正社員(正職員)
通所介護（デイサービス）
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医療法人社団菫会 甲陽園すみれホーム の介護職・ヘルパー求人
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【兵庫県／西宮市】日曜休み＆日勤のみ♪資格不問☆デイサービスにて介護職員の募集です！＜正社員＞
更新日：2026年08月21日 求人番号：10258100
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給料
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月収 22.5万円～24.3万円 |
|---|---|
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勤務地
|
兵庫県 西宮市 神原15-65
阪急甲陽線「甲陽園駅」徒歩8分 MAP |
最寄り駅 |
阪急甲陽線「甲陽園駅」徒歩8分 |
資格/職種 |
■介護系資格不問 ※介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上あれば尚可 ■普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ■介護業務の経験あれば尚可 |
雇用形態 |
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サービス
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通所介護（デイサービス） |
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休日休暇
|
週休2日制 日曜日 年末年始休暇 有給休暇 出産・育児休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年08月21日 求人番号：10258100
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キャリアアドバイザーからのコメント
音楽療法やカラオケなどを取り入れた活気あるデイサービスを運営しています。日曜・年末年始が固定でお休みとなるほか、日勤のみの勤務で月平均残業も1時間程度と、仕事とプライベートを両立しやすい就業環境を実現しています。有給休暇の取得率も高く、スタッフ同士が助け合いながら家庭や趣味の時間を大切にできる風土が根付いています。また、待遇面では処遇改善手当や最大2万円の資格手当が支給されるほか、賞与や確定拠出年金、退職金制度も導入されています。
★おすすめPOINT★
【協力し合える良好な職場環境です】
・スタッフ同士で助け合う風土があり、高い有給休暇取得率を実現しています
・結婚や出産を経て復職する職員の実績もあり、ライフステージが変化しても長く働き続けられます
【専門資格を活かして安定した収入が期待できます】
・処遇改善手当に加え、有資格者には最大20,000円の資格手当が支給されることで、毎月の給与アップにつながります
・賞与年2回の支給や、確定拠出年金・退職金制度により、長期的な将来設計を描けます
【プライベートを大切にできる勤務体制です】
・日曜および年末年始がお休みのシフト制で、ご家族や友人との予定も立てやすい環境です
・8:30～17:30の固定時間勤務で月平均残業が1時間におさまっているため、無理のないペースで働けます
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■デイサービスでの介護業務
・送迎
・介護業務
・レクリエーション 等の支援
◆音楽療法やレクリエーション、カラオケなど利用者とともに楽しい時間を過ごしています
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■デイサービスでの介護業務
・送迎
・介護業務
・レクリエーション 等の支援
◆音楽療法やレクリエーション、カラオケなど利用者とともに楽しい時間を過ごしています
- 勤務地
- 兵庫県 西宮市 神原15-65
- サービス
- 通所介護（デイサービス）
- アクセス
-
阪急甲陽線「甲陽園駅」徒歩8分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護系資格不問 ※介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上あれば尚可
■普通自動車運転免許（AT限定可）必須
■介護業務の経験あれば尚可
- 給料
- 月収 22.5万円～24.3万円
- 諸手当
-
通勤手当（通勤手当あり月額30,000円）
資格手当（3,000円～20,000円）
その他手当（■処遇改善手当 35,000円～40,000円 ■職能手当 5,000円）
- 福利厚生
- 企業年金
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度：勤続年数3年以上
■確定拠出年金
■休憩室あり
■育児休業取得実績あり
■定年制あり：一律60歳 ■再雇用制度あり：65歳まで
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
08:30～17:30(休憩60分)
備考：■1ヶ月単位の変形労働時間制 ※月単位のシフト制になります
- 休日休暇
- 週休2日制 日曜日 年末年始休暇 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数：113日 初年度有給日数：10日
備考：■日曜日、その他 ■月単位のシフト制
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
■デイサービスでの介護業務
・送迎
・介護業務
・レクリエーション 等の支援
◆音楽療法やレクリエーション、カラオケなど利用者とともに楽しい時間を過ごしています
サービス
アクセス
阪急甲陽線「甲陽園駅」徒歩8分
雇用形態
応募資格
■介護系資格不問 ※介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上あれば尚可
■普通自動車運転免許（AT限定可）必須
■介護業務の経験あれば尚可
給料
諸手当
通勤手当（通勤手当あり月額30,000円）
資格手当（3,000円～20,000円）
その他手当（■処遇改善手当 35,000円～40,000円 ■職能手当 5,000円）
福利厚生
企業年金
手当/福利厚生備考
■退職金制度：勤続年数3年以上
■確定拠出年金
■休憩室あり
■育児休業取得実績あり
■定年制あり：一律60歳 ■再雇用制度あり：65歳まで
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
08:30～17:30(休憩60分)
備 考
■1ヶ月単位の変形労働時間制
※月単位のシフト制になります
休日休暇
週休2日制 日曜日 年末年始休暇 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数：113日 初年度有給日数：10日
■日曜日、その他
■月単位のシフト制
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似ている条件の求人のご紹介が可能です。
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 兵庫県 神戸市須磨区東白川台1‐1‐1
- 法人情報
-
病院、クリニック、デイケアサービス、介護老人保健施設、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、訪問看護、訪問介護、訪問リハビリの運営
勤務地情報
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【兵庫県／西宮市】資格不問☆月9～10日休＆残業少なめ◎グループホーム／介護職＜正社員＞
| 給料 |
月収 25.8万円～35.2万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 西宮市 神原15-65 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護系資格不問 ※介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上あれば尚可 |
医療法人が運営するグループホームです。ご本人様やご家族様の想いを大切にしたケアを提供しています。入職後2週間から1ヶ月間は経験豊富なスタッフによるマンツーマン指導があり、新しい環境にもスムーズに適応できます。資格手当や職能手当による収入アップが目指せるほか、結婚や出産後の復職実績もあり、確定拠出年金や退職金制度等の福利厚生も充実しています。残業は月平均1時間と少なく、年間休日113日に加え特別休暇も5日あるため、プライベートを大切にしながら、1フロア9名の少人数制でご入居者様とじっくり関わるケアを長期的に実践していける環境が整っています。
★おすすめPOINT★
【日々の介助負担を軽減する設備とサポートが整っています】
・医療機関との連携や緊急コール設置によりバックアップ体制が整っているため、緊急時も落ち着いて対応できます
【安心のマンツーマン指導と働きやすい環境です】
・入職後2週間から1ヶ月は経験スタッフが1対1で指導を行うため、新しい職場での業務手順も着実に習得できます
・結婚や出産を経て復職する職員も在籍しており、ライフステージが変化しても長く働き続けられる風土が根付いています
【専門性を評価し、プライベートも大切にできる環境です】
・保有資格や職能に応じた手当が支給されるため、スキルを活かして安定した収入アップが期待できます
・残業が月平均1時間と少なく、年間休日113日に加えて5日の特別休暇もあるため、自分の時間をしっかり確保できます
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| 給料 |
月収 18.1万円～19.2万円程度 諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 西宮市 塩瀬町生瀬1281－5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格・経験不問 ※介護福祉士資格をお持ちの方、経験者歓迎！ |
西宮市に位置する病院併設の介護老人保健施設にて介護職員募集です！駅チカですが、無料駐車場完備でマイカー通勤も可能ですので、神戸市北区・三田方面、宝塚市・川西市・西宮市方面からも通勤便利！
有資格者はもちろん、介護職にこれからチェレンジしたい方、ブランクや未経験の方でもご相談下さい。レベルの高いスタッフのフォロー体制が整っていますので、スキルアップが目指せます♪
賞与は年3回！頑張りをしっかりと評価しているので高いモチベーションを保ちながらお仕事に取り組めます。福利厚生も充実で退職金あり、定年は65歳と長く安心して働いていただけます！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
通所介護（デイサービス）
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医療法人社団創生会アネシス西宮
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| 給料 |
月収 21.2万円～21.2万円※夜勤手当5回分込み 年収 290万円～290万円※賞与2.17ヶ月分の場合 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 西宮市 柳本町8-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、介護福祉士実務者研修（ヘルパー1級）、介護福祉士のいずれかがあれば尚可 ※無資格・未経験相談可 |
兵庫県内にある法人です。
少しでも興味をお持ちであれば詳細なお話を致しますので気軽にご連絡ください。
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| 給料 |
月収 23.0万円～32.5万円程度 ※基本給＋諸手当 年収 276万円～程度 ※月収×12ヶ月 別途賞与あり |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 西宮市 大屋町14-15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士：いずれか必須 |
ご利用者にその人らしく暮らしていただけるよう、サービスの展開・提供を行っています。
研修制度や資格取得支援制度など、成長ができる制度が充実しているので、スキルアップが見込めます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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- お問い合わせ求人番号
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10258100
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キャリアアドバイザーからの一言
音楽療法やカラオケなどを取り入れた活気あるデイサービスを運営しています。日曜・年末年始が固定でお休みとなるほか、日勤のみの勤務で月平均残業も1時間程度と、仕事とプライベートを両立しやすい就業環境を実現しています。有給休暇の取得率も高く、スタッフ同士が助け合いながら家庭や趣味の時間を大切にできる風土が根付いています。また、待遇面では処遇改善手当や最大2万円の資格手当が支給されるほか、賞与や確定拠出年金、退職金制度も導入されています。
★おすすめPOINT★
【協力し合える良好な職場環境です】
・スタッフ同士で助け合う風土があり、高い有給休暇取得率を実現しています
・結婚や出産を経て復職する職員の実績もあり、ライフステージが変化しても長く働き続けられます
【専門資格を活かして安定した収入が期待できます】
・処遇改善手当に加え、有資格者には最大20,000円の資格手当が支給されることで、毎月の給与アップにつながります
・賞与年2回の支給や、確定拠出年金・退職金制度により、長期的な将来設計を描けます
【プライベートを大切にできる勤務体制です】
・日曜および年末年始がお休みのシフト制で、ご家族や友人との予定も立てやすい環境です
・8:30～17:30の固定時間勤務で月平均残業が1時間におさまっているため、無理のないペースで働けます