宮城県の介護職・福祉の求人・転職一覧(5ページ目)

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有料老人ホーム

更新日:2026年05月27日

SOMPOケア株式会社SOMPOケア ラヴィーレ泉パークタウン朝日

SOMPOケア株式会社

【宮城県/仙台市】月8日~10日休み/資格・経験不問/退職金あり/有料老人ホーム/事務員

給料

月収 17.6万円

年収 250万円~程度 ※想定年収

勤務地

宮城県 仙台市泉区 根白石字行木沢東1-8
仙台市営地下鉄南北線「泉中央駅」バス・車30分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護系資格不問(初任者研修以上あれば尚可) ■PCの基本操作(エクセルやワード)ができる方 ※事務職経験不問

車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 無資格OK 日勤のみ 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 夏~秋入職可 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

【大手グループの安定した基盤と手厚い福利厚生が魅力です】・損保ジャパングループの会社として安定した事業基盤があります・宿泊施設やレジャーが最大80%オフになる優待制度や財形貯蓄制度を完備しています・がん検診の費用補助など、スタッフの健康維持をサポートする体制があります。【ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能です】・育児休暇は最長3年間取得でき、復帰後もお子様が9歳になるまで時短勤務が可能です・ニューパパサポート休暇や産後パパ育休制度など、性別問わず子育てと両立しやすい環境を整えています・定年65歳、最大70歳までの再雇用制度があり、長期的な視点でキャリアを築くことができます【安心のサポート体制とキャリアアップ支援が充実しています】・24時間対応の電話相談や産業医面談など、メンタルサポート制度を導入しています ・年1回のキャリアヒアリングを通じて、ジョブチェンジなど自分に合った働き方を選択できます ・残業代は1分単位で支給され、働いた分がしっかりと還元される安心の環境があります

有料老人ホーム

更新日:2026年05月27日

SOMPOケア株式会社SOMPOケア ラヴィーレ泉パークタウン朝日

SOMPOケア株式会社

【宮城県/仙台市】週3日~OK/資格・経験不問/有料老人ホーム/事務員/パート

給料

時給1,040円

勤務地

宮城県 仙台市泉区 根白石字行木沢東1-8
仙台市営地下鉄南北線「泉中央駅」バス・車30分

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

応募要件

■介護系資格不問(初任者研修以上あれば尚可) ■PCの基本操作(エクセルやワード)ができる方 ※事務職経験不問

車通勤可 残業少なめ 無資格OK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 夏~秋入職可 社会保険完備 交通費支給

働くスタッフの生活を豊かにするための待遇や独自の福利厚生が大変充実しています。社会保険を完備していることはもちろん、労働組合への加入や慶弔見舞金の制度も整っています。また、リゾートホテルの宿泊割引やレジャー施設の割引制度など、プライベートの時間を存分に楽しめる優待制度も魅力です。週20時間以上勤務し社会保険に加入する場合には時給がアップするなど、頑張りや貢献がしっかりと給与に還元される仕組みを導入しています。入社後には研修制度が用意されており、有料老人ホームでの事務業務が初めての方でも安心してスタートを切ることができます。土日祝日の勤務も歓迎しており、週3日からの柔軟なシフトで長期的にキャリアを築いていきたい方にぴったりの職場です。

訪問看護

更新日:2026年05月27日

株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 仙台青葉

株式会社シーユーシー・ホスピス

【宮城県/仙台市】年休113日&残業少/ホスピス型住宅/介護職(訪問介護)

給料

月収 23.9万円~26.3万円程度

年収 325万円~356万円程度

勤務地

宮城県 仙台市青葉区 八幡3-11-11
仙台市営地下鉄東西線「川内(宮城)駅」徒歩11分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホームなど介護施設での経験ある方歓迎 ※ホスピス勤務(訪問介護)や「看取り」が初めての方も可

車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 資格取得サポート ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する施設です。施設内での訪問介護業務となるため、移動の負担が少なく、困った時にはすぐに仲間に相談できるチーム体制が魅力です。残業は全社平均残業月5時間程度と少なく、3日以上の連続休暇で支援金が支給される独自の制度や、美容皮膚科などの割引が受けられる福利厚生も充実しています。ホスピスケアが初めてでも、充実した入社時研修と資格取得支援制度を活用し、専門性を高めながらご自身のキャリアアップを目指すことができます。ご入居者さまの生きる喜びに寄り添いながらチームで協力しながらより良いケアを提供したい方にぴったりの環境です。

★おすすめPOINT★
【「看取り・難病ケアのプロ」として成長できる環境が整っています】
・がん末期・神経難病の方に特化したホスピス型住宅ならではの専門的なスキルを、日常業務の中で習得することができます
・入社時は先輩スタッフの同行訪問からスタートするため、訪問介護未経験の方も安心して業務に慣れることができます
・訪問診療医と24時間連携し、チームで看取りに取り組む体制が整っているため、「看取りのプロ」として他施設では得られない経験を積むことができます
【頑張りがしっかり給与・評価に反映される職場です】
・処遇改善手当78,000円、賞与は年2回+処遇改善一時金も別途支給されています。
・入社半年でリーダーを任されたスタッフの実績があるなど、年次にかかわらず頑張りが評価され、キャリアアップを実現できる職場環境です
【働きやすい休日・残業面と、長く安心して働ける福利厚生が魅力です】
・月9日公休に加え、夏季・冬季休暇各3日が確保されており(年間休日113日)、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
・全社平均残業月5時間程度と、業界平均を大きく下回る少ない残業時間を実現しています
・退職金制度(勤続3年以上)・保育手当・育児短時間勤務・マインドフルネスプログラムなど、長期的に安心して働き続けるための制度が充実しています

更新日:2026年05月27日

ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム塩竈新浜町

ソーシャルインクルー株式会社

【宮城県/塩竈市】月給29万円~/26年9月オープン/定年70歳/障がい者GH/施設管理者

給料

月収 29.0万円~程度

年収 348万円~479万円程度 ※月給×12ヶ月

勤務地

宮城県 塩竈市 新浜町2-5-18
JR仙石線「東塩釜駅」バス・車5分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ※実務経験2年以上(介護、医療、看護いずれか) ※管理業務に就かれていた方歓迎 ■普通自動車運転免許(AT限定可)

管理職求人 車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 オープニングスタッフ募集 高収入 社会保険完備 交通費支給

「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念を掲げ、障がい者総合支援法に基づくグループホームを全国に300施設以上展開している成長企業です。特に供給が不足している「日中サービス支援型」に注力し、重度化・高齢化する障がい者の方々が安心して暮らせる社会インフラの整備に貢献しています。全施設がグループホーム用に新築設計されており、バリアフリーやオートロックを備えた安全な環境を提供しています。また、福祉業界の課題である働きやすさの改善にも積極的に取り組んでおり、請求業務や行政対応などの事務作業を本社専門部署が一括で担うことで現場の負担を大きく軽減しています。年間休日114日、月平均残業10時間程度という実績に加え、明確な評価制度に基づくキャリアパスを用意することで、従業員満足度の向上を実現しています。今後もグループホームの積極的な展開を継続しながら、サービスの質とスタッフの働きがいの双方を高め続ける、社会貢献性と成長性を兼ね備えた魅力的な法人です。

★おすすめPOINT★
・年に1回の評価に基づく昇給制度や、エリアマネージャー、シニアマネージャーへと続く明確な役職ステップが用意されています。全国に施設を展開する成長企業だからこそ、実績に応じた新たなポジションへの挑戦が叶います。
・施設運営において負担となりやすい請求業務や行政対応を本社の専門部署が全面的にバックアップします。これにより、ご入居者様へのサービス向上やスタッフが働きやすい環境づくりにしっかりと時間を投資することができます。
・年間休日114日の実績に加え、全社平均の月間残業時間は10時間程度と少なめです。ご自身の生活も大切にしながら、メリハリをつけて長期的にキャリアを深めていくことが可能です。
・定年が70歳まで、再雇用制度で75歳まで設定されており、シニア世代になっても長く安定して働ける基盤があります。また、車・バイク通勤の方に向けた無料駐車場の完備や、年末年始手当、従業員紹介制度(リファラル)、インフルエンザ手当といった細やかなサポートも充実しています。

更新日:2026年05月27日

ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム塩竈新浜町

ソーシャルインクルー株式会社

【宮城県/塩竈市】26年9月オープン/月給47万~/請求業務なし/管理者兼サビ管

給料

月収 47.2万円~程度

年収 567万円~698万円程度 ※月給×12ヶ月

勤務地

宮城県 塩竈市 新浜町2-5-18
JR仙石線「東塩釜駅」バス・車5分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

下記すべてを満たす方 ①サービス管理責任者研修修了(または児童発達管理責任者研修修了)②相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了)③普通自動車運転免許(AT限定可)

管理職求人 車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 オープニングスタッフ募集 高収入 社会保険完備 交通費支給

同社は「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念を掲げ、全国300以上のグループホームを展開する業界トップクラスの成長企業です。管理者兼サービス管理責任者として理想の施設づくりを担うハイクラスポジションです。本求人最大の強みは「兼任手当15万円」を含む月給47万円以上の圧倒的な給与水準と、最新設備が完備されたクリーンな環境です。さらに、管理職の大きな負担となる「請求・申請業務」を本社の専門部署が一括対応するため、事務作業に追われることなく、スタッフの採用・育成や個別支援計画の作成に専念できます。年間休日114日、定年70歳という長期就労環境のもと、プレイングマネージャーとしてご自身の理想の施設を創り上げながら、将来の幹部候補として大幅な収入アップを実現したい有資格者の方へおすすめです。

★おすすめPOINT★
・管理者とサビ管の兼任手当(15万円)が支給されるため、月給47万円台~のスタート!福祉職としての専門性とマネジメントスキルを、業界トップクラスの経済的評価に変えていただけます。
・本社専門部署がレセプト請求や行政対応を全て代行します。月末の残業地獄から抜け出し、現場スタッフへの丁寧なアドバイスや働きやすい環境づくり(シフト管理等)に時間を投資できる、理想のマネジメントが叶います。
・年間休日は114日(月9日公休、2月のみ8日)を確保。 夜勤負担も全施設平均で月0~2回とコントロールされており、管理職であってもオンとオフの切り替えがしやすい、心身にゆとりを持てる労働環境です。

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年05月26日

社会福祉法人美楽会特別養護老人ホームいこいの郷・燕沢

社会福祉法人美楽会

【宮城県/仙台市宮城野区】年間休日116日★無資格可♪特別養護老人ホームの介護職の募集です!

2,217 件中 161-200件を表示

宮城県の雇用形態別介護職の平均給与

正社員

22.9万円

契約社員・嘱託社員

1283

非常勤・パート・アルバイト

1365

※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出

宮城県の資格別介護職の平均給与

社会福祉士

24.7万円

介護福祉士

21.6万円

精神保健福祉士

26.9万円

社会福祉主事

23.8万円

介護職員初任者研修

20.7万円

実務者研修

20.8万円

無資格OK

20.9万円

※掲載中の求人情報をもとに平均月収を算出

宮城県のサービス内容別介護職の平均給与

特別養護老人ホーム

21.9万円

介護老人保健施設

21.9万円

有料老人ホーム

21.4万円

通所介護

20.5万円

デイケア

22.1万円

サービス付き高齢者向け住宅

21.4万円

ショートステイ

21.5万円

グループホーム

21.8万円

障がい者施設

23.0万円

訪問看護

22.9万円

訪問介護

22.1万円

※掲載中の求人情報をもとに平均月収を算出

【宮城県】転職求人や仕事に関するデータ

①宮城県における介護職求人の半年分の新規求人数の推移

2025年12月 2026年1月 2026年2月 2026年3月 2026年4月 2026年5月 合計
15 0 0 0 0 0 15

※いずれも求人掲載開始日が2025年12月1日から2026年5月31日の求人のデータです
※マイナビ介護職のデータです

②【宮城県】介護職の現在の求人数

求人数 2217

※マイナビ介護職のデータです

③【宮城県】介護職のサービス内容別求人数

④【宮城県】介護職の平均給与22万円以上の求人割合

求人割合 71%

※マイナビ介護職のデータです

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