東京都の月収30万円以上の介護職・福祉の求人・転職一覧(61ページ目)

2,568 件中 2401-2440件を表示

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訪問看護

更新日:2026年05月11日

ファミリー・ホスピス株式会社ファミリー・ホスピス池上ハウス

ファミリー・ホスピス株式会社

【東京都/大田区】ホテルのように非常に綺麗な住宅型有料老人ホームで訪問介護管理者を募集しております!

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更新日:2026年05月08日

株式会社シーユーシー在宅事業部【人事企画】

株式会社シーユーシー

【東京都/中央区】土日祝休み♪チームワーク◎在宅事業部人事企画リーダー候補募集

給料

月収 50.1万円~62.5万円程度

年収 800万円~1,000万円程度 ※リーダー候補モデル

勤務地

東京都 中央区 日本橋一丁目1番7号 野村不動産東日本橋ビル2階
都営浅草線「東日本橋駅」徒歩1分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■人事制度(等級・報酬・評価)の運用経験・自身で新規企画を立案し、プロジェクトリーダーとして、プロジェクトを推進された経験・経営陣とのディスカッション、意思決定支援、合意形成経験・メンバーマネジメント経験(規模不問) <求める人物像>同社ミッション「医療という希望を創る。」に共感いただける方

駅から徒歩10分以内 土日祝休 無資格OK 日勤のみ 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備

医療機関向け運営支援事業を始め国内外で複数の事業を行っている企業にて、「在宅人事チーム」内の人事企画領域をご担当いただきます。正社員以外にも、グループ会社からの出向者、業務委託社員、派遣社員など多様な働き方をされている方が在籍されています。コミュニケーションも多く、フランクな関係も魅力です。土日祝がお休みですので、ワークライフバランスも実現しやすいです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

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訪問看護

更新日:2026年04月21日

株式会社アンビス医心館 八王子

株式会社アンビス

【東京都/八王子市】高水準給与&年休115日♪駅近◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》

給料

月収 31.8万円~程度 諸手当込・夜勤4回/月想定

年収 440万円~※想定年収

勤務地

東京都 八王子市 明神町3-3-20
京王線「京王八王子駅」徒歩4分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれか ※特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ※身体介護の経験年以上ある方、機械浴の使用の経験のある方歓迎

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。

★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です

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障がい者施設

更新日:2026年04月14日

社会福祉法人健誠会港区立障害者支援ホーム南麻布

社会福祉法人健誠会

【東京都/港区】都心エリア♪区立の障害者支援施設にて生活支援員の募集<正社員>

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有料老人ホーム

更新日:2026年03月31日

株式会社ベネッセスタイルケアメディカルホームくらら小田急祖師谷

株式会社ベネッセスタイルケア

【東京都/世田谷区】業界大手の企業が運営する有料老人ホームでの理学療法士募集!<正社員>

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その他

更新日:2026年03月26日

株式会社シーユーシー・ホスピス【東京・千葉・埼玉エリア】事業所支援チーム【介護士】

株式会社シーユーシー・ホスピス

【東京都/中央区】年収420万以上☆在宅ホスピスにて事業所支援チーム(介護士)募集<常勤>

2,568 件中 2401-2440件を表示

東京都の雇用形態別介護職の平均給与

正社員

26.4万円

契約社員・嘱託社員

1420

非常勤・パート・アルバイト

1487

※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出

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