大阪市東成区(大阪府)のケアマネージャーの求人・転職一覧
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訪問入浴
更新日：2026年05月15日
アースサポート株式会社アースサポート大阪
アースサポート株式会社
【大阪府／大阪市東成区】未経験の方OK♪福祉施設にてケアマネジャーの募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 23.8万円～23.8万円程度※諸手当込 年収 324万円～324万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 大今里西2-5-12 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー） ■簡単なＰＣスキル（ワード・エクセルなど） ■ケアマネジャー経験あれば尚可 ■未経験の方OK |
大阪府大阪市東成区にある福祉施設にてケアマネジャーのお仕事です。
最寄り駅より徒歩圏内と好立地にあるので、通勤のストレスが少ないのも嬉しいポイントです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
訪問入浴
更新日：2026年05月15日
アースサポート株式会社アースサポート大阪
アースサポート株式会社
【大阪府／大阪市東成区】未経験の方OK♪福祉施設にてケアマネジャーの募集です！＜パート＞
| 給料 |
時給1,400円～1,400円 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 大今里西2-5-12 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー） ■未経験の方OK |
大阪府大阪市東成区にある福祉施設にてケアマネジャーのお仕事です。
最寄り駅より徒歩圏内と好立地にあるので、通勤のストレスが少ないのも嬉しいポイントです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
更新日：2026年04月23日
医療法人公道会居宅介護支援事業所公道会
医療法人公道会
【大阪府／大阪市東成区】日勤のみ♪賞与あり◎居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 25.0万円～程度 諸手当含む |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 大今里南5-4-9 公道会病院 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ■普通自動車免許必須（AT限定可） ■経験必須 |
大阪府大阪市東成区に位置する居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です！
日勤のみのお仕事です！最寄り駅から徒歩圏内のため通勤も楽々♪
昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。さらに各種手当も充実しているのは嬉しいポイントです◎しっかりとしたフォロー体制で、経験に関わらず安心してスタートできます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。
介護老人保健施設（老健）
更新日：2026年04月23日
医療法人公道会介護老人保健施設 おとしよりすこやか センター東部館
医療法人公道会
【大阪府／大阪市東成区】年間休日110日以上♪介護老人保健施設にてケアマネジャーの募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 16.5万円～20.5万円程度※諸手当込 年収 227万円～275万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 東中本2-5-31 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー）資格をお持ちの方 ■普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可） ■介護施設でのケアマネジャー業務経験ある方は尚可 ■必要なＰＣスキル：基本的なパソコン操作 ※エクセル、ワードを業務で使用します。 |
大阪府大阪市東成区にある介護老人保健施設にてケアマネジャーのお仕事です。年間休日110日以上、残業も少なめで、ワークライフバランスを大切にしたい方にオススメです◎
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
更新日：2026年03月31日
社会福祉法人慶生会慶生会深江北ケアプランセンター
社会福祉法人慶生会
【大阪府／大阪市東成区（地下鉄中央線）】 実務未経験の方大歓迎◎介護支援専門員の募集です♪
| 給料 |
月収 21.2万円～25.0万円程度（諸手当込） 年収 254万円～300万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 深江北1丁目14番8号 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員免許 ■経験不問 ※ケアマネ実務未経験の方大歓迎 |
大阪市東成区にあるケアプランセンターにて介護支援専門員のお仕事です。
地下鉄中央線「深江橋駅」より徒歩圏内でアクセス便利。
資格支援制度や研修制度が充実しており、ご経験に自信がなくても安心して働くことができます。
また、充実した人材教育システムと慶生会キャリアパス制度があるため、様々な働き方や挑戦ができます！
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！
訪問介護
更新日：2026年03月03日
株式会社アスモ介護サービスアスモ介護サービス関目
株式会社アスモ介護サービス
【大阪府／大阪市】週3日～の勤務♪住宅型有料老人ホームでのケアマネ♪【ベストライフ関目】＜パート＞
| 給料 |
時給1,530円～1,570円 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 関目2-13-3 ベストライフ関目内 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護支援専門員 ※未経験・ブランク可 |
大阪府大阪市に位置する住宅型有料老人ホームでのケアマネジャーの募集です。居宅ケアプランの作成をご担当者いただきます。同社は全国40箇所以上で施設運営を行う安定した企業です。週3日～の勤務がご相談でき、プライベートとの両立もしやすい環境です。未経験・ブランクのある方もチャレンジOK！研修制度も充実しておりますので安心です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年03月03日
株式会社アスモ介護サービスアスモ介護サービス関目
株式会社アスモ介護サービス
【大阪府／大阪市】未経験ブランク可！住宅型有料老人ホームでのケアマネ♪【ベストライフ関目】＜正社員＞
| 給料 |
月収 26.6万円～28.5万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 関目2-13-3 ベストライフ関目内 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員 ※未経験・ブランク可 |
大阪府大阪市に位置する住宅型有料老人ホームでのケアマネジャーの募集です。居宅ケアプランの作成をご担当者いただきます。同社は全国40箇所以上で施設運営を行う安定した企業です。月9日休み、残業は少なく、プライベートの時間も確保しやすいです。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
更新日：2026年01月16日
社会福祉法人慶生会慶生会大今里ケアプランセンター
社会福祉法人慶生会
【大阪府／大阪市東成区（地下鉄千日前線）】 実務未経験の方大歓迎◎介護支援専門員の募集です♪
| 給料 |
月収 21.2万円～25.0万円程度（諸手当込） 年収 254万円～300万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 大今里南1丁目1-21 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員免許 ■経験不問 ※ケアマネ実務未経験の方大歓迎 |
大阪市東成区にあるケアプランセンターにて介護支援専門員のお仕事です。
地下鉄千日前線・今里線、「今里駅」より徒歩圏内でアクセス抜群。
資格支援制度や研修制度が充実しており、ご経験に自信がなくても安心して働くことができます。
また、充実した人材教育システムと慶生会キャリアパス制度があるため、様々な働き方や挑戦ができます！
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！
更新日：2026年01月14日
一般社団法人医療看護110番ケアプランセンター
一般社団法人医療看護110番
【大阪市／東成区】年間休日111日☆居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 30.0万円～31.6万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 今里西1丁目24番20号 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー）：必須 ■実務経験：必須（居宅介護支援でのケアマネジャー：3年以上） |
大阪府大阪市東成区にある居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集です。
完全週休2日制、土日がお休みなので、プライベートとのメリハリをつけた働き方ができます。また、資格取得支援制度があるので、スキルアップが目指せます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
更新日：2026年01月14日
入浴サービス株式会社居宅介護支援事業所
入浴サービス株式会社
【大阪市東成区】日曜固定休み＆17時台定時！居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集
| 給料 |
月収 23.0万円～31.3万円程度 年収 350万円～程度 ※入社3年目モデル |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 東今里3-1-10 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員 ※経験不問 |
大阪市東成区に位置する事業所です。訪問入浴サービスをメインに、地域福祉に貢献されている法人です。日曜固定休み、17時台定時ですので、プライベートの予定もたてやすく、メリハリのある勤務が可能です。最寄り駅徒歩圏内と通勤にも便利な立地です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
特別養護老人ホーム（特養）
更新日：2025年10月01日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【大阪府／大阪市東成区】日勤のみ♪住宅手当や独身寮あり！特別養護老人ホームにてケアマネジャー募集！
| 給料 |
月収 26.6万円～27.6万円程度、諸手当込み 年収 376万円～391万円程度、賞与3.00ヶ月計算 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■ケアマネジャー資格 |
大阪市東成区にある特別養護老人ホームにおける介護職員募集！住宅手当や独身寮など福利厚生が充実！ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
更新日：2025年07月24日
株式会社ＹｕｕｚＮｅｘｔNextケアプランセンター
株式会社ＹｕｕｚＮｅｘｔ
【大阪府／大阪市東成区】駅チカ◎日勤のみ♪居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集〈正社員〉
| 給料 |
月収 23.1万円～28.1万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 東小橋2-10-26 リバーライズ東小橋II 1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ■ケアマネジャー実務経験ある方 |
大阪府大阪市東成区に位置する居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です。
駅から徒歩圏内にあるため通勤も楽々♪日勤のみのお仕事です！
土日祝日休みで年間休日125日もあり、プライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと職員に還元されます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。
大阪府の雇用形態別介護職の平均給与
正社員
24.6万円
契約社員・嘱託社員
1251円
非常勤・パート・アルバイト
1342円
※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出
大阪府のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声
-
急なお願いでしたが、親身になって対応して頂きレスポンスが早かったおかげで、新たな転職先を見つけることが出来ました。ありがとうございました。
5.0 -
寄り添って提案してくださり、ありがとうございました！これからも定期的にご報告させていただきます！
4.8 -
5.0
-
転職は簡単なようで大変精神力や体力も要る事だと思います。私は大変スピーディーに取り計らって頂き転職先が決まりほっとしました！ありがとうございました。
5.0 -
タイミングよく、再就職先が、見つかり、ありがとうございます。アドバイザーさんの御尽力が、多大であります。 まだ、勤めだして短いですので、不安がいっぱいです。困った事がある場合は、相談にのっていただければ幸いです。引き続き宜しくお願い致します。
5.0
マイナビ介護職のよくあるご質問
マイナビ介護職に大阪府大阪市東成区のケアマネージャー求人はどのくらいありますか？
大阪府大阪市東成区のケアマネージャー求人は16件あります（2026年08月10日更新）。サイト上に掲載されている求人の他に、非公開求人もございます。無料転職支援サービスにお申し込みいただくと、全求人からご希望条件に合う求人を提案させていただきます。
大阪府大阪市東成区のケアマネージャー求人ではどのような条件が人気ですか？
以下のような条件が人気です。
大阪府大阪市東成区×年間休日110日以上
大阪府大阪市東成区×日勤のみ
大阪府大阪市東成区×土日祝休
大阪府大阪市東成区×介護老人保健施設（老健）
大阪府大阪市東成区×正社員(正職員)
他の条件でも人気の求人がございますので、「こだわり条件」から検索いただくか、お気軽にお問い合わせください。
希望の条件の求人を紹介してもらうことはできますか？
もちろん可能です。 無料転職支援サービス にお申し込みいただくと、ご希望条件をヒアリングした上で求人をご提案いたします。情報収集や募集状況の確認も、お気軽にご相談ください。
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介護職コラム
◆スーパーホテルグループならではのホスピタリティあふれる「おもてなしの介護」を実践しています。同時にお客様としっかり向き合う時間を増やすため、タブレットを活用した記録システムを導入して業務の効率化も進めています。お客様一人ひとりの人生に深く寄り添えるやりがいのあるお仕事です。
◆部署や施設を超えてスタッフ同士で「ありがとう」のバッジを送り合える「サンクスバッジ」制度があります。社内全体で毎月1万5000以上のバッジが行き交うほど活発で、日々の感謝を大切にする文化が根付いています。風通しが良く親身になってくれる仲間が多いので、壁にぶつかっても安心して相談できるあたたかい雰囲気です。
◆プロの介護集団を目指す独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」あり！また半年に1回「目標管理シート」を作成し、月に1回上司と面談を行うことで、自身の成長をしっかり実感しながら働けます。