正社員(正職員)

ケアハウス・高齢者住宅他

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【兵庫県/宝塚市】年間休日120日以上♪賞与年3回支給◎ケアハウス/介護福祉士

更新日:2026年09月04日 求人番号:9078010

給料

月収 21.3万円~以上(別途手当支給あり)

勤務地
兵庫県 宝塚市

JR福知山線

最寄り駅

JR福知山線

資格/職種

介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士保持の優遇

雇用形態

正社員(正職員)

サービス
ケアハウス・高齢者住宅他
休日休暇

年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月8休 月9休
年間休日日数:120日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
兵庫県 宝塚市

JR福知山線

給与

・月収 21.3万円~以上(別途手当支給あり)

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更新日:2026年09月04日 求人番号:9078010

求人内容

職種
介護福祉士
仕事内容
【仕事内容】
■介護福祉士業務全般
仕事内容
【仕事内容】
■介護福祉士業務全般
勤務地
兵庫県 宝塚市
アクセス
JR福知山線
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士保持の優遇
給料
月収 21.3万円~以上(別途手当支給あり)

備考:<モデル月収>介護福祉士:249,200円+8,600+4,000円+22,985円(専門卒・経験10年・夜勤5回※1勤務7.5時間 の場合)
<モデル年収>介護福祉士:4,449,108円(専門卒・経験10年・夜勤5回※1勤務7.5時間 の場合)

諸手当
通勤手当(上限150,000円/月)
住宅手当(上限28,000円/月※規定あり)
残業手当
資格手当(介護福祉士:8,600円)
その他手当(役職手当、扶養手当6,500円~18,000円(子ども1人につき:13,000円~18,000円/月)、早番・遅番手当、夜勤手当)
福利厚生
財形貯蓄 永年勤続制度 駐車場
手当/福利
厚生備考
■退職金制度あり(勤続1年以上)■医療費無料補助制度(指定病院へ受診の場合):外来・入院・薬代・分娩・子の医療費・扶養家族の医療費等■自己申告制度■食事補助■資格取得支援■研修制度(中途採用向け研修、中堅研修、役職者研修、職種別研修 等) ■レジャー各種割引制度(ベネフィットステーション利用)
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
原則勤務時間:09:00~17:30(休憩60分)
07:30~16:00(休憩60分)
12:30~21:00(休憩60分)
13:30~22:00(休憩60分)
21:45~07:30(休憩60分)
休日休暇
年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月8休 月9休
年間休日日数:120日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

備考:年間休日120日以上(厚生休暇4日含む)、月9・10日休み(2月は8日休み)、希望休申請可能、平均有給休暇取得日数15日

選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

職種

介護福祉士

仕事内容

【仕事内容】
■介護福祉士業務全般

勤務地

兵庫県 宝塚市

兵庫県 宝塚市

アクセス

JR福知山線

雇用形態

正社員(正職員)

応募資格

介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士保持の優遇

給料

■月収 21.3万円~以上(別途手当支給あり)

備 考

<モデル月収>介護福祉士:249,200円+8,600+4,000円+22,985円(専門卒・経験10年・夜勤5回※1勤務7.5時間 の場合)
<モデル年収>介護福祉士:4,449,108円(専門卒・経験10年・夜勤5回※1勤務7.5時間 の場合)

諸手当

通勤手当(上限150,000円/月)
住宅手当(上限28,000円/月※規定あり)
残業手当
資格手当(介護福祉士:8,600円)
その他手当(役職手当、扶養手当6,500円~18,000円(子ども1人につき:13,000円~18,000円/月)、早番・遅番手当、夜勤手当)

福利厚生

財形貯蓄 永年勤続制度 駐車場

手当/福利厚生備考

■退職金制度あり(勤続1年以上)■医療費無料補助制度(指定病院へ受診の場合):外来・入院・薬代・分娩・子の医療費・扶養家族の医療費等■自己申告制度■食事補助■資格取得支援■研修制度(中途採用向け研修、中堅研修、役職者研修、職種別研修 等) ■レジャー各種割引制度(ベネフィットステーション利用)

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

原則勤務時間:09:00~17:30(休憩60分)
07:30~16:00(休憩60分)
12:30~21:00(休憩60分)
13:30~22:00(休憩60分)
21:45~07:30(休憩60分)

休日休暇

年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月8休 月9休
年間休日日数:120日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

年間休日120日以上(厚生休暇4日含む)、月9・10日休み(2月は8日休み)、希望休申請可能、平均有給休暇取得日数15日

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

本社(本拠地)
静岡県
法人情報
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グループホーム

更新日:2026年10月02日

SOMPOケア株式会社そんぽの家GH 宝塚山本

SOMPOケア株式会社

【兵庫県宝塚市】月8日~10日休み♪多彩なキャリア◎グループホームで介護福祉士募集〈常勤〉

給料

月収 26.7万円~程度 ※諸手当込み

年収 365万円~程度 ※想定年収

勤務地

兵庫県 宝塚市 山本丸橋1-16-3
阪急宝塚本線「山本(兵庫)駅」徒歩15分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ※ブランク可

車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆職員の成長を支える手厚い研修制度と多彩なキャリアパス!リアルやオンラインで受講できる豊富な講座が用意されており、働きながら専門性をさらに高めていける環境です。
◆大手グループならではの福利厚生の充実度も魅力♪労働組合の完備や退職金制度、リゾートホテルの宿泊割引に加え、結婚や子育てなどのライフイベントに合わせた働き方の変更にも柔軟に対応しています。勤続5年ごとに5日間の「特別連続有給休暇」が付与されるなど、オンとオフのメリハリをつけて、心身ともにリフレッシュしながら長く働き続けられる制度が整っています。
◆ライフステージが変わっても安心の好待遇!月々の各種手当の他残業代は超過1分から全額支給されるなど、頑張りがしっかり還元される給与体制です。年間休日110日に加え、入社時から有給休暇が3日付与されるのも嬉しいポイントです。

グループホーム

更新日:2026年10月02日

SOMPOケア株式会社そんぽの家GH 宝塚山本

SOMPOケア株式会社

【兵庫県/宝塚市】処遇改善連続実施/業界No.1クラスの居室数/グループホーム/介護福祉士〈常勤〉

給料

月収 26.7万円~程度 ※諸手当込み

年収 365万円~程度 ※想定年収

勤務地

兵庫県 宝塚市 山本丸橋1-16-3
阪急宝塚本線「山本(兵庫)駅」バス・車15分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ※未経験・ブランク可

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

★こんな方におススメ★
<処遇改善が継続される安定基盤で着実に年収UPを目指したい方>業界トップクラスの強みを活かし2019年から連続して処遇改善を実施。賞与は基本給2.08ヶ月分&明確な評価制度により専門性が給与に直結します。
<ICT機器の導入が進む環境で身体的負担を減らしご利用者様との対話を大切にしたい方>スマホでの記録入力や睡眠測定センサー等の導入により月400時間の業務効率化を実現。月平均残業は10時間以下と少なく超過分は1分単位で支給されるため、ゆとりを持ってケアに専念できます。
<将来のライフイベントを経ても長くキャリアを築きたい方>育休取得率100%(最長3年)に加え、2歳まで月額2万5千円の保育手当や時短勤務など国内最高水準の支援を整備。定年65歳・70歳までの再雇用制度もあります。

■ 大手損保グループ傘下・業界トップクラスの居室数を誇る圧倒的な安定経営基盤 同法人は大手損保グループの中核として、全国に事業所を展開し、シニアリビング居室数約25,600室、売上高・事業規模ともに介護業界のリーディングカンパニーとしての地位を確立しています。従業員数は約25,000人規模にのぼり、この圧倒的な経営基盤があるからこそ、次項で述べる継続的な処遇改善や、ICT設備への大規模な投資が可能となっています。定年65歳・70歳までの再雇用制度(1年更新)や退職金制度も整備されており、生涯のキャリアを預けるにふさわしい盤石な就業環境が整っています。
■ 4年連続・計5回の処遇改善が証明する、介護福祉士への確かな評価と還元 同法人では、介護の専門性を正当に評価するため、2019年から2025年までに全従業員を対象とした処遇改善を5回にわたり実施しています。賞与は基本給2.08ヶ月分が支給されます。残業代は超過1分から全額支給され、サービス残業は一切存在しません。介護業界全体の平均を上回るペースで給与水準を引き上げており、「頑張りが給与に直結する」ことが数字として明確に示されています。
■ 最新テクノロジーの導入による月400時間の業務効率化と残業軽減 「Future Care Lab in Japan」を設立して最新テクノロジーの実証研究を行う同法人では、スマートフォンによる介護記録、睡眠測定センサー、リクライニング式シャワー入浴装置などを実際の現場に導入しています。さらにリアルデータプラットフォーム「egaku」を活用し、業務のムリ・ムダ・ムラを解消したことで月400時間の生産性向上を達成しました。この結果、月平均残業時間は7.3時間まで削減され、スタッフは過度な身体的疲労を抱えることなく、「やりたい介護」に集中できる環境を実現しています。
■ 企業内大学とオンラインキャンパスによる、途切れない教育とキャリア支援 入社時の共通座学・専門研修に加え、企業内大学「SOMPOケア ユニバーシティ」での対面実技研修や、全国どこからでもPC・スマホで受講できる「オンラインキャンパス」が完備されています。ケアリーダーからケアマネジャー、施設長、さらには本社部門への道まで多様なキャリアパスが用意されており、毎年1回の「キャリアヒアリング制度」や「ジョブチャレンジ制度」を通じて、自身の目標に向けたステップアップを法人が組織的に後押しする体制が整っています。
■ 育休取得率100%・最長3年。健康経営優良法人5年連続認定が示す働きやすさ 「働く社員の健康こそがサービスの原点」という考えのもと、健康経営優良法人に5年連続で認定されています。特筆すべきは国内最高水準の子育て支援です。出産者の育休取得率100%(2023年実績)、育休期間最長3年、妊娠中のプレママ休暇(最大5日)、夜勤免除、さらには2歳まで月額25,000円の保育手当支給など、ライフイベントとキャリアの両立を支援する制度が完全に機能しています。全国の事業所網を活かした配偶者の転勤に伴う異動も可能であり、長く安心して働ける要素が網羅されています。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年09月28日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【兵庫県宝塚市/JR福知山線】 アットホームなデイサービスで生活相談員兼介護職のお仕事です!

給料

時給1,116円~

勤務地

兵庫県 宝塚市
JR福知山線

雇用形態

正社員(正職員) 非常勤・パート・アルバイト

応募要件

■普通自動車免許(AT限定可)※送迎業務必須 ■介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事任用・介護支援専門員のいずれか ※非常勤の方は週1日以上勤務できる方

駅から徒歩10分以内 車通勤可 日勤のみ 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

各種手当が充実しており、産休・育休など福利厚生もバッチリですよ♪
安定して働きたい方におすすめの求人です。地域に密着したアットホームな施設です!
アットホームで居心地の良い職場なのですぐに馴染めますよ♪
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