その他の社会保険完備の介護職・福祉の求人・転職一覧（3ページ目）

＼「地域を支える相談員として成長できる職場です♪」／
全国に300拠点以上を展開する株式会社SOYOKAZEは、ショートステイやデイサービスを中心に在宅生活を支えるサービスを幅広く提供しています。ご利用者様やご家族の意向を大切にしながら、相談業務と現場支援がしっかり連動する体制を整えているのが特徴です。医療機関や地域資源とも連携し、地域での生活を続けるためのサポートに一貫して関われる点も魅力。未経験からでも段階的に成長できる環境が整っているので、これから相談員にチャレンジしたい方にも安心の職場です。

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■ 残業ほぼなしで無理なく働ける！
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日々の働きやすさを大切にしている環境です。
・シフト制で毎月の公休をしっかり確保
・年間休日107日＋リフレッシュ休暇あり
→ プライベートとのバランスも取りやすい職場です
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■ 未経験から相談員デビューOK！
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初めての方も安心してスタートできます。
・資格があれば未経験から挑戦可能
・OJT中心で先輩がしっかりフォロー
・研修や面談で継続的にスキルアップ
→ 一歩ずつ成長できる体制が整っています
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■ 地域とつながるやりがいのある仕事
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幅広い役割で活躍できるポジションです。
・ケアプラン調整や契約対応に関われる
・医療機関や地域との連携業務あり
・現場サポートにも携われる環境
→ 多職種と関わりながら視野を広げられます
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■ 頑張りが見える評価制度が魅力！
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やりがいにつながる仕組みがあります。
・年2回の寸志あり◎
・賞与とは別に特別報酬制度あり
・チームワークや日々の貢献も評価対象
→ モチベーションを維持しやすい職場です

山形県山形市にある居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャーの募集です！
全国に複数施設を運営している法人で安定性もあり、各種研修や食事手当などの福利厚生も充実しています◎
夜勤がないため、ご都合により、夜勤が難しい方にもおすすめの求人になります。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

＼日勤中心で無理なく続く職場です♪／
全国に介護拠点を展開する株式会社SOYOKAZEは、在宅支援から入居サービスまで幅広く対応している法人です。施設内や地域で複数のサービスを組み合わせながら、高齢者の生活を総合的に支える体制を大切にしています。多職種での情報共有もしっかりしており、ケアマネジャーとして全体像を見ながら関われるのが魅力です。働き方は「日勤中心×残業少なめ」で、生活リズムを整えやすい環境。研修やフォロー体制も整っているため、ブランクのある方も安心してスタートできる職場です。
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■ 「日勤だけ」で整う安定ワーク♪
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生活リズムを大切にしたい方にピッタリです。
・「8:30～17:30の日勤固定」で規則正しく勤務
・残業はほぼなしでメリハリのある働き方
・週1日～相談OKで無理なくスタート可能
→無理なく長く働きやすい環境になっています
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■ プライベートも安心の柔軟な環境♪
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家庭との両立も視野に入れた働き方が可能です。
・夜勤なしで体への負担を軽減
・産前産後休暇・育児休暇あり
・勤務日数や土日の働き方も相談OK
→ライフスタイルに合わせた働き方ができます
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■ ブランクOK！安心スタート体制♪
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「久しぶりの現場復帰」でも無理なく慣れます。
・研修制度で基礎からしっかり確認
・先輩スタッフが丁寧にフォロー
・経験に応じて段階的に業務スタート
→安心してステップアップできる環境です
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■ 地域を支えるやりがいある仕事♪
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高齢者ケアの中心として活躍できます。
・ケアマネ業務と生活支援を一体的に実施
・多職種と連携して利用者様をサポート
・地域の介護インフラとして重要な役割
→やりがいを感じながら働けるポジションです

＼夜勤で安定リズムが整う職場です♪／
株式会社SOYOKAZEは、全国で300拠点以上を展開する大手介護法人です。通所・短期入所・居住支援など複数のサービスを一体的に提供する体制が整っており、利用者様の状態変化に応じた切れ目のない支援を実現しています。医療機関とも連携しながら日常ケアから緊急時対応まで幅広く関われる環境です。地域包括ケアを担う存在として、安定した基盤と現場力の両立が図られている点が魅力で、これから介護に挑戦したい方にも安心してスタートできる職場となっています。
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■ 生活リズム安定！夜勤専従ワーク
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固定時間で働きやすいのが魅力です。
・「16:00～翌9:00」の夜勤専従
・残業ほぼなしでメリハリ勤務
・週2日～勤務相談OK
→ 無理なく続けやすい働き方が叶います♪
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■ 未経験でも安心のスタート体制
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初めての方も安心して始められます。
・資格不問で応募OK
・日中帯での研修からスタート可能
・段階的に業務を覚えられる環境
→ 「介護デビュー」にピッタリです♪
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■ 幅広い経験が身につく環境
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一歩ずつ成長できる職場です。
・ショートステイで多様な利用者に対応
・食事・排泄・移動など生活支援全般に関与
・夜間巡回や急変対応も経験可能
→ 総合力が自然と身につきます！
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■ 手当・福利厚生もしっかり充実
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長く働ける安心感があります。
・社会保険完備＋通勤手当あり
・年末年始手当・年2回の寸志支給
・食事補助や健康診断などサポート充実
→ 日常面も安心して働ける環境です♪

日勤のみの勤務！残業少なめ◎マイカー通勤可！ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

＼勤務日数相談可能で無理なく続く職場です♪／
全国に介護拠点を展開する株式会社SOYOKAZEは、在宅支援から入居サービスまで幅広く対応している法人です。施設内や地域で複数のサービスを組み合わせながら、高齢者の生活を総合的に支える体制を大切にしています。多職種での情報共有もしっかりしており、ケアマネジャーとして全体像を見ながら関われるのが魅力です。働き方は「日勤中心×残業少なめ」で、生活リズムを整えやすい環境。研修やフォロー体制も整っているため、ブランクのある方も安心してスタートできる職場です。

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■ 「日勤だけ」で整う安定ワーク♪
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生活リズムを大切にしたい方にピッタリです。
・残業はほぼなしでメリハリのある働き方
・週1日～相談OKで無理なくスタート可能
→無理なく長く働きやすい環境になっています
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■ プライベートも安心の柔軟な環境♪
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家庭との両立も視野に入れた働き方が可能です。
・産前産後休暇・育児休暇あり
・勤務日数や夜勤無しの働き方も相談OK
→ライフスタイルに合わせた働き方ができます
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■ ブランクOK！安心スタート体制♪
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「久しぶりの現場復帰」でも無理なく慣れます。
・研修制度で基礎からしっかり確認
・先輩スタッフが丁寧にフォロー
・経験に応じて段階的に業務スタート
→安心してステップアップできる環境です
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■ 地域を支えるやりがいある仕事♪
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高齢者ケアの中心として活躍できます。
・多職種と連携して利用者様をサポート
・地域の介護インフラとして重要な役割
→やりがいを感じながら働けるポジションです

＼地域密着で“暮らしに寄り添う”介護です♪／
株式会社SOYOKAZEは、全国に拠点を展開し、在宅から施設まで幅広い介護サービスを提供している法人です。ショートステイやグループホームなどを組み合わせ、多職種が連携しながら利用者さまの生活全体を支える体制が整っています。日常生活のサポートから認知症ケアまで一体的に関われるのが特徴で、「その人らしい暮らし」を地域の中で支える存在です。未経験の方でも段階的に学べる環境があり、長く安心して働き続けられる職場です。
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■ 「残業ほぼなし」で安心勤務！
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無理なく続けやすい勤務環境が整っています。
・「残業ほぼなし」で仕事終わりの時間をしっかり確保
・年間休日107日＋リフレッシュ休暇17日付与
・月9日休みのシフト制で安定した働き方
→ プライベートとの両立がしやすい環境です♪
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■ 未経験でも安心スタート♪
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学びながら成長できる環境です。
・入社時研修＋OJTで基礎からしっかり習得
・サービス別・個別に合わせた研修あり
・無資格・未経験でもスタートしやすい体制
→ 一歩ずつ慣れていける職場です！
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■ 生活に寄り添う介護が魅力！
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利用者さまの日常に深く関われます。
・グループホームでの少人数ケア
・食事や掃除など生活に密着した支援
・地域とのつながりを大切にした運営
→ “暮らしを支える介護”を実感できます
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■ 子育て世代も安心の職場♪
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ライフステージに合わせて働けます。
・育児・産前産後・介護休暇など充実
・残業が少なく家庭時間を確保しやすい
・家庭と両立しているスタッフも在籍
→ 長く安心して続けられる環境です！

全国規模で事業所展開を行っている法人です。複合型介護施設が特徴で、ご利用者様一人ひとりに合わせたサービスの提供が可能です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

全国規模で事業所展開を行っている法人です。複合型介護施設が特徴で、ご利用者様一人ひとりに合わせたサービスの提供が可能です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

全国規模で事業所展開を行っている法人です。複合型介護施設が特徴で、ご利用者様一人ひとりに合わせたサービスの提供が可能です。ブランク可♪ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

新潟県三条市に位置する施設での求人です。
全国規模で展開しており、豊富なノウハウを保有しショートステイ運営のリーディングカンパニーとして実績があります。福利厚生が厚く、特に手当の面でご安心いただきご就業できます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

新潟県新潟市での募集です！経験不問で初めての方でもご修業可能です。福利厚生も充実しており、出産・育児休暇制度で子育て世代にも働きやすい環境です！ご興味のある方は面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。

新潟県三条市に位置する居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーの募集です。
リフレッシュ休暇制度があり、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。ご利用者に寄り添ってサービスの提供を行っていただける方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

新潟県三条市に位置する居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャーの募集です。
リフレッシュ休暇制度があり、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。ご利用者に寄り添ってサービスの提供を行っていただける方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

新潟県三条市に位置するデイサービスにおける介護職員の募集です。
リフレッシュ休暇制度があり、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。ご利用者に寄り添ってサービスの提供を行っていただける方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

新潟県燕市に位置する居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーの募集です。
リフレッシュ休暇制度があり、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。ご利用者に寄り添ってサービスの提供を行っていただける方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

神奈川県川崎市幸区のデイサービスにて介護職員の契約社員募集です！
未経験の方も応募可能です。
福利厚生が充実しておりリフレッシュ休暇制度もあり働きやすい環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

新潟県燕市に位置するショートステイにおける介護職員の募集です。
リフレッシュ休暇制度があり、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。ご利用者に寄り添ってサービスの提供を行っていただける方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

新潟県燕市に位置するデイサービスにおける介護職員の募集です。
勤務時間・勤務日数ともに相談可能です。無理なくプライベートを大切にしながらご勤務いただけます。ご利用者に寄り添ってサービスの提供を行っていただける方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

新潟県燕市に位置するデイサービスにおける介護職員の募集です。
リフレッシュ休暇制度があり、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。ご利用者に寄り添ってサービスの提供を行っていただける方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

神奈川県綾瀬市にあるショートステイにて遅番夜勤介護職員の募集です！
丁寧な研修とフォロー体制で、経験に関わらず安心してスタートできます。
福利厚生が充実しているのは嬉しいポイントです◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

埼玉県行田市に位置するデイサービスにて生活相談員の募集です。日勤業務でリフレッシュ休暇は年間17日◎仕事とプライベートを両立しやすい職場です♪定期健康診断や予防接種補助金制度で健康面のサポートあり！さらに、生活にも嬉しい住宅手当や食事補助など、安心して長く働きやすい環境となっております♪ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

神奈川県横浜市青葉区に位置するショートステイにて夜勤専従介護職の募集です！
全国に複数施設を運営している法人で安定性もあり、福利厚生が充実しています。
研修制度もありますので、経験が浅い方も安心してご応募ください♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

神奈川県綾瀬市にある高齢者向け介護施設での定期巡回介護職員（パート／遅番夜勤専従）の募集です！
丁寧な研修とフォロー体制で、経験に関わらず安心してスタートできます。
福利厚生が充実しているのは嬉しいポイントです◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

◆年に1度のヒアリングを通じて、施設サービスから在宅サービスへのジョブチェンジなど、自分らしい道を選択できる仕組みが整っています。
◆福利厚生やメンタルヘルスケアも万全で、職員が心身ともに健康で、長く誇りを持って働ける環境づくりを追求している法人です。
◆入社後は研修施設での座学に加え、現場では先輩社員との同行訪問（OJT）で実務をしっかり学べます。久しぶりのお仕事復帰で不安な方でも、自信を持って業務に取り組めるよう丁寧にフォローします。
◆ライフサポートも手厚く、育児休業は最長3年間取得可能で、復職後もお子さんが9歳になるまで時短勤務が選べるなど、子育てと仕事の両立を強力にバックアップします。

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◆入社後は研修施設での座学に加え、現場では先輩社員との同行訪問（OJT）で実務をしっかり学べます。久しぶりのお仕事復帰で不安な方でも、自信を持って業務に取り組めるよう丁寧にフォローします。
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◆年に1度のヒアリングを通じて、施設サービスから在宅サービスへのジョブチェンジなど、自分らしい道を選択できる仕組みが整っています。
◆福利厚生やメンタルヘルスケアも万全で、職員が心身ともに健康で、長く誇りを持って働ける環境づくりを追求している法人です。
◆入社後は研修施設での座学に加え、現場では先輩社員との同行訪問（OJT）で実務をしっかり学べます。久しぶりのお仕事復帰で不安な方でも、自信を持って業務に取り組めるよう丁寧にフォローします。
◆ライフサポートも手厚く、育児休業は最長3年間取得可能で、復職後もお子さんが9歳になるまで時短勤務が選べるなど、子育てと仕事の両立を強力にバックアップします。

◆年に1度のヒアリングを通じて、施設サービスから在宅サービスへのジョブチェンジなど、自分らしい道を選択できる仕組みが整っています。
◆福利厚生やメンタルヘルスケアも万全で、職員が心身ともに健康で、長く誇りを持って働ける環境づくりを追求している法人です。
◆入社後は研修施設での座学に加え、現場では先輩社員との同行訪問（OJT）で実務をしっかり学べます。久しぶりのお仕事復帰で不安な方でも、自信を持って業務に取り組めるよう丁寧にフォローします。
◆ライフサポートも手厚く、育児休業は最長3年間取得可能で、復職後もお子さんが9歳になるまで時短勤務が選べるなど、子育てと仕事の両立を強力にバックアップします。

◆年に1度のヒアリングを通じて、施設サービスから在宅サービスへのジョブチェンジなど、自分らしい道を選択できる仕組みが整っています。
◆福利厚生やメンタルヘルスケアも万全で、職員が心身ともに健康で、長く誇りを持って働ける環境づくりを追求している法人です。
◆入社後は研修施設での座学に加え、現場では先輩社員との同行訪問（OJT）で実務をしっかり学べます。久しぶりのお仕事復帰で不安な方でも、自信を持って業務に取り組めるよう丁寧にフォローします。
◆ライフサポートも手厚く、育児休業は最長3年間取得可能で、復職後もお子さんが9歳になるまで時短勤務が選べるなど、子育てと仕事の両立を強力にバックアップします。

「通い」「訪問」「泊まり」を組み合わせた小規模多機能型居宅介護です。顔なじみのスタッフが柔軟にケアを提供します。
◆訪問介護やデイサービス、お泊りの対応など、幅広いサービス形態を一つの拠点で経験できるため、介護のスキルを多角的に磨くことができます。ご利用者様が住み慣れた地域で暮らし続けるためのお手伝いができる、やりがいの大きな職場です。
◆介護福祉士限定の「特別職務手当」も支給されるなど、専門性をしっかり給与に還元する仕組みです。また、現場のリーダーや管理者を目指すコース、専門技術を極めるコースなど、大手ならではの多彩なキャリアパスを用意。「資格を活かして、もっと上を目指したい」という意欲に応える環境です。

国内トップクラスの規模を誇る大手グループが運営する事業所です。南阿佐ヶ谷駅から徒歩4分、阿佐ヶ谷駅から徒歩6分とアクセス抜群の好立地にあります。最大の特色は、通常の訪問介護に加えて定期巡回・夜間訪問介護の3つのサービスを展開している点で、幅広い在宅ケアの経験を積むことができます。スマートフォンを活用した業務効率化や、企業内大学などの充実した教育体制が整備されています。深夜勤などの手当による収入確保はもちろん、残業代の1分単位支給、最長3年間の育児休業など、長期的に働き続けられる手厚い福利厚生が完備されています。

★おすすめPOINT★
＜安心の「研修・OJT」＞入社時には研修施設での7日間の集合研修があり、基礎をしっかり固められます。配属後も、先輩社員が同行するOJT研修で手厚くサポート。一人で訪問できるようになるまで丁寧に指導してもらえるので、焦らず自分のペースで業務に慣れていくことができます。スマートフォンを活用した業務効率化も進んでおり、スムーズに働ける環境です。
＜大手グループならではの「厚待遇」と安心感＞安心して長く働けるよう、給与や手当が非常に充実しています。残業代は1分単位で支給され、精皆勤手当や居住支援特別手当など、毎月の手当も手厚く設定されています。また、損保ジャパングループならではの福利厚生として、レジャー施設や宿泊が最大80％オフになる優待制度も利用可能。プライベートの時間も大切にしながら、心身ともに健康に働ける職場です

＜「通い・泊まり・訪問」で寄り添う柔軟なケア＞利用者様の「通い」を中心に、必要に応じて「宿泊」や「訪問」を組み合わせたサービスを提供しています。利用者様一人ひとりの生活スタイルやその日の体調に合わせて、きめ細やかなサポートができるのが大きなやりがいです。「必要な時に必要なサービス」を届けるこの仕事を通して、臨機応変な対応力が身につき、介護職として確かなスキルアップができる環境です。
＜大手グループならではの安心感と厚待遇＞損保ジャパングループの一員として、安定した待遇のもとで働けます。賞与は年2回支給され、日祝手当や夜勤手当に加えて「働きがい向上手当」など独自のプラスアルファも充実しています。さらに、リゾートホテルやレジャー施設の割引制度といった福利厚生も利用可能。結婚や子育てなどのライフイベントを迎えても、手厚い支援制度があるので安心してキャリアを継続できます。

＜充実の研修とフォロー体制＞入社後は研修施設での7日間の集合研修で基礎をしっかり学びます。配属後も先輩社員が同行するOJT研修で手厚くサポートしてくれるので、訪問介護が初めての方やブランクがある方も安心してスタートできます。定期的なフォローアップ研修もあり、日々の業務で生まれた不安や悩みを解消しながら、着実に成長していける職場です。
＜幅広い世代が在籍♪＞若手から60代のベテランまで、幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。世代を超えて協力し合う風土があり、困ったときには相談しやすい環境です。また、月8～10日の休日や年間公休110日に加え、有給休暇も取得しやすい体制が整っており、プライベートも大切にしながらメリハリをつけて働けます。

介護業界の中で最も施設数の多い大手法人グループが運営するデイサービスです。母体の安定感は抜群で福利厚生面も充実しており、安心して長く働いて頂ける環境は整っております。研究制度も充実しておりますのでスキルアップも目指せます。日勤のみのご勤務ですので、生活リズムを整えやすく無理なくご勤務いただけます♪ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください。

＜充実の研修とフォロー体制＞入社後は研修施設での7日間の集合研修で基礎をしっかり学びます。配属後も先輩社員が同行するOJT研修で手厚くサポートしてくれるので、訪問介護が初めての方やブランクがある方も安心してスタートできます。定期的なフォローアップ研修もあり、日々の業務で生まれた不安や悩みを解消しながら、着実に成長していける職場です。
＜幅広い世代が在籍♪＞若手から60代のベテランまで、幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。世代を超えて協力し合う風土があり、困ったときには相談しやすい環境です。また、月8～10日の休日や年間公休110日に加え、有給休暇も取得しやすい体制が整っており、プライベートも大切にしながらメリハリをつけて働けます。

新潟県新潟市江南区に位置する小規模多機能で介護職募集です。ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。