兵庫県の産休･育休･介護休暇取得実績ありの介護職・福祉の求人・転職一覧（8ページ目）

業界トップクラスの規模を誇る大手企業にて、介護職員を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

業界トップクラスの規模を誇る大手企業の有料老人ホームにて、介護職員を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

＜週1日・1時間からOK！ライフスタイルに合わせた働き＞「登録ヘルパー」という働き方で、あらかじめ登録した曜日・時間帯の中で勤務が可能です。週1日、1時間からの短時間勤務も歓迎しており、直行直帰が基本なので、家事や育児、Wワークとの両立もしやすい環境です。「毎週同じ曜日・時間帯」に同じご利用者様を担当するスタイルなので、リズムを作りやすく、ご利用者様ともじっくり信頼関係を築けます。
＜移動時間も給与支給！充実の手当としっかり稼げる給与体系＞ 時給に加え、早朝・夜間や土日祝日の割増手当が充実しています。さらに、ご利用者様宅間の「移動時間」に対しても賃金が支払われるほか、急なキャンセル時の手当や、会議・研修参加時の手当もしっかり支給されます。

大手グループが運営する施設で、夜勤なしの常勤として生活リズムを大切にしながら安定して働ける求人です。早番・日勤・遅番のみのシフト制を採用しており、無理のないペースで月給制と年2回の賞与によるしっかりとした収入を得ることができます。施設内には独自の介護記録システムや睡眠センサー等の最新テクノロジーが導入されており、スタッフ間の情報共有がスムーズに行えるとともに、日々の身体的な介助負担を大きく軽減する体制が整っています。また、専門知識を評価する独自の社内資格制度による手当加算や、管理職・専門職への多彩なキャリアパス、正職員登用制度が用意されており、働きながら着実なキャリアアップと収入アップを目指すことが可能です。施設内には独自の介護記録システムや睡眠センサー等の最新テクノロジーが導入されており、スタッフ間の情報共有がスムーズに行えるとともに、日々の身体的な介助負担を大きく軽減する体制が整っている点も大きな魅力となっています。

★おすすめPOINT★
【独自の社内資格制度と多彩なキャリアパスで、着実な収入アップと専門性の向上が期待できます】
・4種類の専門資格を取得するごとに毎月手当が加算されるため、やりがいを持って給与アップを目指せる環境です。
・正職員登用制度あり♪現場の専門職や管理職など、ご自身の目標に合わせたキャリアプランを描き、長期的なステップアップを実現できます。

【夜勤なしのシフト、安定した生活基盤を築けます】
・早番・日勤・遅番のみの勤務で残業も月10時間以内のため、ご家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です。

【最新の介護記録システムとセンサー導入で、身体的な負担を軽減しながら働けます】
・独自のシステムによるスマートフォンからの記録入力で情報共有の時間が短縮できるため、ケアに集中できる環境です。
・睡眠センサー等のテクノロジーを活用してご利用者様の状態を素早く把握できるので、スタッフの業務負担が軽減されます。

【大手グループならではの充実した福利厚生のもとで、長期的に安心して働き続けられます】
・医療費補助や年間を通じた各種優待割引などご家族も利用できる制度が充実しているので、日々の生活を手厚くサポートされます。
・手厚い育児支援制度や仕事と介護の両立相談窓口などが整備されているため、ライフステージが変化しても長く勤められる環境です。

大手グループが運営する施設で、夜勤なしの常勤として生活リズムを大切にしながら安定して働ける求人です。早番・日勤・遅番のみのシフト制を採用しており、無理のないペースで月給制と年2回の賞与によるしっかりとした収入を得ることができます。施設内には独自の介護記録システムや睡眠センサー等の最新テクノロジーが導入されており、スタッフ間の情報共有がスムーズに行えるとともに、日々の身体的な介助負担を大きく軽減する体制が整っています。また、専門知識を評価する独自の社内資格制度による手当加算や、管理職・専門職への多彩なキャリアパス、正職員登用制度が用意されており、働きながら着実なキャリアアップと収入アップを目指すことが可能です。施設内には独自の介護記録システムや睡眠センサー等の最新テクノロジーが導入されており、スタッフ間の情報共有がスムーズに行えるとともに、日々の身体的な介助負担を大きく軽減する体制が整っている点も大きな魅力となっています。

★おすすめPOINT★
【独自の社内資格制度と多彩なキャリアパスで、着実な収入アップと専門性の向上が期待できます】
・4種類の専門資格を取得するごとに毎月手当が加算されるため、やりがいを持って給与アップを目指せる環境です。
・正職員登用制度あり♪現場の専門職や管理職など、ご自身の目標に合わせたキャリアプランを描き、長期的なステップアップを実現できます。

【夜勤なしのシフト、安定した生活基盤を築けます】
・早番・日勤・遅番のみの勤務で残業も月10時間以内のため、ご家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です。

【最新の介護記録システムとセンサー導入で、身体的な負担を軽減しながら働けます】
・独自のシステムによるスマートフォンからの記録入力で情報共有の時間が短縮できるため、ケアに集中できる環境です。
・睡眠センサー等のテクノロジーを活用してご利用者様の状態を素早く把握できるので、スタッフの業務負担が軽減されます。

【大手グループならではの充実した福利厚生のもとで、長期的に安心して働き続けられます】
・医療費補助や年間を通じた各種優待割引などご家族も利用できる制度が充実しているので、日々の生活を手厚くサポートされます。
・手厚い育児支援制度や仕事と介護の両立相談窓口などが整備されているため、ライフステージが変化しても長く勤められる環境です。

大手グループが運営する施設で、夜勤なしの常勤として生活リズムを大切にしながら安定して働ける求人です。早番・日勤・遅番のみのシフト制を採用しており、無理のないペースで月給制と年2回の賞与によるしっかりとした収入を得ることができます。施設内には独自の介護記録システムや睡眠センサー等の最新テクノロジーが導入されており、スタッフ間の情報共有がスムーズに行えるとともに、日々の身体的な介助負担を大きく軽減する体制が整っています。また、実務者研修の受講料負担や介護福祉士の受験料助成といった手厚い資格取得支援制度が完備されており、働きながら着実なキャリアアップを目指すことが可能です。専門知識を評価する独自の社内資格制度による手当加算や正職員登用制度も用意されており、今の働き方を維持しながら将来の選択肢を広げていける魅力的な環境です。

★おすすめPOINT★
【最新の介護記録システムとセンサー導入で、身体的な負担を軽減しながら働けます】
・独自のシステムによるスマートフォンからの記録入力で、情報共有の時間が短縮できるため、ケアに集中できる環境です。
・睡眠センサー等のテクノロジーを活用してご利用者様の状態を素早く把握できるので、スタッフの業務負担が軽減されます。

【夜勤なしのシフトと充実の手当により、安定した収入とプライベートの充実が期待できます】
・早番・日勤・遅番のみの勤務でご家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です。

【手厚い資格取得支援と独自の評価制度で、働きながら着実なキャリアアップを目指せます】
・実務者研修の受講料負担や介護福祉士の受験料全額助成があるため、費用面の心配なく上位資格の取得に挑戦できます。
・専門スキルを評価する独自の社内資格を取得することで毎月の手当が加算されるほか、正職員登用の機会も用意されています。

【大手グループならではの充実した福利厚生のもとで、長期的に安心して働き続けられます】
・医療費補助や年間を通じた各種優待割引などご家族も利用できる制度が充実しているので、日々の生活を手厚くサポートされます。
・手厚い育児支援制度や仕事と介護の両立相談窓口などが整備されているため、ライフステージが変化しても長く勤められる環境です。

大手グループが運営する施設で、夜勤なしの常勤として生活リズムを大切にしながら安定して働ける求人です。早番・日勤・遅番のみのシフト制を採用しており、無理のないペースで月給制と年2回の賞与によるしっかりとした収入を得ることができます。施設内には独自の介護記録システムや睡眠センサー等の最新テクノロジーが導入されており、スタッフ間の情報共有がスムーズに行えるとともに、日々の身体的な介助負担を大きく軽減する体制が整っています。また、実務者研修の受講料負担や介護福祉士の受験料助成といった手厚い資格取得支援制度が完備されており、働きながら着実なキャリアアップを目指すことが可能です。専門知識を評価する独自の社内資格制度による手当加算や正職員登用制度も用意されており、今の働き方を維持しながら将来の選択肢を広げていける魅力的な環境です。

★おすすめPOINT★
【最新の介護記録システムとセンサー導入で、身体的な負担を軽減しながら働けます】
・独自のシステムによるスマートフォンからの記録入力で、情報共有の時間が短縮できるため、ケアに集中できる環境です。
・睡眠センサー等のテクノロジーを活用してご利用者様の状態を素早く把握できるので、スタッフの業務負担が軽減されます。

【夜勤なしのシフトと充実の手当により、安定した収入とプライベートの充実が期待できます】
・早番・日勤・遅番のみの勤務でご家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です。

【手厚い資格取得支援と独自の評価制度で、働きながら着実なキャリアアップを目指せます】
・実務者研修の受講料負担や介護福祉士の受験料全額助成があるため、費用面の心配なく上位資格の取得に挑戦できます。
・専門スキルを評価する独自の社内資格を取得することで毎月の手当が加算されるほか、正職員登用の機会も用意されています。

【大手グループならではの充実した福利厚生のもとで、長期的に安心して働き続けられます】
・医療費補助や年間を通じた各種優待割引などご家族も利用できる制度が充実しているので、日々の生活を手厚くサポートされます。
・手厚い育児支援制度や仕事と介護の両立相談窓口などが整備されているため、ライフステージが変化しても長く勤められる環境です。

地域社会に深く信頼されることを目指す115床の病院です。日勤帯は各病棟で看護師8～10名に対し助手3～5名、夜勤帯も看護師2名に対し助手1名が配置されており、多職種が連携してチーム医療に取り組める体制が整っています。賞与は過去実績で3.35ヵ月分の支給があり、介護福祉士取得時には別途資格手当や扶養手当も充実しているため、収入面での安心感が期待できます。また、院内保育園や独身者向けの職員寮補助に加えて、年間休日111日の確保や産前産後・育児休暇制度も整備されており、ライフステージの変化に合わせて長期的に活躍できる環境です。65歳までの再雇用制度や退職金制度も備えており、腰を据えてキャリアを築くことができます。

★おすすめPOINT★
◆多職種が一丸となったチーム医療の提供を目指しているため、一人で抱え込まずに業務を進められる体制です
◆院内併設の保育園を利用できるため、仕事と育児の両立が可能です
◆年間休日111日と各種休暇制度を利用できるほか、65歳までの再雇用制度により将来にわたり無理なく働き続けられます

兵庫県西宮市に位置するサービス付き高齢者向け住宅における介護職員（介護福祉士）の募集です。
勤務日数・勤務時間ともに相談可能です。無理なく、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県西宮市に位置するサービス付き高齢者向け住宅における介護職員の募集です。
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兵庫県西宮市に位置するサービス付き高齢者向け住宅における介護職員（介護福祉士）の募集です。夜勤専従として介護業務を行っていただきます。
勤務日数は相談可能です。無理なく、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県西宮市に位置するサービス付き高齢者向け住宅における介護職員の募集です。夜勤専従として介護業務を行っていただきます。
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兵庫県西宮市に位置するサービス付き高齢者向け住宅における介護職員（介護福祉士）の募集です。夜勤専従として介護業務を行っていただきます。
年間休日は114日もあります。プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県西宮市に位置するサービス付き高齢者向け住宅における介護職員の募集です。夜勤専従として介護業務を行っていただきます。
年間休日は114日もあります。プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県西宮市に位置するサービス付き高齢者向け住宅における介護職員（介護福祉士）の募集です。
年間休日は114日もあります。プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県西宮市に位置するサービス付き高齢者向け住宅における介護職員の募集です。
年間休日は114日もあります。プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県神戸市須磨区にある病院にて、MSWの求人です。最寄り駅から徒歩約6分と好立地！通勤に便利です☆
時間単位での有給取得ができたり、保育所があったりと、職員が安心して働ける制度が充実しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県宝塚市にて2025年3月にオープン予定の看護小規模多機能型介護事業所におけるケアマネジャーの募集です。
残業は月平均5時間程度と少なめです。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績があり、ライフステージが変化しても安心してお勤めいただける環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県三木市に位置するサービス付き高齢者向け住宅で介護職の募集です。

神戸電鉄粟生線「恵比須」駅より徒歩3分と通勤に便利な立地です。
介護福祉士の資格を活かしながら、将来的には管理業務にも携わることができる環境です。
賞与年2回・過去実績4ヶ月分、住宅手当や就学児童手当など福利厚生面も充実しています。

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■ キャリアアップを目指せる職場
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介護経験を活かしながら成長できる環境です！
・管理者候補としての募集
・シフト管理やスタッフ育成業務あり
・関連機関との連携業務あり
→ 将来的にマネジメント業務へ挑戦できます♪

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■ 駅チカで通勤しやすい環境
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毎日の通勤負担を軽減しやすい職場です。
・恵比須駅より徒歩3分
・車通勤可
・駐車場完備
→ ライフスタイルに合わせた通勤ができます♪

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■ 福利厚生が充実した職場
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長く働きやすい環境が整っています！
・賞与年2回（過去実績）
・住宅手当あり
・研修制度あり
→ 安定した環境で腰を据えて働けます♪

兵庫県芦屋市のサービス付き高齢者向け住宅でサービス提供責任者の募集です！日勤のみのお仕事で残業は月平均5時間と少なめ！お仕事終わりの予定が立てやすい職場です◎ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご相談ください！

兵庫県神戸市西区に位置するサービス付き高齢者向け住宅にて介護職員の募集です！
年間休日120日あり、プライベートの時間をしっかり確保できます◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県神戸市垂水区に位置する介護老人保健施設で介護職員の募集です。週3日～勤務可能なので、ご希望に合わせて勤務いただけます◎また、マイカー通勤OK！快適に通勤ができます♪ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。

兵庫県川辺郡猪名川町にある病院にてケアマネジャーの募集です！
従業員送迎バスあり！マイカー通勤も可能ですので、毎日の通勤も楽々です♪
院内には保育所・病児保育もあり、子育て中の方も安心してご就業頂けます◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

神戸市垂水区にある菫会グループの基幹病院にて看護補助のお仕事です！兵庫県下で幅広く展開するスミレ会グループの安定基盤のもと、整形外科領域の専門性を活かした一貫した医療を提供しています。日勤帯＆年間休日120日の確保や優先利用できる企業主導型保育園の完備など、仕事とプライベートを無理なく両立させながら腰を据えて長く働き続けられる安心の労働環境が実現されています。プリセプター制度など研修も充実しており、ブランクのある方、経験の浅い方いずれもステップアップする手応えを実感できます！

★おすすめPOINT★
◆夜勤が発生しないため、一定の生活リズムを保ちながら体力的な負担を軽減して勤務できます
◆お持ちの資格に応じて、介護福祉士には15,000円、実務者研修には4,000円等の資格手当が支給され、専門性が確かな収入アップにつながります。
◆年間休日120日というゆとりある勤務体系に加え、優先利用可能な企業主導型保育園や単身寮などの充実した福利厚生が用意されており、生活の変化に合わせた柔軟な働き方が実現できます。

兵庫県神戸市垂水区に位置するサービス付き高齢者向け住宅にて介護職員の募集です！
年間休日120日あり、プライベートの時間をしっかり確保できます◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県神戸市垂水区に位置するサービス付き高齢者向け住宅にて介護職員の募集です！
年間休日120日あり、プライベートの時間をしっかり確保できます◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県宝塚市に位置する看護小規模多機能型介護事業所にてケアマネジャーの募集です。
残業は月平均5時間程度と少なめです。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績があり、ライフステージが変化しても安心してお勤めいただける環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県宝塚市に位置する看護小規模多機能型介護事業所における介護職員の募集です。
残業は月平均5時間程度と少なめです。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績があり、ライフステージが変化しても安心してお勤めいただける環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県宝塚市に位置する看護小規模多機能型介護事業所にて介護職員の募集です。
ご自身のライフスタイルに合わせて無理なくご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県宝塚市に位置する看護小規模多機能型介護事業所にてケアマネジャーの募集です。
ご自身のライフスタイルに合わせて無理なくご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県西宮市にあるデイサービスで介護職員の募集です！
無資格・未経験OKなので、これから介護業界にチャレンジしたい方にピッタリの職場です♪
日勤のみの勤務なので仕事とプライベートの両立がしやすいです◎
ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

兵庫県川西市に位置するデイサービスにおける介護職員の募集です。
日曜はお休みです。プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。
昇給・賞与制度があり、頑張りが目に見える形できちんと評価される職場です。モチベーションアップにつながります。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

資格や経験がない方でも研修制度があるので安心して介護職員のお仕事を始めることができます！また、保育園が無料となっているのでお子様がいらっしゃる方でも安心してお仕事できます♪ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください♪

マイカー・バイク通勤可能となっております！週3日から勤務可能で土日祝のみ働くこともできます！また副業OKなので、ご自身のライフスタイルに合わせてお仕事をすることが可能です！ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください♪

兵庫県三木市にございます、サービス付き高齢者向け住宅にて介護職の募集です！日勤のみ、1日6時間～の勤務が相談でき、プライベートとの両立もしやすい環境です。最寄駅より徒歩3分＆マイカー通勤OKなので、通勤も楽々です◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

JR尼崎から歩いてすぐの非常に綺麗な建物の病院です。
少しでもご興味をお持ちの方はアドバイザーまでお声掛け下さい。病院に関してより詳しくお話いたします。

神戸市中央区に位置する病院です。
最寄駅から徒歩4分！アクセス抜群で通勤に便利です。
実務経験はなくてもOK！現場で働きながら経験を積んでいくことができます。
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

兵庫県三木市にございます、サービス付き高齢者向け住宅にて夜勤専従の介護職の募集です！
マイカー通勤OKなので、通勤も楽々です◎
ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。

兵庫県加古川市にある特別養護老人ホーム内のデイサービスでの介護福祉士の募集です。緑豊かな立地にあり、家庭的な温かみのある施設です。
年間休日が115日もあるので、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。ご利用者に寄り添って介護サービスの提供をしていただける方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県加古川市に位置する特別養護老人ホームです。資格経験不問の介護職員パート求人です。日勤のみで週3日からの勤務相談が可能なので、ご自身の生活スタイルに合わせて無理なく働いていただけます。マイカー通勤可能で無料の駐車場もございますので、通勤ラクラクです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！