千葉市緑区(千葉県)の年収500万円以上の介護職・福祉の求人・転職一覧
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更新日:2026年06月20日
ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム千葉あすみが丘東
ソーシャルインクルー株式会社
【千葉県/千葉市】年休114日◎月給40万円~★障がい者グループホームのエリアマネージャー募集
| 給料 |
月収 40.0万円~ 年収 480万円~532万円程度 ※月給×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 千葉市緑区 あすみが丘東1-13-10 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■下記条件すべてを満たす方(資格不問)①医療・介護・福祉業界経験②5人以上のマネジメント経験1年以上③要普通自動車免許(AT限定可)※介護業界に関する有資格者(介護職員初任者研修、介護福祉士など)、営業経験(業種問わず)、障がい福祉経験歓迎 |
全国に300か所以上(※2025年10月時点)の障がい者グループホームを展開し、施設数トップクラスを誇る安定した法人が母体です。年間休日は114日以上、主に土日休みで、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て世代も安心して働ける環境が整っています。一般社員研修や外部勉強会受講支援制度などを通じて着実にスキルアップもできます。チームをまとめ、メンバーの成長を後押しすることにやりがいを感じる方、新しい挑戦に意欲的な方にぴったりの職場です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
募集停止
介護老人保健施設(老健)
更新日:2025年11月17日
医療法人社団葵会 介護老人保健施設葵の園・緑区
医療法人社団葵会 介護老人保健施設葵の園・緑区
【千葉県/千葉市緑区】年間休日110日以上★介護老人保健施設・ショートステイにて支援相談員の募集です
| 給料 |
月収 18.7万円~35.0万円程度※諸手当込 年収 276万円~510万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 千葉市緑区 高田町2381-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■社会福祉士 あれば尚可 ■その他の福祉・介護関係資格 あれば尚可 ■社会福祉士 か 社会福祉主事 を取得していると望ましい ■普通自動車免許(AT限定可)必須 ■あれば尚可 相談員業務経験 ■必要なPCスキル 基本的なエクセル・ワードの使用が可能であること |
千葉県千葉市緑区にございます、介護老人保健施設・ショートステイにて支援相談員の募集です!介護老人保健施設にて利用者様の在宅復帰に関わるやりがいのあるお仕事です。
年間休日110日以上にて、お休み多めなので、プライベートの時間もしっかり確保できます!
ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。
千葉県の雇用形態別介護職の平均給与
正社員
25.0万円
契約社員・嘱託社員
1294円
非常勤・パート・アルバイト
1382円
※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出
介護職の平均年収
正社員
329万円
契約社員・嘱託社員
285万円
非常勤・パート・アルバイト
290万円
※掲載中の求人情報をもとに平均年収を算出
千葉県のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声
-
本当に対応が素晴らしかったです。質問に対して的確に返答してくれたり、相談にも乗ってくれて嬉しく思います。
5.0 -
ネットには書いていない情報を教えてくれたり、自分で転職先を探すよりも知りたい情報を知ることができました。ありがとうございました。
5.0 -
この度は大変お世話になりました。 大変丁寧に対応してくださり、履歴書や職務経歴書についても適切な助言をいただけたお陰で、すぐに内定をいただき、転職先を決めることができました。 ありがとうございました。
4.2 -
転職サイト利用に不安がある中で、始めて利用させて頂きましたが、転職希望者に胸を張っておススメ出来る程 感謝しております。 ありがとうございました。
5.0 -
この度は大変お世話になりありがとうございました。 まだ就職したばかりですが頑張って長く働きたいと思っています。本当にありがとうございました。
5.0
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利用者様と働くスタッフ全員が笑顔で過ごせる環境づくりを大切にしている成長法人が運営する新規オープン施設です。施設長候補として運営管理やスタッフ採用など裁量を持ってお仕事をお任せします。入職後は既存施設での丁寧な事前研修が用意されており、研修中の交通費や宿泊費も会社が負担するため安心してスタートできます。想定年収638万円と高い給与水準に加え、決算賞与や資格取得費用の全額補助など還元率の高さが魅力です。緊急時を除き基本日勤のみの勤務で、年間休日110日や誕生日休暇などお休みもしっかり確保できます。確定給付企業年金や1食200円程度の食事補助、会員制高級リゾートの利用など、独自の福利厚生も大変充実しています。有資格者の方にご自身の経験を活かしながら、充実した待遇のもとで新しい施設を作り上げるやりがいを感じていただける大変おすすめの求人となっております。
★おすすめPOINT★
【安定した高収入と充実の福利厚生】
・想定年収638万円と高い給与水準に加えて業績による決算賞与の支給があります
・確定給付企業年金への加入や勤続3年以上の退職金制度など将来に向けた備えができます
・1食200円程度の食事補助や会員制リゾート施設の利用など嬉しい待遇が揃っております
【ワークライフバランスを大切にできる環境】
・緊急時を除いて基本日勤のみの勤務となるため生活リズムを整えやすくあります
・年間休日110日のほかご自身の誕生月に1日取得できる誕生日休暇があります ・産休育休や子どもの看護休暇などライフステージの変化に合わせて柔軟にお休みできます
【手厚いサポートとキャリアアップ体制】
・入職後は既存施設にて業務の流れを学べる現場研修があるため安心して就業できます
・働きながら上位資格を目指せる費用全額負担の資格取得支援制度があります ・施設長としてスタッフ採用や運営管理など経営に近いポジションでご活躍いただけます