正社員(正職員)
通所介護（デイサービス）
名称非公開 ※詳細はお問合せください の介護職・ヘルパー求人
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【静岡県／御殿場市】日勤のみ／年間休日110日！アットホームなデイサービスの介護士求人です
更新日：2025年04月08日 求人番号：9072331
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給料
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月収 17.0万円～程度 |
|---|---|
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勤務地
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静岡県 御殿場市
ＪＲ御殿場線 |
最寄り駅 |
ＪＲ御殿場線 |
資格/職種 |
必須：普通自動車免許1種（AT限定可） 優遇：介護福祉士 |
雇用形態 |
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サービス
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通所介護（デイサービス） |
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休日休暇
|
週休2日制 有給休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日：2025年04月08日 求人番号：9072331
求人内容
職種
仕事内容
■介護士業務全般
仕事内容
■介護士業務全般
勤務地
サービス
アクセス
雇用形態
応募資格
優遇：介護福祉士
給料
備考：賞与あり：年2回／基本給1ヶ月～2ヶ月分（出来高に応じて支給）
諸手当
資格手当
その他手当（能力手当／管理職手当／職務手当）
各種保険
就業時間
休日休暇
年間休日日数：110日 初年度有給日数：10日
備考：フレックスタイム（希望休3日）
ポイント
選考
プロセス
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
■介護士業務全般
サービス
アクセス
ＪＲ御殿場線
雇用形態
応募資格
必須：普通自動車免許1種（AT限定可）
優遇：介護福祉士
給料
備 考
賞与あり：年2回／基本給1ヶ月～2ヶ月分（出来高に応じて支給）
諸手当
通勤手当
資格手当
その他手当（能力手当／管理職手当／職務手当）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
就業時間1：08:00～17:00(休憩60分)
休日休暇
週休2日制 有給休暇
年間休日日数：110日 初年度有給日数：10日
フレックスタイム（希望休3日）
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
本社（本拠地）
法人情報
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更新日：2026年09月17日
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【静岡県／御殿場市】特別養護老人ホームで介護職員募集＜常勤＞
| 給料 |
月収 18.9万円～31.0万円程度 年収 320万円～400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 御殿場市 神山１９２５－１１９３ |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職(資格取得見込み) |
静岡県御殿場市にある老人介護施設にて介護職の募集です。
同法人は、静岡県内に訪問介護、短期入所生活介護、介護老人福祉施設、介護予防訪問介護、保育園、児童発達支援センターなどさまざま施設を運営しています。
四季折々色んな行事が催されます。夏には盛大な花火大会も♪
自己評価表を用いてサービスなどの向上を心がけており、職員の意識の高い職場です。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください！
通所介護（デイサービス）
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株式会社SOYOKAZE御殿場ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【静岡県／御殿場市】日勤のみ勤務可☆デイサービスでの介護職の募集です！＜パート＞
| 給料 |
時給1,300円～1,500円 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 御殿場市 萩原122-13 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上歓迎 ■経験不問・無資格可 ■普通自動車運転免許：必須 |
静岡県御殿場市に位置するデイサービスでの介護職の募集です！
日勤のみ勤務可☆プライベートとの両立が取りやすい環境です♪
福利厚生・各種手当が充実しているので、安心して働くことができます◎
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
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- お問い合わせ求人番号
-
9072331
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デイサービスの正社員求人です。「目指すは世界一仲間を大切にする企業。」という社是を掲げ、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を尊重した働き方を推進しています。髪色やネイルなども清潔感があれば原則自由となっており、自分らしいスタイルで無理なく働くことが可能です。日々の頑張りやチームワークは賞与とは別に支給される特別報酬としてしっかり還元されるため、高いモチベーションを維持しながら業務に取り組めます。残業は少なく、月9日の公休に加えて年間17日のリフレッシュ休暇も用意されており、プライベートの時間を大切にできる環境です。定年65歳以降も再雇用制度により70歳まで勤務可能であり、退職金制度も完備されているなど、長期的に安定したキャリアを築いていける職場です。入社後はOJTによる丁寧なフォロー体制があり、資格取得支援制度も活用しながら更なるスキルアップを目指せます。
★おすすめPOINT★
【賞与とは別に特別報酬が支給され、収入アップが期待できます】
・日々の施設運営への貢献やチームワークが多角的に評価されるため、目に見える形で還元されます。
・努力がダイレクトに評価へつながる制度により、仕事へのモチベーションを高めながら働けます。
【チームでの情報共有が徹底されており、安心して業務に取り組める体制です】
・毎朝スタッフ全員でミーティングを行い、お客様の体調や業務連絡を細やかに共有する仕組みがあります。
・多職種連携で職種を超えて相談しやすい雰囲気のもと、困った時もすぐにお互いをフォローし合えます。
【残業が少なく独自の休暇制度も完備され、長期的に安定して働ける環境です】
・残業は少なく、年間17日のリフレッシュ休暇も取得できることで、心身の疲労をしっかり回復できます。
・定年65歳以降も再雇用制度で70歳まで勤務可能であり、退職金制度も備わって無理なく長く続けられます。
【一人ひとりの個性や希望を尊重し、自分らしくキャリアを描ける職場です】
・時短勤務からフルタイム、さらには管理者へのステップアップまで、ライフステージに合わせた働き方を選択できます。
・清潔感があれば髪色やネイルなども自由となっており、自分らしいスタイルを大切にできる環境です。