環境です】
・独自の社内資格「マジ神制度」があり、認定されると1資格につき月1万円（最大4万円）の手当が加算されます。
・ケアマネジャーの受験料や対策講座、更新費用まで全額補助されるため、次のステップアップを自己負担なく目指せます。

【最先端のDX導入で、身体的・精神的な負担を軽減】
・スマホ記録や睡眠センサーを活用したデータに基づくケアにより、夜間巡視や申し送りなどの業務負担を大きく軽減しています。
・業務の効率化により月の平均残業時間は10時間程度と少なく、体力的なゆとりを持ってご入居者様と向き合えます。

【ご家族も安心できる、圧倒的な福利厚生が整っています】
・ご家族分も含めて年間3万円までの医療費補助や、教育サービスの70%割引など、生活全体を支える独自の福利厚生が利用できます。
・小学校3年生までの時短・夜勤免除制度があり、男性の育休取得実績も豊富なため、ライフステージが変化しても安心です。

【プライベートとの両立がしやすい環境です】
・有給取得促進手当の支給や、5連休以上の長期休暇を取得できる仕組みがあり、しっかりと心身をリフレッシュできます。
・中途入社比率が6割を超えており、風通しが良く、新しい方もこれまでの経験を活かしてすぐに馴染める温かい社風です。

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という理念のもと、全国で多数の施設を展開する大手法人が運営しており、これまでの介護福祉士としての経験を存分に活かせる環境が整っています。最大の魅力は、専門性を正当に評価する独自の社内資格「マジ神制度」。認知症ケア等の分野で認定されると最大月4万円の手当が加算され、確実な収入アップが可能です。また、スマホでの記録入力や睡眠センサー等のDX化により、夜間業務などの身体的負担が大きく軽減されています。ご家族も対象となる年間3万円の医療費補助など大手ならではの圧倒的な福利厚生のもと、ケアマネジャーへのステップアップ等、介護のプロとして長期的なキャリアを築けます。

★おすすめPOINT★
【これまでの経験・専門性が正当に評価される環境です】
・独自の社内資格「マジ神制度」があり、認定されると1資格につき月1万円（最大4万円）の手当が加算されます。
・ケアマネジャーの受験料や対策講座、更新費用まで全額補助されるため、次のステップアップを自己負担なく目指せます。

【最先端のDX導入で、身体的・精神的な負担を軽減】
・スマホ記録や睡眠センサーを活用したデータに基づくケアにより、夜間巡視や申し送りなどの業務負担を大きく軽減しています。
・業務の効率化により月の平均残業時間は10時間程度と少なく、体力的なゆとりを持ってご入居者様と向き合えます。

【ご家族も安心できる、圧倒的な福利厚生が整っています】
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【プライベートとの両立がしやすい環境です】
・有給取得促進手当の支給や、5連休以上の長期休暇を取得できる仕組みがあり、しっかりと心身をリフレッシュできます。
・中途入社比率が6割を超えており、風通しが良く、新しい方もこれまでの経験を活かしてすぐに馴染める温かい社風です。

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という理念のもと、全国で多数の施設を展開する大手法人が運営しており、これまでの介護福祉士としての経験を存分に活かせる環境が整っています。最大の魅力は、専門性を正当に評価する独自の社内資格「マジ神制度」。認知症ケア等の分野で認定されると最大月4万円の手当が加算され、確実な収入アップが可能です。また、スマホでの記録入力や睡眠センサー等のDX化により、夜間業務などの身体的負担が大きく軽減されています。ご家族も対象となる年間3万円の医療費補助など大手ならではの圧倒的な福利厚生のもと、ケアマネジャーへのステップアップ等、介護のプロとして長期的なキャリアを築けます。

★おすすめPOINT★
【これまでの経験・専門性が正当に評価される環境です】
・独自の社内資格「マジ神制度」があり、認定されると1資格につき月1万円（最大4万円）の手当が加算されます。
・ケアマネジャーの受験料や対策講座、更新費用まで全額補助されるため、次のステップアップを自己負担なく目指せます。

【最先端のDX導入で、身体的・精神的な負担を軽減】
・スマホ記録や睡眠センサーを活用したデータに基づくケアにより、夜間巡視や申し送りなどの業務負担を大きく軽減しています。
・業務の効率化により月の平均残業時間は10時間程度と少なく、体力的なゆとりを持ってご入居者様と向き合えます。

【ご家族も安心できる、圧倒的な福利厚生が整っています】
・ご家族分も含めて年間3万円までの医療費補助や、教育サービスの70%割引など、生活全体を支える独自の福利厚生が利用できます。
・小学校3年生までの時短・夜勤免除制度があり、男性の育休取得実績も豊富なため、ライフステージが変化しても安心です。

【プライベートとの両立がしやすい環境です】
・有給取得促進手当の支給や、5連休以上の長期休暇を取得できる仕組みがあり、しっかりと心身をリフレッシュできます。
・中途入社比率が6割を超えており、風通しが良く、新しい方もこれまでの経験を活かしてすぐに馴染める温かい社風です。

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という理念のもと、全国で多数の施設を展開する大手法人が運営しており、これまでの介護福祉士としての経験を存分に活かせる環境が整っています。最大の魅力は、専門性を正当に評価する独自の社内資格「マジ神制度」。認知症ケア等の分野で認定されると最大月4万円の手当が加算され、確実な収入アップが可能です。また、スマホでの記録入力や睡眠センサー等のDX化により、夜間業務などの身体的負担が大きく軽減されています。ご家族も対象となる年間3万円の医療費補助など大手ならではの圧倒的な福利厚生のもと、ケアマネジャーへのステップアップ等、介護のプロとして長期的なキャリアを築けます。

★おすすめPOINT★
【これまでの経験・専門性が正当に評価される環境です】
・独自の社内資格「マジ神制度」があり、認定されると1資格につき月1万円（最大4万円）の手当が加算されます。
・ケアマネジャーの受験料や対策講座、更新費用まで全額補助されるため、次のステップアップを自己負担なく目指せます。

【最先端のDX導入で、身体的・精神的な負担を軽減】
・スマホ記録や睡眠センサーを活用したデータに基づくケアにより、夜間巡視や申し送りなどの業務負担を大きく軽減しています。
・業務の効率化により月の平均残業時間は10時間程度と少なく、体力的なゆとりを持ってご入居者様と向き合えます。

【ご家族も安心できる、圧倒的な福利厚生が整っています】
・ご家族分も含めて年間3万円までの医療費補助や、教育サービスの70%割引など、生活全体を支える独自の福利厚生が利用できます。
・小学校3年生までの時短・夜勤免除制度があり、男性の育休取得実績も豊富なため、ライフステージが変化しても安心です。

【プライベートとの両立がしやすい環境です】
・有給取得促進手当の支給や、5連休以上の長期休暇を取得できる仕組みがあり、しっかりと心身をリフレッシュできます。
・中途入社比率が6割を超えており、風通しが良く、新しい方もこれまでの経験を活かしてすぐに馴染める温かい社風です。

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という理念のもと、全国で多数の施設を展開する大手法人が運営しており、これまでの介護福祉士としての経験を存分に活かせる環境が整っています。最大の魅力は、専門性を正当に評価する独自の社内資格「マジ神制度」。認知症ケア等の分野で認定されると最大月4万円の手当が加算され、確実な収入アップが可能です。また、スマホでの記録入力や睡眠センサー等のDX化により、夜間業務などの身体的負担が大きく軽減されています。ご家族も対象となる年間3万円の医療費補助など大手ならではの圧倒的な福利厚生のもと、ケアマネジャーへのステップアップ等、介護のプロとして長期的なキャリアを築けます。

★おすすめPOINT★
【これまでの経験・専門性が正当に評価される環境です】
・独自の社内資格「マジ神制度」があり、認定されると1資格につき月1万円（最大4万円）の手当が加算されます。
・ケアマネジャーの受験料や対策講座、更新費用まで全額補助されるため、次のステップアップを自己負担なく目指せます。

【最先端のDX導入で、身体的・精神的な負担を軽減】
・スマホ記録や睡眠センサーを活用したデータに基づくケアにより、夜間巡視や申し送りなどの業務負担を大きく軽減しています。
・業務の効率化により月の平均残業時間は10時間程度と少なく、体力的なゆとりを持ってご入居者様と向き合えます。

【ご家族も安心できる、圧倒的な福利厚生が整っています】
・ご家族分も含めて年間3万円までの医療費補助や、教育サービスの70%割引など、生活全体を支える独自の福利厚生が利用できます。
・小学校3年生までの時短・夜勤免除制度があり、男性の育休取得実績も豊富なため、ライフステージが変化しても安心です。

【プライベートとの両立がしやすい環境です】
・有給取得促進手当の支給や、5連休以上の長期休暇を取得できる仕組みがあり、しっかりと心身をリフレッシュできます。
・中途入社比率が6割を超えており、風通しが良く、新しい方もこれまでの経験を活かしてすぐに馴染める温かい社風です。