東京都の産休・育休・介護休暇取得実績ありの介護職・福祉の求人・転職一覧
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訪問看護
更新日:2026年08月05日
株式会社トータルライフケアトータルライフケア池尻大橋訪問看護ステーション
株式会社トータルライフケア
【東京都/目黒区】年間休日115日◎訪問看護にてケアマネ募集<正社員>
| 給料 |
月収 24.5万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 目黒区 東山3-20-20 サニイヒルズ東山101 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■病棟経験1年以上あれば尚可 |
「知の循環」をコンセプトに、質の高い看護サービスの提供を目指しています。また、「キャリアは資産」という考えのもと、スタッフ一人ひとりの知識・経験の向上を支援し、継続的に成長できる環境づくりに力を入れています。神経難病ケア、小児ケア、メディカルフットケアを専門分野としており、重度の方や医療依存度の高いご利用者様にも安心してサービスを提供できる体制を整えています。365日24時間対応のほか、在宅輸血管理、腹水穿刺管理、PD・ヴィアレブ管理などの実績も豊富です。また、日本難病看護学会や日本摂食嚥下リハビリテーション学会への参加をはじめ、定期的な研修や地域向けセミナーを開催しており、常に学び続けられる環境があります。
【研修制度】
■ブラッシュアップセミナー(年3回程度)
■パーキンソン病の包括的ケアシステムの深化
SSPDに加えESDR(摂食嚥下リハビリテーション)、排便促進エクササイズに関する知識・技術をリーダーよりスタッフヘレクチャーしております。今後、更に内容を深化させご利用者様および地域へ貢献いたします。
■新人研修および管理者・主任等のリーダー養成研修
訪問未経験の方には、豊富な指導実績のある所長主任中心に教育させていただきます。周囲の先輩スタッフもフォローしてくれますので安心してご勤務いただけます。また、将来独立を目指す方には財務管理のレクチャーも実施しております。
訪問看護
更新日:2026年08月05日
株式会社トータルライフケアトータルライフケア杉並訪問看護ステーション
株式会社トータルライフケア
【東京都/杉並区】年間休日115日◎駅から徒歩7分♪訪問看護にて介護事務募集<正社員>
| 給料 |
月収 23.6万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 杉並区 清水3-31-10 yashimaビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格OK |
「知の循環」をコンセプトに、質の高い看護サービスの提供を目指しています。また、「キャリアは資産」という考えのもと、スタッフ一人ひとりの知識・経験の向上を支援し、継続的に成長できる環境づくりに力を入れています。神経難病ケア、小児ケア、メディカルフットケアを専門分野としており、重度の方や医療依存度の高いご利用者様にも安心してサービスを提供できる体制を整えています。365日24時間対応のほか、在宅輸血管理、腹水穿刺管理、PD・ヴィアレブ管理などの実績も豊富です。また、日本難病看護学会や日本摂食嚥下リハビリテーション学会への参加をはじめ、定期的な研修や地域向けセミナーを開催しており、常に学び続けられる環境があります。
更新日:2026年08月05日
医療法人社団明芳会 板橋中央総合病院板橋区 志村坂上おとしより相談センター
医療法人社団明芳会 板橋中央総合病院
駅チカ♪地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です<正社員>
| 給料 |
月収 22.9万円~32.6万円一律手当含む 年収 360万円~一律手当、賞与含む |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 小豆沢1丁目12‐4 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
・ケアマネジャーとして経験のある方 |
東京都板橋区に位置する地域包括支援センターでケアマネージャーの募集です。
都営三田線「志村坂上駅」徒歩5分の好立地にあります。IMSグループが運営する事業所で、地域包括支援や介護予防支援などを通じて地域に貢献できる環境です。残業はほとんどなく、主任ケアマネへのスキルアップ支援もあるため、長期的なキャリア形成を目指せます。
―――――――――――――――
■ 地域を支える専門職として活躍
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地域包括支援に携われる環境です
・地域包括支援や介護予防支援を担当できます
・在宅介護のサポートに携われます
・療養や生活に関する相談支援を行えます
→ 地域に密着しながら専門性を発揮できます♪
―――――――――――――――
■ 駅チカで通勤しやすい環境
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毎日の通勤負担を軽減しやすい職場です
・志村坂上駅より徒歩5分です
・交通費は全額支給です
・自転車通勤も可能です
→ 通勤時間を有効活用しながら働けます♪
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■ 安心して長く働きやすい職場
―――――――――――――――
ワークライフバランスを大切にできます
・残業はほとんどありません
・年間休日118日です
・退職金制度があります
→ プライベートとの両立を目指しやすい環境です♪
更新日:2026年08月05日
医療法人社団栄悠会 綾瀬循環器病院医療法人社団栄悠会 綾瀬循環器病院
医療法人社団栄悠会 綾瀬循環器病院
【東京都/足立区】高度な専門医療を展開する循環器専門病院にて相談員の募集★≪常勤≫
| 給料 |
月収 22.8万円~程度 ※諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 足立区 谷中2-16-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■社会福祉士、または社会福祉主事の資格をお持ちの方 ■経験不問(経験者優遇) |
東京都足立区にございます循環器病院にて、常勤の相談員の募集です!
年間休日110日以上と多くプライベートな時間も充実可能◎
日勤帯のお仕事で、残業も少ないのでワークライフバランスを重視されている方におススメの求人です♪
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月04日
社会福祉法人敬仁会ル・ソラリオン綾瀬
社会福祉法人敬仁会
【東京都/足立区】マイカー通勤可◎日勤のみ♪介護老人福祉施設で介護職員(課長候補)の募集〈正社員〉
| 給料 |
月収 34.0万円~程度 年収 525万円~程度(賞与含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 足立区 東綾瀬3-9-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格:介護福祉士必須 ■経験:入所施設10年経験あり ■必要なPCスキル:ワード、エクセルなどの基本操作 |
東京都足立区に位置する介護老人福祉施設で介護職員(課長候補)の募集です。
無料駐車場もある為マイカーでの通勤も楽々♪日勤のみのお仕事で、年間休日120日もあり、プライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎また昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと職員に還元されます。さらに福利厚生も充実しているのは嬉しいポイントです◎
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。
有料老人ホーム
更新日:2026年08月04日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【東京都大田区】福利厚生充実◎介護付有料老人ホームでのケアマネジャー募集!
| 給料 |
月収 26.7万円~28.7万円程度※諸手当込 年収 320万円~344万円月収×12ヶ月 賞与含まず算出 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員 |
医療と介護の分野で30年以上の実績を持つグループの有料老人ホームでの求人です。介護経験を活かし、介護職員を束ねていただくポジションです。様々な手当が用意されており、福利厚生も充実しておりますので安心して働いていただけます。年次・役職に応じた研修も充実しており、スキルアップもめざせる環境です。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。
有料老人ホーム
更新日:2026年08月04日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【東京都大田区】福利厚生充実◎介護付有料老人ホームでの介護福祉士募集!
| 給料 |
月収 27.2万円~28.9万円程度※諸手当込 年収 326万円~370万円月収×12ヶ月 賞与含まず算出 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 |
医療と介護の分野で30年以上の実績を持つグループの有料老人ホームでの求人です。介護経験を活かし、介護職員を束ねていただくポジションです。様々な手当が用意されており、福利厚生も充実しておりますので安心して働いていただけます。年次・役職に応じた研修も充実しており、スキルアップもめざせる環境です。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。
更新日:2026年08月04日
株式会社東急イーライフデザイングランクレール立川
株式会社東急イーライフデザイン
【東京都/立川市】年間休日110日以上◎東急グループが運営の有料老人ホームで介護職募集<正社員>
| 給料 |
月収 27.7万円~32.0万円程度 諸手当・資格手当含む 夜勤4回想定 年収 410万円~472万円程度 介護実務経験6年以上の介護福祉士モデル |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 立川市 富士見町2‐3‐21 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士または介護初任者研修(ヘルパー2級)実務経験3年以上 |
東京都立川市に位置する住宅型有料老人ホームです。
とてもキレイな施設で、スタッフも過ごしやすい環境です。東急電鉄の関連会社が運営しているので、経営及び雇用面が安定しており福利厚生が充実しています。年間休日115日とお休みが多く、残業は少なめで働きやすい環境♪24H看護なので安心できるのもポイントです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
特別養護老人ホーム(特養)
更新日:2026年08月04日
社会福祉法人春和会タムスさくらの杜 南葛西
社会福祉法人春和会
【東京都/江戸川区】年間休日120日以上♪ICT活用/福利厚生◎特別養護老人ホーム/介護福祉士
| 給料 |
月収 30.4万円~37.3万円程度(夜勤4回分・処遇改善手当込み) 年収 365万円~447万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 江戸川区 南葛西3-10-21 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
東京都江戸川区に位置する特別養護老人ホームでの募集です。本部・病院などグループ施設との連携も抜群です。母体の安定より福利厚生等も充実しており、長く安心してお勤めいただけます。ICTを活用した職員の負担軽減や、最先端の調理システムを導入しており、働きやすい環境が整っています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。
特別養護老人ホーム(特養)
更新日:2026年08月04日
社会福祉法人春和会タムスさくらの杜南葛西
社会福祉法人春和会
【東京都/江戸川区】年間休日120日以上♪ICT活用/福利厚生◎/残業少/特別養護老人ホーム/介護職
| 給料 |
月収 30.4万円~37.3万円程度(夜勤4回分・処遇改善手当込み) 年収 365万円~447万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 江戸川区 南葛西3‐10‐21 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)、実務者研修(ホームヘルパー1級) いずれか |
東京都江戸川区に位置する特別養護老人ホームでの募集です。本部・病院などグループ施設との連携も抜群です。母体の安定より福利厚生等も充実しており、長く安心してお勤めいただけます。ICTを活用した職員の負担軽減や、最先端の調理システムを導入しており、働きやすい環境が整っています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。
特別養護老人ホーム(特養)
更新日:2026年08月04日
社会福祉法人春和会タムスさくらの杜練馬
社会福祉法人春和会
【東京都/練馬区】年間休日120日以上♪ICT活用/福利厚生◎/残業少/特別養護老人ホーム/介護職
| 給料 |
月収 30.4万円~37.3万円程度(夜勤4回分・処遇改善手当込み) 年収 365万円~447万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 練馬区 土支田2-16-27 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■初任者研修以上の資格をお持ちの方 歓迎 ※経験不問 ※経験者歓迎 |
東京都練馬区に位置する特別養護老人ホームでの募集です。本部・病院などグループ施設との連携も抜群です。母体の安定より福利厚生等も充実しており、長く安心してお勤めいただけます。ICTを活用した職員の負担軽減や、最先端の調理システムを導入しており、働きやすい環境が整っています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。
特別養護老人ホーム(特養)
更新日:2026年08月04日
社会福祉法人春和会タムスさくらの杜練馬アネックス
社会福祉法人春和会
【東京都/練馬区】年間休日120日以上♪ICT活用/福利厚生◎/残業少/特別養護老人ホーム/介護職
| 給料 |
月収 30.3万円~37.3万円程度(夜勤4回分・処遇改善手当込み) 年収 364万円~447万円程度 諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 練馬区 土支田2-36-16 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)、実務者研修(ホームヘルパー1級) いずれか ※未経験者可、経験者歓迎 |
東京都練馬区に位置する特別養護老人ホームでの募集です。本部・病院などグループ施設との連携も抜群です。母体の安定より福利厚生等も充実しており、長く安心してお勤めいただけます。ICTを活用した職員の負担軽減や、最先端の調理システムを導入しており、働きやすい環境が整っています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。
特別養護老人ホーム(特養)
更新日:2026年08月04日
社会福祉法人春和会タムスさくらの杜 練馬アネックス
社会福祉法人春和会
【東京都/練馬区】年間休日120日以上♪ICT活用/福利厚生◎/特別養護老人ホーム/介護福祉士
| 給料 |
月収 31.6万円~37.3万円程度(夜勤4回分・処遇改善手当込み) 年収 411万円~447万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 練馬区 土支田2-36-16 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
東京都練馬区に位置する特別養護老人ホームでの募集です。本部・病院などグループ施設との連携も抜群です。母体の安定より福利厚生等も充実しており、長く安心してお勤めいただけます。ICTを活用した職員の負担軽減や、最先端の調理システムを導入しており、働きやすい環境が整っています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。
更新日:2026年08月04日
西都保健生活協同組合泉居宅介護支援事業所
西都保健生活協同組合
【東京都/小平市】年間休日114日以上☆居宅介護支援事業所にて主任ケアマネ募集<正社員>
| 給料 |
月収 21.8万円~40.2万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 小平市 美園町1-4-11 清川ビル301 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
東京都小平市に位置する、居宅介護支援事業所にて主任ケアマネの募集です!
年間休日が114日以上あるので、ワークライフバランスが叶います☆また、駅から徒歩1分の好立地なので、通勤らくらくです♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月04日
西都保健生活協同組合泉居宅介護支援事業所
西都保健生活協同組合
【東京都/小平市】年間休日114日以上☆居宅介護支援事業所にてケアマネ募集<正社員>
| 給料 |
月収 21.3万円~39.7万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 小平市 美園町1-4-11 清川ビル301 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
東京都小平市に位置する、居宅介護支援事業所にてケアマネの募集です!
年間休日が114日以上あるので、ワークライフバランスが叶います☆また、駅から徒歩1分の好立地なので、通勤らくらくです♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月03日
社会福祉法人浅草寺病院
社会福祉法人浅草寺病院
【東京都/台東区】駅チカ徒歩6分♪病院にて看護助手の募集です!
| 給料 |
月収 17.2万円~25.0万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 台東区 浅草2-30-17 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・経験】 ■資格不問 ■介護福祉士、ヘルパー2級をお持ちの方は優遇いたします。 ■経験必須(2年以上) |
東京都台東区にございます、病院にて看護助手の募集です!
最寄り駅より徒歩6分と好立地にあるので、通勤に便利です♪
プライベートも大切にできるシフト制や、季節のお休みあり!無理せず長く働ける介護のお仕事です◎
ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。
更新日:2026年08月03日
医療法人社団藤﨑病院
医療法人社団藤﨑病院
【東京都/江東区】資格・経験不問!変則4週9休♪病院での看護助手募集<正社員>
| 給料 |
月収 25.2万円~程度 夜勤6回含む ※経験者モデル |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 江東区 南砂1丁目25番地11号 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ※未経験OK、経験者歓迎 |
東京都江東区に位置する約100床を有する病院での看護助手求人です。介護系の資格や経験はなくてもチャレンジOK!先輩スタッフがしっかりとフォローしてくださいます。また、常に専門職が近くにいるので安心して業務に専念いただけます。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月03日
医療法人財団朔望会 リハビリテーションエーデルワイス病院
医療法人財団朔望会 リハビリテーションエーデルワイス病院
【東京都/板橋区】《都営三田線沿線》大手法人ならではの好待遇!病院での看護助手募集!<日勤・常勤>
| 給料 |
月収 18.9万円~27.0万円程度(諸手当込み) |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 四葉2-21-10 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士免許 ■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ■無資格もOK(医療介護業界経験者に限る) ※経験者優遇あり |
医療法人財団朔望会の回復期リハビリテーション病棟と療養病棟を有する病院です。
*アクセス良好 最寄り駅から徒歩10分。通勤しやすい立地です。
*安定した運営母体 板橋区で医療事業50年、福祉事業15年以上の実績を持つ法人が運営。安心して長く働ける環境です。
*充実の福利厚生・手当 法人ならではの手厚い待遇をご用意。働きやすさを重視しています。
*日勤のみの勤務 夜勤なしで、家庭やプライベートとの両立も可能。ライフスタイルに合わせた働き方ができます。
*主な業務内容 入浴・食事・排泄などの介護業務を中心に、患者様の生活支援を行っていただきます。
ご興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。
障がい者施設
更新日:2026年08月03日
社会福祉法人南東北福祉事業団 東京総合保健福祉センター江古田の森障がい者施設
社会福祉法人南東北福祉事業団 東京総合保健福祉センター江古田の森
【東京都/中野区】〈年間休日122日◎〉障がい者施設にて支援員求人になります!
| 給料 |
月収 21.5万円~程度※諸手当込 年収 258万円~月収×12ヶ月 賞与含まず算出 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 中野区 江古田3-14-19 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■社会福祉士又は、精神保健福祉士の資格のある方。 |
障がい者施設江古田の森での募集です。
年間休日122日と多く、残業もほぼないのでプライベートとの両立が出来ます。
ご興味ある方はお気軽にお問い合わせください。
更新日:2026年08月03日
医療法人社団慈誠会 浮間舟渡病院
医療法人社団慈誠会 浮間舟渡病院
【東京都/板橋区】無資格OK!最寄り駅から徒歩6分!療養型病院(149床)で看護助手募集!
| 給料 |
月収 21.7万円~程度 諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 舟渡1-17-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 |
東京都板橋区に位置する施設での求人です。
介護系の資格がない方もチャレンジいただけます。
残業も少なめですので、プライベートの時間も大切にしながらご就業いただけます。
福利厚生が整っておりますので安心して就業して頂けます。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。
更新日:2026年08月03日
医療法人財団謙仁会 亀有病院
医療法人財団謙仁会 亀有病院
【東京都/葛飾区】《無資格未経験可能◎》病院での看護助手募集です
| 給料 |
月収 19.3万円~21.3万円程度 諸手当込 年収 263万円~291万円程度 諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 葛飾区 亀有3-36-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 |
東京都葛飾区に位置する病院での求人です。
年間休日25日と多く、残業も月5時間程度ですのでプライベートとの両立が出来ます。
託児所も完備されていますので、お子様がいらっしゃる方でも安心してご就業していただけます。
ご興味ある方は、お気軽にお問い合わせください。
更新日:2026年08月03日
医療法人財団朔望会 リハビリテーションエーデルワイス病院
医療法人財団朔望会 リハビリテーションエーデルワイス病院
【東京都/板橋区】 《都営三田線沿線》地域密着型のリハビリテーション病院で看護助手募集!
| 給料 |
月収 20.1万円~23.7万円程度(諸手当込み) 年収 300万円~420万円程度(諸手当込み) |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 四葉2-21-10 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
無資格OK |
医療法人財団 朔望会の回復期リハビリテーション病棟と療養病棟を有する病院です。
最寄り駅から徒歩10分となっておりますので通勤に便利です。
板橋区内で医療業を50年、福祉業を15年以上展開している法人が運営していることも有り、手当や福利厚生面も充実しております。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さいませ。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年07月31日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセデイサービスセンター三軒茶屋
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都/世田谷区】360施設超の大手♪土日休み&日勤◎入浴や食事のサービスなし!デイ/介護職
| 給料 |
月収 24.0万円~ 年収 316万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 太子堂2-37-2 メディカルホームグランダ三軒茶屋内 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※送迎車運転できる方 ※実務未経験・ブランクがある方も相談可 |
「その方らしさに、深く寄りそう」を企業スローガンに掲げ、創業以来のコンセプトを大切にする大手グループ運営の法人です。初任者研修や実務者研修をお持ちの方が、働きながら介護福祉士などの上位資格を目指せる「資格取得支援制度」が充実しています。独自の社内資格制度「マジ神」も導入しており、認知症ケアや介護技術など4領域での認定ごとに月給が加算されるため、ご自身のスキルアップが確かな収入増に直結します。また、機能訓練をメインとしたデイサービスのため、身体的負担の大きい入浴や食事の介助業務はありません。土日と年末年始が定休日のため予定が立てやすいほか、前期・後期の特別休暇なども整備されています。大手ならではの安定した教育・福利厚生のもと、専門職としてさらなるキャリアアップを実現できる環境です。
★おすすめPOINT★
【介護福祉士へのステップアップを応援する資格取得支援が充実しています】
・働きながら介護福祉士などの上位資格取得を目指せる支援制度があり、専門職としてのキャリアアップを後押しします
・入社後の研修はもちろん、配属後も先輩社員とダブルシフトを組んで実務を習得できるため、安心して業務に入れます
【独自の専門資格制度により、頑張りが確かなお給料アップに直結します】
・介護技術や医療連携などの4領域を評価する社内資格制度があり、認定ごとに月給が1万円加算されます
・等級や入社年数を問わず年1回の認定機会に挑戦できる仕組みにより、高いモチベーションを維持して成長できます
【夜勤なし・日勤のみの勤務で、勉強やプライベートとの両立が可能です】
・デイサービスのため夜勤業務がなく、規則正しい生活リズムを保ちながら無理なく働けます。また機能訓練をメインとしており、身体的負担の大きい入浴や食事介助のサービス提供はありません
・土日と年末年始が定休日の固定休みとなっているため、資格取得に向けた勉強時間やプライベートの予定も確保しやすい環境です
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年07月31日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセデイサービスセンター三軒茶屋
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都/世田谷区】360施設超の大手♪土日休み&日勤◎入浴や食事のサービスなし!デイ/介護福祉士
| 給料 |
月収 24.7万円~ 年収 325万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 太子堂2-37-2 メディカルホームグランダ三軒茶屋内 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※送迎車運転できる方 ※実務未経験・ブランクがある方も相談可 |
「その方らしさに、深く寄りそう」を企業スローガンに掲げ、創業以来のコンセプトを大切にする大手グループ運営の法人です。独自の社内資格制度「マジ神」を導入しており、認知症ケアや介護技術など4領域での認定ごとに月給が加算される仕組みにより、現場での実践力が確かな収入アップに直結します。教育面では、全スタッフを対象とした段階的な入社研修や、配属後の先輩社員とのダブルシフトによる丁寧な実務サポート体制を構築しています。また、機能訓練をメインとしたデイサービスでの勤務となり、身体的負担の大きい入浴や食事の介助業務はありません。土日と年末年始が定休日のため予定が立てやすいほか、前期・後期の特別休暇など独自の休暇制度も整備されています。大手ならではの安定した福利厚生のもと、専門職として着実に成長していける環境です。
★おすすめPOINT★
【大手グループの安定した経営基盤のもとで長く働き続けられます】
・全国に多数拠点を展開する規模の大きさと充実した福利厚生により、将来を見据えた働き方が可能です
・65歳定年制と75歳までの再雇用制度を設けており、長期的な視点でキャリアを築ける体制が整っています
【独自の専門資格制度により確かなお給料アップが期待できます】
・介護技術や医療連携などの4領域を評価する社内資格制度があり、認定ごとに月給が1万円加算されます
・等級や入社年数を問わず年1回の認定機会に挑戦できる仕組みにより、高いモチベーションを維持できます
【大手ならではの充実した教育・サポート体制が整っています】
・全スタッフを対象とした3段階の入社研修により、介護職としての専門性を基礎から学べます
・配属後は先輩社員とダブルシフトを組んで実務を習得できるため、安心して業務に入れます
【短時間型デイサービスでの日勤業務という点も魅力です】
・機能訓練をメインとしており、身体的負担の大きい入浴・食事介助のサービス提供はありません
・土日と年末年始が定休日の固定休みとなっており、週末の予定を大切にしながら無理なく働ける環境です
訪問介護
更新日:2026年07月31日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター江東
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都/江東区】訪問未経験OK!年休113日&日勤◎大手法人&資格手当あり★訪問介護<介護福祉士>
| 給料 |
月収 25.2万円~ 年収 331万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 江東区 亀戸6-57-20 亀戸東口駅前ビル4F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務未経験・ブランクがある方も可 |
<未経験でも安心!「必ず同行」の丁寧なフォロー体制>訪問介護が初めての方やブランクがある方でも安心してスタートできるよう、手厚いサポート体制が整っています。引き継ぎの際は、書面だけで済ませることはなく、必ず先輩スタッフが同行して丁寧に指導を行います。 ご利用者様の住み慣れたご自宅で、1対1でじっくりと向き合うケアができるため、「もっと丁寧に、親切に介護をしたい」という想いをお持ちの方にぴったりの環境です。
<子育て・家族を大切にする制度が豊富>「進研ゼミ」の割引や保育手当など、ベネッセグループならではの家族向け福利厚生が非常に充実しています。 産前産後・育児休暇の取得実績や復帰支援はもちろん、お子様の看護休暇や、ご家族の介護休暇・短縮勤務制度なども整備されています。ライフステージが変わっても、制度を活用しながら長く働き続けられる、スタッフに優しい職場です。
訪問介護
更新日:2026年07月31日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター西馬込
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都/大田区】訪問介護未経験OK!年休113日&日勤のみ◎大手法人★訪問介護/介護職<正社員>
| 給料 |
月収 24.5万円~ 年収 322万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 西馬込1-29-12 くらら西馬込内 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ■実務未経験・ブランクがある方も可 |
訪問介護(日勤・正社員)の求人です。手厚い資格取得支援制度が整っており、初任者研修や実務者研修をお持ちの方が働きながら「介護福祉士」などの上位資格を目指せる環境です。介護福祉士以外の有資格者には毎月「介福資格取得支援手当」が支給されるため、モチベーション高くステップアップに挑戦できます。業務は日勤帯のみで、日々のスケジュールに合わせて直行直帰も可能。必ずサービス提供責任者が同行して丁寧な引き継ぎを行うため、訪問介護が初めての方も安心です。ご利用者様のご自宅で1対1のケアにじっくり専念でき、介護保険制度などの専門知識も身につきます。年間休日113日(前期・後期特別休暇含む)に加え、未就学児1人につき月1万円の保育手当や医療費補助など大手ならではの福利厚生が完備されており、安心して長く働き続けられる魅力的な職場です。
★おすすめPOINT★
<未経験でも安心!「必ず同行」の丁寧なフォロー体制>訪問介護が初めての方やブランクがある方でも安心してスタートできるよう、手厚いサポート体制が整っています。引き継ぎの際は、書面だけで済ませることはなく、必ず先輩スタッフが同行して丁寧に指導を行います。 ご利用者様の住み慣れたご自宅で、1対1でじっくりと向き合うケアができるため、「もっと丁寧に、親切に介護をしたい」という想いをお持ちの方にぴったりの環境です。
<子育て・家族を大切にする制度が豊富>「進研ゼミ」の割引や保育手当など、ベネッセグループならではの家族向け福利厚生が非常に充実しています。 産前産後・育児休暇の取得実績や復帰支援はもちろん、お子様の看護休暇や、ご家族の介護休暇・短縮勤務制度なども整備されています。ライフステージが変わっても、制度を活用しながら長く働き続けられる、スタッフに優しい職場です。
訪問介護
更新日:2026年07月31日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター西馬込
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都/大田区】訪問未経験OK!年休113日&日勤◎大手法人&資格手当あり★訪問介護<介護福祉士>
| 給料 |
月収 25.2万円~ 年収 331万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 西馬込1-29-12 くらら西馬込内 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務未経験・ブランクがある方も可 |
<未経験でも安心!「必ず同行」の丁寧なフォロー体制>訪問介護が初めての方やブランクがある方でも安心してスタートできるよう、手厚いサポート体制が整っています。引き継ぎの際は、書面だけで済ませることはなく、必ず先輩スタッフが同行して丁寧に指導を行います。 ご利用者様の住み慣れたご自宅で、1対1でじっくりと向き合うケアができるため、「もっと丁寧に、親切に介護をしたい」という想いをお持ちの方にぴったりの環境です。
<子育て・家族を大切にする制度が豊富>「進研ゼミ」の割引や保育手当など、ベネッセグループならではの家族向け福利厚生が非常に充実しています。 産前産後・育児休暇の取得実績や復帰支援はもちろん、お子様の看護休暇や、ご家族の介護休暇・短縮勤務制度なども整備されています。ライフステージが変わっても、制度を活用しながら長く働き続けられる、スタッフに優しい職場です。
訪問介護
更新日:2026年07月31日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター祖師谷
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都/世田谷区】訪問介護未経験OK!年休113日&日勤のみ◎大手法人★訪問介護/介護職<正社員>
| 給料 |
月収 24.5万円~ 年収 322万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 砧6-9-3 ハーモニーハイツ205号 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ■実務未経験・ブランクがある方も可 |
訪問介護(日勤・正社員)の求人です。手厚い資格取得支援制度が整っており、初任者研修や実務者研修をお持ちの方が働きながら「介護福祉士」などの上位資格を目指せる環境です。介護福祉士以外の有資格者には毎月「介福資格取得支援手当」が支給されるため、モチベーション高くステップアップに挑戦できます。業務は日勤帯のみで、日々のスケジュールに合わせて直行直帰も可能。必ずサービス提供責任者が同行して丁寧な引き継ぎを行うため、訪問介護が初めての方も安心です。ご利用者様のご自宅で1対1のケアにじっくり専念でき、介護保険制度などの専門知識も身につきます。年間休日113日(前期・後期特別休暇含む)に加え、未就学児1人につき月1万円の保育手当や医療費補助など大手ならではの福利厚生が完備されており、安心して長く働き続けられる魅力的な職場です。
★おすすめPOINT★
<未経験でも安心!「必ず同行」の丁寧なフォロー体制>訪問介護が初めての方やブランクがある方でも安心してスタートできるよう、手厚いサポート体制が整っています。引き継ぎの際は、書面だけで済ませることはなく、必ず先輩スタッフが同行して丁寧に指導を行います。 ご利用者様の住み慣れたご自宅で、1対1でじっくりと向き合うケアができるため、「もっと丁寧に、親切に介護をしたい」という想いをお持ちの方にぴったりの環境です。
<子育て・家族を大切にする制度が豊富>「進研ゼミ」の割引や保育手当など、ベネッセグループならではの家族向け福利厚生が非常に充実しています。 産前産後・育児休暇の取得実績や復帰支援はもちろん、お子様の看護休暇や、ご家族の介護休暇・短縮勤務制度なども整備されています。ライフステージが変わっても、制度を活用しながら長く働き続けられる、スタッフに優しい職場です。
訪問介護
更新日:2026年07月31日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター祖師谷
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都/世田谷区】訪問未経験可!年休113日&日勤◎大手法人&資格手当あり★訪問介護<介護福祉士>
| 給料 |
月収 25.2万円~ 年収 331万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 砧6-9-3 ハーモニーハイツ205号 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務未経験・ブランクがある方も可 |
<未経験でも安心!「必ず同行」の丁寧なフォロー体制>訪問介護が初めての方やブランクがある方でも安心してスタートできるよう、手厚いサポート体制が整っています。引き継ぎの際は、書面だけで済ませることはなく、必ず先輩スタッフが同行して丁寧に指導を行います。 ご利用者様の住み慣れたご自宅で、1対1でじっくりと向き合うケアができるため、「もっと丁寧に、親切に介護をしたい」という想いをお持ちの方にぴったりの環境です。
<子育て・家族を大切にする制度が豊富>「進研ゼミ」の割引や保育手当など、ベネッセグループならではの家族向け福利厚生が非常に充実しています。 産前産後・育児休暇の取得実績や復帰支援はもちろん、お子様の看護休暇や、ご家族の介護休暇・短縮勤務制度なども整備されています。ライフステージが変わっても、制度を活用しながら長く働き続けられる、スタッフに優しい職場です。
訪問介護
更新日:2026年07月31日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター多摩
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都/多摩市】訪問介護未経験OK!年休113日&日勤のみ◎大手法人★訪問介護/介護職<正社員>
| 給料 |
月収 24.5万円~ 年収 322万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 多摩市 愛宕4-17-9 ショウエイビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ■実務未経験・ブランクがある方も可 |
訪問介護(日勤・正社員)の求人です。手厚い資格取得支援制度が整っており、初任者研修や実務者研修をお持ちの方が働きながら「介護福祉士」などの上位資格を目指せる環境です。介護福祉士以外の有資格者には毎月「介福資格取得支援手当」が支給されるため、モチベーション高くステップアップに挑戦できます。業務は日勤帯のみで、日々のスケジュールに合わせて直行直帰も可能。必ずサービス提供責任者が同行して丁寧な引き継ぎを行うため、訪問介護が初めての方も安心です。ご利用者様のご自宅で1対1のケアにじっくり専念でき、介護保険制度などの専門知識も身につきます。年間休日113日(前期・後期特別休暇含む)に加え、未就学児1人につき月1万円の保育手当や医療費補助など大手ならではの福利厚生が完備されており、安心して長く働き続けられる魅力的な職場です。
★おすすめPOINT★
<未経験でも安心!「必ず同行」の丁寧なフォロー体制>訪問介護が初めての方やブランクがある方でも安心してスタートできるよう、手厚いサポート体制が整っています。引き継ぎの際は、書面だけで済ませることはなく、必ず先輩スタッフが同行して丁寧に指導を行います。 ご利用者様の住み慣れたご自宅で、1対1でじっくりと向き合うケアができるため、「もっと丁寧に、親切に介護をしたい」という想いをお持ちの方にぴったりの環境です。
<子育て・家族を大切にする制度が豊富>「進研ゼミ」の割引や保育手当など、ベネッセグループならではの家族向け福利厚生が非常に充実しています。 産前産後・育児休暇の取得実績や復帰支援はもちろん、お子様の看護休暇や、ご家族の介護休暇・短縮勤務制度なども整備されています。ライフステージが変わっても、制度を活用しながら長く働き続けられる、スタッフに優しい職場です。
訪問介護
更新日:2026年07月31日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター多摩
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都/多摩市】訪問未経験OK!年休113日&日勤◎大手法人&資格手当あり★訪問介護<介護福祉士>
| 給料 |
月収 25.2万円~ 年収 331万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 多摩市 愛宕4-17-9 ショウエイビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務未経験・ブランクがある方も可 |
<未経験でも安心!「必ず同行」の丁寧なフォロー体制>訪問介護が初めての方やブランクがある方でも安心してスタートできるよう、手厚いサポート体制が整っています。引き継ぎの際は、書面だけで済ませることはなく、必ず先輩スタッフが同行して丁寧に指導を行います。 ご利用者様の住み慣れたご自宅で、1対1でじっくりと向き合うケアができるため、「もっと丁寧に、親切に介護をしたい」という想いをお持ちの方にぴったりの環境です。
<子育て・家族を大切にする制度が豊富>「進研ゼミ」の割引や保育手当など、ベネッセグループならではの家族向け福利厚生が非常に充実しています。 産前産後・育児休暇の取得実績や復帰支援はもちろん、お子様の看護休暇や、ご家族の介護休暇・短縮勤務制度なども整備されています。ライフステージが変わっても、制度を活用しながら長く働き続けられる、スタッフに優しい職場です。
訪問介護
更新日:2026年07月31日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター等々力
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都/世田谷区】訪問介護未経験OK!年休113日&日勤のみ◎大手法人★訪問介護/介護職<正社員>
| 給料 |
月収 24.5万円~ 年収 322万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 上野毛2-8-12 川口ビル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ■実務未経験・ブランクがある方も可 |
訪問介護(日勤・正社員)の求人です。手厚い資格取得支援制度が整っており、初任者研修や実務者研修をお持ちの方が働きながら「介護福祉士」などの上位資格を目指せる環境です。介護福祉士以外の有資格者には毎月「介福資格取得支援手当」が支給されるため、モチベーション高くステップアップに挑戦できます。業務は日勤帯のみで、日々のスケジュールに合わせて直行直帰も可能。必ずサービス提供責任者が同行して丁寧な引き継ぎを行うため、訪問介護が初めての方も安心です。ご利用者様のご自宅で1対1のケアにじっくり専念でき、介護保険制度などの専門知識も身につきます。年間休日113日(前期・後期特別休暇含む)に加え、未就学児1人につき月1万円の保育手当や医療費補助など大手ならではの福利厚生が完備されており、安心して長く働き続けられる魅力的な職場です。
★おすすめPOINT★
<未経験でも安心!「必ず同行」の丁寧なフォロー体制>訪問介護が初めての方やブランクがある方でも安心してスタートできるよう、手厚いサポート体制が整っています。引き継ぎの際は、書面だけで済ませることはなく、必ず先輩スタッフが同行して丁寧に指導を行います。 ご利用者様の住み慣れたご自宅で、1対1でじっくりと向き合うケアができるため、「もっと丁寧に、親切に介護をしたい」という想いをお持ちの方にぴったりの環境です。
<子育て・家族を大切にする制度が豊富>「進研ゼミ」の割引や保育手当など、ベネッセグループならではの家族向け福利厚生が非常に充実しています。 産前産後・育児休暇の取得実績や復帰支援はもちろん、お子様の看護休暇や、ご家族の介護休暇・短縮勤務制度なども整備されています。ライフステージが変わっても、制度を活用しながら長く働き続けられる、スタッフに優しい職場です。
訪問介護
更新日:2026年07月31日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター等々力
株式会社ベネッセスタイルケア
【東京都/世田谷区】訪問未経験可!年休113日&日勤◎大手法人&資格手当あり★訪問介護<介護福祉士>
| 給料 |
月収 25.2万円~ 年収 331万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 上野毛2-8-12 川口ビル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務未経験・ブランクがある方も可 |
<未経験でも安心!「必ず同行」の丁寧なフォロー体制>訪問介護が初めての方やブランクがある方でも安心してスタートできるよう、手厚いサポート体制が整っています。引き継ぎの際は、書面だけで済ませることはなく、必ず先輩スタッフが同行して丁寧に指導を行います。 ご利用者様の住み慣れたご自宅で、1対1でじっくりと向き合うケアができるため、「もっと丁寧に、親切に介護をしたい」という想いをお持ちの方にぴったりの環境です。
<子育て・家族を大切にする制度が豊富>「進研ゼミ」の割引や保育手当など、ベネッセグループならではの家族向け福利厚生が非常に充実しています。 産前産後・育児休暇の取得実績や復帰支援はもちろん、お子様の看護休暇や、ご家族の介護休暇・短縮勤務制度なども整備されています。ライフステージが変わっても、制度を活用しながら長く働き続けられる、スタッフに優しい職場です。
東京都の雇用形態別介護職の平均給与
正社員
26.6万円
契約社員・嘱託社員
1420円
非常勤・パート・アルバイト
1491円
※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出
東京都のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声
-
条件が厳しい中、諦めずに斡旋を続けていただき感謝いたします。お忙しい中、先方様と何度も折り合いつけてくださり、なんとか面接まで設定していただきました。面接、楽しんできて下さいの言葉に励まされました。マイナビさんからご紹介いただいた2社とも、働いてみたいと思う職場です。 素敵な出会いを与えてくださり、ありがとうございました。
5.0 -
50代での転職だったので、不安が大きく迷うことが多かったのですが、安武さんの迅速・適切なご指導と、リアルな情報提供をしていただくことで払拭され、無事に短期間で正社員として就職することができました。心より感謝しております。本当にありがとうございました。
5.0 -
今回は持病がある中での転職活動ということで、難しい状況でのスタートだったと思いますが、その中でも理解ある企業を紹介してくださった事を大変感謝しています。
5.0 -
自分だけでは分からないことや進め方など教えてくれて安心して進められたから転職したい人がいたら教えてあげたいです。
5.0 -
とても親切に案内していただき、気持ちよく転職に臨めました。これからたくさんの方の就職に携わっていくと思いますが、変わらず、お仕事をしてください、今回はありがとうございました。
5.0
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- ブランクOK
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- 研修制度あり
- 産休・育休・介護休暇取得実績あり
- 新卒OK
- 残業少なめ
- 託児所・育児補助あり
- ボーナス・賞与あり
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- 株式会社川島コーポレーション
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- 株式会社スーパー・コート
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「知の循環」をコンセプトに、質の高い看護サービスの提供を目指しています。また、「キャリアは資産」という考えのもと、スタッフ一人ひとりの知識・経験の向上を支援し、継続的に成長できる環境づくりに力を入れています。神経難病ケア、小児ケア、メディカルフットケアを専門分野としており、重度の方や医療依存度の高いご利用者様にも安心してサービスを提供できる体制を整えています。365日24時間対応のほか、在宅輸血管理、腹水穿刺管理、PD・ヴィアレブ管理などの実績も豊富です。また、日本難病看護学会や日本摂食嚥下リハビリテーション学会への参加をはじめ、定期的な研修や地域向けセミナーを開催しており、常に学び続けられる環境があります。
【研修制度】
■ブラッシュアップセミナー(年3回程度)
■パーキンソン病の包括的ケアシステムの深化
SSPDに加えESDR(摂食嚥下リハビリテーション)、排便促進エクササイズに関する知識・技術をリーダーよりスタッフヘレクチャーしております。今後、更に内容を深化させご利用者様および地域へ貢献いたします。
■新人研修および管理者・主任等のリーダー養成研修
訪問未経験の方には、豊富な指導実績のある所長主任中心に教育させていただきます。周囲の先輩スタッフもフォローしてくれますので安心してご勤務いただけます。また、将来独立を目指す方には財務管理のレクチャーも実施しております。