非常勤・パート・アルバイト
有料老人ホーム
グリーンライフ株式会社
グリーンライフ茨木若園
の介護職・ヘルパー求人
グリーンライフ株式会社
グリーンライフ茨木若園の介護職・ヘルパー求人
【大阪府／茨木市】週3日～の勤務＆残業なし◎介護付有料老人ホームでの介護職員募集《パート》
更新日：2026年06月01日 求人番号：10120156
|
給料
|
時給1,293円～1,436円 |
|---|---|
|
勤務地
|
大阪府 茨木市 若園町28－17
阪急京都本線「茨木市駅」バス・車10分 MAP |
最寄り駅 |
阪急京都本線「茨木市駅」バス・車10分 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか ■普通自動車免許あれば尚可（ＡＴ限定可） ※経験不問 |
雇用形態 |
|
|
サービス
|
有料老人ホーム |
|
休日休暇
|
週休2日制 有給休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年06月01日 求人番号：10120156
キャリアアドバイザーからのコメント
大阪府茨木市に位置する介護付き有料老人ホームでのお仕事です。資格、ご経験を活かして即戦力としてご活躍いただけます。週3日～の勤務が相談でき、プライベートとの両立もしやすいです。複数の施設を運営する法人様が母体となりますので安定感抜群です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- ■介護付有料老人ホームでの介護業務
・ケアプランに添ったサービスの提供
・入浴・食事・排泄など生活に必要な介助
・食事準備・清掃などの生活支援
・アクティビティーの企画実施
・介護記録
- 仕事内容
- ■介護付有料老人ホームでの介護業務
・ケアプランに添ったサービスの提供
・入浴・食事・排泄など生活に必要な介助
・食事準備・清掃などの生活支援
・アクティビティーの企画実施
・介護記録
- 勤務地
- 大阪府 茨木市 若園町28－17
- サービス
- 有料老人ホーム
- アクセス
-
阪急京都本線「茨木市駅」バス・車10分
- 雇用形態
- 非常勤・パート・アルバイト
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか
■普通自動車免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
※経験不問
- 給料
- 時給 1,293円～1,436円
備考：【基本給】860円～920円
- 諸手当
-
通勤手当（実費支給（上限あり）月額50,000円）
資格手当（20円～60円）
その他手当（夜勤手当：7,000円／回、処遇改善手当192円～235円、都市手当150円、ベースアップ手当56円、特別手当15円）
- 福利厚生
- 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ※社会保険について：所定労働日数・時間により条件を満たす場合は加入
■正社員登用あり■育児休業取得実績あり■介護休業取得実績あり
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
就業時間1：07:30～16:00(休憩60分)
就業時間2：08:30～17:00(休憩60分)
就業時間3：09:00～17:30(休憩60分)
就業時間4：10:00～18:30(休憩60分)
就業時間5：16:00～09:30(休憩120分)
備考：※1ヶ月単位の変形労働時間制 ■週3日 ～ 週5日の勤務
- 休日休暇
- 週休2日制 有給休暇
備考：※勤務日以外 ※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
■介護付有料老人ホームでの介護業務
・ケアプランに添ったサービスの提供
・入浴・食事・排泄など生活に必要な介助
・食事準備・清掃などの生活支援
・アクティビティーの企画実施
・介護記録
サービス
アクセス
阪急京都本線「茨木市駅」バス・車10分
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか
■普通自動車免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
※経験不問
給料
備 考
【基本給】860円～920円
諸手当
通勤手当（実費支給（上限あり）月額50,000円）
資格手当（20円～60円）
その他手当（夜勤手当：7,000円／回、処遇改善手当192円～235円、都市手当150円、ベースアップ手当56円、特別手当15円）
福利厚生
駐車場
手当/福利厚生備考
※社会保険について：所定労働日数・時間により条件を満たす場合は加入
■正社員登用あり■育児休業取得実績あり■介護休業取得実績あり
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
就業時間1：07:30～16:00(休憩60分)
就業時間2：08:30～17:00(休憩60分)
就業時間3：09:00～17:30(休憩60分)
就業時間4：10:00～18:30(休憩60分)
就業時間5：16:00～09:30(休憩120分)
備 考
※1ヶ月単位の変形労働時間制
■週3日 ～ 週5日の勤務
休日休暇
週休2日制 有給休暇
※勤務日以外
※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
グリーンライフ株式会社 グリーンライフ茨木若園
- 法人名
-
グリーンライフ株式会社 グリーンライフ茨木若園
- 本社(本拠地)
- 大阪府 吹田市春日3‐20‐8
- 法人情報
-
介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、グループホーム事業、サービス付き高齢者向け住宅、居宅サービス事業
勤務地情報
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有料老人ホーム
更新日：2026年07月31日
グリーンライフ株式会社アクアマリーン西宮浜
グリーンライフ株式会社
【兵庫県／西宮市】日勤のみ／残業少なめ◎有料老人ホームでケアマネジャーの募集です！＜パート＞
| 給料 |
時給1,340円～1,450円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 西宮市 西宮浜4‐15‐2 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護支援専門員資格 ■経験必須 ■普通自動車運転免許（AT限定可） |
兵庫県西宮市にある有料老人ホームでケアマネジャーの募集です。
日勤のみで残業月10時間以下と少なく、退勤後の予定も組みやすくなっています！
永年勤続報奨制度、都市給、職務手当等、手当や制度が充実していて働きやすい環境です◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
有料老人ホーム
更新日：2026年07月31日
グリーンライフ株式会社はぴね神戸魚崎弐番館
グリーンライフ株式会社
【兵庫県／神戸市】日数・時間相談！駅チカ♪介護付き老人ホームにて介護職の募集です！〈非常勤〉
| 給料 |
時給1,298円～1,451円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市東灘区 魚崎南町8-10‐7 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※無資格の方は応相談 |
介護事業として全国展開している大手企業が運営する有料老人ホームでの勤務ということで、手当や福利厚生面も大変充実しております。施設内はとても綺麗で利用者様はもちろんのこと、スタッフも働きやすい職場環境です。スタッフ間の連携の良さが利用者様への真心込めたサービスに繋がっており、未経験の方でも安心して働いて頂けます。ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さいませ。
有料老人ホーム
更新日：2026年07月31日
グリーンライフ株式会社アクアマリーン西宮浜
グリーンライフ株式会社
【兵庫県／西宮市】全国に施設を展開する安定企業◎福利厚生充実♪施設でのケアマネジャー募集
| 給料 |
月収 19.5万円～26.0万円程度 年収 234万円～312万円月収×12ヶ月計算 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 西宮市 西宮浜4丁目15番2号 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員 ※未経験・ブランク可 ■普通自動車運転免許（AT限定可） |
大阪府吹田市に本部を構える企業です。全国に介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、グループホーム、サービス付高齢者住宅、各種居宅サービス事業を運営するグループの一員で安定感も抜群です。福利厚生等の待遇面の良さも魅力です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
有料老人ホーム
更新日：2026年07月31日
グリーンライフ株式会社はぴね神戸魚崎
グリーンライフ株式会社
【兵庫県／神戸市東灘区】月9日休み♪福利厚生充実◎介護付有料老人ホームでの介護職員の募集です
| 給料 |
月収 21.6万円～23.3万円程度（諸手当・夜勤手当5回分込） 年収 311万円～331万円程度（賞与込） |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市東灘区 魚崎南町5-5-21 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※無資格の方は応相談 |
プライム市場上場企業が母体だからこその安定感が魅力！全国で70施設以上を運営するグリーンライフ株式会社で、介護職員として活躍しませんか？残業は月10時間以下、平均有給取得日数は年9日と、ワークライフバランスを大切にできる環境です。階層別・職種別の研修制度も充実しており、スキルアップを目指せる風土が整っています。温かみのある職場で、これまでの経験を活かし、チームで連携しながら質の高いケアを提供したいという意欲のある方にぴったりの職場です。
有料老人ホーム
更新日：2026年07月31日
グリーンライフ株式会社介護付有料老人ホームアクアマリーン西宮浜
グリーンライフ株式会社
【兵庫県／西宮市】月9日休み♪福利厚生充実◎介護付有料老人ホームでの介護職員の募集です
| 給料 |
月収 22.8万円～程度（諸手当・夜勤手当5回分込） |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 西宮市 西宮浜4-15‐2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※無資格の方は応相談 |
プライム市場上場企業が母体だからこその安定感が魅力！全国で70施設以上を運営するグリーンライフ株式会社で、介護職員として活躍しませんか？残業は月5時間程度、平均有給取得日数は年9日と、ワークライフバランスを大切にできる環境です。階層別・職種別の研修制度も充実しており、スキルアップを目指せる風土が整っています。温かみのある職場で、これまでの経験を活かし、チームで連携しながら質の高いケアを提供したいという意欲のある方にぴったりの職場です。
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【大阪府／茨木市】＼四季を感じながら利用者様に寄り添える特養です♪／
| 給料 |
月収 18.3万円～程度 ※基本給＋諸手当 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 茨木市 南安威2丁目10番5号 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格：可（有資格者は優遇します） |
＼自然のぬくもりに寄り添える特養です♪／
特別養護老人ホーム春風は、公園に隣接した自然豊かな環境のなかで、入居者様一人ひとりの生活に寄り添うケアを大切にしている施設です。館内にはゆったりとした共有スペースや中庭があり、日々の暮らしのなかでリラックスできる環境が整っています。個室と多床室の両方を備えているため、多様な入居者様との関わりを経験できるのも魅力です。高齢者施設での看護・介護において、「生活を支える視点」を大切にしたい方にぴったりの職場といえるでしょう。賞与や昇給制度、退職金制度など福利厚生も整っており、長く腰を据えて働きたい方にもおすすめです。
――――――――――――――― ■ 四季を感じながら働ける環境 ―――――――――――――――
自然に囲まれた穏やかな環境で利用者様を支えられます。
・公園に隣接した落ち着きのある立地 ・四季折々の景色を身近に感じられる環境 ・散策や屋外活動にも取り組みやすい環境
→ 利用者様の暮らしに寄り添ったケアを実践しやすい職場です
――――――――――――――― ■ 「生活の場」を支えるケアができる ―――――――――――――――
医療や介護だけでなく、毎日の暮らしを大切にした関わりができます。
・高齢者の生活全体を支えるサポート ・入居者様との関係性を築きやすい環境 ・一人ひとりに合わせた支援を実践
→ 利用者様とじっくり向き合いたい方におすすめです
――――――――――――――― ■ ゆったり過ごせる居住空間が魅力 ―――――――――――――――
入居者様が安心して過ごせる環境づくりを大切にしています。
・広々とした共有スペースを完備 ・中庭を備えた憩いの空間 ・木の温もりを感じられる居室環境
→ 落ち着いた雰囲気のなかで働ける施設です
――――――――――――――― ■ 幅広いケア経験を積める特養 ―――――――――――――――
様々な入居者様との関わりを通して経験を広げられます。
・個室と多床室の双方を完備 ・多様な生活スタイルに対応 ・高齢者施設での支援全般を学べる環境
→ 特養でのスキルアップを目指したい方にもおすすめです
――――――――――――――― ■ 長く働きやすい安心の福利厚生 ―――――――――――――――
安定した勤務を支える制度が整っています。
・賞与年2回支給 ・昇給制度あり ・退職金制度あり ・各種社会保険完備
→ 長期的なキャリア形成を考えやすい環境です
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| 勤務地 |
大阪府 茨木市 春日4-6-14 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格・未経験の方より応募可能です。 ■資格取得されたばかりの方大歓迎。 |
業界トップクラスの規模を誇る大手企業にて、介護職員を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
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月収 21.5万円～23.7万円程度（夜勤月4回想定・諸手当込み） 年収 294万円～324万円程度（賞与2回想定） |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 茨木市 中穂積3-16-16 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格・未経験の方より応募可能です。 ■資格取得されたばかりの方大歓迎。 |
業界トップクラスの規模を誇る大手企業にて、介護職員を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
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月収 24.6万円～ 年収 334万円～程度 ※想定年収 |
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| 勤務地 |
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| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ※未経験・ブランク可 |
大手損保グループを母体に持ちシニアリビング居室数で国内トップクラスを誇る安定法人が運営する施設です。睡眠測定センサーやリクライニング式シャワー入浴装置等の最先端テクノロジーを積極的に導入し、スタッフの身体的負担を大きく軽減しています。残業は月平均7.3時間と少なく超過分は1分単位で支給されるほか、年間休日110日に加えて入社月から使用可能な有給休暇が3日付与されるなど、プライベートと両立しやすい好待遇が魅力です。企業内大学やオンラインキャンパスでの専門的な研修体制が整っており、資格取得に向けた手厚い補助も用意されています。現場の声を吸い上げる仕組みや自ら異動・職種変更を希望できるジョブチャレンジ制度もあるため、お持ちの資格を活かしながら将来を見据えて長く安心して働ける環境です。
★おすすめPOINT★
【ICT・テクノロジーの積極導入で体力的な負担を軽減できます】
・睡眠測定センサーやリクライニング式シャワー入浴装置などの最新機器を導入し身体的負担を抑えています
・最新技術の活用によってスタッフの疲労が軽減されることで、ご入居者様と向き合うケアに集中できる環境です
【現場の声を大切にする風通しの良い職場環境が整っています】
・現場からの改善要望や問題意識を全社的に収集し、解決策を講じるためのプロジェクトを活発に行っています
・ご自身の声が法人の運営やサービスの質向上に直接反映されやすいため、高いモチベーションを保ちながら働けます
【独自の教育体制とジョブチャレンジ制度でキャリアを広げられます】
・企業内大学やオンラインキャンパスでの学習環境に加え、自らの意思で他部署や別職種へ応募できる制度があります
・一つの会社に所属したままライフステージや目標に応じたキャリアチェンジができ、着実なステップアップが期待できます
【残業が少なくライフステージが変化しても長く働き続けられます】
・残業は月平均7.3時間と少なく超過分は1分単位で支給され、入社月から使える有給休暇が3日付与されます
・最長3年の育児休暇や保育手当などの手厚い子育て支援制度により、家庭と仕事のバランスを保ちながら無理なく両立できます
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マイナビ介護職へのお問い合わせになりますので、お問い合わせ後すぐに求人掲載元へ情報をお渡しすることはございません。ご本人様より応募の意志を伺ってから改めて応募となります。
お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
現職の求人も見つけたのですが、問い合わせすることで現職に転職活動をしていることが知られてしまいますか？
転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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キャリアアドバイザーからの一言
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