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【兵庫県/宝塚市】キャリア支援制度あり!充実の福利厚生です♪有料老人ホームで計画作成担当者募集

更新日:2026年05月26日 求人番号:9024331

給料

月収 24.5万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル

勤務地
兵庫県 宝塚市 平井3-15-24

阪急宝塚本線「山本(兵庫)駅」徒歩6分

MAP
最寄り駅

阪急宝塚本線「山本(兵庫)駅」徒歩6分

資格/職種

■介護支援専門員 ■計画作成経験者(年数問わず)

雇用形態

正社員(正職員)

サービス
有料老人ホーム
休日休暇

有給休暇
初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

こちらの求人は募集を停止しております。
最新の募集状況の確認も承ります。

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
兵庫県 宝塚市 平井3-15-24

阪急宝塚本線「山本(兵庫)駅」徒歩6分

給与

・月収 24.5万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル

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更新日:2026年05月26日 求人番号:9024331

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この求人へのコメント

キャリアアドバイザーからの一言

キャリアアドバイザー

最寄り駅の阪急宝塚本線「山本駅」より徒歩約9分でアクセス抜群です!
正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため従業員の成長をサポートいたします!
昇給・賞与ありで手当も充実です♪安心して長くお勤めいただける環境が整っています♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

キャリアアドバイザーからのコメント

最寄り駅の阪急宝塚本線「山本駅」より徒歩約9分でアクセス抜群です!
正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため従業員の成長をサポートいたします!
昇給・賞与ありで手当も充実です♪安心して長くお勤めいただける環境が整っています♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

求人内容

仕事内容
【仕事内容】
■介護付有料老人ホームで、利用者様のケアプランの作成
■新規の方へのご状況の相談対応
■外部機関とのやり取り
・社内外関係部署との連携や地域包括支援センター、病院MSW等への営業

《事業内容》
訪問介護、訪問看護、居宅介護支援、介護付有料老人ホーム 他
仕事内容
【仕事内容】
■介護付有料老人ホームで、利用者様のケアプランの作成
■新規の方へのご状況の相談対応
■外部機関とのやり取り
・社内外関係部署との連携や地域包括支援センター、病院MSW等への営業

《事業内容》
訪問介護、訪問看護、居宅介護支援、介護付有料老人ホーム 他
勤務地
兵庫県 宝塚市 平井3-15-24
サービス
有料老人ホーム
アクセス
阪急宝塚本線「山本(兵庫)駅」徒歩6分
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
■介護支援専門員
■計画作成経験者(年数問わず)
給料
年収 294万円~程度(別途賞与付与)
月収 24.5万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル

備考:※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。

諸手当
通勤手当(上限50,000円/月)
残業手当(固定残業時間の超過分支給)
資格手当(10,000円)
その他手当(地域手当:10,000円)
福利厚生
社員持株会制度 慶弔見舞金制度
手当/福利
厚生備考
■キャリア支援制度等(更新費用会社負担)、前払退職金制度、組合制度、持株会制度、一芸手当、健康診断受診、こころの相談窓口(24時間対応)、資格取得支援金制度、定年制撤廃、退職金制度:勤続1年以上
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤:09:00~18:00(休憩60分)

備考:※1ヶ月単位の変形労働時間制

休日休暇
有給休暇
初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

備考:※シフトによる(希望休制度有り)

求人内容

仕事内容

【仕事内容】
■介護付有料老人ホームで、利用者様のケアプランの作成
■新規の方へのご状況の相談対応
■外部機関とのやり取り
・社内外関係部署との連携や地域包括支援センター、病院MSW等への営業

《事業内容》
訪問介護、訪問看護、居宅介護支援、介護付有料老人ホーム 他

勤務地

兵庫県 宝塚市

兵庫県 宝塚市 平井3-15-24

サービス

有料老人ホーム

アクセス

阪急宝塚本線「山本(兵庫)駅」徒歩6分

雇用形態

正社員(正職員)

応募資格

■介護支援専門員
■計画作成経験者(年数問わず)

給料

■年収 294万円~程度(別途賞与付与)
■月収 24.5万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル

備 考

※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。

諸手当

通勤手当(上限50,000円/月)
残業手当(固定残業時間の超過分支給)
資格手当(10,000円)
その他手当(地域手当:10,000円)

福利厚生

社員持株会制度 慶弔見舞金制度

手当/福利厚生備考

■キャリア支援制度等(更新費用会社負担)、前払退職金制度、組合制度、持株会制度、一芸手当、健康診断受診、こころの相談窓口(24時間対応)、資格取得支援金制度、定年制撤廃、退職金制度:勤続1年以上

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

日勤:09:00~18:00(休憩60分)

備 考

※1ヶ月単位の変形労働時間制

休日休暇

有給休暇
初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

※シフトによる(希望休制度有り)

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似ている条件の求人のご紹介が可能です。

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法人概要

株式会社ケア21 プレザンメゾン宝塚山本

法人名

株式会社ケア21 プレザンメゾン宝塚山本

本社(本拠地)
大阪府 大阪市北区堂島2‐2‐2近鉄堂島ビル10F
法人情報

【事業内容】
24時間365日ホームヘルプサービス/居宅介護支援事業/有料老人ホーム・グループホーム・デイサービス等の運営/福祉用具の販売・レンタル/住宅リフォーム/介護タクシー/人材派遣/訪問看護サービス


24時間365日ホームヘルプサービス/居宅介護支援事業/有料老人ホーム・グループホーム・デイサービス等の運営/福祉用具の販売・レンタル/住宅リフォーム/介護タクシー/人材派遣/訪問看護サービス
【事業所】
東京本社:東京都千代田区神田鍛冶町3-3-12神田鍛冶町千歳ビル5F

勤務地情報

兵庫県宝塚市平井3-15-24

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ケア21芦屋の介護職求人
給料

月収 26.0万円~28.0万円程度

年収 348万円~377万円程度

勤務地

兵庫県 芦屋市 業平町8-14 芦屋川アーバンライフ105号室

最寄り駅

JR東海道本線(米原-神戸)「芦屋(JR)駅」徒歩7分

資格/職種

■介護職員実務者研修(ヘルパー1級)以上必須

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問介護

兵庫県芦屋市に位置する訪問介護ステーションでサービス提供責任者の募集です!
日勤のみのお仕事で、年間休日110日以上もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎最寄り駅から徒歩圏内のため通勤も楽々♪昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。丁寧な研修とフォロー体制で、ご自身のスキルアップもできます!
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。

ケア21加古川の介護職求人
給料

時給1,654円~1,950円

勤務地

兵庫県 加古川市 加古川町溝之口755 安本ビル2F南

最寄り駅

JR山陽本線(神戸-門司)「加古川駅」徒歩3分

資格/職種

■初任者研修(ヘルパー2級)・実務者研修(ヘルパー1級)・介護福祉士 いずれか必須 ■経験:不問

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

サービス

訪問介護

教育事業から始まった歴史を持ち、「人を育てる」ことを大切にしています。入社時研修や定期的なフォロー研修に加え、600コマ以上から選べる研修制度があり、専門性を磨きたい方に最適です。笑いを大切にし、互いに褒めあう社風が根付いているため、新人の方もすぐに馴染める温かい職場です。週1日・1日1時間から勤務可能で、ご自身のペースで働けます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

ケア21伊丹の介護職求人
給料

月収 24.5万円~26.5万円程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル

年収 294万円~318万円程度(別途賞与付与)

勤務地

兵庫県 伊丹市 宮ノ前3-1-3 浅岡ビル2F

最寄り駅

阪急伊丹線「伊丹(阪急)駅」徒歩13分

資格/職種

■実務者研修・介護福祉士いずれか必須 ■経験不問

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問介護

兵庫県伊丹市に位置する訪問介護における、正社員のサービス提供責任者の募集です!
駅チカ徒歩5分☆通勤しやすい環境での就業です!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

更新日:2026年06月12日 求人番号:10123169

ケア21伊丹の介護職求人

株式会社ケア21

【兵庫県/伊丹市】駅チカ徒歩5分☆訪問介護での介護職の募集です!<パート>

ケア21伊丹の介護職求人
給料

時給1,654円~1,950円

勤務地

兵庫県 伊丹市 宮ノ前3-1-3 浅岡ビル2F

最寄り駅

阪急伊丹線「伊丹(阪急)駅」徒歩13分

資格/職種

■初任者研修(ヘルパー2級)・実務者研修(ヘルパー1級)・介護福祉士 いずれか必須 ■経験:不問

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

サービス

訪問介護

教育事業から始まった歴史を持ち、「人を育てる」ことを大切にしています。入社時研修や定期的なフォロー研修に加え、600コマ以上から選べる研修制度があり、専門性を磨きたい方に最適です。笑いを大切にし、互いに褒めあう社風が根付いているため、新人の方もすぐに馴染める温かい職場です。週1日・1日1時間から勤務可能で、ご自身のペースで働けます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

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