正社員(正職員)
介護老人保健施設（老健）
医療法人社団岡崎会
介護医療院有玉病院／介護老人保健施設ハイマート有玉
の介護職・ヘルパー求人
医療法人社団岡崎会
介護医療院有玉病院／介護老人保健施設ハイマート有玉の介護職・ヘルパー求人
【静岡県／浜松市中央区】介護医療院・老健にて介護主任候補募集！《常勤》
更新日：2026年05月26日 求人番号：10159081
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給料
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月収 24.3万円～32.5万円程度（諸手当込） |
|---|---|
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勤務地
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静岡県 浜松市中央区 有玉南町1436
遠州鉄道「さぎの宮駅」徒歩10分 MAP |
最寄り駅 |
遠州鉄道「さぎの宮駅」徒歩10分 |
資格/職種 |
■介護福祉士 |
雇用形態 |
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サービス
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介護老人保健施設（老健） |
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休日休暇
|
週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 月8休 月9休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2026年05月26日 求人番号：10159081
キャリアアドバイザーからのコメント
静岡県浜松市中央区に位置する介護老人保健施設にて介護職を募集しています。
各種手当が充実しており、入社祝い金もあります。資格により賞与も変動するため、頑張りをしっかりと還元してくjれる法人です。
残業時間が少ないためワークライフバランス重視の方にもおすすめです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【仕事内容】
介護医療院もしくは介護老人保健施設における介護業務全般
・食事介助、排泄介助
・入浴介助と清拭、身の回りの清掃
・ケアプランに沿った介護
・介護記録
・レクリエーションの指導
・看護師長・主任・リーダーのサポート業務 など
- 仕事内容
- 【仕事内容】
介護医療院もしくは介護老人保健施設における介護業務全般
・食事介助、排泄介助
・入浴介助と清拭、身の回りの清掃
・ケアプランに沿った介護
・介護記録
・レクリエーションの指導
・看護師長・主任・リーダーのサポート業務 など
- 勤務地
- 静岡県 浜松市中央区 有玉南町1436
- サービス
- 介護老人保健施設（老健）
- アクセス
-
遠州鉄道「さぎの宮駅」徒歩10分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護福祉士
- 給料
- 年収 352万円～469万円程度（諸手当込）
月収 24.3万円～32.5万円程度（諸手当込）
備考：基本賃金：一律160,000円、職務給：30,000円～92,000円、資格手当：10,000円（介護福祉士）、夜勤手当：9,000円×4回＝36,000円、処遇改善手当：7,500円※変動あり
※基本給＝基本賃金＋職務給
※主任昇格後：主任手当20,000円
- 諸手当
-
通勤手当（上限20,000円）
残業手当
資格手当（10,000円（介護福祉士））
その他手当（夜勤手当：9,000円／回、職務給：30,000円～92,000円、資格手当：10,000円（介護福祉士）、処遇改善手当：7,500円※変動あり）
- 福利厚生
- 駐車場 託児補助制度
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度：あり（勤続3年以上で支給）
■定年制度：あり（一律60歳）／再雇用制度：あり（65歳まで）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
早番1：07:00～16:00(休憩60分)
早番2：07:30～16:30(休憩60分)
日勤：08:30～17:30(休憩60分)
夜勤：16:30～09:30(休憩120分)
備考：
- 休日休暇
- 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 月8休 月9休
年間休日日数：110日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
備考：■その他休暇：シフトによる
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
介護医療院もしくは介護老人保健施設における介護業務全般
・食事介助、排泄介助
・入浴介助と清拭、身の回りの清掃
・ケアプランに沿った介護
・介護記録
・レクリエーションの指導
・看護師長・主任・リーダーのサポート業務 など
サービス
アクセス
遠州鉄道「さぎの宮駅」徒歩10分
雇用形態
応募資格
■介護福祉士
給料
■月収 24.3万円～32.5万円程度（諸手当込）
備 考
基本賃金：一律160,000円、職務給：30,000円～92,000円、資格手当：10,000円（介護福祉士）、夜勤手当：9,000円×4回＝36,000円、処遇改善手当：7,500円※変動あり
※基本給＝基本賃金＋職務給
※主任昇格後：主任手当20,000円
諸手当
通勤手当（上限20,000円）
残業手当
資格手当（10,000円（介護福祉士））
その他手当（夜勤手当：9,000円／回、職務給：30,000円～92,000円、資格手当：10,000円（介護福祉士）、処遇改善手当：7,500円※変動あり）
福利厚生
駐車場 託児補助制度
手当/福利厚生備考
■退職金制度：あり（勤続3年以上で支給）
■定年制度：あり（一律60歳）／再雇用制度：あり（65歳まで）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
早番1：07:00～16:00(休憩60分)
早番2：07:30～16:30(休憩60分)
日勤：08:30～17:30(休憩60分)
夜勤：16:30～09:30(休憩120分)
備 考
休日休暇
週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 月8休 月9休
年間休日日数：110日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
■その他休暇：シフトによる
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
医療法人社団岡崎会 介護医療院有玉病院／介護老人保健施設ハイマート有玉
- 法人名
-
医療法人社団岡崎会 介護医療院有玉病院／介護老人保健施設ハイマート有玉
- 本社(本拠地)
- 北海道 札幌市東区北32条東1-6-10
- 法人情報
-
■介護医療院
■介護老人保健施設
■通所リハビリテーション
■地域包括支援センター
■居宅介護支援事業所
勤務地情報
この法人の別の求人
| 給料 |
月収 17.8万円～26.7万円程度 年収 265万円～399万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 浜松市中央区 有玉南町1436 |
| 最寄り駅 |
遠州鉄道「さぎの宮駅」徒歩10分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■介護福祉士・ヘルパー1級・ヘルパー2級又は介護職員初任者研修修了者のいずれかあれば尚可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
デイケア（通所リハ） |
静岡県浜松市中央区に位置する介護老人保健施設内のデイケアにて介護職を募集しています。
各種手当が充実しております。資格により賞与も変動するため、頑張りをしっかりと還元してくjれる法人です。
残業時間が少ないためワークライフバランス重視の方にもおすすめです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
ここに注目！
| 給料 |
時給1,097円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 浜松市中央区 有玉南町1436 |
| 最寄り駅 |
遠州鉄道「自動車学校前駅」徒歩7分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■介護福祉士・ヘルパー1級・ヘルパー2級又は介護職員初任者研修修了者のいずれかあれば尚可 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
デイケア（通所リハ） |
静岡県浜松市中央区に位置する通所リハビリテーションにて介護職を募集しています。
ワークライフバランス重視の方にもおすすめです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
あなたにおすすめの介護・福祉求人
| 給料 |
月収 21.0万円～25.0万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 年収 290万円～350万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 浜松市中央区 雄踏1-8-17 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(東京－熱海)「舞阪駅」バス・車6分 |
| 資格/職種 |
■無資格可能 ※初任者研修あれば尚可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
全国で367拠点以上を展開する大手グループが運営し、ショートステイを中心とした居宅系サービスを提供している安定した施設です。最大の魅力は、賞与とは別に施設の業績や個人の評価に応じて支給される独自の特別報酬制度です。日々の頑張りやチームへの貢献が直接収入に反映される非常にやりがいのある環境が整っています。また、毎朝の情報共有ミーティングを通じてスタッフ同士の連携が強化されており、平均勤続年数7.2年という高い定着率を実現しています。資格取得支援制度を活用して勤務時間内に研修を受講できるなど教育体制も充実しているため、介護職からケアマネジャーや管理職への着実なステップアップが期待できます。定年65歳・再雇用70歳までの継続雇用制度も完備されており、ご自身らしさを大切にしながら大手ならではの安定基盤のもとで末永くご活躍いただけます。
★おすすめPOINT★
【特別報酬制度で、収入アップが期待できます 】
・施設の業績や個人の評価に応じて賞与とは別に支給される特別報酬制度があり、日々の頑張りが直接収入として還元されます。
・業務への取り組みやチームへの貢献度が公正に評価される仕組みにより、高いモチベーションを維持して働ける環境です。
【毎朝のミーティングで情報共有を徹底し、職種の垣根を超えて協力し合える環境です】
・スタッフ全員で毎朝お客様の体調や業務連絡を丁寧に共有することで、チーム全体でスムーズに連携できる体制が構築されています。
・困った時もすぐに相談してフォローし合える風通しの良い職場となっており、平均勤続年数7.2年という高い定着率につながっています。
【勤務時間内に受講できる資格取得支援制度により、確実なキャリアアップが目指せます】
・介護職から生活相談員やケアマネジャー、施設長へと進む多彩なキャリアパスが用意されており、長期的な目標を持って成長できます。
・資格取得に向けた研修や講習は勤務時間内で受講できる場合が多く、プライベートの負担を抑えながら着実に専門性を高められます。
【リフレッシュ休暇17日や自由な身だしなみ規定で、自分らしく無理なく続けられる体制です】
・年間107日の休日に加えて年間17日のリフレッシュ休暇が支給されるため、しっかりと休息を取りながらオンオフのメリハリをつけて働けます。
・髪色やネイルなどが原則自由となっており、定年65歳・再雇用70歳までの継続雇用制度のもとで、ご自身のスタイルを保ちながら末永く活躍できます。
| 給料 |
月収 21.0万円～25.0万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 年収 290万円～350万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 浜松市中央区 和合町2-6 |
| 最寄り駅 |
遠州鉄道「助信駅」バス・車6分 |
| 資格/職種 |
■無資格可能 ※初任者研修あれば尚可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
全国で367拠点以上を展開する大手グループが運営し、ショートステイを中心とした居宅系サービスを提供している安定した施設です。最大の魅力は、賞与とは別に施設の業績や個人の評価に応じて支給される独自の特別報酬制度です。日々の頑張りやチームへの貢献が直接収入に反映される非常にやりがいのある環境が整っています。また、毎朝の情報共有ミーティングを通じてスタッフ同士の連携が強化されており、平均勤続年数7.2年という高い定着率を実現しています。資格取得支援制度を活用して勤務時間内に研修を受講できるなど教育体制も充実しているため、介護職からケアマネジャーや管理職への着実なステップアップが期待できます。定年65歳・再雇用70歳までの継続雇用制度も完備されており、ご自身らしさを大切にしながら大手ならではの安定基盤のもとで末永くご活躍いただけます。
★おすすめPOINT★
【特別報酬制度で、収入アップが期待できます 】
・施設の業績や個人の評価に応じて賞与とは別に支給される特別報酬制度があり、日々の頑張りが直接収入として還元されます。
・業務への取り組みやチームへの貢献度が公正に評価される仕組みにより、高いモチベーションを維持して働ける環境です。
【毎朝のミーティングで情報共有を徹底し、職種の垣根を超えて協力し合える環境です】
・スタッフ全員で毎朝お客様の体調や業務連絡を丁寧に共有することで、チーム全体でスムーズに連携できる体制が構築されています。
・困った時もすぐに相談してフォローし合える風通しの良い職場となっており、平均勤続年数7.2年という高い定着率につながっています。
【勤務時間内に受講できる資格取得支援制度により、確実なキャリアアップが目指せます】
・介護職から生活相談員やケアマネジャー、施設長へと進む多彩なキャリアパスが用意されており、長期的な目標を持って成長できます。
・資格取得に向けた研修や講習は勤務時間内で受講できる場合が多く、プライベートの負担を抑えながら着実に専門性を高められます。
【リフレッシュ休暇17日や自由な身だしなみ規定で、自分らしく無理なく続けられる体制です】
・年間107日の休日に加えて年間17日のリフレッシュ休暇が支給されるため、しっかりと休息を取りながらオンオフのメリハリをつけて働けます。
・髪色やネイルなどが原則自由となっており、定年65歳・再雇用70歳までの継続雇用制度のもとで、ご自身のスタイルを保ちながら末永く活躍できます。
| 給料 |
月収 19.0万円～23.0万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 年収 260万円～320万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 浜松市中央区 和合町2-6 |
| 最寄り駅 |
遠州鉄道「助信駅」バス・車6分 |
| 資格/職種 |
■無資格可能 ※初任者研修あれば尚可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
デイサービスの正社員求人です。「目指すは世界一仲間を大切にする企業。」という社是を掲げ、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を尊重した働き方を推進しています。髪色やネイルなども清潔感があれば原則自由となっており、自分らしいスタイルで無理なく働くことが可能です。日々の頑張りやチームワークは賞与とは別に支給される特別報酬としてしっかり還元されるため、高いモチベーションを維持しながら業務に取り組めます。残業は少なく、月9日の公休に加えて年間17日のリフレッシュ休暇も用意されており、プライベートの時間を大切にできる環境です。定年65歳以降も再雇用制度により70歳まで勤務可能であり、退職金制度も完備されているなど、長期的に安定したキャリアを築いていける職場です。入社後はOJTによる丁寧なフォロー体制があり、資格取得支援制度も活用しながら更なるスキルアップを目指せます。
★おすすめPOINT★
【賞与とは別に特別報酬が支給され、収入アップが期待できます】
・日々の施設運営への貢献やチームワークが多角的に評価されるため、目に見える形で還元されます。
・努力がダイレクトに評価へつながる制度により、仕事へのモチベーションを高めながら働けます。
【チームでの情報共有が徹底されており、安心して業務に取り組める体制です】
・毎朝スタッフ全員でミーティングを行い、お客様の体調や業務連絡を細やかに共有する仕組みがあります。
・多職種連携で職種を超えて相談しやすい雰囲気のもと、困った時もすぐにお互いをフォローし合えます。
【残業が少なく独自の休暇制度も完備され、長期的に安定して働ける環境です】
・残業は少なく、年間17日のリフレッシュ休暇も取得できることで、心身の疲労をしっかり回復できます。
・定年65歳以降も再雇用制度で70歳まで勤務可能であり、退職金制度も備わって無理なく長く続けられます。
【一人ひとりの個性や希望を尊重し、自分らしくキャリアを描ける職場です】
・時短勤務からフルタイム、さらには管理者へのステップアップまで、ライフステージに合わせた働き方を選択できます。
・清潔感があれば髪色やネイルなども自由となっており、自分らしいスタイルを大切にできる環境です。
更新日：2026年08月18日 求人番号：10169047
浜松東ショートステイそよ風の介護職求人
【静岡県／浜松市中央区】勤務日数：週1日～OK☆ショートステイにて介護のお仕事♪＜パート・夜勤専従＞
| 給料 |
時給1,200円～1,400円 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 浜松市中央区 下石田町1826-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(東京－熱海)「天竜川駅」バス・車11分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ■実務経験：必須 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| サービス |
ショートステイ |
静岡県浜松市中央区に位置するショートステイにおける介護職員の募集です。夜勤専従としての業務を行っていただきます。
勤務日数は相談可能です。無理なくプライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、研修制度があり、働きながらスキルアップが目指せる環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
| 給料 |
月収 23.4万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 浜松市中央区 雄踏1-8-17 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(東京－熱海)「舞阪駅」バス・車6分 |
| 資格/職種 |
■資格経験不問 ■無資格・未経験可 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上歓迎 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
静岡県浜松市のデイサービスにて契約社員の介護職員募集です！
賞与・寸志あり！頑張りが給与に反映されます。各種研修制度あり、キャリアアップを目指す方にもおすすめです♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
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時給
月給
年収
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求人のお問い合わせに関するよくあるご質問
このページから問い合わせをすると、すぐに病院や施設に個人情報が渡されてしまいますか？
マイナビ介護職へのお問い合わせになりますので、お問い合わせ後すぐに求人掲載元へ情報をお渡しすることはございません。ご本人様より応募の意志を伺ってから改めて応募となります。
お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
現職の求人も見つけたのですが、問い合わせすることで現職に転職活動をしていることが知られてしまいますか？
転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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- お問い合わせ求人番号
-
10159081
- 応募先名称
- 医療法人社団岡崎会 介護医療院有玉病院／介護老人保健施設ハイマート有玉
- お問い合わせ例
-
「求人番号10159081に興味があるので、詳細を教えてもらえますか?」
「残業が少なめの求人をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの求人はありますか?」
「介護職の募集を都内で探しています。マイナビ介護職に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」
この求人へのコメント
キャリアアドバイザーからの一言
静岡県浜松市中央区に位置する介護老人保健施設にて介護職を募集しています。
各種手当が充実しており、入社祝い金もあります。資格により賞与も変動するため、頑張りをしっかりと還元してくjれる法人です。
残業時間が少ないためワークライフバランス重視の方にもおすすめです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。