年収350万円以上の管理職求人の介護職・福祉の求人・転職一覧
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更新日:2026年08月14日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター神戸東
株式会社ベネッセスタイルケア
【兵庫県/神戸市灘区】年収400万円以上&フレックス制◎大手法人が母体★駅徒歩圏内!居宅主任ケアマネ
| 給料 |
月収 31.0万円~ 年収 424万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市灘区 桜口町4-5-12 フォーラム六甲305号 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※特定事業所加算算定事業所での経験がある方大歓迎 ※未経験・ブランクのある方相談可 |
地域福祉の質向上を目指す居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーを募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量で訪問スケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では月給高水準に加え、大手グループならではの共済会制度(医療費・薬代補助等)や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。また、65歳定年制と75歳までの再雇用制度があり、育児・介護による時短勤務制度なども整備されているため、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。スーパーバイザーとして後進の育成や困難事例に対応し、これまでのご経験を最大限に活かしてキャリアアップを目指せる環境です。
★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや業務量に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行訪問など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます
【大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています】
・医療費・市販薬の補助や各種お祝い金などを提供する共済会制度があり、職員の健康と生活を多角的にサポートする体制があります
・未就学児お一人につき月額1万円の保育手当や、育児・介護向けの時短勤務制度も充実しており、ご家庭との両立を支える環境です
【専門性を活かして長期的なキャリアを築ける環境です】
・新人指導や地域包括支援センターとの連携など、スーパーバイザーとしての役割を通じてケアマネジメントの質向上に深く貢献できます
・65歳定年制に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、培った経験を活かして将来にわたり長く働き続けられます
更新日:2026年08月14日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター本八幡
株式会社ベネッセスタイルケア
【千葉県/市川市】年収400万円以上&フレックス制◎大手法人が母体★駅徒歩圏内!居宅主任ケアマネ
| 給料 |
月収 32.2万円~ 年収 439万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 市川市 南八幡4-8-9 ニューグリーンビル402号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※特定事業所加算算定事業所での経験がある方大歓迎 ※未経験・ブランクのある方相談可 |
地域福祉の質向上を目指す居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーを募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量で訪問スケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では月給高水準に加え、大手グループならではの共済会制度(医療費・薬代補助等)や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。また、65歳定年制と75歳までの再雇用制度があり、育児・介護による時短勤務制度なども整備されているため、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。スーパーバイザーとして後進の育成や困難事例に対応し、これまでのご経験を最大限に活かしてキャリアアップを目指せる環境です。
★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや業務量に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行訪問など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます
【大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています】
・医療費・市販薬の補助や各種お祝い金などを提供する共済会制度があり、職員の健康と生活を多角的にサポートする体制があります
・未就学児お一人につき月額1万円の保育手当や、育児・介護向けの時短勤務制度も充実しており、ご家庭との両立を支える環境です
【専門性を活かして長期的なキャリアを築ける環境です】
・新人指導や地域包括支援センターとの連携など、スーパーバイザーとしての役割を通じてケアマネジメントの質向上に深く貢献できます
・65歳定年制に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、培った経験を活かして将来にわたり長く働き続けられます
更新日:2026年08月14日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター鷺沼
株式会社ベネッセスタイルケア
【神奈川県/川崎市】年収450万円以上&フレックス制◎大手法人が母体★駅徒歩圏内!居宅主任ケアマネ
| 給料 |
月収 33.4万円~ 年収 454万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市宮前区 宮前平1-7-5 プラムフィールド405 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※特定事業所加算算定事業所での経験がある方大歓迎 ※未経験・ブランクのある方相談可 |
地域福祉の質向上を目指す居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーを募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量で訪問スケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では月給高水準に加え、大手グループならではの共済会制度(医療費・薬代補助等)や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。また、65歳定年制と75歳までの再雇用制度があり、育児・介護による時短勤務制度なども整備されているため、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。スーパーバイザーとして後進の育成や困難事例に対応し、これまでのご経験を最大限に活かしてキャリアアップを目指せる環境です。
★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや業務量に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行訪問など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます
【大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています】
・医療費・市販薬の補助や各種お祝い金などを提供する共済会制度があり、職員の健康と生活を多角的にサポートする体制があります
・未就学児お一人につき月額1万円の保育手当や、育児・介護向けの時短勤務制度も充実しており、ご家庭との両立を支える環境です
【専門性を活かして長期的なキャリアを築ける環境です】
・新人指導や地域包括支援センターとの連携など、スーパーバイザーとしての役割を通じてケアマネジメントの質向上に深く貢献できます
・65歳定年制に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、培った経験を活かして将来にわたり長く働き続けられます
更新日:2026年08月14日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター横浜
株式会社ベネッセスタイルケア
【神奈川県/横浜市】年収400万円以上&フレックス制◎大手法人が母体★駅徒歩圏内!居宅主任ケアマネ
| 給料 |
月収 32.2万円~ 年収 439万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市戸塚区 上倉田町447-1 プラージュ戸塚303 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※特定事業所加算算定事業所での経験がある方大歓迎 ※未経験・ブランクのある方相談可 |
地域福祉の質向上を目指す居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーを募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量で訪問スケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では月給高水準に加え、大手グループならではの共済会制度(医療費・薬代補助等)や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。また、65歳定年制と75歳までの再雇用制度があり、育児・介護による時短勤務制度なども整備されているため、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。スーパーバイザーとして後進の育成や困難事例に対応し、これまでのご経験を最大限に活かしてキャリアアップを目指せる環境です。
★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや業務量に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行訪問など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます
【大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています】
・医療費・市販薬の補助や各種お祝い金などを提供する共済会制度があり、職員の健康と生活を多角的にサポートする体制があります
・未就学児お一人につき月額1万円の保育手当や、育児・介護向けの時短勤務制度も充実しており、ご家庭との両立を支える環境です
【専門性を活かして長期的なキャリアを築ける環境です】
・新人指導や地域包括支援センターとの連携など、スーパーバイザーとしての役割を通じてケアマネジメントの質向上に深く貢献できます
・65歳定年制に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、培った経験を活かして将来にわたり長く働き続けられます
更新日:2026年08月14日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター磯子
株式会社ベネッセスタイルケア
【神奈川県/横浜市】年収400万円以上&フレックス制◎大手法人が母体★駅徒歩圏内!居宅主任ケアマネ
| 給料 |
月収 32.2万円~ 年収 439万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市磯子区 中原2-3-28 セシリア新杉田1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※特定事業所加算算定事業所での経験がある方大歓迎 ※未経験・ブランクのある方相談可 |
地域福祉の質向上を目指す居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーを募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量で訪問スケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では月給高水準に加え、大手グループならではの共済会制度(医療費・薬代補助等)や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。また、65歳定年制と75歳までの再雇用制度があり、育児・介護による時短勤務制度なども整備されているため、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。スーパーバイザーとして後進の育成や困難事例に対応し、これまでのご経験を最大限に活かしてキャリアアップを目指せる環境です。
★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや業務量に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行訪問など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます
【大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています】
・医療費・市販薬の補助や各種お祝い金などを提供する共済会制度があり、職員の健康と生活を多角的にサポートする体制があります
・未就学児お一人につき月額1万円の保育手当や、育児・介護向けの時短勤務制度も充実しており、ご家庭との両立を支える環境です
【専門性を活かして長期的なキャリアを築ける環境です】
・新人指導や地域包括支援センターとの連携など、スーパーバイザーとしての役割を通じてケアマネジメントの質向上に深く貢献できます
・65歳定年制に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、培った経験を活かして将来にわたり長く働き続けられます
更新日:2026年08月14日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター京都
株式会社ベネッセスタイルケア
【京都府/京都市】年収400万円以上&フレックス制◎大手法人が母体★駅徒歩圏内!居宅主任ケアマネ
| 給料 |
月収 31.0万円~ 年収 424万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市右京区 西院松井町18 グランドーム春日103号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※特定事業所加算算定事業所での経験がある方大歓迎 ※未経験・ブランクのある方相談可 |
地域福祉の質向上を目指す居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーを募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量で訪問スケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では月給高水準に加え、大手グループならではの共済会制度(医療費・薬代補助等)や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。また、65歳定年制と75歳までの再雇用制度があり、育児・介護による時短勤務制度なども整備されているため、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。スーパーバイザーとして後進の育成や困難事例に対応し、これまでのご経験を最大限に活かしてキャリアアップを目指せる環境です。
★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや業務量に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行訪問など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます
【大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています】
・医療費・市販薬の補助や各種お祝い金などを提供する共済会制度があり、職員の健康と生活を多角的にサポートする体制があります
・未就学児お一人につき月額1万円の保育手当や、育児・介護向けの時短勤務制度も充実しており、ご家庭との両立を支える環境です
【専門性を活かして長期的なキャリアを築ける環境です】
・新人指導や地域包括支援センターとの連携など、スーパーバイザーとしての役割を通じてケアマネジメントの質向上に深く貢献できます
・65歳定年制に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、培った経験を活かして将来にわたり長く働き続けられます
更新日:2026年08月14日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター春日井
株式会社ベネッセスタイルケア
【愛知県/春日井市】年収400万円以上&フレックス制◎大手法人が母体★駅徒歩圏内!居宅主任ケアマネ
| 給料 |
月収 32.2万円~ 年収 439万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 春日井市 高蔵寺町北1-205 明川マンション202号 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※特定事業所加算算定事業所での経験がある方大歓迎 ※未経験・ブランクのある方相談可 |
地域福祉の質向上を目指す居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーを募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量で訪問スケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では月給高水準に加え、大手グループならではの共済会制度(医療費・薬代補助等)や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。また、65歳定年制と75歳までの再雇用制度があり、育児・介護による時短勤務制度なども整備されているため、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。スーパーバイザーとして後進の育成や困難事例に対応し、これまでのご経験を最大限に活かしてキャリアアップを目指せる環境です。
★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや業務量に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行訪問など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます
【大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています】
・医療費・市販薬の補助や各種お祝い金などを提供する共済会制度があり、職員の健康と生活を多角的にサポートする体制があります
・未就学児お一人につき月額1万円の保育手当や、育児・介護向けの時短勤務制度も充実しており、ご家庭との両立を支える環境です
【専門性を活かして長期的なキャリアを築ける環境です】
・新人指導や地域包括支援センターとの連携など、スーパーバイザーとしての役割を通じてケアマネジメントの質向上に深く貢献できます
・65歳定年制に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、培った経験を活かして将来にわたり長く働き続けられます
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月14日
株式会社SOYOKAZE天王台ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【千葉県/我孫子市】月給30万円~♪充実した福利厚生◎デイサービスでの介護管理者募集(正社員)
| 給料 |
月収 25.0万円~32.0万円程度 年収 370万円~450万円程度(諸手当込) |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 我孫子市 柴崎台3-13-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■社会福祉士・介護福祉士 ※介護業務経験(経験年数不問)、ブランク可 ■普通自動車運転免許 |
千葉県我孫子市に位置するデイサービスでの介護管理者求人です。大手法人が母体で安定感も抜群です。充実した福利厚生も魅力♪年間17日のリフレッシュ休暇もあり、ワークライフバランスを重視した働き方が叶います。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月14日
株式会社ツクイツクイ下関生野
株式会社ツクイ
【山口県/下関市】基本土・日休み☆研修制度充実!居宅介護支援事業所にて主任ケアマネ募集
| 給料 |
月収 24.6万円~程度 年収 316万円~393万円程度 (月給×12か月+賞与) |
|---|---|
| 勤務地 |
山口県 下関市 生野町1-2-18 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
<資格>■主任介護支援専門員 必須、普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験>不問 |
<土日休み&「自分らしさ」を大切にできる職場>基本は土日休みで、月に1回のリフレッシュ休暇もあり、プライベートを大切にできます。また、髪型・髪色自由、ネイルやまつげエクステもOK(ガイドラインあり)と、おしゃれを我慢せずに働けるのが嬉しいポイント。個性を活かしながら、のびのびと前向きに仕事に取り組める自由な雰囲気があります。
<手厚いサポートでキャリアアップを応援>入社後は一人ひとりの経験に合わせた社内研修があり、安心してスタートできます。主任介護支援専門員研修や更新研修の受講費用は全額支給され、しかも「勤務扱い」で受講可能です。資格取得や自己啓発の支援制度、キャリアパス制度も整っており、働きながらスキルを磨いてキャリアアップを目指せます。
更新日:2026年08月13日
株式会社ラシエルRASIEL和歌山
株式会社ラシエル
【和歌山市】連続休暇あり◎キャリアアップも目指せます★障がい者グループホームでの管理者募集
| 給料 |
月収 34.3万円~45.0万円程度 年収 420万円~程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
和歌山県 和歌山市 出水3番1 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ■医療、介護、福祉業界でのマネジメント経験がある方(現場リーダーレベル可) |
大阪市北区に本部を構える企業です。新しいカタチの障がい者グループホームを運営し、コミュニケーションを重視した安全・安心・快適なサービスの提供を目指しています。各エリアで続々と新規開所をしている成長企業で働きませんか?ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月13日
株式会社ラシエルRASIEL阪南箱作bay
株式会社ラシエル
【大阪府/阪南市】連続休暇あり◎キャリアアップも目指せます★障がい者グループホームでの管理者募集
| 給料 |
月収 35.0万円~程度 年収 420万円~程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 阪南市 箱作1084-1 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ■医療、介護、福祉業界でのマネジメント経験がある方(現場リーダーレベル可) |
大阪市北区に本部を構える企業です。新しいカタチの障がい者グループホームを運営し、コミュニケーションを重視した安全・安心・快適なサービスの提供を目指しています。各エリアで続々と新規開所をしている成長企業で働きませんか?ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月13日
株式会社ラシエルRASIEL阪南貝掛
株式会社ラシエル
【大阪府/阪南市】連続休暇あり◎キャリアアップも目指せます★障がい者グループホームでの管理者募集
| 給料 |
月収 35.0万円~45.0万円程度 年収 420万円~程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 阪南市 貝掛858-6 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ■医療、介護、福祉業界でのマネジメント経験がある方(現場リーダーレベル可) |
大阪市北区に本部を構える企業です。新しいカタチの障がい者グループホームを運営し、コミュニケーションを重視した安全・安心・快適なサービスの提供を目指しています。各エリアで続々と新規開所をしている成長企業で働きませんか?ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月13日
株式会社ラシエルRASIEL阪南箱作sea
株式会社ラシエル
【大阪府/阪南市】連続休暇あり◎キャリアアップも目指せます★障がい者グループホームでの管理者募集
| 給料 |
月収 35.0万円~45.0万円程度 年収 420万円~程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 阪南市 箱作928 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ■医療、介護、福祉業界でのマネジメント経験がある方(現場リーダーレベル可) |
大阪市北区に本部を構える企業です。新しいカタチの障がい者グループホームを運営し、コミュニケーションを重視した安全・安心・快適なサービスの提供を目指しています。各エリアで続々と新規開所をしている成長企業で働きませんか?ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月13日
株式会社ラシエルRASIEL阪南貝掛
株式会社ラシエル
【大阪府/阪南市】完全週休2日制◎障がい者グループホームを運営する企業でのエリアマネージャー募集
| 給料 |
月収 40.0万円~45.0万円程度 ※固定残業代を含む 年収 500万円~630万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 阪南市 貝掛858-6 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■店舗SV/エリアマネージャーなど現場及びマネジメント経験 ■普通自動車運転免許 ※介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事、精神保健福祉士、サービス管理責任者、社会福祉主事任用資格等歓迎 |
大阪市北区に本部を構える企業です。新しいカタチの障がい者グループホームを運営し、コミュニケーションを重視した安全・安心・快適なサービスの提供を目指しています。各エリアで続々と新規開所をしている成長企業で働きませんか?ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月13日
株式会社ラシエルRASIEL阪南箱作sea
株式会社ラシエル
【大阪府/阪南市】完全週休2日制◎障がい者グループホームを運営する企業でのエリアマネージャー募集
| 給料 |
月収 40.0万円~45.0万円程度 ※固定残業代を含む 年収 500万円~630万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 阪南市 箱作928 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■店舗SV/エリアマネージャーなど現場及びマネジメント経験 ■普通自動車運転免許 ※介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事、精神保健福祉士、サービス管理責任者、社会福祉主事任用資格等歓迎 |
大阪市北区に本部を構える企業です。新しいカタチの障がい者グループホームを運営し、コミュニケーションを重視した安全・安心・快適なサービスの提供を目指しています。各エリアで続々と新規開所をしている成長企業で働きませんか?ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月13日
株式会社ラシエルRASIEL阪南箱作bay
株式会社ラシエル
【大阪府/阪南市】完全週休2日制◎障がい者グループホームを運営する企業でのエリアマネージャー募集
| 給料 |
月収 40.0万円~45.0万円程度 ※固定残業代を含む 年収 500万円~630万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 阪南市 箱作1084-1 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■店舗SV/エリアマネージャーなど現場及びマネジメント経験 ■普通自動車運転免許 ※介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事、精神保健福祉士、サービス管理責任者、社会福祉主事任用資格等歓迎 |
大阪市北区に本部を構える企業です。新しいカタチの障がい者グループホームを運営し、コミュニケーションを重視した安全・安心・快適なサービスの提供を目指しています。各エリアで続々と新規開所をしている成長企業で働きませんか?ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月13日
株式会社SOLあくとケアせんげん台
株式会社SOL
【埼玉県/越谷市】年間休日115日以上☆訪問介護ステーションにてサービス提供責任者(管理者)募集!
| 給料 |
月収 27.4万円~程度 年収 392万円~433万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 越谷市 せんげん台(以降新規のため未定) |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■普通自動車運転免許 ■経験不問 |
埼玉県越谷市に位置する訪問介護ステーションにてサービス提供責任者の募集です!
年間休日115日以上あるので、しっかりお休みを確保できプライベートも充実♪また、個人に合わせた研修体制が整っており安心して働くことができます◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月07日
株式会社SOYOKAZE福井板垣ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【福井県/福井市】月給29万円~♪充実した福利厚生◎居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー募集
| 給料 |
月収 29.0万円~35.0万円以上 年収 360万円~400万円程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
福井県 福井市 下馬3丁目102 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員 |
福井県福井市に位置する居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー求人です。大手法人が母体で安定感も抜群です。充実した福利厚生も魅力♪年間17日のリフレッシュ休暇もあり、ワークライフバランスを重視した働き方が叶います。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
グループホーム
更新日:2026年08月07日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県/尼崎市(阪神本線)】グループホームにて管理職の募集です!
| 給料 |
月収 19.1万円~30.1万円程度 ※諸手当込 年収 255万円~391万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 尼崎市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■認知症対応型サービス事業管理者研修修了 ■認知症介護実践者研修終了 ■認知症介護3年以上 |
兵庫県尼崎市にあるグループホームにて管理職のお仕事です。
施設は最寄り駅より徒歩5分とアクセス抜群。毎日の通勤もラクラクです♪
住宅手当の支給や育児休暇制度など、ライフステージが変わっても長く働くことが出来る環境が整っているのも嬉しいポイントの一つ!
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします!
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月06日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【東京都/足立区】<社員寮あり>サービス付き高齢者向け住宅で管理職求人!
| 給料 |
月収 34.2万円~39.5万円程度 諸手当込 年収 450万円~550万円程度 諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 足立区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■初任者研修以上必修 ■高齢者施設での介護業務経験が2年以上あり、人財管理、収支管理、物品管理の経験が3年以上ある方(介護業界外でも可) |
自立の方から、介護が必要な方まで、お客様お一人おひとりの「生涯活躍」を実現するためには、心と身体の健康を増進することが何よりも大切と考え、「バランスのとれた食事」「活動量の増加」「質のよい睡眠」の3つの生活習慣の向上にとりくんでいます。
サービス付き高齢者向け住宅のお客様は自らすすんで行動することが得意なので、施設内サークル活動がとても盛んです。習字や絵が得意なお客様は自ら講師になってお仲間に教えている方もいらっしゃいます。
お客様が自ら進んで行動したくなる、挑戦したくなる生活環境を提供する事がスタッフの大切な役割になっています。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月06日
株式会社ツクイツクイさいたま辻
株式会社ツクイ
【さいたま市/南区】年間休日119日♪月収30万円以上も目指せます◎デイサービスでの管理者候補募集
| 給料 |
月収 27.9万円~32.9万円程度 年収 334万円~394万円程度(別途賞与・扶養手当等) |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市南区 辻6-6-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員 いずれか必須 ※介護施設での実務経験3年以上 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 |
全国で介護福祉事業を展開する大手企業の求人です!管理者候補としてスタッフ管理や売上面の管理などマネジメント業務をお任せいたします。
充実の福利厚生やスキルアップの為の制度が整っており安心して長期就業が可能です!
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月06日
株式会社ツクイツクイ・ののあおやま
株式会社ツクイ
【東京都/港区】年間休日116日♪福利厚生◎サービス付き高齢者向け住宅での副施設長募集
| 給料 |
月収 34.5万円~程度 年収 469万円~647万円程度 月給×12ヶ月+賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 港区 北青山3-4-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 必須 ※社会福祉士・精神保健福祉士・介護支援専門員も歓迎 ■普通自動車運転免許(AT限定可)(エリアにより必須) ■経験:住まい系サービスの実務経験(年数不問) 必須 |
<施設運営の「要」として活躍!キャリアアップを応援>
施設長と連携しながら、施設全体の運営管理をトータルにサポートする副施設長のポジションです。スタッフの育成や評価、働きやすい職場環境の整備、ご入居者様への対応など、業務は多岐にわたりますが、その分大きなやりがいを感じられます。住まい系サービスでの経験を活かし、チーム一丸となってお客様を支援できる環境です。「運営に深く関わりたい」「管理者として成長したい」という意欲のある方を歓迎しています。
<しっかり休める!リフレッシュ休暇でメリハリ>
仕事とプライベートのバランスを大切にできるよう、年間休日は116日確保されています。週休2日制に加え、毎月1日付与される「リフレッシュ休暇(年間最大12日)」があるのが嬉しいポイント。有給休暇と組み合わせて連休を取得し、旅行などを楽しむスタッフも多くいます。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月06日
株式会社ツクイツクイ・サンフォレスト横浜センター北
株式会社ツクイ
【神奈川県/横浜市】年間休日119日♪デイサービスでの管理者(生活相談員)募集
| 給料 |
月収 31.7万円~程度 年収 408万円~517万円程度 月給×12ヶ月+賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市都筑区 中川中央1-39-44 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士必須 ■普通自動車運転免許(AT限定可)(エリアにより必須) ■経験:不問 デイサービス管理者の実務経験 歓迎 |
<管理者候補としてステップアップ!現場からじっくり学べる環境>最初は6ヶ月~1年程度、現場業務を通じて利用者様との関わりやサービスの基本をしっかり学ぶ期間が設けられています。その後、収支管理や人材育成などのマネジメント業務へ移行するため、段階を踏んで着実にキャリアアップできるのが魅力です。運営・営業活動など幅広い業務に挑戦し、自分らしい事業所づくりを目指せます。
<夜勤なし&年間休日119日!プライベートも充実>デイサービスでのお仕事なので、夜勤は一切ありません。夕方には勤務が終了するため、ご家族との時間や趣味の時間もしっかり確保できます。さらに、月9日のお休みに加えて「リフレッシュ休暇」が毎月1日付与され、年間休日はたっぷり119日。無理なく働き続けられるリズムが整っており、仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方にぴったりです。
障がい者施設
更新日:2026年08月06日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【茨城県/つくば市】障がい者施設の管理職 昇給・賞与あり!
| 給料 |
月収 25.0万円~35.0万円残業代等別途支給 年収 350万円~490万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
茨城県 つくば市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ※有資格者優遇致します ※未経験OK ※安心の導入サポートあり |
茨城県つくば市に位置する施設での求人です。
福利厚生が整っておりますので安心して就業して頂けます。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。
訪問看護
更新日:2026年08月06日
社会福祉法人健光園高齢者福祉総合施設健光園あらしやま
社会福祉法人健光園
【京都市/右京区】 地域密着型の高齢者介護事業を行う福祉総合施設<介護支援員>
| 給料 |
月収 18.6万円~28.2万円程度※諸手当込 年収 279万円~423万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市右京区 嵯峨柳田町36-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【求める資格・経験】 ■介護支援専門員(ケアマネジャー) 必須 ■普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) ■あれば尚可 介護支援専門員としての経験があれば望ましい |
京都市右京区にございます、高齢者福祉総合施設での介護支援員の求人になります!
年間休日110日!
ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月06日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【神奈川県/横浜市神奈川区】年間休日120日★残業少なめ◎主任ケアマネジャーの求人です
| 給料 |
月収 23.3万円~26.5万円程度(諸手当込)+前歴換算制度有り 年収 350万円~440万円概算/別途賞与支給 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市神奈川区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員※経験者 |
神奈川県横浜市神奈川区にございます、居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です!手厚い福利厚生で選ばれる法人です。充実した待遇や働きやすさを考えた環境があり、定着率も高く、勤続年数10年以上の社員が多数活躍しています。リフレッシュ休暇や1時間単位の有給も職員がお互いに協力しあってこの制度を活用しています。働きやすい環境を皆で作ろうという文化がございます。年間休日120日ございまして、お休み多めなので、プライベートの時間もしっかり確保できます!
ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月06日
社会福祉法人邦寿会どうみょうじ高殿苑
社会福祉法人邦寿会
【大阪府/藤井寺市(近鉄線)】 最寄駅より徒歩3分☆施設の介護部門管理職の募集です!
| 給料 |
月収 34.0万円~37.6万円程度(諸手当込) 年収 501万円~556万円程度(諸手当・賞与込) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 藤井寺市 道明寺3丁目2-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士免許 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■介護業界に精通してる方 |
大阪府藤井寺市に位置する施設にて管理職のお仕事です!
近鉄道明寺線「道明寺駅」より徒歩3分とアクセス抜群◎日々の通勤も苦になりません!
お休みは基本的に月9日、残業も月10時間ほどなので、プライベートや家庭を大切にしながらご勤務いただけます!
また、最上階に利用者様が利用できるバーを設置して1ヶ月に2回バーを開放したり、
利用者様がご自宅と近い環境で過ごしていただけるように、お部屋を和の作りにしたりと
利用者様のために様々な工夫をされていらっしゃいます。
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問合せください!!
特別養護老人ホーム(特養)
更新日:2026年08月06日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【東京都/台東区】★高収入★利用可能託児所あり◎特別養護老人ホームにて介護リーダー候補の募集です♪
| 給料 |
月収 27.0万円~34.0万円程度 ※手当含む 年収 390万円~480万円程度、月収×12ヶ月計算※経験資格による |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 台東区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■福祉業に従事し、且つ指導職の経験 ※その他応相談 |
台東区にある特別養護老人ホームでの幹部候補の募集です。
福利厚生、手当充実◎安心して長く働いて頂ける環境が整っています。
また利用可能託児所あり★子育て世代の方にもオススメです!
あなたの経験やスキルを活かして、高齢者の皆さまが安心して過ごせる空間づくりにチャレンジしてみませんか?
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月06日
株式会社SOYOKAZE京都桂ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【京都府/京都市西京区】マイカー通勤可◎定期巡回サービスでの介護管理職の募集です!<正社員>
| 給料 |
月収 25.3万円~ 年収 341万円~455万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市西京区 御陵塚ノ越町24-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士、介護支援専門員 ■普通自動車免許 ■経験必須 |
定期巡回サービスでの介護管理職の募集です!
昇給・賞与あり♪加えて特別報酬制度があり、頑張った分評価される環境です。
リフレッシュ休暇もあり、オンオフの切り替えも可能。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
更新日:2026年08月05日
社会福祉法人博愛福祉会ゆとり庵麻溝看護小規模多機能型居宅介護
社会福祉法人博愛福祉会
【神奈川県/相模原市】日勤のみ◎マイカー通勤OK◎看護小規模多機能型居宅介護で管理職求人
| 給料 |
月収 30.0万円~40.0万円程度 諸手当込 年収 360万円~以上 諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 相模原市南区 下溝1980-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護、医療系の資格をお持ちの方 ※介護系の施設で管理者経験のある方優遇 ■普通自動車運転免許(AT限定可) |
経験の浅い方でもしっかりフォローしていただけます。
残業はほとんどございません。子連れ出勤OKで、仕事後に一緒に帰宅できるなど、子育てへの理解もあり、お子様をお持ちの方にも働きやすい環境です。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。
その他
更新日:2026年08月05日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【千葉県/鎌ケ谷市】 ショートステイ付き在宅介護サービスでの施設長募集
| 給料 |
月収 27.6万円~程度(諸手当込) 年収 386万円~程度(諸手当込) |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 鎌ケ谷市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※普通自動車免許(AT限定可) |
高齢者向けの住まいづくりの幅広い ノウハウを生かし、快適な生活空間を実現。電動ケアベッドやリハビリ機器、水まわり設備や内装建材、LED照明などを導入しており、ご利用者様はもちろん職員も働きやすい環境です。ご興味のある方は是非お気軽にお問い合わせください。
訪問看護
更新日:2026年08月05日
株式会社MYメディカルユイリア静岡
株式会社MYメディカル
【静岡県/静岡市駿河区】2025年11月オープン予定の好待遇ホスピス型施設にて介護士管理者の募集!
| 給料 |
月収 40.0万円~ 年収 480万円~程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 静岡市駿河区 中原字東蛭子宮544-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
◯介護福祉士資格をお持ちの方 ◯管理者経験がある方(同施設で3年以上) ◯サービス提供責任者の経験がある方(同施設で3年以上) ◯訪問介護経験がある方 ◯PCスキル(PC操作、Word・Excel※初級レベル以上) |
静岡県静岡市駿河区に2025年11月オープン予定のホスピス型住宅型有料老人ホームの求人です。オープニングスタッフとして施設の立ち上げを携わりながら、好条件の給与で高いモチベーションを保ちながら勤務することができます。
終末期の患者様やご家族に寄り添い「その人らしい最期を支える」という看護師としての本質的な役割を実感できる場です。医療的ケアだけでなく、精神的・社会的なサポートも重視されるため、患者さんやご家族と深く関わり、信頼関係を築けることがやりがいになります。
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください!
更新日:2026年08月05日
ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム仙台折立
ソーシャルインクルー株式会社
【宮城県/仙台市青葉区】2027年2月開設!障がい者グループホームにて施設管理者の募集!<正社員>
| 給料 |
月収 29.0万円~ 年収 348万円~479万円程度 ※月給×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市青葉区 折立6-4-522 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ■実務経験2年以上(介護、医療、看護いずれか) ■ブランクOK ■普通自動車運転免許(AT限定可) ※管理業務に就かれていた方歓迎 |
全国に300か所以上(※2025年10月時点)の障がい者グループホームを展開する株式会社が母体です。業界トップクラスの規模と安定感が魅力です。年間休日は114日以上、夏季・冬季休暇や産休・育休制度もしっかり整っており、プライベートとの両立も可能。これまでのご経験を活かし、新しいキャリアを築きたい方、ぜひご応募ください。20代から60代まで、幅広い年代の方が活躍できる職場です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
更新日:2026年08月05日
ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム塩竈新浜町
ソーシャルインクルー株式会社
【宮城県/塩竈市】26年9月オープン/月給47万~/請求業務なし/管理者兼サビ管
| 給料 |
月収 47.2万円~程度 年収 567万円~698万円程度 ※月給×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 塩竈市 新浜町2-5-18 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
下記すべてを満たす方 ①サービス管理責任者研修修了(または児童発達管理責任者研修修了)②相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了)③普通自動車運転免許(AT限定可) |
同社は「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念を掲げ、全国300以上のグループホームを展開する業界トップクラスの成長企業です。管理者兼サービス管理責任者として理想の施設づくりを担うハイクラスポジションです。本求人最大の強みは「兼任手当15万円」を含む月給47万円以上の圧倒的な給与水準と、最新設備が完備されたクリーンな環境です。さらに、管理職の大きな負担となる「請求・申請業務」を本社の専門部署が一括対応するため、事務作業に追われることなく、スタッフの採用・育成や個別支援計画の作成に専念できます。年間休日114日、定年70歳という長期就労環境のもと、プレイングマネージャーとしてご自身の理想の施設を創り上げながら、将来の幹部候補として大幅な収入アップを実現したい有資格者の方へおすすめです。
★おすすめPOINT★
・管理者とサビ管の兼任手当(15万円)が支給されるため、月給47万円台~のスタート!福祉職としての専門性とマネジメントスキルを、業界トップクラスの経済的評価に変えていただけます。
・本社専門部署がレセプト請求や行政対応を全て代行します。月末の残業地獄から抜け出し、現場スタッフへの丁寧なアドバイスや働きやすい環境づくり(シフト管理等)に時間を投資できる、理想のマネジメントが叶います。
・年間休日は114日(月9日公休、2月のみ8日)を確保。 夜勤負担も全施設平均で月0~2回とコントロールされており、管理職であってもオンとオフの切り替えがしやすい、心身にゆとりを持てる労働環境です。
介護職の平均年収
正社員
329万円
契約社員・嘱託社員
284万円
非常勤・パート・アルバイト
287万円
※掲載中の求人情報をもとに平均年収を算出
地域福祉の質向上を目指す居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーを募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量で訪問スケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では月給高水準に加え、大手グループならではの共済会制度(医療費・薬代補助等)や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。また、65歳定年制と75歳までの再雇用制度があり、育児・介護による時短勤務制度なども整備されているため、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。スーパーバイザーとして後進の育成や困難事例に対応し、これまでのご経験を最大限に活かしてキャリアアップを目指せる環境です。
★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや業務量に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行訪問など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます
【大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています】
・医療費・市販薬の補助や各種お祝い金などを提供する共済会制度があり、職員の健康と生活を多角的にサポートする体制があります
・未就学児お一人につき月額1万円の保育手当や、育児・介護向けの時短勤務制度も充実しており、ご家庭との両立を支える環境です
【専門性を活かして長期的なキャリアを築ける環境です】
・新人指導や地域包括支援センターとの連携など、スーパーバイザーとしての役割を通じてケアマネジメントの質向上に深く貢献できます
・65歳定年制に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、培った経験を活かして将来にわたり長く働き続けられます