社会福祉法人秀幸福祉会
特別養護老人ホーム 庄栄エルダーセンター
の介護職・ヘルパー求人

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【大阪府/茨木市】 総持寺駅より徒歩7分/定員56名の特別養護老人ホームでの介護職求人です《準職員》

更新日:2026年01月29日 求人番号:579202

給料

月収 18.6万円~※実務者研修修了者モデル(夜勤手当4回分含む)

勤務地
大阪府 茨木市 庄2-7-38

阪急京都本線「総持寺駅」徒歩7分

MAP
最寄り駅

阪急京都本線「総持寺駅」徒歩7分

資格/職種

■介護職員初任者研修修了者、実務者研修修了者 ※資格をお持ちでない方もご応募可能です。

サービス
特別養護老人ホーム(特養)
休日休暇

有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数:114日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
大阪府 茨木市 庄2-7-38

阪急京都本線「総持寺駅」徒歩7分

給与

・月収 18.6万円~※実務者研修修了者モデル(夜勤手当4回分含む)

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

更新日:2026年01月29日 求人番号:579202

キャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー

無資格者の方には、入職後、初任者研修・実務者研修を受講して資格を取得する道もあります。
研修等も充実しておりますので未経験で不安な方もご安心下さい。
興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせ下さい!

キャリアアドバイザーからのコメント

無資格者の方には、入職後、初任者研修・実務者研修を受講して資格を取得する道もあります。
研修等も充実しておりますので未経験で不安な方もご安心下さい。
興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせ下さい!

求人内容

職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

■介護業務全般

・食事介助、入浴介助、排泄介助など

※雇用形態は準職員となります。

仕事内容

■介護業務全般

・食事介助、入浴介助、排泄介助など

※雇用形態は準職員となります。

勤務地

大阪府 茨木市 庄2-7-38

アクセス

阪急京都本線「総持寺駅」徒歩7分

雇用形態

応募資格

■介護職員初任者研修修了者、実務者研修修了者
※資格をお持ちでない方もご応募可能です。

給料

年収 279万円~※実務者研修修了者モデル(夜勤手当月4回分+業務手当含む)
月収 18.6万円~※実務者研修修了者モデル(夜勤手当4回分含む)

備考:※介護職員初任者研修モデル(夜勤手当・業務手当含む):月収18.3万円~/年収276万円~
※資格をお持ちでない方モデル(夜勤手当・業務手当含む):月収18.1万円~/年収273万円~
※基本給:15.5万円~ ※試用期間中:時給935円~ 【賞与】 年2回 計2.5ヶ月(過去実績)

諸手当

通勤手当(実費支給 ※上限15,000円/月)
資格手当(実務者研修修了者:5,000円/月、介護職員初任者研修修了者:2,000円/月)
その他手当(夜勤手当:5,000円/回、介護職手当(6,000円/月)、業務手当(180,000円 ※過去実績・年に1回5月に支給))

手当/福利
厚生備考

■賞与とは別に介護職員処遇改善金の支給が年1回あり
■退職金制度あり(勤続1年以上)
■退職金共済加入
■定年制あり(60歳)・再雇用制度あり(65歳まで)

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

【日勤A】:09:00~17:15(休憩45分)
【日勤B】:10:45~19:00(休憩45分)
【日勤C】:11:45~20:00(休憩45分)
【夜勤】:16:30~09:30(休憩120分)
【早出】:06:00~14:15(休憩45分)

備考:※変形労働時間制 1年単位

休日休暇

有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数:114日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

備考:※休日:会社カレンダーによる ※育児休業取得実績あり

選考
プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

■介護業務全般

・食事介助、入浴介助、排泄介助など

※雇用形態は準職員となります。

勤務地

大阪府 茨木市

大阪府 茨木市 庄2-7-38

アクセス

阪急京都本線「総持寺駅」徒歩7分

雇用形態

その他

応募資格

■介護職員初任者研修修了者、実務者研修修了者
※資格をお持ちでない方もご応募可能です。

給料

■年収 279万円~※実務者研修修了者モデル(夜勤手当月4回分+業務手当含む)
■月収 18.6万円~※実務者研修修了者モデル(夜勤手当4回分含む)

備 考

※介護職員初任者研修モデル(夜勤手当・業務手当含む):月収18.3万円~/年収276万円~
※資格をお持ちでない方モデル(夜勤手当・業務手当含む):月収18.1万円~/年収273万円~
※基本給:15.5万円~ ※試用期間中:時給935円~ 【賞与】 年2回 計2.5ヶ月(過去実績)

諸手当

通勤手当(実費支給 ※上限15,000円/月)
資格手当(実務者研修修了者:5,000円/月、介護職員初任者研修修了者:2,000円/月)
その他手当(夜勤手当:5,000円/回、介護職手当(6,000円/月)、業務手当(180,000円 ※過去実績・年に1回5月に支給))

手当/福利厚生備考

■賞与とは別に介護職員処遇改善金の支給が年1回あり
■退職金制度あり(勤続1年以上)
■退職金共済加入
■定年制あり(60歳)・再雇用制度あり(65歳まで)

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

【日勤A】:09:00~17:15(休憩45分)
【日勤B】:10:45~19:00(休憩45分)
【日勤C】:11:45~20:00(休憩45分)
【夜勤】:16:30~09:30(休憩120分)
【早出】:06:00~14:15(休憩45分)

備 考

※変形労働時間制 1年単位

休日休暇

有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数:114日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

※休日:会社カレンダーによる ※育児休業取得実績あり

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

法人名

社会福祉法人秀幸福祉会 特別養護老人ホーム 庄栄エルダーセンター

法人名

社会福祉法人秀幸福祉会 特別養護老人ホーム 庄栄エルダーセンター

本社(本拠地)

大阪府 茨木市庄2-7-35

法人情報

【事業内容】
■高齢者施設・障がい児施設運営
・介護老人福祉施設
・短期入所生活介護
・通所介護
・配食サービス
・訪問介護
・居宅介護支援
・地域包括支援センター
■保育園運営
【関連施設】
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勤務地情報

大阪府茨木市庄2-7-38

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給料

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勤務地

大阪府 茨木市 寺田町8番20号 ピアハイツ幸1階
阪急京都本線「茨木市駅」徒歩10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修修了者以上必須 ■介護業務経験必須

駅から徒歩10分以内 日勤のみ 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備

大阪府茨木市にございます、デイサービスにて介護職の募集です。駅チカで徒歩圏内なため通勤も安心です。また日勤帯のお仕事のためプライベートの時間も確保しやすいです。ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。

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年収 408万円~月収例12ヶ月分に賞与を含みます

勤務地

大阪府 茨木市 寺田町5-14
阪急京都本線「茨木市駅」徒歩16分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可(資格支援制度あり)

残業少なめ 寮・借り上げ 無資格OK 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

<スキルアップ・キャリア形成が可能>資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています!
<ワークライフバランスを重視>育児・介護に関する制度や社宅制度、各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
<寄り添ったケアの実施>利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!

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【大阪府/茨木市】働きやすさ◎業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援でスキルアップも可能<介護職>

給料

月収 31.7万円~夜勤5回/月・残業時間10時間/月の場合のモデル ※16時間夜勤の例

年収 408万円~月収例12ヶ月分に賞与を含みます

勤務地

大阪府 茨木市 西豊川町25-2
大阪高速鉄道国際文化公園都市モノレール「阪大病院前駅」徒歩14分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可(資格支援制度あり)

車通勤可 残業少なめ 寮・借り上げ 無資格OK 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

<スキルアップ・キャリア形成が可能>資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています!
<ワークライフバランスを重視>育児・介護に関する制度や社宅制度、各種手当など、長く安心して働きやすい環境が整っています。
<寄り添ったケアの実施>利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!

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お問い合わせ求人番号

579202

応募先名称
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