正社員(正職員)
有料老人ホーム
株式会社慈光
介護付有料老人ホーム東姫路
の介護職・ヘルパー求人
株式会社慈光 介護付有料老人ホーム東姫路の介護職・ヘルパー求人
更新日：2026年02月09日 求人番号：655252
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給料
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月収 23.7万円～24.7万円夜勤4回分込 |
|---|---|
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勤務地
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兵庫県 姫路市 花田町一本松345-1 MAP |
資格/職種 |
■介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修、ホームヘルパー1級、ホームヘルパー2級いずれかの資格をお持ちの方 ※無資格・未経験相談可能 ■普通自動車運転免許（AT限定可）必須 |
雇用形態 |
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サービス
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有料老人ホーム |
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休日休暇
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有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年02月09日 求人番号：655252
キャリアアドバイザーからのコメント
姫路市にある介護付有料老人ホームでの介護士募集求人です！
誕生日会や納涼祭などイベントも豊富な施設です。イベントの企画は、委員会を発足して積極的に行っています。利用者様と日々の生活やイベントを楽しんで行える方におすすめの求人です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
求人内容
職種
仕事内容
■介護付有料老人ホームにおける介護士業務全般
入居者様の身の回りのお世話や、入浴・排泄・食事の介助、リネン交換や入居者様とのコミュニケーション、誕生会や納涼祭といった行事等の企画 等
※無資格の方は仕事を通して介護を学び、資格取得を目指していただきます。
仕事内容
■介護付有料老人ホームにおける介護士業務全般
入居者様の身の回りのお世話や、入浴・排泄・食事の介助、リネン交換や入居者様とのコミュニケーション、誕生会や納涼祭といった行事等の企画 等
※無資格の方は仕事を通して介護を学び、資格取得を目指していただきます。
勤務地
サービス
雇用形態
応募資格
■普通自動車運転免許（AT限定可）必須
給料
月収 23.7万円～24.7万円夜勤4回分込
備考：【昇給】年1回（4月）【賞与】年2回 計2.5ヵ月（過去実績）※事業所の業績により変動あり
諸手当
その他手当（家族手当：1人5000円、2人目まで、夜勤手当：6,000円／回）
福利厚生
手当/福利
厚生備考
■永年勤続表彰制度（3年で3万円、5年で5万円、10年で5万円と特別休暇）
■60歳定年制度ですが、65歳まで1年毎の雇用契約を行います。定年後の再契約は、給与等に変更はありません。賞与のみ倍率変更となります。
各種保険
就業時間
早番：07:00～16:00(休憩60分)
遅番：10:30～19:30(休憩60分)
夜勤：17:00～10:30(休憩90分)
休日休暇
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
備考：※月の休み9日。2月のみ変更あり。
選考
プロセス
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
■介護付有料老人ホームにおける介護士業務全般
入居者様の身の回りのお世話や、入浴・排泄・食事の介助、リネン交換や入居者様とのコミュニケーション、誕生会や納涼祭といった行事等の企画 等
※無資格の方は仕事を通して介護を学び、資格取得を目指していただきます。
サービス
雇用形態
応募資格
■介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修、ホームヘルパー1級、ホームヘルパー2級いずれかの資格をお持ちの方 ※無資格・未経験相談可能
■普通自動車運転免許（AT限定可）必須
給料
■月収 23.7万円～24.7万円夜勤4回分込
備 考
【昇給】年1回（4月）【賞与】年2回 計2.5ヵ月（過去実績）※事業所の業績により変動あり
諸手当
通勤手当（実費支給 上限25,000円／月）
その他手当（家族手当：1人5000円、2人目まで、夜勤手当：6,000円／回）
福利厚生
確定拠出年金401k 永年勤続制度 駐車場
手当/福利厚生備考
■確定拠出年金（3年継続勤務）
■永年勤続表彰制度（3年で3万円、5年で5万円、10年で5万円と特別休暇）
■60歳定年制度ですが、65歳まで1年毎の雇用契約を行います。定年後の再契約は、給与等に変更はありません。賞与のみ倍率変更となります。
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
就業時間1：09:00～18:00(休憩60分)
早番：07:00～16:00(休憩60分)
遅番：10:30～19:30(休憩60分)
夜勤：17:00～10:30(休憩90分)
休日休暇
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇
年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
※月の休み9日。2月のみ変更あり。
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
法人名
株式会社慈光 介護付有料老人ホーム東姫路
法人名
株式会社慈光 介護付有料老人ホーム東姫路
本社（本拠地）
法人情報
【事業内容】
■有料老人ホーム・グループホーム等、介護施設の経営・管理
■特定施設入居者生活介護事業
■介護予防特定施設入居者生活介護事業
【関連施設】
介護付有料老人ホーム野多目（福岡市）／介護付有料老人ホーム西の丘（福岡市）／介護付有料老人ホームのぞみ（北九州市）／グループホームのぞみ（北九州市）／介護付有料老人ホームいまり（伊万里市）／有料老人ホームことぶき（出水市）／グループホームやまぶき（出水市）／グループホームはまゆう（阿久根市）
勤務地情報
この法人の別の求人
有料老人ホーム
更新日：2026年01月30日
株式会社慈光介護付有料老人ホーム東姫路
株式会社慈光
【兵庫県／姫路市】 介護付有料老人ホームでの介護士業務です《資格必須》＜初任者・実務者・介護福祉士＞
| 給料 |
月収 21.1万円～21.9万円程度（処遇改善手当含む） 年収 298万円～309万円程度（賞与2.5ヵ月の場合） |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 花田町一本松345-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修、ホームヘルパー1級、ホームヘルパー2級いずれかの資格をお持ちの方 ※未経験相談可能 ■普通自動車運転免許（AT限定可）必須 |
《マイカー通勤可！》介護付有料老人ホームでの介護士募集求人です！
誕生日会や納涼祭などイベントも豊富な施設です。イベントの企画は、委員会を発足して積極的に行っています。利用者様と日々の生活やイベントを楽しんで行える方におすすめの求人です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
有料老人ホーム
更新日：2026年01月30日
株式会社慈光介護付有料老人ホーム東姫路
株式会社慈光
【兵庫県／姫路市】 介護付有料老人ホームでの介護士のお仕事です＜初任者研修・実務者研修・介護福祉士＞
| 給料 |
月収 20.1万円～20.9万円程度（処遇改善手当含む） 年収 241万円～251万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 花田町一本松345-1 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修、ホームヘルパー1級、ホームヘルパー2級いずれかの資格をお持ちの方 ※無資格・未経験相談可能 ■普通自動車運転免許（AT限定可）必須 |
《マイカー通勤可！》介護付有料老人ホームでの介護士募集求人です！
誕生日会や納涼祭などイベントも豊富な施設です。イベントの企画は、委員会を発足して積極的に行っています。利用者様と日々の生活やイベントを楽しんで行える方におすすめの求人です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
有料老人ホーム
更新日：2026年01月30日
株式会社慈光介護付有料老人ホーム東姫路
株式会社慈光
【兵庫県／姫路市】 介護付有料老人ホームでの介護士のお仕事です＜初任者研修・実務者研修・介護福祉士＞
| 給料 |
時給1,116円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 花田町一本松345-1 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修、ホームヘルパー1級、ホームヘルパー2級いずれかの資格をお持ちの方 ※無資格・未経験相談可能 ■普通自動車運転免許（AT限定可）必須 |
《マイカー通勤可！》介護付有料老人ホームでの介護士募集求人です！
誕生日会や納涼祭などイベントも豊富な施設です。イベントの企画は、委員会を発足して積極的に行っています。利用者様と日々の生活やイベントを楽しんで行える方におすすめの求人です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
あなたにおすすめの介護・福祉求人
グループホーム
更新日：2026年10月23日
医療法人社団だいとうクリニックグループホーム花みずき
医療法人社団だいとうクリニック
【兵庫県／姫路市】賞与3.8ヶ月分支給実績あり！マイカー通勤可♪グループホーム求人＜介護職＞
| 給料 |
月収 19.1万円～23.9万円程度※資格手当、能率給手当、夜勤手当込 年収 229万円～286万円程度※月給×12 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 豊富町豊富915-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修修了者※資格所持者優遇 ■普通自動車運転免許 ■介護経験および調理経験あれば尚良し |
車通勤が可能なので、遠くにお住まいの方もストレス少なく通っていただけますよ。
賞与は年2回、計3.8ヵ月分の支給実績があり、スタッフの頑張りをきちんと還元！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
更新日：2026年10月23日
三木産業株式会社サクラス白浜
三木産業株式会社
【兵庫県姫路市】週1日～OK☆サービス付き高齢者向け住宅にて介護職員募集〈非常勤／初任者・実務者〉
| 給料 |
時給1,116円～1,250円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 木場十八反町40-2 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■ホームヘルパー2級、または介護職員初任者研修修了者必須 ■介護福祉士歓迎 ■経験不問 ☆土日祝勤務出来る方歓迎☆ |
兵庫県姫路市に位置するサービス付き高齢者向け住宅です。
週1～5日のご勤務で、短時間勤務から可能ですのでご自身の生活スタイルに合わせて無理のない範囲で働いていただけます。
最寄り駅から徒歩8分、マイカー通勤可能で無料の駐車場も完備しておりますので通勤ラクラクです。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
更新日：2026年10月23日
三木産業株式会社サービス付き高齢者向け住宅エンシア白浜
三木産業株式会社
【兵庫県／姫路市】ブランク・未経験◎サービス付き高齢者向け住宅にて介護職の募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 20.1万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 白浜町宇佐崎中1丁目82番地 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれかの資格をお持ちの方■未経験・ブランク可 |
資格をお持ちであれば経験は問いません！初心者の方やブランクのある方も歓迎◎
車通勤が可能なので、遠くにお住まいの方もストレス少なく通っていただけますよ。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
更新日：2026年10月23日
三木産業株式会社サクラス白浜
三木産業株式会社
【兵庫県姫路市】昇給・賞与あり☆サービス付き高齢者向け住宅にて介護職員募集〈常勤／初任者・実務者〉
| 給料 |
月収 21.1万円～程度 ※諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 木場十八反町40-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■ホームヘルパー2級、または介護職員初任者研修修了者必須 ■介護福祉士歓迎 ■経験不問 ☆土日祝勤務出来る方歓迎☆ |
兵庫県姫路市に位置するサービス付き高齢者向け住宅です。
最寄り駅から徒歩8分、マイカー通勤可能で無料の駐車場も完備しておりますので通勤ラクラクです。
昇給や賞与制度があり頑張りが評価されてしっかりと職員に還元されます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問看護
更新日：2026年10月22日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県姫路市】希望休制度あり／賞与年2回／社員給食あり（手当支給）／介護職〈常勤／初任者・実務者〉
| 給料 |
月収 27.7万円～31.9万円諸手当込み・夜勤5回想定 年収 374万円～431万円賞与2か月分込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■いずれか必須：実務者研修・介護職員初任者研修 ■普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 |
◆東証上場「あなぶきグループ」の安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報「Yawaragi」や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手～中高年まで幅広い年代が活躍中！短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金＋（プラス）」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長！資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます！
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お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
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- お問い合わせ求人番号
-
655252
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キャリアアドバイザーからのコメント
姫路市にある介護付有料老人ホームでの介護士募集求人です！
誕生日会や納涼祭などイベントも豊富な施設です。イベントの企画は、委員会を発足して積極的に行っています。利用者様と日々の生活やイベントを楽しんで行える方におすすめの求人です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。