正社員(正職員)の資格取得サポートの介護職・福祉の求人・転職一覧（26ページ目）

愛知県名古屋市緑区に位置する就労継続支援B型事業所です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

同施設は、千葉県市川市に位置しており、千葉県市川市・鎌ヶ谷市・習志野市で全20事業所を運営しています。
教育制度が整っており、3年以内の定着率は90％以上です。
施設未経験の方もしっかりと教育することができる受け入れ体制があります。

福岡県福岡市中央区にございます介護老人保健施設の求人です。

三重県津市に位置するサービス付高齢者住宅です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

中央区にオープンする有料老人ホームで介護職員募集です！
経営及び雇用面が安定しており福利厚生が充実しています。年間休日115日とお休みが多く、残業は少なめで働きやすい環境♪24H看護なので安心できるのもポイントです。
ご興味のある方は面接対策ポイントなどお話致しますのでお気軽にお問い合わせください。

複数の施設を運営している法人が母体ですので、福利厚生も充実しており安心して働ける環境です。
また人材育成や研修なども行っているので、キャリアアップなど成長できる環境が整っています。
やりがいのある仕事ができ、成長にもつながる施設で経験を積むことができます。
ご興味のある方には面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますのでお気軽にご相談ください。

介護付有料老人ホームを100施設以上運営する40年以上の実績があります。賞与年2回・定期昇給に加え、プラチナ介護職（4資格取得）に認定されると月38,000円の手当が加算され、スキルが収入に直結する仕組みが整っています。年間休日111日以上・残業月平均4.3時間と働きやすく、育休取得率100%・育児短時間勤務（小学4年生まで）・有給取得実績14日と、家庭との両立を長期的にサポートする制度も充実しています。入社導入研修・昇格時研修・技術向上研修など段階別の研修体制と資格取得支援が整っており、介護福祉士国家試験対策講座やケアマネ対策講座も自社開講しています。多職種チームケアの中で専門性を高めながら、ケアマネジャーや生活相談員へのキャリアアップも実現できる職場です。

★おすすめPOINT★
大手介護企業で、100施設以上を運営する安定した経営基盤があります
・介護福祉士を取得すると資格手当がプラスされ、プラチナ介護職（4資格）に認定されると月38,000円の手当が加算される仕組みが整っています
・介護福祉士国家試験対策講座・認知症ケア専門士対策・ケアマネジャー対策など、資格取得支援講座を自社開講しており、資格保有率99.8%の実績があります
【残業月4.3時間、給与と働きやすさを両立している職場です】
・賞与年2回・定期昇給、夜勤手当・家族手当・住宅手当など各種手当が充実しています
・残業は月平均4.3時間と業界水準を大きく下回っており、有給休暇取得実績14日と休みも取りやすい環境です
・年間休日111日以上・シフトは柔軟に対応しており、有給と組み合わせて海外旅行に行くスタッフもいる職場です
・インカム導入によりスタッフ間のフリーハンド連絡・情報共有が可能、また、睡眠センサー・アレクサ等IoT機器を活用し、業務効率化と質の高いケアを両立しています
・従業員満足度調査を定期実施し、スタッフの声を制度に反映する文化があります
・エリアマネージャー・社長が定期的にホームを周り、スタッフと直接意見交換をしています
【育児・家庭との両立を本気でサポートしている職場です】
・育休取得率100%・育休後就業復帰率100%と、育児と仕事を両立できる体制が整っています
・育児短時間勤務が小学4年生まで利用でき、法令より長い期間サポートを受けることができます
・「くるみん」「えるぼし」「トモニン」の3つの厚生労働省認定を取得しており、ライフステージに合わせた長期就業が実現できる職場です

◆「スタッフが仕事とプライベートを両立し、安心して長く働ける環境づくり」に全力で取り組んでいます。短時間正社員制度や、ライフステージの変化に合わせて柔軟に雇用形態を転換できるワークスタイル選択制度など、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。
◆資格取得にかかる費用を最大10万円まで補助する支援制度や、独自の「育児休業給付金＋（プラス）」、マイホーム購入時の利子補給制度など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。WEB社内報を通じて全国の仲間の様子を知ることができ、風通しの良い温かい社風が根付いています。
◆介護福祉士には月15,000円の資格手当を支給。 賞与年2回や月5,600円の食事補助手当もあり 頑張りがしっかり収入に反映される環境！ 月2日の希望休や各種時短制度も充実しており プライベートや家庭との両立も万全です。

◆毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手～中高年まで幅広い年代が活躍中！短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金＋（プラス）」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長！資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます！

◆「スタッフが仕事とプライベートを両立し、安心して長く働ける環境づくり」に全力で取り組んでいます。短時間正社員制度や、ライフステージの変化に合わせて柔軟に雇用形態を転換できるワークスタイル選択制度など、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。
◆資格取得にかかる費用を最大10万円まで補助する支援制度や、独自の「育児休業給付金＋（プラス）」、マイホーム購入時の利子補給制度など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。WEB社内報を通じて全国の仲間の様子を知ることができ、風通しの良い温かい社風が根付いています。
◆介護福祉士には月15,000円の資格手当を支給。 賞与年2回や月5,600円の食事補助手当もあり 頑張りがしっかり収入に反映される環境！ 月2日の希望休や各種時短制度も充実しており プライベートや家庭との両立も万全です。

◆東証上場「あなぶきグループ」の安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報「Yawaragi」や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手～中高年まで幅広い年代が活躍中！短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金＋（プラス）」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長！資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回（計2ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

名古屋市にある有料老人ホームにて介護士の求人です。職員のひとりひとりの意見を聞きながら、より良い施設運営を目指していらっしゃいます。
入社時、1ヶ月後、3ヶ月後とそれぞれで研修がありますので、介護が未経験・経験が浅くて不安という方でも安心してください。
また、残業は少なめであったり、7日連休の取得も可能であったりとプライベートとの両立をされたい方にもおすすめの求人です。
ご興味をお持ちの方には、詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。

◆「スタッフが仕事とプライベートを両立し、安心して長く働ける環境づくり」に全力で取り組んでいます。短時間正社員制度や、ライフステージの変化に合わせて柔軟に雇用形態を転換できるワークスタイル選択制度など、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。
◆資格取得にかかる費用を最大10万円まで補助する支援制度や、独自の「育児休業給付金＋（プラス）」、マイホーム購入時の利子補給制度など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。WEB社内報を通じて全国の仲間の様子を知ることができ、風通しの良い温かい社風が根付いています。
◆介護福祉士には月15,000円の資格手当を支給。 賞与年2回や月5,600円の食事補助手当もあり 頑張りがしっかり収入に反映される環境！ 月2日の希望休や各種時短制度も充実しており プライベートや家庭との両立も万全です。

◆東証上場グループの安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。◆若手～中高年まで幅広い年代が活躍中！短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金＋（プラス）」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。◆働きながら成長！資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます！

◆「スタッフが仕事とプライベートを両立し、安心して長く働ける環境づくり」に全力で取り組んでいます。短時間正社員制度や、ライフステージの変化に合わせて柔軟に雇用形態を転換できるワークスタイル選択制度など、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。
◆資格取得にかかる費用を最大10万円まで補助する支援制度や、独自の「育児休業給付金＋（プラス）」、マイホーム購入時の利子補給制度など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。WEB社内報を通じて全国の仲間の様子を知ることができ、風通しの良い温かい社風が根付いています。
◆介護福祉士には月15,000円の資格手当を支給。 賞与年2回や月5,600円の食事補助手当もあり 頑張りがしっかり収入に反映される環境！ 月2日の希望休や各種時短制度も充実しており プライベートや家庭との両立も万全です。

◆東証上場「あなぶきグループ」の安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報「Yawaragi」や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手～中高年まで幅広い年代が活躍中！短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金＋（プラス）」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長！資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます！

実用性とデザイン性を兼ね備えた設計が魅力の介護老人保健施設でのケアマネ業務です！

休日の考慮が可能なシフト制で残業も少なめなのでプライベートを大切にしながら働けます！

ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

地域密着の療養病院での介護士のお仕事です！
年間休日110日以上！残業ほぼ無し！希望休の相談も可能でプライベートも大切にしながら働けます！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

株式会社ロジケアは訪問介護・訪問看護を通じて施設入所に頼らない社会へをスローガンに在宅介護の主要なサービス『ケアマネ・看護師・リハビリ・ヘルパー・福祉用具』がワンストップで利用できる在宅専門企業です。
人手不足の介護業界を救う画期的な取り組みとして『スポーツ×介護』のタッグにて女子ソフトボール
チーム部の創立やサッカーチームやキックボクサーとのコラボ等スポーツと仕事の両立を支援するため積極的にアスリートの採用も行っております。業界でも珍しく新卒採用を積極的に行い若い世代から教育を重ね多様な年代構成のヘルパーステーションを作り上げ将来の日本の介護を背負っていく人材を養成しております。
土日祝日休みで残業も少ないのでプライベートを大切にしながらお仕事ができます。
ケアマネ・介護職・看護師・セラピスト・福祉用具を配置し、専門職が集結する環境でチームワークのある支援ができます。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

兵庫県および三田市の指定を受けて運営している法人です。
日勤のお仕事なのでプライベートを大切にしながらお仕事ができます。
ケアマネ・介護職・看護師・セラピスト・福祉用具を配置し、専門職が集結する環境でチームワークのある支援ができます。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

兵庫県および尼崎市の指定を受けて運営している法人です。
土日祝日休みで残業も少ないのでプライベートを大切にしながらお仕事ができます。
ケアマネ・介護職・看護師・セラピスト・福祉用具を配置し、専門職が集結する環境でチームワークのある支援ができます。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

兵庫県および芦屋市の指定を受けて運営している法人です。
土日祝日休みで残業も少ないのでプライベートを大切にしながらお仕事ができます。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

石川県金沢市にある住宅型有料老人ホームにて介護職員の募集です。
単身寮だけでなく家族寮も完備されておりますので、遠方より入職希望される方にもおすすめの求人です！
ご興味をお持ちの方は、お気軽にお問い合わせください。

兵庫県神戸市に位置する居宅介護支援事業所です。
昇給や賞与制度があり頑張りが評価されてしっかりと職員に還元されます。
最寄り駅から徒歩3分とアクセスしやすい立地でございます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県神戸市に位置する居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です！
昇給賞与実績もあり、ケアプラン1件作成ごとに業務手当がつきますので、頑張った分は給与にきちんと反映される環境です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

神戸市中央区にある介護老人保健施設で介護支援専門員のお仕事です！
最寄り駅「みなとじま駅」より徒歩1分とアクセス抜群◎また、無料の駐車場完備でマイカー通勤も可能と毎日の通勤も楽々です！
併設しているポートアイランド病院と連携しており、緊急時も安心♪未経験からでも、丁寧な指導でケアマネとしてスキルアップを目指せる職場です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

介護付有料老人ホームでのケアマネ求人です。
最寄り駅から徒歩1分と通勤に大変便利です。
残業も少なく福利厚生も整っておりますので安心して就業していただけます。
ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。

介護業界の中で最も施設数の多い大手法人グループが運営するデイサービスです。母体の安定感は抜群で福利厚生面も充実しており、安心して長く働いて頂ける環境は整っております。研究制度も充実しておりますのでスキルアップも目指せます。日勤のみのご勤務ですので、生活リズムを整えやすく無理なくご勤務いただけます♪ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください。

業界トップクラスの規模と安定した経営基盤を持つ法人が運営するデイサービスです。「人間尊重」を価値観として掲げ、誠実・自律・多様性を大切にしています。介護福祉士の資格を活かしてさらなるステップアップを目指す方に向けて、独自の「介護プライドマイスター制度」をはじめとする明確な評価・昇給システムを用意しています。また、ジョブチャレンジ制度により、ケアマネジャーや施設長、本社部門など多彩なキャリアを描くことが可能です。ICTやデジタル技術の積極的な活用により業務効率化を進め、職員の負担軽減に努めています。日勤のみの勤務で年間休日は110日確保されており、ワークライフバランスを大切にしながら長期的に働き続けられる環境が整っています。

★おすすめPOINT★
【専門性を正当に評価し収入アップを実現できる環境です】
・独自の「介護プライドマイスター制度」により、培った専門スキルが認定されることで大幅な給与アップを実現できます
・数年連続で給与水準を改善している業界トップクラスの安定基盤があるため、将来にわたって安心感を持って働き続けられます

【多彩なキャリアパスで将来の選択肢を広げられます】
・ジョブチャレンジ制度やキャリアヒアリングを通じて、ケアマネジャーや管理職、本社職員など理想のキャリアを描くことができます
・幅広いサービスを展開しているため、転職することなく施設サービスや在宅サービスなど様々な経験を積むことが可能です

【日勤のみで体力的な負担を抑えて働ける体制です】
・日勤のみのシフト制で月8～10日の休日が確保されているため、生活リズムを崩さずに無理のないペースで働き続けることができます
・残業代は超過1分から支給される仕組みが整っているので、業務とプライベートのメリハリをつけて充実した時間を確保できます

兵庫県宝塚市にある介護付き有料老人ホームでのケアマネジャーの募集です。最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。
研修制度や資格取得支援制度があり、スキルアップが見込めます。残業がほぼなく、日勤のみの勤務なので、ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

ご利用者様が住み慣れた地域で自分らしく暮らせるようアセスメントからケアプラン作成、モニタリングまでをお任せします。一人ひとりの人生に寄り添いながら、質の高いケアマネジメントを通じて地域に貢献できるとてもやりがいのあるお仕事です。
◆会社全体で人材育成に力を入れています。入社時研修をはじめ、事業所内研修やスキルアップ研修など、学びの場が豊富に用意されています。ケアマネジャーとしての専門性をさらに磨いていきたい方にぴったりの環境です。
◆基本給に加えて職務手当や働きがい向上手当などが支給されます。主任ケアマネジャーの方には別途手当の支給もあり、お持ちの資格やスキルを最大限に活かして、モチベーション高く働き続けられます。

兵庫県美方郡香美町での居宅ケアマネジャーの募集です。
日勤のみで年間休日は122日と、家庭をお持ちの方でも働きやすいおすすめの求人です！
駐車場完備でマイカー通勤可能です♪
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

香川県坂出市に位置するグループホームで社会福祉士の募集です。
入所者の方々の日常生活を支える生活アドバイザーとして、相談支援や生活指導を中心に携わるお仕事です。金銭管理や買い物、行政機関やご家族との連絡調整など、生活全般を支える役割を担います。経験不問とされており、先輩職員が丁寧に指導する体制が整っているため、実務経験の少ない方も安心して就業できます。また、子育て支援や福利厚生にも力を入れている法人で、長期的なキャリア形成を目指す方にもおすすめです。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

香川県坂出市に位置するグループホームで精神保健福祉士の募集です。
入所者の方々が安心して日常生活を送れるよう、生活相談や指導を中心に行うお仕事です。金銭管理や洗濯・買い物支援、送迎業務のほか、市役所やご家族との連絡調整、障害福祉サービスに関する書類作成など、生活全般を支える役割を担います。経験は不問とされており、入職後は先輩職員による丁寧な指導があるため、実務経験が少ない方でも安心して業務を始められます。また、福利厚生や子育て支援にも力を入れている法人のため、長期的に安定した勤務を希望される方にもおすすめです。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

事業所内保育園あり、福利厚生充実の病院にて精神保健福祉士のお仕事です！高年者雇用開発コンテストで、全国1位の厚生労働大臣表彰・最優秀賞を受賞したり、仕事と子育ての両立を推進している優良な「子育てサポート企業」としてプラチナくるみんの認定を受けた法人なので安心して働いていただけると思います♪土日祝がお休み、年間休日140日以上あり、ワークライフバランスも重視できます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

マイカー通勤OK♪無料駐車場完備です！！遠方にお住まいの方や雨の日もストレスなくご通勤いただけます！！

年間休日も112日としっかりお休みも取得出来るので、ワークライフバランスを大切にしたい方にオススメです◎

昇給、退職金もあり♪各種保険も完備で安心して長くお勤めいただけます！

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

ご利用者に住み慣れた地域で安心して暮らしていただけるよう、サービスの提供を行っています。
年間休日が119日あるため、プライベートとの両立を図れる職場です。また、スキルアップを目指せるよう、研修制度や資格取得補助などが充実しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

残業少なめで、プライベートも充実できる環境です。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

豊中・兵庫エリアを中心に展開されているウエル清光会。実際に働かれている方からの評判も良く、弊社からの紹介実績も多数です！
給与と福利厚生も手厚く、資格取得支援制度もしっかりと用意されています！研修制度やキャリアアップ制度が充実◎
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！