鎌ケ谷市(千葉県)の在宅医療の介護職・福祉の求人・転職一覧
訪問看護
更新日:2026年05月08日
ファミリー・ホスピス株式会社ファミリー・ホスピス鎌ケ谷ハウス
ファミリー・ホスピス株式会社
【千葉県/鎌ケ谷市】給与高水準高♪年休110日◎ホスピスでの介護職員求人です《常勤》
訪問看護
更新日:2026年01月15日
ファミリー・ホスピス株式会社ファミリー・ホスピス鎌ヶ谷ハウス
ファミリー・ホスピス株式会社
【千葉県/鎌ケ谷市】2024年12月オープン☆ホスピス住宅でサービス提供責任者募集《正社員》
訪問入浴
更新日:2025年05月14日
株式会社ファーストステージファーストステージ居宅介護支援センター
株式会社ファーストステージ
【千葉県/鎌ヶ谷市】 常勤訪問入浴オペーレーター募集
訪問看護
更新日:2025年01月14日
医療法人梨香会秋元病院鎌ケ谷訪問看護ステーション
医療法人梨香会秋元病院
【千葉県/鎌ケ谷市】《マイカー通勤可◎》訪問看護ステーションでの介護職募集です
募集停止
訪問看護
更新日:2026年04月30日
医療法人社団一心会 初富保健病院初富訪問看護ステーション
医療法人社団一心会 初富保健病院
【千葉県/鎌ケ谷市】年間休日120日/保育所あり♪訪問看護ステーションにてケアマネジャーの募集
千葉県の雇用形態別介護職の平均給与
正社員
24.8万円
契約社員
1294円
非常勤・パート・アルバイト
1384円
※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出
千葉県のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声
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ネットには書いていない情報を教えてくれたり、自分で転職先を探すよりも知りたい情報を知ることができました。ありがとうございました。
5.0 -
この度は大変お世話になりありがとうございました。 まだ就職したばかりですが頑張って長く働きたいと思っています。本当にありがとうございました。
5.0 -
本当に対応が素晴らしかったです。質問に対して的確に返答してくれたり、相談にも乗ってくれて嬉しく思います。
5.0 -
この度は大変お世話になりました。 大変丁寧に対応してくださり、履歴書や職務経歴書についても適切な助言をいただけたお陰で、すぐに内定をいただき、転職先を決めることができました。 ありがとうございました。
4.2 -
こちらの要望も踏まえつつ、迅速な対応、親切かつ丁寧に情報提供やアドバイスをしていただけました。内定までの支援ありがとうございます。
3.8
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◆チームケアの実践: 看護師、ケアマネジャー、往診医等の多職種と一つのチームになり、入居者様やご家族の「最期まで自分らしくありたい」という希望(食事や嗜好品の楽しみ等)を支えます。
◆計画的な業務遂行: 訪問介護計画に基づき、時間や内容が事前に決まったタイムスケジュールに沿って動くため、突発的な業務が少なく、残業がほとんど発生しない仕組みです。
◆心身にゆとりを持てる環境: 1施設あたり20~30名程度の少人数制。スタッフの心のケアや職場環境の整備に注力しており、無理のないシフト管理や計画的な有休取得を推奨する風土があります。
◆ホスピス未経験からの挑戦を歓迎:実際に第一線で活躍しているスタッフの多くは、一般的な介護施設や訪問介護、さらには異業種から「新しい専門性を身につけたい」という志を持って集まったメンバーです。資格取得支援制度を活用した着実なステップアップも目指せます。
< 東証上場グループとしての圧倒的な安定性と将来性>同法人は、日本ホスピスホールディングス株式会社(東証グロース上場)の中核企業であり、終末期ケアという社会的重要性が極めて高い分野におけるリーディングカンパニーです。年間死亡者数が増加する「多死の時代」において、上場グループならではの強固な資本力と組織力を背景に全国で施設展開を加速させており、その経営安定性は業界内でも群を抜いています。この盤石な経営基盤は、働くスタッフの処遇や労務環境にもダイレクトに還元されています。定年65歳、最大70歳までの再雇用制度といった長期的な就業を支える仕組みが、単なる制度としてだけでなく実効性を持って運用されています。「社会から必要とされる事業」を「安定した経営環境」で実践できることは、介護のプロフェッショナルとして腰を据えてキャリアを築く上で、最大の安心材料となるはずです。
<ライフイベントを支える「育児費補助」と多様な働き方◎>全スタッフが長期的にキャリアを継続できるよう、実効性の高い支援体制を構築している点も見逃せません。「育児費補助制度」の導入は、大切な家族との時間を守りながら、プロとしての歩みを止めない環境を象徴するものです。また、職場には20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、性別や年齢に関わらず、個人の経験や意欲が正当に評価される文化が根付いています。