介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）のブランクOKの求人・転職一覧（31ページ目）

埼玉県さいたま市緑区にある高齢者向け施設での入浴専従介護スタッフの募集です！
全国に複数施設を運営している法人で安定性もあり、福利厚生が充実しています。
研修制度もありますので、経験が浅い方も安心してご応募ください♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

徳島県鳴門市に位置する介護医療院で介護職の募集です。
年間休日124日、賞与計4.00ヶ月の過去実績があり、長く働きやすい環境です。マイカー通勤可能で駐車場も完備されています。退職金制度もあり、安定した就業を目指せます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

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■ 働きやすい休日数が魅力
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年間休日が充実している職場です
・年間休日124日
・夏期休暇2日
・年末年始休暇3日
→ プライベートとの両立を目指しやすい環境です♪

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■ 安定収入を目指せる待遇
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各種手当や賞与実績があります
・賞与計4.00ヶ月の過去実績
・夜勤手当支給
・皆勤手当あり
→ 安定した収入形成を目指せる環境です♪

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■ 通勤しやすい勤務環境
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通勤面にも配慮された職場です
・マイカー通勤可
・駐車場あり
・鳴門駅から車10分
→ ご自身に合った通勤方法を選べます♪

徳島県鳴門市に位置する病院で看護助手の募集です。
年間休日124日、賞与計4.00ヶ月の過去実績があり、長く働きやすい環境です。マイカー通勤可能で駐車場も完備されています。退職金制度もあり、安定した就業を目指せます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

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■ 働きやすい休日数が魅力
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年間休日が充実している職場です
・年間休日124日
・夏期休暇2日
・年末年始休暇3日
→ プライベートとの両立を目指しやすい環境です♪

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■ 安定収入を目指せる待遇
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各種手当や賞与実績があります
・賞与計4.00ヶ月の過去実績
・夜勤手当支給
・皆勤手当あり
→ 安定した収入形成を目指せる環境です♪

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■ 通勤しやすい勤務環境
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通勤面にも配慮された職場です
・マイカー通勤可
・駐車場あり
・鳴門駅から車10分
→ ご自身に合った通勤方法を選べます♪

神奈川県伊勢原市にございますデイサービスにて介護職員の募集です。
全国に複数施設を運営している法人で安定性もあり、福利厚生も充実しているので安心して働くことができます♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

大阪府大阪市旭区に位置する、訪問介護にて介護職の募集です！
夏季休暇や年末年始休暇があるので、プライベートと両立して働くことができます☆また、駅から徒歩3分の立地なので、通勤らくらくです♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

特別養護老人ホームにおける常勤介護スタッフの募集求人です！
今回の募集は未経験でも検討可◎経験者の方はもちろん、これから頑張りたい、チャレンジしたいという方にもご応募頂けます♪
賞与4ヵ月分の支給実績あり！残業がほぼなくお仕事の後の時間も有効に使えます！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

★子育て中の方にも理解のある法人です。過去3年間で職員の約22名が育児休暇を取得されたり、育児休暇後の復帰率が100%であったりと、大変働きやすい職場です。
★残業少なめなので出勤日でもプライベートの時間を確保して頂けます◎
★岡山市、倉敷市、また総社市からもアクセスしやすい立地となっております。
お気軽に担当アドバイザーにお声かけ下さい。

奈良県奈良市に位置する住宅型有料老人ホームにて夜勤専従介護職員の募集です！
2026年10月新規オープン予定で、新しい施設を1から作り上げる貴重な経験ができます！また、夏季休暇・冬季休暇があるのでプライベートのご予定も立てやすいのが嬉しいポイント♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

奈良県奈良市に位置する住宅型有料老人ホームにて介護職員の募集です。
2026年10月新規オープン予定で、新しい施設を1から作り上げる貴重な経験ができます！また、夏季休暇・冬季休暇があるのでプライベートのご予定も立てやすいのが嬉しいポイント♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

奈良県奈良市に位置する住宅型有料老人ホームにて介護職員の募集です。
2026年10月新規オープン予定で、新しい施設を1から作り上げる貴重な経験ができます！また、夏季休暇・冬季休暇があるのでプライベートのご予定も立てやすいのが嬉しいポイント♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

福山市の地域密着型特別養護老人ホームでのお仕事です。病院母体で月9～10日のお休みもあり、メリハリの勤務が可能です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

大阪府大阪市生野区の訪問介護事業所にて介護職募集です！日勤中心の勤務体制で月8～9日の休日が確保されており、生活リズムを整えながら長く働きやすい点も魅力です。賞与実績3.5ヶ月分や退職金制度など福利厚生も充実。さらに研修制度や資格取得支援制度も整っているため、経験が浅い方やブランクのある方も着実に成長を目指せる環境です。
利用者様一人ひとりに寄り添った介護を行いたい方や、医療との連携を感じながらスキルアップしたい方におすすめの求人です。



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■ 医療連携で安心の介護環境
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「介護だけじゃない学び」がある環境です。
・看護師が常駐している安心の職場環境
・医師やリハビリ職との連携機会あり
・医療面の相談や共有がしやすい体制
→ 多職種と協力しながら質の高い介護を実践できます
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■ 日勤中心で無理なく働ける♪
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生活リズムを整えながら長く続けやすい環境です。
・日中帯を中心とした勤務シフト
・月8～9日の休日を確保
・プライベートとの両立を目指しやすい職場
→ 安定した働き方を大切にしたい方にもおすすめです
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■ スキルアップをしっかり応援！
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経験に合わせて成長を目指せる環境です。
・各種研修制度を用意 ・資格取得支援制度あり
・ブランクのある方も応募可能
→ 学びながらキャリアアップを目指しやすい職場です
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■ 利用者様とじっくり向き合える
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継続的な関わりを大切にできる環境です。
・訪問介護と高齢者住宅支援を担当
・生活援助から身体介助まで幅広く対応
・服薬管理や安否確認にも携われる
→ 利用者様の暮らしを身近で支えるやりがいがあります
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■ 長く働きたくなる待遇面も魅力
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将来を見据えて勤務しやすい環境です。
・賞与実績3.5ヶ月分
・退職金制度あり
・安定した法人基盤のもと勤務可能
→ 腰を据えて働きたい方にもぴったりの求人です

愛知県一宮市に位置する住宅型有料老人ホームです。「ひとりにはしない」をモットーにご入居者だけでなく、職員にとっても温かみのある環境づくりを目指しています。最期までその人らしく暮らせるように、看護師、介護士が連携してケアをしております。年間休日110日以上あり、しっかり働いてしっかり休める、社員にとって理想の働き方を実現できます。年収は400万円以上の高水準で、頑張りがしっかりとお給与にも反映されます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

台東区にある特別養護老人ホームでの入浴介助専門員の募集です。
今回の募集は資格・経験不問◎経験者の方はもちろん、これから頑張りたい、チャレンジしたいという方にもオススメの求人です◎
また利用可能託児所あり★子育て世代の方にもオススメ！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

台東区にある特別養護老人ホームでの入浴介助専門員の募集です。

週1日～OK◎ご自身の都合に合わせて勤務して頂けます。

また福利厚生も充実！安心して就業頂ける環境が整っていますよ★

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

群馬県高崎市にございます、特別養護老人ホームにて介護職の募集です！

マイカー通勤OKなので、通勤も楽々です♪

福利厚生も整っておりますので安心して就業して頂けます。

ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。

水戸市にある特別養護老人ホームでの介護職員募集です！
■残業時間はつきに1～2時間程度と少なく、家庭と両立したい方もバランスが取りやすい環境がございます。
■会話ボランティア・散歩付き添いなどボランティアの方も多く活躍し、様々な交流・幅広い知識を得ることができます。
■ユニット型のため利用者様に寄り添った介護をすることができ、イベントの際には各ユニット対抗などのイベントもございます。
■ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

茨城県常陸太田市に位置するデイサービスにおける介護職員の募集です。送迎付きで身体介助・リハビリ・レクリエーションなどのサービスを提供している施設です。
日曜は固定休み＆残業はありません。ワークライフバランスを大切にしながらご勤務いただけます。また、研修制度があり、業務に不安がある方でも安心してご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

同社は「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念のもと、全国に300以上のグループホームを展開する業界トップクラスの成長企業です。「広域生活支援員」は、車で1時間圏内の複数施設を横断的に担当し、現場支援とパートスタッフのサポートを行うハイクラスなポジションです。最新設備とバリアフリーが完備され、スタッフの身体的負担が少なく、広域手当5万円が付与されることで高い給与水準を実現しています。年間休日114日の確保や、献立・レシピの完全標準化による業務効率化など、ワークライフバランスを保ちながら定年70歳まで長期的に活躍できる制度が盤石に整っています。複数施設を経験することで培われるマネジメント視点は、将来的なエリアマネージャーへのキャリアアップにも直結しており、最新の環境で専門性を発揮したいプロフェッショナルの方にお勧めです。

★おすすめPOINT★
・広域支援員として複数のホームを巡るため、各ホームのパートスタッフの教育やサポートにも携わることができ、現場の介助業務にとどまらず、施設運営や人材育成の視点を養うことで、将来のエリアマネージャー候補としてのステップアップに直結します。
・定年70歳、再雇用75歳までという業界屈指の制度があり、20代から60代まで幅広い年代が活躍しています。年間休日も114日確保されているため、無理なく長期的なキャリアを築いていただけます。
・全施設がバリアフリー設計かつ最新設備を備えており、清潔感にあふれた美しい環境です。ハード面に加え、ソフト面でも「献立の事前決定・レシピ完備」により現場の負担が大幅に軽減されています。ご利用者様の安全性はもちろん、働くスタッフにとっても身体的負担が少なく、高いモチベーションを保って業務に集中できます。

同社は「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念のもと、全国に300以上のグループホームを展開する業界トップクラスの成長企業です。「広域生活支援員」は、車で1時間圏内の複数施設を横断的に担当し、現場支援とパートスタッフのサポートを行うハイクラスなポジションです。最新設備とバリアフリーが完備され、スタッフの身体的負担が少なく、広域手当5万円が付与されることで高い給与水準を実現しています。年間休日114日の確保や、献立・レシピの完全標準化による業務効率化など、ワークライフバランスを保ちながら定年70歳まで長期的に活躍できる制度が盤石に整っています。複数施設を経験することで培われるマネジメント視点は、将来的なエリアマネージャーへのキャリアアップにも直結しており、最新の環境で専門性を発揮したいプロフェッショナルの方にお勧めです。

★おすすめPOINT★
・広域支援員として複数のホームを巡るため、各ホームのパートスタッフの教育やサポートにも携わることができ、現場の介助業務にとどまらず、施設運営や人材育成の視点を養うことで、将来のエリアマネージャー候補としてのステップアップに直結します。
・定年70歳、再雇用75歳までという業界屈指の制度があり、20代から60代まで幅広い年代が活躍しています。年間休日も114日確保されているため、無理なく長期的なキャリアを築いていただけます。
・全施設がバリアフリー設計かつ最新設備を備えており、清潔感にあふれた美しい環境です。ハード面に加え、ソフト面でも「献立の事前決定・レシピ完備」により現場の負担が大幅に軽減されています。ご利用者様の安全性はもちろん、働くスタッフにとっても身体的負担が少なく、高いモチベーションを保って業務に集中できます。

同社は「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念のもと、全国に300以上のグループホームを展開する業界トップクラスの成長企業です。「広域生活支援員」は、車で1時間圏内の複数施設を横断的に担当し、現場支援とパートスタッフのサポートを行うハイクラスなポジションです。最新設備とバリアフリーが完備され、スタッフの身体的負担が少なく、広域手当5万円が付与されることで高い給与水準を実現しています。年間休日114日の確保や、献立・レシピの完全標準化による業務効率化など、ワークライフバランスを保ちながら定年70歳まで長期的に活躍できる制度が盤石に整っています。複数施設を経験することで培われるマネジメント視点は、将来的なエリアマネージャーへのキャリアアップにも直結しており、最新の環境で専門性を発揮したいプロフェッショナルの方にお勧めです。

★おすすめPOINT★
・広域支援員として複数のホームを巡るため、各ホームのパートスタッフの教育やサポートにも携わることができ、現場の介助業務にとどまらず、施設運営や人材育成の視点を養うことで、将来のエリアマネージャー候補としてのステップアップに直結します。
・定年70歳、再雇用75歳までという業界屈指の制度があり、20代から60代まで幅広い年代が活躍しています。年間休日も114日確保されているため、無理なく長期的なキャリアを築いていただけます。
・全施設がバリアフリー設計かつ最新設備を備えており、清潔感にあふれた美しい環境です。ハード面に加え、ソフト面でも「献立の事前決定・レシピ完備」により現場の負担が大幅に軽減されています。ご利用者様の安全性はもちろん、働くスタッフにとっても身体的負担が少なく、高いモチベーションを保って業務に集中できます。

石川県河北郡内灘町にあるグループホームにて生活支援員の募集です！資格をお持ちでない方でも応募可能の求人です☆
基本残業はなく、プライベートの時間もたっぷり！オンオフ共に充実させることができます◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開する法人が母体です。「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念のもと、安定した基盤でご利用者様の自立を支援しています。週1日からの勤務が可能で、Wワークや扶養内での勤務も歓迎しており、ご自身のペースで働けます。20代から60代まで幅広い世代が活躍中で、未経験や無資格の方でも安心してスタートできるよう、先輩スタッフが丁寧にサポートします。昇給の機会は年2回あり、頑張りが評価される環境です。正社員登用制度や産休・育休制度も整っているため、ライフステージに合わせて長く働き続けられます。介護に挑戦したい方や、空いた時間を有効活用したい方におすすめです。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

群馬県伊勢崎市にある住宅型有料老人ホームでの介護職員の募集です。定員が30名の小規模施設になるため利用者様一人ひとりと密な介護をする事が出来ます♪ご興味ある方には面接対策ポイントなど、さらに詳しい詳細をお話いたしますのでお気軽にご相談ください。

京都府京都市北区にて2023年12月に開設された訪問介護事業所における介護職員の募集です。
勤務日数は週2日～相談可能なので、無理なくご勤務いただけます。研修制度が充実しており、業務に不安がある方でも安心してご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

群馬県館林市に位置する特別養護老人ホームです。最寄駅より徒歩圏内にくわえて、マイカー通勤も可能と通勤も便利です。勤務日・勤務時間の相談も可能なので、生活に合わせた働き方ができます。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

栃木県宇都宮市に位置するデイサービスです。
介護資格は問いません！どなたでも介護のお仕事にチャレンジしていただける環境です。
昇給・賞与実績あり！頑張りをしっかりと評価しているので、モチベーションを保ちやすい環境です。
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

愛知県名古屋市千種区に位置する認知症高齢者グループホームです。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

兵庫県姫路市に位置する特別養護老人ホームです。
資格取得支援制度や研修制度が充実しており、現場で働きながら経験を積んでいくことができます。
最寄り駅より徒歩圏内と好立地にあるので、通勤のストレスが少ないのも嬉しいポイントです。もちろん、車通勤も可能です！ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

東京都品川区に本社を構える法人です。有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームの運営、居宅サービス事業を多数展開するリーディングカンパニーです。大手ならではの高待遇も魅力です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

ライフケアデザインはソニー・ライフケア株式会社の100％子会社で、有料老人ホームを複数運営しています。長期的に就業して頂きキャリアアップを実現して頂けるように、明確なキャリアステップ・評価制度を用意しておりますので、ご自身の知識や能力に合わせてキャリアアップができます！また、資格取得支援制度、自己啓発支援制度など、キャリアプランの実現をサポートする制度もあるのが魅力的で、人気のある求人です。年間休日110日以上ございます！お休み多めなので、プライベートの時間もしっかり確保できますよ♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

福井県敦賀市に位置する特別養護老人ホームです。みんなで支えるという空気を職場に浸透させており、働きやすい環境です。福利厚生も充実しており、長く安心してご就業いただけます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

「人」は最大の財産であり、仲間作りという人材確保が必要不可欠。スタッフさんの生きがい、やりがいの為にもキャリアパス体制、働きやすい職場を目指し育児介護看護リフレッシュ休暇を実施されてらっしゃいます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

愛知県豊橋市に位置する介護付き有料老人ホームです。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

愛知県知多郡に位置する介護老人保健施設です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

京都市宇治市にある小規模多機能型居宅介護にて介護のお仕事です！
職員行事やサークル活動も充実していて、離職者率の低いアットホームな職場です☆
1階には地域交流センターと喫茶コーナーを設けており、地域の方の活動拠点として利用されています！
産休・育休の取得率はほぼ100％で、復帰率は80％代に上るなど、お子様がいらっしゃる方も働きやすい環境♪
また「きょうと福祉人材育成認証制度」で『上位認証』を取得している施設の1つ！
職場の雰囲気が良く、人間関係も良好で職員間の口コミで人が集まるほど！
大変雰囲気が良い施設なのでぜひ現場を見てください！
少しでもご興味のある方はお気軽にご相談ください。面接対策など詳しい内容をお伝えいたします！

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という理念のもと、全国で多数の施設を展開する大手法人が運営しており、これまでの介護福祉士としての経験を存分に活かせる環境が整っています。最大の魅力は、専門性を正当に評価する独自の社内資格「マジ神制度」。認知症ケア等の分野で認定されると最大月4万円の手当が加算され、確実な収入アップが可能です。また、スマホでの記録入力や睡眠センサー等のDX化により、夜間業務などの身体的負担が大きく軽減されています。ご家族も対象となる年間3万円の医療費補助など大手ならではの圧倒的な福利厚生のもと、ケアマネジャーへのステップアップ等、介護のプロとして長期的なキャリアを築けます。

★おすすめPOINT★
【これまでの経験・専門性が正当に評価される環境です】
・独自の社内資格「マジ神制度」があり、認定されると1資格につき月1万円（最大4万円）の手当が加算されます。
・ケアマネジャーの受験料や対策講座、更新費用まで全額補助されるため、次のステップアップを自己負担なく目指せます。

【最先端のDX導入で、身体的・精神的な負担を軽減】
・スマホ記録や睡眠センサーを活用したデータに基づくケアにより、夜間巡視や申し送りなどの業務負担を大きく軽減しています。
・業務の効率化により月の平均残業時間は10時間程度と少なく、体力的なゆとりを持ってご入居者様と向き合えます。

【ご家族も安心できる、圧倒的な福利厚生が整っています】
・ご家族分も含めて年間3万円までの医療費補助や、教育サービスの70%割引など、生活全体を支える独自の福利厚生が利用できます。
・小学校3年生までの時短・夜勤免除制度があり、男性の育休取得実績も豊富なため、ライフステージが変化しても安心です。

【プライベートとの両立がしやすい環境です】
・有給取得促進手当の支給や、5連休以上の長期休暇を取得できる仕組みがあり、しっかりと心身をリフレッシュできます。
・中途入社比率が6割を超えており、風通しが良く、新しい方もこれまでの経験を活かしてすぐに馴染める温かい社風です。

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という理念のもと、全国で多数の施設を展開する大手法人が運営しており、これまでの介護福祉士としての経験を存分に活かせる環境が整っています。最大の魅力は、専門性を正当に評価する独自の社内資格「マジ神制度」。認知症ケア等の分野で認定されると最大月4万円の手当が加算され、確実な収入アップが可能です。また、スマホでの記録入力や睡眠センサー等のDX化により、夜間業務などの身体的負担が大きく軽減されています。ご家族も対象となる年間3万円の医療費補助など大手ならではの圧倒的な福利厚生のもと、ケアマネジャーへのステップアップ等、介護のプロとして長期的なキャリアを築けます。

★おすすめPOINT★
【これまでの経験・専門性が正当に評価される環境です】
・独自の社内資格「マジ神制度」があり、認定されると1資格につき月1万円（最大4万円）の手当が加算されます。
・ケアマネジャーの受験料や対策講座、更新費用まで全額補助されるため、次のステップアップを自己負担なく目指せます。

【最先端のDX導入で、身体的・精神的な負担を軽減】
・スマホ記録や睡眠センサーを活用したデータに基づくケアにより、夜間巡視や申し送りなどの業務負担を大きく軽減しています。
・業務の効率化により月の平均残業時間は10時間程度と少なく、体力的なゆとりを持ってご入居者様と向き合えます。

【ご家族も安心できる、圧倒的な福利厚生が整っています】
・ご家族分も含めて年間3万円までの医療費補助や、教育サービスの70%割引など、生活全体を支える独自の福利厚生が利用できます。
・小学校3年生までの時短・夜勤免除制度があり、男性の育休取得実績も豊富なため、ライフステージが変化しても安心です。

【プライベートとの両立がしやすい環境です】
・有給取得促進手当の支給や、5連休以上の長期休暇を取得できる仕組みがあり、しっかりと心身をリフレッシュできます。
・中途入社比率が6割を超えており、風通しが良く、新しい方もこれまでの経験を活かしてすぐに馴染める温かい社風です。

茨城県常陸太田市に位置する施設での求人で、地域の皆様の安心につながりますよう職員が一丸となって日々真剣に取り組んでいます。寄り添った介護をやりたい方にオススメの施設です。
ご関心のある方は詳しいご説明もさせていただきますのでお気軽にお問い合わせください。

2016年7月に、東京海上日動サミュエル株式会社と旧・東京海上日動ベターライフサービス株式会社が合併して誕生した「東京海上グループの総合介護事業会社」です。グループ総合力を活用し、皆様が安心して暮らせる社会づくりを目指しています。「お客様から品質で選ばれる介護事業者」となるべく、体系的な各種研修による人材育成に徹底して取り組むとともに、社内連携・コミュニケーションに努め、チームケアの実践を通じてあらゆるサービスにおいて常に一定レベル以上の介護サービスを提供して参りました。また他社とは違い施設を先に立てるのではなく人材を確保してから施設を立てる形となります。非常に人材を大切にする会社でございます。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。