さいたま市南区(埼玉県)の通所介護(デイサービス)の介護職・福祉の求人・転職一覧
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通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月14日
株式会社SOYOKAZE武蔵浦和ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【埼玉県/さいたま市南区】昇給・賞与制度あり☆デイサービスにて生活相談員のお仕事です♪<正社員>
| 給料 |
月収 27.5万円~27.5万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 内谷5-5-26 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■社会福祉士・精神保健福祉士:いずれか ■実務経験:必須 ■普通自動車運転免許 |
埼玉県さいたま市南区に位置するデイサービスにおける生活相談員の募集です。
資格や経験を活かしながらご勤務いただける環境です。また、研修制度があり、働きながらスキルアップが目指せる環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月06日
株式会社SOYOKAZE武蔵浦和ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【埼玉県/さいたま市南区】特別報酬あり◎無資格可!月9日休&日勤♪デイサービス/介護職
| 給料 |
月収 19.0万円~23.0万円程度(諸手当込み)/介護福祉士 年収 260万円~320万円程度(諸手当込み)/介護福祉士 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 内谷5-5-26 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格可能 ※初任者研修あれば尚可 |
デイサービスの正社員求人です。「目指すは世界一仲間を大切にする企業。」という社是を掲げ、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を尊重した働き方を推進しています。髪色やネイルなども清潔感があれば原則自由となっており、自分らしいスタイルで無理なく働くことが可能です。日々の頑張りやチームワークは賞与とは別に支給される特別報酬としてしっかり還元されるため、高いモチベーションを維持しながら業務に取り組めます。残業は少なく、月9日の公休に加えて年間17日のリフレッシュ休暇も用意されており、プライベートの時間を大切にできる環境です。定年65歳以降も再雇用制度により70歳まで勤務可能であり、退職金制度も完備されているなど、長期的に安定したキャリアを築いていける職場です。入社後はOJTによる丁寧なフォロー体制があり、資格取得支援制度も活用しながら更なるスキルアップを目指せます。
★おすすめPOINT★
【賞与とは別に特別報酬が支給され、収入アップが期待できます】
・日々の施設運営への貢献やチームワークが多角的に評価されるため、目に見える形で還元されます。
・努力がダイレクトに評価へつながる制度により、仕事へのモチベーションを高めながら働けます。
【チームでの情報共有が徹底されており、安心して業務に取り組める体制です】
・毎朝スタッフ全員でミーティングを行い、お客様の体調や業務連絡を細やかに共有する仕組みがあります。
・多職種連携で職種を超えて相談しやすい雰囲気のもと、困った時もすぐにお互いをフォローし合えます。
【残業が少なく独自の休暇制度も完備され、長期的に安定して働ける環境です】
・残業は少なく、年間17日のリフレッシュ休暇も取得できることで、心身の疲労をしっかり回復できます。
・定年65歳以降も再雇用制度で70歳まで勤務可能であり、退職金制度も備わって無理なく長く続けられます。
【一人ひとりの個性や希望を尊重し、自分らしくキャリアを描ける職場です】
・時短勤務からフルタイム、さらには管理者へのステップアップまで、ライフステージに合わせた働き方を選択できます。
・清潔感があれば髪色やネイルなども自由となっており、自分らしいスタイルを大切にできる環境です。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年05月26日
株式会社エクラシアエクラシア南浦和
株式会社エクラシア
【埼玉県/さいたま市南区】実働11時間!資格不問◎高齢者施設での介護職員募集《夜勤専従》
| 給料 |
月収 31.0万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 辻7-2-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 |
サービス付き高齢者向け住宅とデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映(昇給)されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年05月26日
株式会社エクラシアエクラシア西浦和
株式会社エクラシア
【埼玉県/さいたま市南区】実働11時間!資格不問◎高齢者施設での介護職員募集《夜勤専従》
| 給料 |
月収 31.0万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 曲本1-15-15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 |
サービス付き高齢者向け住宅とデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映(昇給)されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年05月26日
株式会社エクラシアエクラシア南浦和
株式会社エクラシア
【埼玉県/さいたま市南区】資格不問◎日勤帯×年休110日以上!高齢者施設での介護職員募集
| 給料 |
月収 24.5万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 辻7-2-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 |
◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映(昇給)されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年05月26日
株式会社エクラシアエクラシア西浦和
株式会社エクラシア
【埼玉県/さいたま市南区】資格不問◎日勤帯×年休110日以上!高齢者施設での介護職員募集
| 給料 |
月収 24.5万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 曲本1-15-15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 |
◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映(昇給)されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年05月26日
株式会社エクラシアエクラシア浦和辻
株式会社エクラシア
【埼玉県/さいたま市南区】日勤&年休110日以上!研修制度◎高齢者施設での介護福祉士募集
| 給料 |
月収 27.0万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 辻1-18-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■経験不問 |
◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆半年に1回の人事評価・面談で昇給や昇進のチャンスがしっかり用意されています。また、マネジメント職への挑戦も歓迎♪入社後に経験を積みながら、施設長、ブロック長、本部職員など、自分の適性や目標に合わせてステップアップできます。女性管理職比率も30%を目指して推進中◎男女ともに長く活躍できる環境です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年05月26日
株式会社エクラシアエクラシア西浦和
株式会社エクラシア
【埼玉県/さいたま市南区】日勤&年休110日以上!研修制度◎高齢者施設での介護福祉士募集
| 給料 |
月収 27.0万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 曲本1-15-15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■経験不問 |
◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆半年に1回の人事評価・面談で昇給や昇進のチャンスがしっかり用意されています。また、マネジメント職への挑戦も歓迎♪入社後に経験を積みながら、施設長、ブロック長、本部職員など、自分の適性や目標に合わせてステップアップできます。女性管理職比率も30%を目指して推進中◎男女ともに長く活躍できる環境です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年05月26日
株式会社エクラシアエクラシア武蔵浦和
株式会社エクラシア
【埼玉県/さいたま市】日勤&年休110日以上!研修制度充実◎高齢者施設での介護福祉士募集
| 給料 |
月収 27.0万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 鹿手袋4-5-10 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■経験不問 |
◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆半年に1回の人事評価・面談で昇給や昇進のチャンスがしっかり用意されています。また、マネジメント職への挑戦も歓迎♪入社後に経験を積みながら、施設長、ブロック長、本部職員など、自分の適性や目標に合わせてステップアップできます。女性管理職比率も30%を目指して推進中◎男女ともに長く活躍できる環境です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年05月19日
株式会社エクラシアエクラシア浦和辻
株式会社エクラシア
【埼玉県/さいたま市南区】資格不問◎日勤帯×年休110日以上!高齢者施設での介護職員募集
| 給料 |
月収 24.5万円~27.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 辻1-18-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 |
◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映(昇給)されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年05月08日
株式会社OSレコードブック南浦和
株式会社OS
【埼玉県/さいたま市南区】日勤のみ◎マイカー通勤可♪デイサービスで介護職員の募集です〈正社員〉
| 給料 |
月収 22.8万円~23.4万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 文蔵4-12-6 田口ビル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■普通自動車免許必須(AT限定可) ■経験不問 |
埼玉県さいたま市南区に位置するデイサービスで介護職員の募集です!
日勤のみのお仕事で、年間休日110日以上もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎マイカーでの通勤もOK!また昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。さらに丁寧な研修とフォロー体制で、経験に関わらず安心してスタートできます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。
訪問介護
更新日:2026年04月23日
株式会社ソラストソラスト武蔵浦和
株式会社ソラスト
【さいたま市/南区】時給1,975円~!訪問介護事業所でのホームヘルパーのお仕事です♪<パート>
| 給料 |
時給1,975円~2,395円 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 白幡4-19-1 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士 いずれか ■実務経験:不問 |
埼玉県さいたま市南区にある訪問介護事業所でのホームヘルパーの募集です。
勤務日数・勤務時間ともに相談可能なのでプライベートとの両立やすく、無理なく働くことができます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年04月01日
株式会社エクラシアエクラシア南浦和
株式会社エクラシア
【埼玉県/さいたま市南区】日勤&年休110日以上!研修制度◎高齢者施設での介護福祉士募集
| 給料 |
月収 27.0万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 辻7-2-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■経験不問 |
◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆半年に1回の人事評価・面談で昇給や昇進のチャンスがしっかり用意されています。また、マネジメント職への挑戦も歓迎♪入社後に経験を積みながら、施設長、ブロック長、本部職員など、自分の適性や目標に合わせてステップアップできます。女性管理職比率も30%を目指して推進中◎男女ともに長く活躍できる環境です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年03月18日
株式会社エクラシアエクラシア武蔵浦和
株式会社エクラシア
【埼玉県/さいたま市南区】実働11時間!資格不問◎高齢者施設での介護職員募集《夜勤専従》
| 給料 |
月収 31.0万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 鹿手袋4-5-10 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 |
住宅型有料老人ホームとデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映(昇給)されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年03月18日
株式会社エクラシアエクラシア浦和辻
株式会社エクラシア
【埼玉県/さいたま市南区】実働11時間!資格不問◎高齢者施設での介護職員募集《夜勤専従》
| 給料 |
月収 31.0万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 辻1-18-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 |
住宅型有料老人ホームとデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映(昇給)されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年03月16日
株式会社エクラシアエクラシア武蔵浦和
株式会社エクラシア
【埼玉県/さいたま市南区】資格不問◎日勤帯×年休110日以上!高齢者施設での介護職員募集
| 給料 |
月収 24.5万円~27.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 鹿手袋4-5-10 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 |
◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映(昇給)されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。
通所介護(デイサービス)
更新日:2025年09月22日
株式会社東日本福祉経営サービス ル・レーヴ南浦和
株式会社東日本福祉経営サービス ル・レーヴ南浦和
【埼玉県/さいたま市南区】未経験・ブランク可/日勤のみ♪デイサービスでの介護職募集<常勤>
| 給料 |
月収 17.0万円~25.0万円程度 諸手当込 年収 204万円~300万円程度 月収×12ヶ月計算 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 大谷口967-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※未経験・ブランク可 ※経験あれば尚可 |
埼玉県さいたま市南区に位置するデイサービスでの求人です。
福利厚生が整っておりますので、安心してご就業していただけます。
また、日勤帯勤務ですので、プライベートとの予定が立てやすいです。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。
通所介護(デイサービス)
更新日:2025年08月06日
医療法人社団葵会 介護老人保健施設葵の園・浦和
医療法人社団葵会 介護老人保健施設葵の園・浦和
【埼玉県/さいたま市南区】年間休日111日!車通勤OK★介護老人保健施設併設の通所にて介護職募集!
| 給料 |
月収 16.7万円~29.7万円程度※諸手当込 年収 245万円~427万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 内谷5-24-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 あれば尚可 ■介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 ■普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) ■あれば尚可 介護施設、医療機関での介護業務 |
最頭件さいたま市南区、JR埼京線「北戸田」駅より車で9分ほどの場所に位置する介護老人保健施設です。
リハビリテーションに力をいれ、日常生活動作の改善、向上を目指し、一日も早い在宅復帰を目指した施設です。
年間休日110日以上でお休みが充実していますので、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめです。
マイカー通勤も可能で、無料駐車場も完備しています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
募集停止
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年06月08日
医療法人有隣会 わかくさ病院デイサービスわかくさ
医療法人有隣会 わかくさ病院
【埼玉県/さいたま市南区】病院併設のデイサービス施設での介護職員募集です!《パート》
| 給料 |
時給1,141円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 大字太田窪1973番地5 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護福祉士資格 ■普通自動車運転免許(AT限定可) |
さいたま市南区にある病院併設のデイサービス施設での介護職員募集です!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
募集停止
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年04月23日
株式会社ソラストデイサービスソラスト武蔵浦和
株式会社ソラスト
【埼玉県/さいたま市南区】資格・経験不問★駅から徒歩圏内のデイサービスの介護職募集です<パート>
| 給料 |
時給1,141円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 白幡4-19-1 第2春日ビル1F |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■資格・経験不問 |
埼玉県さいたま市南区にあるデイサービスの介護職求人です!
週2日程度の勤務で、残業も月5時間程度と少なく、私生活と両立しやすいお仕事です◎
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
募集停止
通所介護(デイサービス)
更新日:2025年05月14日
医療法人有隣会 わかくさ病院デイサービスわかくさ
医療法人有隣会 わかくさ病院
【埼玉県/さいたま市南区】日祝お休み/日勤帯/デイサービスでの介護職
| 給料 |
月収 19.5万円~21.0万円程度 諸手当込み 年収 320万円~350万円程度 ※勤続5年介護福祉士モデル |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 太田窪1977-1 ケアサポートセンター2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※普通自動車免許必須(AT限定可) |
埼玉県さいたま市南区に位置する施設です。
同法人運営のわかくさ病院、ありあけ訪問看護ステーションとの連携があり安心です。
日勤帯、日祝固定休みですので、プライベートとの両立もしやすいです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
埼玉県の雇用形態別介護職の平均給与
正社員
25.8万円
契約社員・嘱託社員
1225円
非常勤・パート・アルバイト
1405円
※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出
埼玉県のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声
-
ご丁寧な対応を本当にありがとうございました。この施設でまた、知識と技術を向上させていきたいです。
5.0 -
懇切丁寧に対応していただきありがとうございます。 書類作成や面接対応など親身になって一緒に考えてもらえたのでとても心強かったです。 無事に就職も決まり本当に感謝しています。
5.0 -
5.0
-
親切丁寧な対応と的確なアドバイスがとても良いと思ったので。現在おすすめしたい人は見つからないが、居たらおすすめしたいと思いました。
5.0 -
本当にありがとうございました。 利用するにあたり不安がありましたが、丁寧に対応してもらい、私の知りたい事や法人の情報なども教えていただき助かりました。私のキャリアなどにも、客観的に評価していただいたり、面接の振り返りなど、私自身を振り返るきっかけにもなりました。感謝してます。
5.0
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