非常勤・パート・アルバイト
社会福祉法人竹井病院
有料老人ホーム和幸 PREMIUM東大阪
の介護職・ヘルパー求人
社会福祉法人竹井病院 有料老人ホーム和幸 PREMIUM東大阪の介護職・ヘルパー求人
【大阪府／東大阪市】週1日～☆《駅チカ》住宅型有料老人ホームにて介護のお仕事♪＜パート・夜勤専従＞
更新日：2026年09月16日 求人番号：10184957
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給料
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日給22,125円～ |
|---|---|
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勤務地
|
大阪府 東大阪市 西堤楠町3‐5-41
大阪市営中央線「高井田(大阪メトロ)駅」徒歩8分 MAP |
最寄り駅 |
大阪市営中央線「高井田(大阪メトロ)駅」徒歩8分 |
資格/職種 |
■無資格：可 ※初任者研修以上：あれば尚可 ■未経験・ブランク：可 |
雇用形態 |
|
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休日休暇
|
有給休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年09月16日 求人番号：10184957
キャリアアドバイザーからのコメント
大阪府東大阪市に位置する住宅型有料老人ホームにおける介護職員の募集です。
勤務日数は週1日～相談可能です。無理なくプライベートを大切にしながらご勤務いただけます。ご利用者に寄り添って介護サービスの提供を行っていただける方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
求人内容
職種
仕事内容
※訪問介護計画に沿って業務を行っていただきます。
■身体介助：食事、入浴、排泄
■生活援助：清掃、環境整備
■夜間業務
■その他付随業務
仕事内容
※訪問介護計画に沿って業務を行っていただきます。
■身体介助：食事、入浴、排泄
■生活援助：清掃、環境整備
■夜間業務
■その他付随業務
勤務地
アクセス
雇用形態
応募資格
■未経験・ブランク：可
給料
備考：※【給与例】1夜勤：22,125円～
・1ヶ月勤務時間32～96時間未満：約7,000円
・1ヶ月勤務時間96～160時間未満：約12,000円
・1ヶ月勤務時間160時間以上：約17,000円
諸手当
残業手当
その他手当（処遇改善手当）
手当/福利
厚生備考
■バイク・自転車通勤：可 ■制服貸与 ■資格取得支援制度 ■研修制度あり
各種保険
就業時間
備考：※勤務日数：週1日～3日（相談可能）
休日休暇
備考：※勤務日以外 ※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与 ※希望休制度あり
選考
プロセス
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般《夜勤専従》
※訪問介護計画に沿って業務を行っていただきます。
■身体介助：食事、入浴、排泄
■生活援助：清掃、環境整備
■夜間業務
■その他付随業務
アクセス
大阪市営中央線「高井田(大阪メトロ)駅」徒歩8分
雇用形態
応募資格
■無資格：可 ※初任者研修以上：あれば尚可
■未経験・ブランク：可
給料
備 考
※【給与例】1夜勤：22,125円～
・1ヶ月勤務時間32～96時間未満：約7,000円
・1ヶ月勤務時間96～160時間未満：約12,000円
・1ヶ月勤務時間160時間以上：約17,000円
諸手当
通勤手当（上限：20,000円/月）
残業手当
その他手当（処遇改善手当）
手当/福利厚生備考
※雇用保険・健康保険・厚生年金保険：所定労働日数・時間により条件を満たす場合は加入
■バイク・自転車通勤：可 ■制服貸与 ■資格取得支援制度 ■研修制度あり
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
16:30～09:30(休憩120分)
備 考
※勤務日数：週1日～3日（相談可能）
休日休暇
有給休暇
※勤務日以外 ※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与 ※希望休制度あり
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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勤務地情報
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★おすすめPOINT★
【個別性を尊重したケアで、深く寄り添う介護を実践できます】
・利用者様の生活歴や趣味、食の好みなどを尊重したケアを実践しており、お一人おひとりの人生に寄り添った意義深い関わりが持てます
・これまでの生活習慣の継続やご家族との絆を大切にして支援にあたることで、利用者様から直接感謝の言葉を受け取る機会も多くなります
【明確なステップアップの道筋があり、キャリアの選択肢を広げられます】
・介護職員からリーダー、サービス提供責任者、施設長候補へと進むキャリアパスが設定されており、目標を持って業務に取り組めます
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【100事業所以上を展開する安定基盤のもと、長期的に就業できる環境です】
・15年間で100以上の事業所へと成長し全国展開を見据える安定した経営基盤があり、将来への不安を抑えて長く働けます
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10184957
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キャリアアドバイザーからのコメント
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