正社員(正職員)
セントケア静岡株式会社
セントケア小鹿
の介護職・ヘルパー求人
セントケア静岡株式会社
セントケア小鹿の介護職・ヘルパー求人
【静岡県／静岡市駿河区】大手法人グループにて訪問介護士募集！＜常勤＞
更新日：2026年07月13日 求人番号：588495
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給料
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月収 19.6万円～ |
|---|---|
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勤務地
|
静岡県 静岡市駿河区 曲金4丁目13番8号103
静岡鉄道静岡清水線「柚木(静岡鉄道)駅」徒歩12分 MAP |
最寄り駅 |
静岡鉄道静岡清水線「柚木(静岡鉄道)駅」徒歩12分 |
資格/職種 |
■介護福祉士／■介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 ■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上／■普通自動車免許（AT限定可） ※実務経験者 |
雇用形態 |
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休日休暇
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週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇 月8休 月9休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2026年07月13日 求人番号：588495
キャリアアドバイザーからのコメント
静岡市駿河区にある大手法人グループにて訪問介護士の求人です。
資格取得支援や研修制度もございますので、将来、マネジメント職、スペシャリスト職等を選択していくことができます。
日勤帯でのご勤務、また月平均残業時間も10時間程度と少なく、仕事とプライベートのメリハリをつけてご勤務いただける環境ですよ。ご興味のある方はお気軽にお問い合わせくださいませ。
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- ■身体介護
■生活援助
■訪問介護業務全般
・入浴や排泄などの身体介護
・調理、洗濯などの生活援助
※業務には自家用車および社用車（軽）使用
※将来、マネジメント職、スペシャリスト職等を選択していけます
- 仕事内容
- ■身体介護
■生活援助
■訪問介護業務全般
・入浴や排泄などの身体介護
・調理、洗濯などの生活援助
※業務には自家用車および社用車（軽）使用
※将来、マネジメント職、スペシャリスト職等を選択していけます
- 勤務地
- 静岡県 静岡市駿河区 曲金4丁目13番8号103
- アクセス
-
静岡鉄道静岡清水線「柚木(静岡鉄道)駅」徒歩12分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護福祉士／■介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上／■普通自動車免許（AT限定可）
※実務経験者
- 給料
- 月収 19.6万円～
備考：【賞与】年2回(過去実績1ヶ月分)
- 諸手当
-
通勤手当（実費支給 上限50,000円／月 ）
資格手当（介護福祉士：12000円 実務研修資格手当：7,000円）
その他手当（職種手当(8,000円)、地域手当(12,000円)）
- 福利厚生
- 財形貯蓄 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - 定年制：一律 60歳 ／再雇用：なし
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
備考：※日勤のみ シフト制
- 休日休暇
- 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇 月8休 月9休
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：40日
備考：※公休月8～10日(シフト制) リフレッシュ休暇(年3日)
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
■身体介護
■生活援助
■訪問介護業務全般
・入浴や排泄などの身体介護
・調理、洗濯などの生活援助
※業務には自家用車および社用車（軽）使用
※将来、マネジメント職、スペシャリスト職等を選択していけます
アクセス
静岡鉄道静岡清水線「柚木(静岡鉄道)駅」徒歩12分
雇用形態
応募資格
■介護福祉士／■介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上／■普通自動車免許（AT限定可）
※実務経験者
給料
備 考
【賞与】年2回(過去実績1ヶ月分)
諸手当
通勤手当（実費支給 上限50,000円／月 ）
資格手当（介護福祉士：12000円 実務研修資格手当：7,000円）
その他手当（職種手当(8,000円)、地域手当(12,000円)）
福利厚生
財形貯蓄 駐車場
手当/福利厚生備考
定年制：一律 60歳 ／再雇用：なし
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
備 考
※日勤のみ シフト制
休日休暇
週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇 月8休 月9休
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：40日
※公休月8～10日(シフト制) リフレッシュ休暇(年3日)
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
セントケア静岡株式会社 セントケア小鹿
- 法人名
-
セントケア静岡株式会社 セントケア小鹿
- 本社(本拠地)
- 静岡県 静岡市駿河区南町6-16 パレ・ルネッサンス 203
- 法人情報
-
■事業内容
居宅介護支援／訪問介護／訪問入浴サービス／通所介護／グループホーム／小規模多機能型居宅介護／地域包括支援センター／ヘルパー2級養成講座
勤務地情報
この法人の別の求人
グループホーム
更新日：2026年04月09日
セントケア静岡株式会社セントケアホーム曳馬
セントケア静岡株式会社
【静岡県/浜松市中央区】グループホームで介護職募集＜常勤＞
| 給料 |
月収 19.0万円～22.0万円 年収 300万円～350万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 浜松市中央区 曳馬2-4-13 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■普通自動車免許（ＡＴ限定可） ※ヘルパー2級以上有資格者歓迎 |
静岡県浜松市中央区にあるグループホームです。
同社は複数の施設や訪問看護ステーションを運営しており、健全経営を続けております。
訪問看護未経験でも先輩職員がしっかりフォローして下さる為、安心してご入職できますよ♪
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください！
訪問看護
更新日：2026年03月19日
セントケア静岡株式会社セントケア高丘
セントケア静岡株式会社
【静岡県／浜松市中央区】 訪問看護ステーションにてサービス提供責任者募集
| 給料 |
月収 21.1万円～21.6万円程度（諸手当込） 年収 270万円～276万円程度（諸手当込） |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 浜松市中央区 高丘東１丁目１０－５６ パークサイド髙木 2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員実務者研修 または 介護福祉士 ■普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）必須 【必要な経験等】 ■実務経験 |
静岡市駿河区にある訪問看護ステーションにてサービス提供責任者の求人です。
同社は複数の施設や訪問看護ステーションを運営しており、健全経営を続けております。
充実した研修制度もあり、安心してはじめていただけます。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください！
グループホーム
更新日：2026年01月07日
セントケア静岡株式会社セントケア曳馬
セントケア静岡株式会社
【静岡県／浜松市中央区】駅チカ！未経験OK♪小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャーの募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 22.6万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 浜松市中央区 曳馬2-4-13 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
ケアマネジャー（介護支援専門員）必須 普通自動車免許（AT限定可）必須 経験不問 |
静岡県浜松市中央区の小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャーの募集です。
経験不問での募集なので未経験の方チャレンジOK！昇給・賞与ありのため、あなたの頑張りがしっかり評価されます。
ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合せください。
あなたにおすすめの介護・福祉求人
訪問介護
更新日：2026年08月27日
医療法人社団秀慈会ヘルパーステーション白萩
医療法人社団秀慈会
【静岡県／静岡市駿河区】日勤のみ◎子育てとの両立も叶う！訪問介護ステーションで介護職募集〈正社員〉
| 給料 |
月収 22.5万円～24.7万円程度（諸手当込み） 年収 320万円～354万円程度（賞与・諸手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 静岡市駿河区 国吉田6-6-6 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上必須 ■介護経験必須 |
静岡県静岡市にある「ヘルパーステーション白萩」にて、介護職員を募集しています。
ご利用者様のご自宅へ訪問し、日常生活のサポートを行うやりがいのあるお仕事です。一人ひとりとじっくり関わりながら、その方らしい生活を支えることができます。
日勤のみの勤務のため生活リズムを整えやすく、家庭や子育てとの両立を目指す方にもおすすめの職場です。実際に子育て世代の方も活躍されており、ライフステージの変化に合わせて長く働きやすい環境が整っています。
介護職としての経験を活かしたい方はもちろん、訪問介護に挑戦したい方にもおすすめの求人です。気になる方はぜひお気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日：2026年08月19日
株式会社SOYOKAZE中野新田グループホームそよ風
株式会社SOYOKAZE
【静岡県／静岡市】週1日～OK♪グループホームで介護職員の募集！＜夜勤専従＞
| 給料 |
時給1,420円～1,520円 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 静岡市駿河区 中野新田254-5 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上必須 ■経験必須 |
静岡県静岡市にあるグループホームで介護職員〈夜勤専従〉の募集です。
丁寧な研修とフォロー体制で、経験に関わらず安心してスタートできます。福利厚生が充実しているのは嬉しいポイントです◎
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。
グループホーム
更新日：2026年08月19日
株式会社SOYOKAZE中野新田グループホームそよ風
株式会社SOYOKAZE
【静岡県／静岡市駿河区】特別報酬あり♪無資格可＆資格取得支援あり◎月9公休！GH／介護職
| 給料 |
月収 21.0万円～25.0万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 年収 290万円～350万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 静岡市駿河区 中野新田254-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格可能 ※初任者研修あれば尚可 |
全国に367拠点以上を展開する大手グループが運営するグループホームです。毎朝スタッフ全員で情報共有のミーティングを実施しており、お客様の小さな変化をチーム全体で把握できるため、困った時もすぐに相談できる安心の体制が整っています。待遇面では、賞与年2回に加え、日々の努力や売上への寄与を評価する特別報酬が支給されるため、高いモチベーションを保ちながら勤務できる環境です。さらに、清潔感があれば髪色やネイルなどの規定がなく、ご自身の個性を大切にしながら自分らしいスタイルで働くことができます。認知症ケアの専門性を高めたい方にも最適な環境であり、手厚い研修体制を通じて働きながらスキルアップを目指すことも可能です。年間17日のリフレッシュ休暇や定年後の再雇用制度など、長期的にキャリアを描ける福利厚生も大きな魅力です。
★おすすめPOINT★
【チーム全体で情報を共有し、一人で抱え込まずに働ける環境です】
・毎朝スタッフ全員で情報共有のミーティングを実施しているため、お客様の変化や業務連絡を細やかに把握できます。
・困った時もすぐに相談してフォローし合える体制が整っているので、安心して業務に取り組むことが期待できます。
【独自の特別報酬制度により、確かな収入アップが見込めます】
・賞与年2回に加え、施設運営への貢献やチームワークを評価する特別報酬が支給される仕組みがあります。
・目に見える形で日々の努力がしっかりと還元されることで、高いモチベーションを保ちながら将来的な昇給を目指せます。
【自分らしいスタイルを大切にしながら、無理のないペースで働けます】
・清潔感と節度があれば髪色やネイルなどの制限がないため、ご自身の個性を尊重した働き方を叶えられます。
・月平均残業時間が少なく、年間17日のリフレッシュ休暇も取得できる環境で、心身のゆとりを維持できます。
【手厚い資格取得支援や継続雇用制度で、将来の安心感が得られます】
・勤務時間内で受講可能な資格取得サポートが整備されているため、働きながら着実に認知症ケアの専門性を磨けます。
・65歳の定年後も70歳まで勤務可能な再雇用制度が設けられており、一つの職場で安定して長く活躍し続けることが可能です。
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年08月18日
株式会社SOYOKAZE静岡ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【静岡県／静岡市駿河区】特別報酬あり◎無資格可！月9日休＆日勤♪デイサービス／介護職
| 給料 |
月収 19.0万円～23.0万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 年収 260万円～320万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 静岡市駿河区 中田4-5-13 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格可能 ※初任者研修あれば尚可 |
デイサービスの正社員求人です。「目指すは世界一仲間を大切にする企業。」という社是を掲げ、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を尊重した働き方を推進しています。髪色やネイルなども清潔感があれば原則自由となっており、自分らしいスタイルで無理なく働くことが可能です。日々の頑張りやチームワークは賞与とは別に支給される特別報酬としてしっかり還元されるため、高いモチベーションを維持しながら業務に取り組めます。残業は少なく、月9日の公休に加えて年間17日のリフレッシュ休暇も用意されており、プライベートの時間を大切にできる環境です。定年65歳以降も再雇用制度により70歳まで勤務可能であり、退職金制度も完備されているなど、長期的に安定したキャリアを築いていける職場です。入社後はOJTによる丁寧なフォロー体制があり、資格取得支援制度も活用しながら更なるスキルアップを目指せます。
★おすすめPOINT★
【賞与とは別に特別報酬が支給され、収入アップが期待できます】
・日々の施設運営への貢献やチームワークが多角的に評価されるため、目に見える形で還元されます。
・努力がダイレクトに評価へつながる制度により、仕事へのモチベーションを高めながら働けます。
【チームでの情報共有が徹底されており、安心して業務に取り組める体制です】
・毎朝スタッフ全員でミーティングを行い、お客様の体調や業務連絡を細やかに共有する仕組みがあります。
・多職種連携で職種を超えて相談しやすい雰囲気のもと、困った時もすぐにお互いをフォローし合えます。
【残業が少なく独自の休暇制度も完備され、長期的に安定して働ける環境です】
・残業は少なく、年間17日のリフレッシュ休暇も取得できることで、心身の疲労をしっかり回復できます。
・定年65歳以降も再雇用制度で70歳まで勤務可能であり、退職金制度も備わって無理なく長く続けられます。
【一人ひとりの個性や希望を尊重し、自分らしくキャリアを描ける職場です】
・時短勤務からフルタイム、さらには管理者へのステップアップまで、ライフステージに合わせた働き方を選択できます。
・清潔感があれば髪色やネイルなども自由となっており、自分らしいスタイルを大切にできる環境です。
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年08月18日
株式会社SOYOKAZE静岡ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【静岡県／静岡市】特別報酬あり◎無資格可！大手企業母体＆リフレッシュ休暇あり♪ショートステイ／介護職
| 給料 |
月収 21.0万円～25.0万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 年収 290万円～350万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 静岡市駿河区 中田4-5-13 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格可能 ※初任者研修あれば尚可 |
全国で367拠点以上を展開する大手グループが運営し、ショートステイを中心とした居宅系サービスを提供している安定した施設です。最大の魅力は、賞与とは別に施設の業績や個人の評価に応じて支給される独自の特別報酬制度です。日々の頑張りやチームへの貢献が直接収入に反映される非常にやりがいのある環境が整っています。また、毎朝の情報共有ミーティングを通じてスタッフ同士の連携が強化されており、平均勤続年数7.2年という高い定着率を実現しています。資格取得支援制度を活用して勤務時間内に研修を受講できるなど教育体制も充実しているため、介護職からケアマネジャーや管理職への着実なステップアップが期待できます。定年65歳・再雇用70歳までの継続雇用制度も完備されており、ご自身らしさを大切にしながら大手ならではの安定基盤のもとで末永くご活躍いただけます。
★おすすめPOINT★
【特別報酬制度で、収入アップが期待できます 】
・施設の業績や個人の評価に応じて賞与とは別に支給される特別報酬制度があり、日々の頑張りが直接収入として還元されます。
・業務への取り組みやチームへの貢献度が公正に評価される仕組みにより、高いモチベーションを維持して働ける環境です。
【毎朝のミーティングで情報共有を徹底し、職種の垣根を超えて協力し合える環境です】
・スタッフ全員で毎朝お客様の体調や業務連絡を丁寧に共有することで、チーム全体でスムーズに連携できる体制が構築されています。
・困った時もすぐに相談してフォローし合える風通しの良い職場となっており、平均勤続年数7.2年という高い定着率につながっています。
【勤務時間内に受講できる資格取得支援制度により、確実なキャリアアップが目指せます】
・介護職から生活相談員やケアマネジャー、施設長へと進む多彩なキャリアパスが用意されており、長期的な目標を持って成長できます。
・資格取得に向けた研修や講習は勤務時間内で受講できる場合が多く、プライベートの負担を抑えながら着実に専門性を高められます。
【リフレッシュ休暇17日や自由な身だしなみ規定で、自分らしく無理なく続けられる体制です】
・年間107日の休日に加えて年間17日のリフレッシュ休暇が支給されるため、しっかりと休息を取りながらオンオフのメリハリをつけて働けます。
・髪色やネイルなどが原則自由となっており、定年65歳・再雇用70歳までの継続雇用制度のもとで、ご自身のスタイルを保ちながら末永く活躍できます。
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求人のお問い合わせに関するよくあるご質問
このページから問い合わせをすると、すぐに病院や施設に個人情報が渡されてしまいますか？
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お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
現職の求人も見つけたのですが、問い合わせすることで現職に転職活動をしていることが知られてしまいますか？
転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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- お問い合わせ求人番号
-
588495
- 応募先名称
- セントケア静岡株式会社 セントケア小鹿
- お問い合わせ例
-
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「介護職の募集を都内で探しています。マイナビ介護職に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」
この求人へのコメント
キャリアアドバイザーからの一言
静岡市駿河区にある大手法人グループにて訪問介護士の求人です。
資格取得支援や研修制度もございますので、将来、マネジメント職、スペシャリスト職等を選択していくことができます。
日勤帯でのご勤務、また月平均残業時間も10時間程度と少なく、仕事とプライベートのメリハリをつけてご勤務いただける環境ですよ。ご興味のある方はお気軽にお問い合わせくださいませ。