兵庫県の年収300万円以上の介護職・福祉の求人・転職一覧

1,785 件中 1-40件を表示

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訪問介護

更新日:2026年08月17日

株式会社ロジケアロジケアろっこうみち

株式会社ロジケア

【兵庫県/神戸市灘区】完全週休2日&日勤のみ◎駅近☆キャリアアップ♪訪問介護/介護職<正社員>

給料

月収 25.0万円

年収 300万円~月給×12ヶ月

勤務地

兵庫県 神戸市灘区 友田町2-7-16-2
JR東海道本線(米原-神戸)「六甲道駅」徒歩5分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ※介護福祉士あれば尚可  ■未経験:可  ・原付バイク乗れる方(入社後の練習可)⇒電気自転車もあり

駅から徒歩10分以内 未経験OK 残業少なめ 日勤のみ 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

「誰ひとり、見捨てない。」という理念のもと、在宅ケアに特化している法人です。介護職、看護師、セラピスト、ケアマネジャーといった各専門職が、思いやりの心とプロフェッショナルとしてのスキルを持ち寄り、ひとつのチームとしてご利用者様を支える「多職種連携」を何よりの強みとしています。施設のように時間に追われることなく、1対1でじっくりとケアに向き合える環境です。全車両にドライブレコーダーを搭載し移動時の安全を確保しているほか、部署の垣根を越えたチャットツールで常時情報共有が行われており、一人での訪問時も即座にチームへ相談できる万全のバックアップ体制が敷かれています。給与面では、固定給と成果給からライフスタイルに合わせて選択が可能です。資格取得支援を活用した管理職へのキャリアパスも明確であり、有資格者の皆様が安心して長期的に専門性を高めていける環境です。

★おすすめPOINT★
◆兵庫・大阪の関西と東京を中心に在宅介護に特化した事業所を展開!ケアマネジャー、訪問介護員、看護師、セラピスト、福祉用具専門相談員等の専門職が連携をしてチームケアを提供しています。
◆正社員比率は9割以上、20代のスタッフを中心に50代までの幅広い年代が活躍されています。
◆ITを活用して業務効率化を図っています。
◆介護、看護、リハビリ等の専門職がチームとして連携。一人での訪問時もチャットツールで即座に相談できるほか、全車にドライブレコーダーを完備するなど、現場を守るサポート体制が万全です。
◆ライフスタイルに合わせて固定給と成果給から選択が可能。資格取得支援を活用した管理職へのステップアップなどキャリアパスも明確で、有資格者としての市場価値を高めながら長期的に活躍できます。

有料老人ホーム

更新日:2026年08月17日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【神戸市垂水区/JR山陽本線】 驚きのハード面!高級ホテルのような作りです。

給料

年収 249万円~313万円程度

年収 249万円~313万円程度

勤務地

兵庫県 神戸市垂水区
JR山陽本線(神戸-門司)

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■初任者研修以上 ■普通自動車運転免許必須 ■Excel、Wordの基本操作あり

車通勤可 社会保険完備 交通費支給

とても綺麗な有料老人ホームです。施設の目の前には海があり、明石海峡大橋も望める絶景の場所にあります!

訪問入浴

更新日:2026年08月17日

株式会社chaleurあおぞら訪問入浴サービス

株式会社chaleur

【兵庫県/神戸市西区】日曜固定休み/日勤のみ♪訪問入浴サービスにて訪問ヘルパーの募集<正社員>

給料

月収 20.9万円~27.7万円程度 ※諸手当込

年収 320万円~412万円程度 ※諸手当込

勤務地

兵庫県 神戸市西区 玉津町西河原148-4
山陽電鉄本線「山陽明石駅」バス・車10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■普通自動車運転免許(一種・AT限定可) お持ちの方歓迎 ■介護資格・経験不問

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 日勤のみ 研修制度あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

神戸市西区に位置する訪問入浴サービスです。
介護資格・経験は不問です!どなたでも介護のお仕事にチャレンジしていただける環境です。
無料駐車場もあり、マイカー通勤が可能なため、通勤に便利です。
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年08月17日

社会福祉法人すまいる厚生会すまいるデイサービスセンター

社会福祉法人すまいる厚生会

【兵庫県/神戸市中央区】駅チカ☆デイサービスでの生活相談員兼管理者候補の募集です!<正社員>

給料

年収 380万円~420万円

年収 380万円~420万円

勤務地

兵庫県 神戸市中央区 中山手通4-10-10
神戸市営地下鉄西神・山手線(新神戸-新長田)「県庁前(兵庫)駅」徒歩5分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■いずれか資格お持ちの方 ■経験必須

駅から徒歩10分以内 住宅手当・補助 日勤のみ 年間休日110日以上 研修制度あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

兵庫県神戸市中央区に位置するデイサービスにて生活相談員兼管理者候補の募集です!
昇給賞与の支給実績もあり、頑張りがしっかりと評価に反映される環境です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年08月17日

株式会社ニチイケアパレスニチイメゾン川西畦野

株式会社ニチイケアパレス

【兵庫県/川西市】年休111日/退職金・資格支援/ICT機器活用◎/有料老人ホーム/介護職

給料

月収 26.6万円~月給+住宅手当+家族手当+残業手当4.0時間想定分を含む

年収 383万円~月収+ボーナス2回

勤務地

兵庫県 川西市 東畦野1-8-45
能勢電鉄妙見線「畦野駅」徒歩5分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士 いずれか

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 住宅手当・補助 資格取得サポート 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

日本生命グループの安定した経営基盤を持つ大手介護企業で、介護付有料老人ホームを100施設以上運営する40年以上の実績があります。賞与年2回・定期昇給に加え、プラチナ介護職(4資格取得)に認定されると月38,000円の手当が加算され、スキルが収入に直結する仕組みが整っています。年間休日111日以上・残業月平均4.3時間と働きやすく、育休取得率100%・育児短時間勤務(小学4年生まで)・有給取得実績14日と、家庭との両立を長期的にサポートする制度も充実しています。入社導入研修・昇格時研修・技術向上研修など段階別の研修体制と資格取得支援が整っており、介護福祉士国家試験対策講座やケアマネ対策講座も自社開講しています。多職種チームケアの中で専門性を高めながら、ケアマネジャーや生活相談員へのキャリアアップも実現できる職場です。

★おすすめPOINT★
【日本生命グループの大手企業・成長ができる環境です】
・日本生命グループを親会社に持つ大手介護企業で、100施設以上を運営する安定した経営基盤があります
・介護福祉士を取得すると資格手当がプラスされ、プラチナ介護職(4資格)に認定されると月38,000円の手当が加算される仕組みが整っています
・介護福祉士国家試験対策講座・認知症ケア専門士対策・ケアマネジャー対策など、資格取得支援講座を自社開講しており、資格保有率99.8%の実績があります
【残業月4.3時間、給与と働きやすさを両立している職場です】
・賞与年2回・定期昇給、夜勤手当・家族手当・住宅手当など各種手当が充実しています
・残業は月平均4.3時間と業界水準を大きく下回っており、有給休暇取得実績14日と休みも取りやすい環境です
・年間休日111日以上・シフトは柔軟に対応しており、有給と組み合わせて海外旅行に行くスタッフもいる職場です
・インカム導入によりスタッフ間のフリーハンド連絡・情報共有が可能、また、睡眠センサー・アレクサ等IoT機器を活用し、業務効率化と質の高いケアを両立しています
・従業員満足度調査を定期実施し、スタッフの声を制度に反映する文化があります
・エリアマネージャー・社長が定期的にホームを周り、スタッフと直接意見交換をしています
【育児・家庭との両立を本気でサポートしている職場です】
・育休取得率100%・育休後就業復帰率100%と、育児と仕事を両立できる体制が整っています
・育児短時間勤務が小学4年生まで利用でき、法令より長い期間サポートを受けることができます
・「くるみん」「えるぼし」「トモニン」の3つの厚生労働省認定を取得しており、ライフステージに合わせた長期就業が実現できる職場です

有料老人ホーム

更新日:2026年08月17日

株式会社シティインデックスホスピタリティザ・レジデンス芦屋スイート

株式会社シティインデックスホスピタリティ

【兵庫県/芦屋市】正社員登用制度あり♪介護付き有料老人ホームにて介護職員の募集です!<契約社員>

給料

月収 28.3万円~程度 ※手当含む(夜勤4回/月の場合)

年収 340万円~程度 ※手当含む(夜勤4回/月の場合)

勤務地

兵庫県 芦屋市 芦屋市海洋町12-3
JR東海道本線(米原-神戸)「芦屋(JR)駅」バス・車18分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上の方

車通勤可 無資格OK 資格取得サポート 研修制度あり 社会保険完備 交通費支給

兵庫県芦屋市にございます、介護付き有料老人ホームにて介護職員の募集です!
館内には看護師が24時間常駐しています。そのため、緊急時も安心できる環境です。
看護師、抜群の協力体制が整った職場で、これまでの経験を大いに生かしていただけます!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

更新日:2026年08月17日

株式会社太陽ライフサポート有料老人ホーム在宅医療対応型高齢者施設oliveオリーヴ/有料老人ホームひまわりの家/有料老人ホームさくらの家

株式会社太陽ライフサポート

【兵庫県/豊岡市】賞与4.2ヶ月分支給実績あり!手当充実♪高齢者施設にて介護職員募集<常勤>

給料

月収 23.0万円~26.0万円程度

年収 353万円~387万円程度

勤務地

兵庫県 豊岡市 日撫333-4
北近畿タンゴ鉄道宮津線「コウノトリの郷駅」徒歩4分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■初任者研修以上 ■介護経験があれば尚可

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 住宅手当・補助 託児所・育児補助 無資格OK 資格取得サポート 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

賞与4.2ヶ月分支給実績もあり、頑張りがしっかりと反映されるのもおすすめしたいポイントのひとつ☆

住居手当や扶養手当などの諸手当が充実しており、安心の待遇面が魅力的です。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

デイケア(通所リハ)

更新日:2026年08月17日

医療法人社団創生会介護老人保健施設 アネシス兵庫

医療法人社団創生会

【兵庫県/神戸市】基本夜勤なし!介護老人保健施設での管理職補佐のお仕事です<介護福祉士>

給料

月収 20.0万円~程度 諸手当込み

年収 300万円~350万円程度

勤務地

兵庫県 神戸市兵庫区 吉田町1-8-21
神戸市営地下鉄海岸線「御崎公園駅」徒歩7分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■普通自動車運転免許(AT限定可)

駅から徒歩10分以内 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

洗練されたデザインの施設です。
広く開放的な空間はご利用者様はもちろん、職員も過ごしやすい環境です。
看護師、リハビリ職をはじめ多職種連携で在宅復帰に向けサポートしています。
福利厚生充実!基本日勤のみですのでプライベートとの両立もしやすい環境です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年08月17日

社会福祉法人慈仁会特別養護老人ホーム山口苑

社会福祉法人慈仁会

【兵庫県/西宮市】定着率の高さが自慢♪特別養護老人ホームにて介護職の募集です!<正社員>

給料

月収 20.3万円~25.5万円程度※諸手当込

年収 307万円~391万円程度

勤務地

兵庫県 西宮市 山口町下山口1203-1
神戸電鉄三田線「田尾寺駅」徒歩6分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格・経験不問 ■有資格者の方歓迎

駅から徒歩10分以内 車通勤可 住宅手当・補助 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

兵庫県西宮市にある特別養護老人ホームにて介護職のお仕事です。

充実の法人内研修があるので、働きながらのスキルアップも目指せます!

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

有料老人ホーム

更新日:2026年08月17日

株式会社シティインデックスホスピタリティザ・レジデンス芦屋スイートケア

株式会社シティインデックスホスピタリティ

【兵庫県/芦屋市】年間休日120日!昇給あり♪介護付き有料老人ホームにて介護福祉士の募集<正社員>

給料

月収 30.9万円~程度 ※手当含む(夜勤4回/月の場合)

年収 370万円~程度 ※手当含む(夜勤4回/月の場合)

勤務地

兵庫県 芦屋市 芦屋市海洋町12-3
JR東海道本線(米原-神戸)「芦屋(JR)駅」バス・車18分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士資格必須 ■経験必須

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 高収入 社会保険完備 交通費支給

兵庫県芦屋市にございます、介護付き有料老人ホームにて介護福祉士の募集です。年間休日120日!プライベートの時間をしっかり確保できます♪館内にはスタッフが24時間常駐しているため、緊急時も安心できる環境です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年08月17日

社会福祉法人慈仁会特別養護老人ホーム 山口苑

社会福祉法人慈仁会

【兵庫県/西宮市】 特別養護老人ホームでの介護士のお仕事です《嘱託社員》

給料

月収 23.7万円~23.7万円程度(夜勤6回分手当込)

年収 314万円~314万円程度(賞与2.0ヵ月の場合)

勤務地

兵庫県 西宮市 山口町下山口1203番地1
神戸電鉄三田線「田尾寺駅」バス・車8分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修、ホームヘルパー1級、ホームヘルパー2級いずれかの資格をお持ちの方 ※病院や高齢者施設での夜勤業務経験あれば尚良し(未経験の場合個別指導あり)

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給

特別養護老人ホームにおける介護スタッフ募集求人です!
年間休日数120日以上!残業も少なくプライベートも大切にできます!
しっかりとした指導体制と正社員への登用制度など安心して長期でお仕事ができる環境です!
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年08月17日

社会福祉法人晃寿会特別養護老人ホームあさなぎ

社会福祉法人晃寿会

【兵庫県/姫路市】年間休日120日♪特別養護老人ホームにて介護職員の募集<正社員>

給料

月収 16.0万円~20.1万円程度※諸手当込

年収 252万円~306万円程度

勤務地

兵庫県 姫路市 白浜町乙836
山陽電鉄本線「白浜の宮駅」徒歩5分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修修了者、介護職員実務者研修修了者、介護福祉士のいずれかの資格を所持で可 ■未経験の方OK

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 住宅手当・補助 年間休日110日以上 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

兵庫県姫路市にある特別養護老人ホームにて介護職員のお仕事です。残業少なめで年間休日120日♪プライベートの時間も大切にすることができます。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

介護老人保健施設(老健)

更新日:2026年08月17日

医療法人社団朋優会 三木山陽病院介護老人保健施設サンスマイル三木

医療法人社団朋優会 三木山陽病院

【兵庫県/三木市】年間休日110日♪介護老人保健施設にてケアマネ兼相談員募集です!《常勤》

給料

月収 25.0万円~30.8万円程度※諸手当込

年収 350万円~432万円程度※諸手当・賞与込

勤務地

兵庫県 三木市 志染町吉田1213-1
神戸電鉄粟生線「志染駅」徒歩14分

雇用形態

正社員(正職員)

車通勤可 日勤のみ 年間休日110日以上 産休・育休・介護休暇取得実績あり 高収入 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

年間休日110日以上あり、、日勤のお仕事なのでプライベートと両立がしやすく、家庭と両立しやすいのもおすすめです!
賞与・昇給あり。頑張りをしっかりと評価しているので、モチベーションを保ちやすい環境です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年08月15日

SOMPOケア株式会社そんぽの家S 灘大石

SOMPOケア株式会社

【兵庫県/神戸市】月8~10日休♪多様なキャリア形成&介護DX推進◎サ高住/介護福祉士

給料

月収 26.7万円

年収 365万円~程度 ※想定年収

勤務地

兵庫県 神戸市灘区 新在家南町5-2-15
阪神本線「大石駅」徒歩8分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

※ブランク可

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

施設内では介護・厨房・清掃・事務など職種を超えた連携を行います。困った時は先輩やホーム長に気軽に相談できる風通しの良さが魅力で、和気あいあいとした職場です。
<最新テクノロジー導入で身体的負担を大幅に軽減!>介護記録のスマートフォン入力や睡眠測定センサーなど、最新のテクノロジーを積極的に導入しています。これにより、無駄な業務やスタッフの身体的な負担が大幅に軽減されました。ゆとりが生まれた分、ご利用者さまとのコミュニケーションや「やりたい介護」を実現するための時間に充てることができ、介護福祉士としての大きなやりがいにつながっています。
<企業内大学「SOMPOケアユニバーシティ」でキャリアを応援>すでに資格をお持ちの皆様の「さらに成長したい」という想いを全力で応援します。現場を細部まで再現した企業内大学や、いつでも学べるオンラインキャンパスで専門知識を深めることが可能です。また、専門性を評価する「介護プライドマイスター制度」や、ケアマネジャー・施設長を目指せる明確なキャリアパスがあり、理想の将来像に向かって着実にステップアップできます。

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年08月15日

SOMPOケア株式会社そんぽの家S 灘大石

SOMPOケア株式会社

【兵庫県/神戸市】月8~10日休♪資格取得支援&研修制度◎母体安定&介護DX推進!サ高住/介護職

給料

月収 22.5万円

年収 310万円~程度 ※想定年収

勤務地

兵庫県 神戸市灘区 新在家南町5-2-15
阪神本線「大石駅」徒歩7分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ※未経験可

駅から徒歩10分以内 車通勤可 未経験OK 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

「人間尊重」の理念に基づき、ご利用者さま一人ひとりに合わせたカスタムメイドケアを提供する大手損保グループのサービス付き高齢者向け住宅です。ホーム長やケアマネジャーと密に連携を取りながら、介護と暮らしの両面をサポートします。現場の業務効率化に向けたICTやデジタル技術の導入を積極的に進めており、記録業務の負担を軽減することで、質の高いケアと働きやすさを実現しています。独自の「介護プライドマイスター制度」、手厚い資格取得支援により、働きながら専門性を高め、確かなキャリアアップと収入向上を目指せます。月平均残業時間は10時間以下と少なく、年間休日110日に加え、入社時からの有給付与や勤続5年ごとのリフレッシュ休暇など、充実した休暇制度も整えられています。子育て支援も手厚く、ワークライフバランスを保ちながら長期的な就業が可能です。

★おすすめPOINT★
【密な連携とICT導入による業務効率化で、安心して働けます】
・ホーム長やケアマネジャー等と密に情報共有を図る体制があり、チームでご利用者さまをサポートできます
・記録業務の負担軽減や情報共有の迅速化を図るデジタル化を推進しており、よりケアに集中できる環境です

【資格を活かせる手当と独自の評価制度で、着実なキャリア形成が期待できます】
・専門性を高めたスタッフを評価するマイスター制度が用意されており、現場のスペシャリストとして高い評価を得られます

【充実の休暇制度と子育て支援により、長く安定してご活躍いただけます】
・月平均の残業が10時間以下と少なく、有給休暇も入社月から付与されるため、プライベートの時間を大切にできます
・お子さまが9歳になるまで利用できる時短勤務や最大3年の育休など、ライフステージの変化にも柔軟に対応しています

有料老人ホーム

更新日:2026年08月14日

SOMPOケア株式会社SOMPOケア ラヴィーレ神戸垂水

SOMPOケア株式会社

【兵庫県/神戸市垂水区】月8~10日休♪資格取得支援&研修制度◎介護DX推進!有料老人ホーム/介護職

給料

月収 23.9万円

年収 324万円~程度 ※想定年収

勤務地

兵庫県 神戸市垂水区 名谷町猿倉285
JR山陽本線(神戸-門司)「垂水駅」バス・車10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格・経験不問

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 託児所・育児補助 無資格OK 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

「人間尊重」の理念に基づき、ご利用者さま一人ひとりに合わせたカスタムメイドケアを提供する大手損保グループの有料老人ホームです。オンライン・オフライン問わず受講できる研修制度や資格取得支援が充実しており、働きながら介護福祉士などの上位資格を目指すことができます。また、現場の業務効率化に向けたICT導入を積極的に進めており、記録業務の負担を軽減することで、質の高いケアと働きやすさを実現しています。月平均残業時間は10時間以下と少なく、年間休日110日に加え、入社時からの有給付与や勤続5年ごとのリフレッシュ休暇など、休暇制度も充実。手厚い子育て支援のもと、ワークライフバランスを保ちながら着実なキャリアアップが可能です。

★おすすめPOINT★
【充実の研修・資格取得支援で、着実なスキルアップとキャリア形成が可能です】
・多彩な研修プログラムで学びをサポート!働きながら上位資格の取得を目指せるバックアップ体制が整っています
・資格取得後は、専門性を評価するマイスター制度や各種手当により、確かな評価と収入アップが見込めます

【ICT導入による業務効率化で、身体的負担を抑えられます】
・記録業務の負担軽減や情報共有の迅速化を図るデジタル化を推進しており、よりケアに集中できる環境です
・夜勤明けの翌日は基本的にお休みとなるシフトが組まれているため、身体に無理なく働けます

【充実の休暇制度と子育て支援により、長く安定してご活躍いただけます】
・月平均の残業が10時間以下と少なく、有給休暇も入社月から付与されるため、プライベートの時間を大切にできます
・お子さまが9歳になるまで利用できる時短勤務や最大3年の育休など、ライフステージの変化にも柔軟に対応しています

更新日:2026年08月14日

株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター神戸東

株式会社ベネッセスタイルケア

【兵庫県/神戸市灘区】年収400万円以上&フレックス制◎大手法人が母体★駅徒歩圏内!居宅主任ケアマネ

給料

月収 31.0万円

年収 424万円~想定年収

勤務地

兵庫県 神戸市灘区 桜口町4-5-12 フォーラム六甲305号
JR東海道本線(米原-神戸)「六甲道駅」徒歩3分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

※特定事業所加算算定事業所での経験がある方大歓迎 ※未経験・ブランクのある方相談可

管理職求人 駅から徒歩10分以内 未経験OK 託児所・育児補助 日勤のみ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 高収入 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

地域福祉の質向上を目指す居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーを募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量で訪問スケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では月給高水準に加え、大手グループならではの共済会制度(医療費・薬代補助等)や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。また、65歳定年制と75歳までの再雇用制度があり、育児・介護による時短勤務制度なども整備されているため、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。スーパーバイザーとして後進の育成や困難事例に対応し、これまでのご経験を最大限に活かしてキャリアアップを目指せる環境です。

★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや業務量に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行訪問など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます

【大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています】
・医療費・市販薬の補助や各種お祝い金などを提供する共済会制度があり、職員の健康と生活を多角的にサポートする体制があります
・未就学児お一人につき月額1万円の保育手当や、育児・介護向けの時短勤務制度も充実しており、ご家庭との両立を支える環境です

【専門性を活かして長期的なキャリアを築ける環境です】
・新人指導や地域包括支援センターとの連携など、スーパーバイザーとしての役割を通じてケアマネジメントの質向上に深く貢献できます
・65歳定年制に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、培った経験を活かして将来にわたり長く働き続けられます

更新日:2026年08月14日

株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター神戸東

株式会社ベネッセスタイルケア

【兵庫県/神戸市】4週8休&フレックス制◎大手法人が母体★居宅介護支援/ケアマネジャー

給料

月収 27.8万円

年収 381万円~想定年収

勤務地

兵庫県 神戸市灘区 桜口町4-5-12 フォーラム六甲305号
JR東海道本線(米原-神戸)「六甲道駅」徒歩3分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

※実務未経験・ブランクがある方も可

駅から徒歩10分以内 託児所・育児補助 日勤のみ 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

地域に密着した居宅介護支援事業所にて、ご利用者様のアセスメントやケアプラン作成を担うケアマネジャーを募集しています。最大の魅力は、コアタイム無しのフレックスタイム制を活用し、ご自身の裁量でスケジュールを管理できる点です。ご自宅からの直行訪問などを交えることで、日々の業務負担を軽減しながら柔軟に働くことができます。また、未就学児への保育手当や共済会による医療費・市販薬の補助など、大手グループならではの手厚い福利厚生が生活面をサポートします。働きながら主任介護支援専門員へのステップアップを目指せる資格取得支援制度も整っています。育児・介護向けの時短勤務制度や75歳までの再雇用制度も完備されており、ライフステージの変化に合わせた無理のない働き方で、長期的に専門性を磨いていける環境です。

★おすすめPOINT★
【直行訪問とフレックス制を活用し、効率的で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤時間を自由に調整できるコアタイム無しのフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースで訪問予定を組むことが可能です
・ご自宅からの直行訪問を交えて日々の移動負担を軽減できることで、体力的なゆとりを持ちながら業務に取り組めます

【充実した支援制度を活用して、上位資格へのステップアップが期待できます】
・働きながら主任介護支援専門員を目指せる資格取得支援制度があり、着実にケアマネジャーとしての専門性を高めていける体制があります
・上位資格の取得後は月1万円の資格手当が支給されるほか、年1回の定期昇給・昇格制度により日々の努力がしっかりと給与に還元されます

【大手グループの充実した福利厚生のもと、将来にわたり長く働き続けられます】
・未就学児お一人につき月1万円の保育手当や育児・介護向けの時短勤務制度が整っており、ご家庭との両立を強力にサポートする環境です
・医療費や市販薬の補助が受けられる共済会制度に加え、75歳までの再雇用制度が設けられていることで、長期的な安心感を持ってご活躍いただけます

更新日:2026年08月14日

株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター阪神芦屋

株式会社ベネッセスタイルケア

【兵庫県/芦屋市】4週8休&フレックス制◎大手法人が母体★居宅介護支援/ケアマネジャー

給料

月収 27.8万円

年収 381万円~想定年収

勤務地

兵庫県 芦屋市 川西町7-15 リハビリホームくらら芦屋内
阪神本線「芦屋(阪神)駅」徒歩7分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

※実務未経験・ブランクがある方も可

駅から徒歩10分以内 託児所・育児補助 日勤のみ 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

地域に密着した居宅介護支援事業所にて、ご利用者様のアセスメントやケアプラン作成を担うケアマネジャーを募集しています。最大の魅力は、コアタイム無しのフレックスタイム制を活用し、ご自身の裁量でスケジュールを管理できる点です。ご自宅からの直行訪問などを交えることで、日々の業務負担を軽減しながら柔軟に働くことができます。また、未就学児への保育手当や共済会による医療費・市販薬の補助など、大手グループならではの手厚い福利厚生が生活面をサポートします。働きながら主任介護支援専門員へのステップアップを目指せる資格取得支援制度も整っています。育児・介護向けの時短勤務制度や75歳までの再雇用制度も完備されており、ライフステージの変化に合わせた無理のない働き方で、長期的に専門性を磨いていける環境です。

★おすすめPOINT★
【直行訪問とフレックス制を活用し、効率的で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤時間を自由に調整できるコアタイム無しのフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースで訪問予定を組むことが可能です
・ご自宅からの直行訪問を交えて日々の移動負担を軽減できることで、体力的なゆとりを持ちながら業務に取り組めます

【充実した支援制度を活用して、上位資格へのステップアップが期待できます】
・働きながら主任介護支援専門員を目指せる資格取得支援制度があり、着実にケアマネジャーとしての専門性を高めていける体制があります
・上位資格の取得後は月1万円の資格手当が支給されるほか、年1回の定期昇給・昇格制度により日々の努力がしっかりと給与に還元されます

【大手グループの充実した福利厚生のもと、将来にわたり長く働き続けられます】
・未就学児お一人につき月1万円の保育手当や育児・介護向けの時短勤務制度が整っており、ご家庭との両立を強力にサポートする環境です
・医療費や市販薬の補助が受けられる共済会制度に加え、75歳までの再雇用制度が設けられていることで、長期的な安心感を持ってご活躍いただけます

更新日:2026年08月14日

株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター阪神芦屋

株式会社ベネッセスタイルケア

【兵庫県/芦屋市】年収400万円越え&フレックス制◎大手法人が母体★駅徒歩圏内!居宅主任ケアマネ

給料

月収 31.0万円

年収 424万円~想定年収

勤務地

兵庫県 芦屋市 川西町7-15 リハビリホームくらら芦屋内
阪神本線「芦屋(阪神)駅」徒歩7分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■主任介護支援専門員 ※特定事業所加算算定事業所での経験がある方大歓迎 ※未経験・ブランクのある方相談可

駅から徒歩10分以内 未経験OK 託児所・育児補助 日勤のみ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 高収入 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

地域福祉の質向上を目指す居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーを募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量で訪問スケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では月給高水準に加え、大手グループならではの共済会制度(医療費・薬代補助等)や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。また、65歳定年制と75歳までの再雇用制度があり、育児・介護による時短勤務制度なども整備されているため、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。スーパーバイザーとして後進の育成や困難事例に対応し、これまでのご経験を最大限に活かしてキャリアアップを目指せる環境です。

★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや業務量に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行訪問など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます

【大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています】
・医療費・市販薬の補助や各種お祝い金などを提供する共済会制度があり、職員の健康と生活を多角的にサポートする体制があります
・未就学児お一人につき月額1万円の保育手当や、育児・介護向けの時短勤務制度も充実しており、ご家庭との両立を支える環境です

【専門性を活かして長期的なキャリアを築ける環境です】
・新人指導や地域包括支援センターとの連携など、スーパーバイザーとしての役割を通じてケアマネジメントの質向上に深く貢献できます
・65歳定年制に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、培った経験を活かして将来にわたり長く働き続けられます

訪問介護

更新日:2026年08月14日

株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター阪神

株式会社ベネッセスタイルケア

【兵庫県/西宮市】年収400万円越え&フレックス制◎手厚い福利厚生!直行直帰可♪訪問介護/サ責

給料

月収 30.2万円

年収 408万円~想定年収

勤務地

兵庫県 西宮市 甲子園四番町8-22 メディカルホームくらら甲子園内
阪神本線「甲子園駅」徒歩12分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

※サービス提供責任者の経験がない方・ブランクがある方も相談可

未経験OK 託児所・育児補助 日勤のみ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

地域福祉に貢献する訪問介護事業所にて、サービス提供責任者を募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量でスケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では2026年6月の給与アップが実現しており、大手グループならではの共済会制度(医療費補助等)や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。訪問介護の経験があればサ責未経験の方も相談可能で、指導育成力や調整力を磨ける環境です。資格取得支援制度や75歳までの再雇用制度もあり、ライフステージに応じた無理のないペースで、着実にステップアップを図れる基盤が整っています。

★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや訪問予定に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行直帰など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます

【サ責未経験から挑戦でき、長期的なキャリア形成が期待できます】
・訪問介護の経験があればサービス提供責任者が未経験でも相談可能で、ヘルパーの指導や業務調整などのマネジメントスキルを実践的に学べる体制があります
・介護支援専門員などの資格取得支援制度に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、長期的な視野で専門性を高めていけます

【高水準給与と大手グループの手厚い福利厚生が整っています】
・安定した収入アップが見込める環境です
・未就学児への保育手当や、医療費・市販薬の補助が受けられる共済会制度が充実しており、ご家庭との両立を強力にバックアップします

訪問介護

更新日:2026年08月14日

株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター神戸東

株式会社ベネッセスタイルケア

【兵庫県/神戸市】4週8休&フレックス制◎手厚い福利厚生!駅徒歩3分♪訪問介護/サービス提供責任者

給料

月収 30.2万円

年収 408万円~想定年収

勤務地

兵庫県 神戸市灘区 桜口町4-5-12 フォーラム六甲305号
JR東海道本線(米原-神戸)「六甲道駅」徒歩3分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

※サービス提供責任者の経験がない方・ブランクがある方も相談可

駅から徒歩10分以内 託児所・育児補助 日勤のみ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

地域福祉に貢献する訪問介護事業所にて、サービス提供責任者を募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量でスケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。大手グループならではの共済会制度(医療費補助等)や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。訪問介護の経験があればサ責未経験の方も相談可能で、指導育成力や調整力を磨ける環境です。資格取得支援制度や75歳までの再雇用制度もあり、ライフステージに応じた無理のないペースで、着実にステップアップを図れる基盤が整っています。

★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや訪問予定に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行直帰など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます

【サ責未経験から挑戦でき、長期的なキャリア形成が期待できます】
・訪問介護の経験があればサービス提供責任者が未経験でも相談可能で、ヘルパーの指導や業務調整などのマネジメントスキルを実践的に学べる体制があります
・介護支援専門員などの資格取得支援制度に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、長期的な視野で専門性を高めていけます

【高水準給与と大手グループの手厚い福利厚生が整っています】
・安定した収入アップが見込める環境です
・未就学児への保育手当や、医療費・市販薬の補助が受けられる共済会制度が充実しており、ご家庭との両立を強力にバックアップします

更新日:2026年08月14日

株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター神戸東

株式会社ベネッセスタイルケア

【兵庫県/神戸市】駅徒歩3分!4週8休制&フレックス制◎大手法人が母体★居宅介護支援/主任ケアマネ

給料

月収 31.0万円

年収 424万円~想定年収

勤務地

兵庫県 神戸市灘区 桜口町4-5-12 フォーラム六甲305号
JR東海道本線(米原-神戸)「六甲道駅」徒歩3分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

※特定事業所加算算定事業所での経験がある方大歓迎 ※未経験・ブランクのある方相談可

駅から徒歩10分以内 未経験OK 託児所・育児補助 日勤のみ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 高収入 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

地域福祉の質向上を目指す居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーを募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量で訪問スケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では月給高水準に加え、大手グループならではの共済会制度(医療費・薬代補助等)や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。また、65歳定年制と75歳までの再雇用制度があり、育児・介護による時短勤務制度なども整備されているため、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。スーパーバイザーとして後進の育成や困難事例に対応し、これまでのご経験を最大限に活かしてキャリアアップを目指せる環境です。

★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや業務量に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行訪問など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます

【大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています】
・医療費・市販薬の補助や各種お祝い金などを提供する共済会制度があり、職員の健康と生活を多角的にサポートする体制があります
・未就学児お一人につき月額1万円の保育手当や、育児・介護向けの時短勤務制度も充実しており、ご家庭との両立を支える環境です

【専門性を活かして長期的なキャリアを築ける環境です】
・新人指導や地域包括支援センターとの連携など、スーパーバイザーとしての役割を通じてケアマネジメントの質向上に深く貢献できます
・65歳定年制に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、培った経験を活かして将来にわたり長く働き続けられます

更新日:2026年08月14日

株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター神戸東

株式会社ベネッセスタイルケア

【兵庫県/神戸市】駅徒歩3分!4週8休&フレックス制◎大手法人が母体★居宅介護支援/ケアマネジャー

給料

月収 27.8万円

年収 381万円~想定年収

勤務地

兵庫県 神戸市灘区 桜口町4-5-12 フォーラム六甲305号
JR東海道本線(米原-神戸)「六甲道駅」徒歩3分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

※実務未経験・ブランクがある方も可

駅から徒歩10分以内 未経験OK 託児所・育児補助 日勤のみ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 高収入 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

地域に密着した居宅介護支援事業所にて、ご利用者様のアセスメントやケアプラン作成を担うケアマネジャーを募集しています。最大の魅力は、コアタイム無しのフレックスタイム制を活用し、ご自身の裁量でスケジュールを管理できる点です。ご自宅からの直行訪問などを交えることで、日々の業務負担を軽減しながら柔軟に働くことができます。また、未就学児への保育手当や共済会による医療費・市販薬の補助など、大手グループならではの手厚い福利厚生が生活面をサポートします。働きながら主任介護支援専門員へのステップアップを目指せる資格取得支援制度も整っています。育児・介護向けの時短勤務制度や75歳までの再雇用制度も完備されており、ライフステージの変化に合わせた無理のない働き方で、長期的に専門性を磨いていける環境です。

★おすすめPOINT★
【直行訪問とフレックス制を活用し、効率的で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤時間を自由に調整できるコアタイム無しのフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースで訪問予定を組むことが可能です
・ご自宅からの直行訪問を交えて日々の移動負担を軽減できることで、体力的なゆとりを持ちながら業務に取り組めます

【充実した支援制度を活用して、上位資格へのステップアップが期待できます】
・働きながら主任介護支援専門員を目指せる資格取得支援制度があり、着実にケアマネジャーとしての専門性を高めていける体制があります
・上位資格の取得後は月1万円の資格手当が支給されるほか、年1回の定期昇給・昇格制度により日々の努力がしっかりと給与に還元されます

【大手グループの充実した福利厚生のもと、将来にわたり長く働き続けられます】
・未就学児お一人につき月1万円の保育手当や育児・介護向けの時短勤務制度が整っており、ご家庭との両立を強力にサポートする環境です
・医療費や市販薬の補助が受けられる共済会制度に加え、75歳までの再雇用制度が設けられていることで、長期的な安心感を持ってご活躍いただけます

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年08月14日

株式会社ライフケアサービス付き高齢者向け住宅一休西宮

株式会社ライフケア

【兵庫県/西宮市】年休114日&残業少なめ◎キャリアパス制度◎サ高住/介護福祉士<正社員登用あり>

給料

月収 29.5万円~程度 ※夜勤4回想定

年収 388万円

勤務地

兵庫県 西宮市 獅子ケ口町11-18
阪急甲陽線「甲陽園駅」徒歩5分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■サービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームでの介護職としての実務経験1年以上 <求める人物像>チームワークを大切にできる方、向上心のある方、何にでも積極的に取り組める方、明るい対応が得意な方

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

「福祉で創るワクワクするまちづくり」を掲げ、高齢者福祉をはじめ保育や医療など5つの分野を展開し、0歳から100歳まで誰もが安心して暮らせるコミュニティ創りを推進している法人です。単なる施設運営にとどまらず、地域を丸ごと元気にするスケールの大きな社会貢献に携わることができます。現場では画一的なケアではなく、利用者様の生活歴や価値観、趣味や食の好みに至るまで「その人らしさ」を尊重した個別性の高いケアを実践。ご家族との絆やこれまでの生活習慣も大切にしているため、一人ひとりに深く寄り添う介護が実現可能です。また、15年間で100事業所以上へと拡大した安定した経営基盤のもと、賞与年2回や業績賞与、退職金制度もしっかりと整備されています。介護職員からリーダー、施設長候補へと進む明確なキャリアパスも用意されており、長期的な視点で着実にステップアップしていける環境です。

★おすすめPOINT★
【個別性を尊重したケアで、深く寄り添う介護を実践できます】
・利用者様の生活歴や趣味、食の好みなどを尊重したケアを実践しており、お一人おひとりの人生に寄り添った意義深い関わりが持てます 。
・これまでの生活習慣の継続やご家族との絆を大切にして支援にあたることで、利用者様から直接感謝の言葉を受け取る機会も多くなります。

【キャリアパス制度により管理職へキャリアアップできます】
・偏った評価を防ぐ三者評価を取り入れたキャリアパス制度を導入しています。実績が正当に評価されるため高いモチベーションを維持しながら就業できます 。
・介護スタッフからリーダーや施設長候補へと段階的に進める環境です。将来設計を描きながら専門性を高められます。

【100事業所以上を展開する安定基盤のもと、長期的に就業できる環境です】
・15年間で100以上の事業所へと成長し全国展開を見据える安定した経営基盤があり、将来への不安を抑えて長く働けます 。
・給与に加えて賞与年2回と業績賞与の支給実績があり、退職金制度も完備されているなど、日々の頑張りがしっかりと還元される体制が整っています。

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年08月14日

株式会社ライフケアサービス付き高齢者向け住宅一休伊丹

株式会社ライフケア

【兵庫県/伊丹市】年休114日&残業少なめ◎キャリアパス制度◎サ高住/介護福祉士<正社員登用あり>

給料

月収 29.5万円~程度 ※夜勤4回想定

年収 388万円

勤務地

兵庫県 伊丹市 北園3-40-3
JR福知山線「北伊丹駅」徒歩10分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■サービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームでの介護職としての実務経験1年以上 <求める人物像>チームワークを大切にできる方、向上心のある方、何にでも積極的に取り組める方、明るい対応が得意な方

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

「福祉で創るワクワクするまちづくり」を掲げ、高齢者福祉をはじめ保育や医療など5つの分野を展開し、0歳から100歳まで誰もが安心して暮らせるコミュニティ創りを推進している法人です。単なる施設運営にとどまらず、地域を丸ごと元気にするスケールの大きな社会貢献に携わることができます。現場では画一的なケアではなく、利用者様の生活歴や価値観、趣味や食の好みに至るまで「その人らしさ」を尊重した個別性の高いケアを実践。ご家族との絆やこれまでの生活習慣も大切にしているため、一人ひとりに深く寄り添う介護が実現可能です。また、15年間で100事業所以上へと拡大した安定した経営基盤のもと、賞与年2回や業績賞与、退職金制度もしっかりと整備されています。介護職員からリーダー、施設長候補へと進む明確なキャリアパスも用意されており、長期的な視点で着実にステップアップしていける環境です。

★おすすめPOINT★
【個別性を尊重したケアで、深く寄り添う介護を実践できます】
・利用者様の生活歴や趣味、食の好みなどを尊重したケアを実践しており、お一人おひとりの人生に寄り添った意義深い関わりが持てます 。
・これまでの生活習慣の継続やご家族との絆を大切にして支援にあたることで、利用者様から直接感謝の言葉を受け取る機会も多くなります。

【キャリアパス制度により管理職へキャリアアップできます】
・偏った評価を防ぐ三者評価を取り入れたキャリアパス制度を導入しています。実績が正当に評価されるため高いモチベーションを維持しながら就業できます 。
・介護スタッフからリーダーや施設長候補へと段階的に進める環境です。将来設計を描きながら専門性を高められます。

【100事業所以上を展開する安定基盤のもと、長期的に就業できる環境です】
・15年間で100以上の事業所へと成長し全国展開を見据える安定した経営基盤があり、将来への不安を抑えて長く働けます 。
・給与に加えて賞与年2回と業績賞与の支給実績があり、退職金制度も完備されているなど、日々の頑張りがしっかりと還元される体制が整っています。

訪問介護

更新日:2026年08月14日

社会福祉法人明倫福祉会ヘルパーステーションさんぷら

社会福祉法人明倫福祉会

【兵庫県/神戸市中央区】未経験可&資格取得支援あり★訪問介護事業所での介護福祉士《日勤・常勤》

給料

月収 16.7万円~22.7万円程度

年収 300万円~350万円※人柄・経験により前後あり

勤務地

兵庫県 神戸市中央区 琴ノ緒町3丁目3-26 平田ビル2階西号室
JR東海道本線(米原-神戸)「三ノ宮(JR)駅」徒歩6分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

※未経験可

駅から徒歩10分以内 未経験OK 日勤のみ 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

特養・老健・訪問介護など多数のサービスを提供している高齢者総合福祉施設です。介護福祉士お持ちの方は処遇改善手当も好待遇です!日勤のみのご勤務ですので、生活リズムを整えやすく無理なくご勤務いただけます♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

デイケア(通所リハ)

更新日:2026年08月14日

医療法人社団うしお会老人保健施設ひまわり

医療法人社団うしお会

【兵庫県/南あわじ市】 養護保健施設での介護職員募集です

給料

月収 19.4万円~30.7万円概算(夜勤手当5回分込)

年収 294万円~474万円概算(夜勤手当込・賞与4.2ヶ月分の場合)

勤務地

兵庫県 南あわじ市 八木寺内347-4

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■初任者研修修了以上 ※無資格・未経験の方も相談可 ■普通自動車運転免許(通勤用)

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 託児所・育児補助 無資格OK 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 高収入 社会保険完備 交通費支給

託児所がありますので小さなお子様がいらっしゃる方でも安心してご就業いただけます!ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年08月14日

株式会社ライフケアサービス付き高齢者向け住宅一休西宮

株式会社ライフケア

【兵庫県/西宮市】日勤のみ!サービス付き高齢者向け住宅のサ責募集<正社員登用あり>

給料

月収 31.5万円~35.5万円

年収 414万円~436万円

勤務地

兵庫県 西宮市 獅子ケ口町11-18
阪急甲陽線「甲陽園駅」徒歩9分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、介護福祉士実務者研修(旧ヘルパー1級) ■経験:サービス提供責任者としての実務経験

駅から徒歩10分以内 車通勤可 託児所・育児補助 日勤のみ 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

100以上の事業所を展開し、成長を続けるライフケアグループが母体の施設です。年間休日は114日、夏季・冬季休暇もしっかり取得でき、プライベートの時間も大切にできます。提携不動産の仲介手数料無料や企業主導型保育園の社員割引、鍼灸整骨院の無料診療など、同法人ならではのユニークな福利厚生も魅力です。「仕事を楽しむ」をモットーに、アットホームでゆったりとした雰囲気のなか、あなたの意見やアイデアを活かせます。資格取得支援やキャリアパス制度も整っており、チームワークを大切にしながら安定した組織で長くキャリアを築きたい方、向上心を持って積極的に業務に取り組める方からのご応募をお待ちしております。 ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年08月14日

株式会社ライフケアサービス付き高齢者向け住宅一休伊丹

株式会社ライフケア

【兵庫県/伊丹市】月9日休み◎福利厚生充実!サ高住における介護職募集<正社員登用あり>

給料

月収 27.5万円~程度 ※夜勤4回想定

年収 362万円

勤務地

兵庫県 伊丹市 北園3-40-3
JR福知山線「北伊丹駅」徒歩10分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上必須 ■サービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームでの介護職としての実務経験1年以上 <求める人物像>チームワークを大切にできる方、向上心のある方、何にでも積極的に取り組める方、明るい対応が得意な方

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

「福祉で創るワクワクするまちづくり」を掲げ、高齢者福祉をはじめ保育や医療など5つの分野を展開し、0歳から100歳まで誰もが安心して暮らせるコミュニティ創りを推進している法人です。単なる施設運営にとどまらず、地域を丸ごと元気にするスケールの大きな社会貢献に携わることができます。現場では画一的なケアではなく、利用者様の生活歴や価値観、趣味や食の好みに至るまで「その人らしさ」を尊重した個別性の高いケアを実践。ご家族との絆やこれまでの生活習慣も大切にしているため、一人ひとりに深く寄り添う介護が実現可能です。また、15年間で100事業所以上へと拡大した安定した経営基盤のもと、賞与年2回や業績賞与、退職金制度もしっかりと整備されています。介護職員からリーダー、施設長候補へと進む明確なキャリアパスも用意されており、長期的な視点で着実にステップアップしていける環境です。

★おすすめPOINT★
【個別性を尊重したケアで、深く寄り添う介護を実践できます】
・利用者様の生活歴や趣味、食の好みなどを尊重したケアを実践しており、お一人おひとりの人生に寄り添った意義深い関わりが持てます
・これまでの生活習慣の継続やご家族との絆を大切にして支援にあたることで、利用者様から直接感謝の言葉を受け取る機会も多くなります

【明確なステップアップの道筋があり、キャリアの選択肢を広げられます】
・介護職員からリーダー、サービス提供責任者、施設長候補へと進むキャリアパスが設定されており、目標を持って業務に取り組めます
・経験を積んで役職へステップアップしていく過程でより多くの人に影響を与えられるようになり、地域貢献の幅を大きく広げていける環境です

【100事業所以上を展開する安定基盤のもと、長期的に就業できる環境です】
・15年間で100以上の事業所へと成長し全国展開を見据える安定した経営基盤があり、将来への不安を抑えて長く働けます
・給与に加えて賞与年2回と業績賞与の支給実績があり、退職金制度も完備されているなど、日々の頑張りがしっかりと還元される体制が整っています

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年08月14日

株式会社ライフケアサービス付き高齢者向け住宅一休西宮

株式会社ライフケア

【兵庫県/西宮市】年休114日◎車通勤可!サービス付き高齢者向け住宅の介護職員募集<正社員登用あり>

給料

月収 27.5万円~程度 ※夜勤4回想定

年収 362万円

勤務地

兵庫県 西宮市 獅子ケ口町11-18
阪急甲陽線「甲陽園駅」徒歩5分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上必須 ■サービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームでの介護職としての実務経験1年以上 <求める人物像>チームワークを大切にできる方、向上心のある方、何にでも積極的に取り組める方、明るい対応が得意な方

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

「福祉で創るワクワクするまちづくり」を掲げ、高齢者福祉をはじめ保育や医療など5つの分野を展開し、0歳から100歳まで誰もが安心して暮らせるコミュニティ創りを推進している法人です。単なる施設運営にとどまらず、地域を丸ごと元気にするスケールの大きな社会貢献に携わることができます。現場では画一的なケアではなく、利用者様の生活歴や価値観、趣味や食の好みに至るまで「その人らしさ」を尊重した個別性の高いケアを実践。ご家族との絆やこれまでの生活習慣も大切にしているため、一人ひとりに深く寄り添う介護が実現可能です。また、15年間で100事業所以上へと拡大した安定した経営基盤のもと、賞与年2回や業績賞与、退職金制度もしっかりと整備されています。介護職員からリーダー、施設長候補へと進む明確なキャリアパスも用意されており、長期的な視点で着実にステップアップしていける環境です。

★おすすめPOINT★
【個別性を尊重したケアで、深く寄り添う介護を実践できます】
・利用者様の生活歴や趣味、食の好みなどを尊重したケアを実践しており、お一人おひとりの人生に寄り添った意義深い関わりが持てます
・これまでの生活習慣の継続やご家族との絆を大切にして支援にあたることで、利用者様から直接感謝の言葉を受け取る機会も多くなります

【明確なステップアップの道筋があり、キャリアの選択肢を広げられます】
・介護職員からリーダー、サービス提供責任者、施設長候補へと進むキャリアパスが設定されており、目標を持って業務に取り組めます
・経験を積んで役職へステップアップしていく過程でより多くの人に影響を与えられるようになり、地域貢献の幅を大きく広げていける環境です

【100事業所以上を展開する安定基盤のもと、長期的に就業できる環境です】
・15年間で100以上の事業所へと成長し全国展開を見据える安定した経営基盤があり、将来への不安を抑えて長く働けます
・給与に加えて賞与年2回と業績賞与の支給実績があり、退職金制度も完備されているなど、日々の頑張りがしっかりと還元される体制が整っています

デイケア(通所リハ)

更新日:2026年08月14日

社会福祉法人西谷会西谷憩いの家

社会福祉法人西谷会

【兵庫県/宝塚市】事業内保育所あり★居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です!

給料

月収 22.2万円~34.5万円程度※諸手当込

年収 266万円~414万円月収×12ヶ月 賞与別

勤務地

兵庫県 宝塚市 大原野字波坂2-7
JR福知山線「武田尾駅」バス・車11分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護支援専門員(ケアマネジャー) 必須 ■主任介護支援専門員資格 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 ■普通自動車運転免許 必須(AT限定可) ■あれば尚可 居宅ケアマネジャーの経験者優遇

託児所・育児補助 日勤のみ 資格取得サポート 産休・育休・介護休暇取得実績あり 高収入 社会保険完備 交通費支給

兵庫県宝塚市にございます、居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です!
事業内保育所がございますので、子育て中の方も安心して就業できます★
ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年08月14日

社会福祉法人明石恵泉福祉会特別養護老人ホーム西宮恵泉

社会福祉法人明石恵泉福祉会

【兵庫県/西宮市】特別養護老人ホームでの介護職員募集です《正社員》

給料

月収 16.0万円~26.7万円程度、諸手当込み

年収 192万円~320万円程度、賞与別

勤務地

兵庫県 明石市 西宮浜3ー7-7

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修修了者(ヘルパー2級)以上

車通勤可 残業少なめ 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

西宮市にある特別養護老人ホームでの介護職員募集です!

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

更新日:2026年08月14日

株式会社フルライフケアフィオレ・シニアレジデンス川西

株式会社フルライフケア

【兵庫県/川西市】働きやすい環境◎住宅型有料老人ホームにてケアマネージャーの求人です!

給料

月収 25.4万円~28.4万円程度(諸手当込)

年収 304万円~340万円月収×12ヶ月 賞与含まず算出

勤務地

兵庫県 川西市 久代4-3-5
阪急伊丹線「伊丹(阪急)駅」バス・車10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護支援専門員

車通勤可 住宅手当・補助 日勤のみ 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 高収入 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

兵庫県川西市にある住宅型有料老人ホームにてケアマネージャーのお仕事です!
社内・社外研修制度を取り入れており、介護・医療の知識だけではなく、
ビジネスマナーやビジネススキルの向上を目的とした研修や、任意で希望する研修を何回でも無償で受講可能♪
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください!さらに詳細などお伝えします!

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年08月14日

社会福祉法人慶明会 花園ホーム<特別養護老人ホーム>

社会福祉法人慶明会 花園ホーム

【神戸市西区】住宅手当あり◎残業は基本的になし!特別養護老人ホーム内での介護職求人です!

給料

月収 18.5万円~22.8万円程度※夜勤6回手当込

年収 291万円~362万円程度

勤務地

兵庫県 神戸市西区 平野町慶明字花岡77
JR山陽本線(神戸-門司)「西明石駅」バス・車18分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■不問 ■ホームヘルパー2級 あれば尚可 ■介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 ■実務経験あればなお可

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 住宅手当・補助 無資格OK 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

神戸市西区にございます、特別養護老人ホームの介護職求人です!
住宅手当あり◎残業は基本的になしのため、プライベートの充実も◎
ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。

更新日:2026年08月14日

株式会社フルライフケアフィオレ・シニアレジデンス川西

株式会社フルライフケア

【兵庫県/川西市】月9日休み♪教育体制&人事評価制度◎勤続功労金あり!住宅型有料老人ホーム/介護職

給料

月収 25.1万円~程度(諸手当込み)

年収 409万円~程度(賞与実績による)

勤務地

兵庫県 川西市 久代4-3-5
阪急伊丹線「伊丹(阪急)駅」バス・車10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上の資格 ■未経験者相談可 <求める人物像>前向きに仕事に取り組める方・コミュニケーション力のある方

車通勤可 住宅手当・補助 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

大阪・兵庫・京都・奈良エリアを中心に20以上の施設・従業員720名規模で成長を続ける法人です。今後も新施設展開を予定しています。働きやすい環境づくりにも力を入れており、本社システムで勤怠を管理し、残業や最大4連勤までのシフト制限を徹底する仕組みを設けています。8ランクの明確な評価制度「リーフ制度」を導入しており、日々の頑張りが正当に給与へ反映されます。さらに「続けるほど得になる」福利厚生としては3年ごとの勤続功労金(最大162万円)が用意されており、長く働きながら確実なステップアップと収入増を目指すことができます。有給消化率も高く、また、法務監査部によるハラスメント防止対策や、社内SNSで感謝をポイント化する独自の制度も設け、職種・年齢に関係なく誰もが意見を言えるフラットな社風のもとでチームワークが機能しています。入社後は本部研修と現場でのサービス同行研修が最大4ヶ月用意され、資格取得支援制度も活用できるため、安心してスタートできます。

★おすすめPOINT★
【有給消化率100%・チームワークで実現できる環境です】
・有給消化率100%を組織として実現しており、希望休制度とスタッフ同士のシフト協力によって、プライベートと仕事を両立しながら長く続けていける環境です
・法務監査部を設置して研修や指導を全社的に実施しており、ハラスメント等のトラブルを未然に防ぐクリーンな職場環境が整っています

【勤続功労金で、長く続けるほど評価される福利厚生体系です】
・満3年以上の勤務職員には3年ごとに勤続功労金(最大162万円)を支給する制度があり、継続就業への明確なインセンティブが設計されています
・定年65歳・再雇用制度も完備しており、腰を据えて長期的に活躍できる基盤が整っています

【段階的に実務へ移行できる研修体制です】
・入社後は本部での集合研修(1~3日目)と配属先でのサービス同行研修(4日目~最大4か月)が用意されており、初めて介護の現場に入る方でも無理なく業務に慣れていける環境です
・資格取得支援制度を活用することで、働きながら介護福祉士などの資格取得を目指せるため、スキルアップとキャリア形成を並行して進めることができます

【20施設以上・多角的事業展開という法人規模が、幅広い経験値を可能にしています】
・往診医・ケアマネ・リハビリ・鍼灸・訪問介護・訪問看護との地域連携を経験できる環境にあり、介護の周辺領域まで視野に入れたキャリア形成が期待できます
・2011年設立以来ほぼ毎年新拠点を開設し、2025年には合併によってさらに規模を拡大しており、成長途上の組織で自身も成長を実感できるフェーズにあります

デイケア(通所リハ)

更新日:2026年08月14日

社会福祉法人西谷会西谷憩いの家

社会福祉法人西谷会

【兵庫県/宝塚市】 介護老人保健施設での相談員の募集です

給料

月収 17.5万円~23.5万円程度(資格手当込)

年収 264万円~355万円程度(賞与込)

勤務地

兵庫県 宝塚市 大原野字波坂2-7
JR福知山線「武田尾駅」バス・車12分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■社会福祉士、社会福祉主事 ■施設での相談員経験 ■普通自動車免許(AT限定可)

車通勤可 残業少なめ 日勤のみ 年間休日110日以上 資格取得サポート 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

年間休日110日以上あり、しっかり働いてしっかり休める、社員にとって理想の働き方を実現できます◎
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

有料老人ホーム

更新日:2026年08月14日

株式会社ハーフ・センチュリー・モア サンシティ宝塚

株式会社ハーフ・センチュリー・モア サンシティ宝塚

【兵庫県/宝塚市】年間休日120日♪マイカー通勤OK★介護付有料老人ホームにて介護職の募集です!

給料

月収 25.1万円~程度(諸手当、夜勤手当5回分/月込み)

年収 302万円~程度※月収×12

勤務地

兵庫県 宝塚市 宝梅2-6-26
阪急今津線「逆瀬川駅」徒歩19分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■初任者研修以上お持ちの方 ※介護職経験者

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 産休・育休・介護休暇取得実績あり 高収入 社会保険完備 交通費支給

年間休日120日!!残業はほとんどありませんのでプライベートも充実させやすく、家庭とも両立しやすい環境です♪
マイカー通勤可能なので行き帰りがスムーズです!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

デイケア(通所リハ)

更新日:2026年08月14日

社会福祉法人西谷会西谷憩いの家

社会福祉法人西谷会

【兵庫県/宝塚市】 通所リハビリテーションでの介護スタッフ募集です《常勤》

給料

月収 19.6万円~26.6万円程度(夜勤4回分手当含む諸手当込)

年収 289万円~397万円程度(賞与3.4ヵ月の場合)

勤務地

兵庫県 宝塚市 大原野字波坂2-7
JR福知山線「三田(兵庫)駅」バス・車15分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修、ホームヘルパー1級、ホームヘルパー2級いずれかの資格をお持ちの方

車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 資格取得サポート 産休・育休・介護休暇取得実績あり 高収入 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

兵庫県宝塚市の通所リハビリテーションでの常勤介護スタッフ募集です!
4週8休のシフト制で年末年始やリフレッシュ休暇などもあるのでしっかりお休みがとれ、残業も少なめですのでプライベートの予定も立てやすい環境です!
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年08月14日

社会福祉法人神戸海星会うみのほし六甲

社会福祉法人神戸海星会

【兵庫県/神戸市灘区】 年間休日110日以上☆特別養護老人ホームにて介護職のお仕事です!

給料

月収 19.2万円~30.0万円程度(諸手当込)

年収 287万円~448万円程度(諸手当込)

勤務地

兵庫県 神戸市灘区 篠原北町3丁目11番15号
阪急神戸本線「六甲駅」徒歩12分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格不問 ※無資格の方もご応募いただけます。 ■他施設(特養・有料・老健など)での3年以上の経験 ※新卒または既卒3年以内の方は、未経験でも可。

未経験OK 新卒OK 残業少なめ 住宅手当・補助 無資格OK 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 高収入 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

神戸市灘区にある特養にて介護のお仕事です!

「うみのほし」では現在、インドネシア・ベトナム・フィリピン・韓国人の介護職員が多数在籍しています☆

グローバル社会の最先端をいく施設であなたも活躍してみませんか♪

ご応募に資格は不問です!研修体制も整っているのでキャリアアップも可能◎

ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問合せください!!

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兵庫県の雇用形態別介護職の平均給与

正社員

23.8万円

契約社員・嘱託社員

1203

非常勤・パート・アルバイト

1310

※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出

介護職の平均年収

正社員

329万円

契約社員・嘱託社員

284万円

非常勤・パート・アルバイト

290万円

※掲載中の求人情報をもとに平均年収を算出

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