非常勤・パート・アルバイト
訪問看護
株式会社reborn
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の介護職・ヘルパー求人
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はーとらいふ沼津の介護職・ヘルパー求人
【静岡県／沼津市】夜勤専従♪住宅型有料老人ホームでの介護職の募集です！＜パート＞
更新日：2026年05月28日 求人番号：10175197
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給料
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時給1,130円～1,200円 |
|---|---|
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勤務地
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静岡県 沼津市 岡宮1302-3
ＪＲ御殿場線「下土狩駅」バス・車8分 MAP |
最寄り駅 |
ＪＲ御殿場線「下土狩駅」バス・車8分 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか必須■経験不問 |
雇用形態 |
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サービス
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訪問看護 |
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休日休暇
|
有給休暇 出産・育児休暇 月8休 月9休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2026年05月28日 求人番号：10175197
キャリアアドバイザーからのコメント
静岡県沼津市に位置する住宅型有料老人ホームにおける、夜勤専従介護職の募集です！
昇給実績あり♪福利厚生が整った環境での就業です！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■施設内での訪問介護業務全般
・食事、入浴、排泄介助
・夜間帯のナースコールや緊急時対応 等
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■施設内での訪問介護業務全般
・食事、入浴、排泄介助
・夜間帯のナースコールや緊急時対応 等
- 勤務地
- 静岡県 沼津市 岡宮1302-3
- サービス
- 訪問看護
- アクセス
-
ＪＲ御殿場線「下土狩駅」バス・車8分
- 雇用形態
- 非常勤・パート・アルバイト
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか必須■経験不問
- 給料
- 時給 1,130円～1,200円
- 諸手当
-
資格手当（初任者研修 7円～15円／実務者研修 18円～40円／介護福祉士 35円～75円）
その他手当（■夜勤手当：7,000円／回 ■土日祝日手当：100円／時 ■早番遅番手当：100円／時）
- 手当/福利
厚生備考 - ※社会保険：法定通り、勤務日数により付与
■産休・育児休暇取得実績あり
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
15:30～09:00(休憩90分)
- 休日休暇
- 有給休暇 出産・育児休暇 月8休 月9休
備考：※勤務日以外 ※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
■施設内での訪問介護業務全般
・食事、入浴、排泄介助
・夜間帯のナースコールや緊急時対応 等
サービス
アクセス
ＪＲ御殿場線「下土狩駅」バス・車8分
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか必須■経験不問
給料
諸手当
資格手当（初任者研修 7円～15円／実務者研修 18円～40円／介護福祉士 35円～75円）
その他手当（■夜勤手当：7,000円／回 ■土日祝日手当：100円／時 ■早番遅番手当：100円／時）
手当/福利厚生備考
※社会保険：法定通り、勤務日数により付与
■産休・育児休暇取得実績あり
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
15:30～09:00(休憩90分)
休日休暇
有給休暇 出産・育児休暇 月8休 月9休
※勤務日以外 ※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
株式会社reborn はーとらいふ沼津
- 法人名
-
株式会社reborn はーとらいふ沼津
- 本社(本拠地)
- 愛知県 豊川市八幡町足洗46
- 法人情報
-
介護施設運営、訪問介護事業、障がい福祉サービス事業、訪問看護事業、居宅介護支援事業、通所介護事業
勤務地情報
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更新日：2026年09月09日
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【静岡県／沼津市】土日祝は時給UP♪訪問介護職の募集です！＜パート＞
| 給料 |
時給1,240円～1,622円 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 沼津市 下香貫148-14 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
＜資格＞介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 必須、普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ＜経験＞不問 |
静岡県沼津市に位置する施設での介護職の募集です！
くるみんマークを取得している法人で、従業員が子育てと仕事が両立しやすいような職場づくりを積極的に行っています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
更新日：2026年09月04日
株式会社ヴァティーふるさとホーム沼津片浜
株式会社ヴァティー
【静岡県／沼津市】 サービス付き高齢者向け住宅にて介護職員募集＜常勤＞
| 給料 |
月収 19.3万円～20.3万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 沼津市 松長302-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士・介護職員初任者研修修了者※いずれか必須 ■経験※必須 |
静岡県沼津市に位置するサービス付き高齢者向け住宅です。
アットホームな職場ですのでとても働きやすい環境です！
社内研修制度も充実しており働きながらスキルUPができます◎
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
特別養護老人ホーム（特養）
更新日：2026年08月28日
社会福祉法人大乗会特別養護老人ホ－ム一本松
社会福祉法人大乗会
【静岡県／沼津市】年間休日120日◎特別養護老人ホームで介護職募集〈正社員〉
| 給料 |
月収 20.5万円～28.5万円程度（諸手当込み） 年収 327万円～463万円程度（賞与・諸手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 沼津市 一本松175 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職経験者歓迎 ■介護福祉士・実務者研修・介護職員初任者研修資格 あれば尚可 ■普通自動車運転免許 あれば尚可（AT限定可） |
静岡県沼津市に位置する「特別養護老人ホーム一本松」にて、介護職員を募集しています。
同施設は、ご入居者様一人ひとりの個性や生活スタイルを尊重したユニットケアを実践しており、家庭的で温かな雰囲気の中で介護サービスを提供しています。利用者様とじっくり関わりながら、寄り添う介護を実現したい方におすすめの環境です。
また、年間休日120日とお休みが充実しているため、仕事とプライベートのメリハリをつけながら長く働くことができます。
ご利用者様に寄り添った介護を実践したい方、介護職としてさらに成長したい方はぜひお気軽にお問い合わせください。
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年08月20日
株式会社SOYOKAZE沼津ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【静岡県／沼津市】特別報酬あり♪月9公休＆研修制度◎GH／介護職＜正規フルタイム社員＞
| 給料 |
月収 26.5万円～ 年収 319万円～月給×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 沼津市 中沢田字中沢391-1 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■無資格可 ※未経験の方も歓迎します。 |
全国に367拠点以上を展開する大手グループが運営し、認知症のお客様が少人数で共同生活を送るグループホームの求人です。料理や掃除などの家事も行いながら日々の暮らしに密着した支援を提供しており、多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。入社後はOJT研修やオーダーメイド研修など多彩な研修制度が完備されているため、着実に認知症ケアの専門スキルを磨くことができます。待遇面では年2回の寸志に加え、日々の努力や貢献度を評価して支給される特別報酬の制度があり、頑張りが収入に直結します。また、残業が月10時間以内と少なく、有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を利用できるほか、転勤の心配もないため私生活を大切にできます。65歳の定年後も70歳までの再雇用制度があり、安定基盤のもとで自分らしく長期的にご活躍いただけます。
★おすすめPOINT★
【少人数で日々の暮らしに密着した支援を行い、認知症ケアの専門性を高められます】
・認知症のお客様が共同生活を送るなかで、料理や掃除などを通じて日々の暮らしに寄り添うケアを提供できます。
・現場で実践的な知識と技術をじっくり学べる環境が整っており、介護職としての専門性を高めながら成長を目指せます。
【多彩な研修制度と多職種連携の体制があり、着実にスキルを磨いていける環境です】
・OJT研修やオーダーメイド研修など全スタッフの成長を支える制度が充実しており、着実に知識と技術を身につけられます。
・職種を超えて相談しやすい風通しの良い職場のため、周囲のスタッフと連携しながら安心して業務に取り組むことができます。
【日々の努力を多角的に評価する「特別報酬制度」により、収入アップが期待できます】
・年2回の寸志とは別に、円滑な施設運営への協力やチームワークなどの貢献度合いを評価して特別報酬を支給する独自の仕組みがあります。
・一人ひとりの頑張りが目に見える形でしっかりと還元されるため、高いモチベーションを維持しながら仕事に向き合うことができます。
【年間17日間のリフレッシュ休暇と転勤のない環境で、私生活を大切にできる職場です】
・有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇が付与され、平日の取得もしやすいためご家族との時間や趣味を満喫できます。
・残業が少なく転勤の心配もないため通いやすく、65歳の定年後も70歳まで勤務可能な制度を利用して長く雇用が保証されます。
【身だしなみの自由度が高く、自分らしいスタイルを尊重しながら活躍できる環境です】
・社員一人ひとりの個性や価値観を大切にする方針のもと、清潔感と節度を保つことで髪色やネイルなどが原則自由とされています。
・自分らしさを維持しながら働ける柔軟な社内規定が整っているため、型にとらわれずストレスの少ない状態でご活躍いただけます。
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- お問い合わせ求人番号
-
10175197
- 応募先名称
- 株式会社reborn はーとらいふ沼津
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