更新日:2024年11月27日 求人番号:9155468
名称非公開 ※詳細はお問合せください のケアマネ(介護支援専門員)求人
【静岡県/浜松市】土日休み◎サービス付高齢者向け住宅でのケアマネジャー募集《正社員》
給料
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月収 28.8万円~程度 ※ケアマネジャーモデル |
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勤務地 |
静岡県 浜松市中央区 |
最寄り駅 |
遠州鉄道 |
資格/職種 |
■介護支援専門員 |
雇用形態 |
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サービス
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サービス付き高齢者向け住宅(サ高住) |
休日休暇
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週休2日制 土曜日 日曜日 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 |
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更新日:2024年11月27日 求人番号:9155468
求人内容
- 職種
- ケアマネ(介護支援専門員)
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネジャー業務
<定員>44戸(48名)
- 勤務地
- 静岡県 浜松市中央区
- サービス
- サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)
- アクセス
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遠州鉄道
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護支援専門員
- 給料
- 月収 28.8万円~程度 ※ケアマネジャーモデル
備考:<主任ケアマネジャー>月収305,000円(基本月給、固定残業代(23~25h迄/月)、役職手当を合わせた金額)
<モデル年収/1年目ケアマネジャー>4,006,000円(残業毎月10h・賞与年2回(前年度実績:基本給×2.5ヵ月))
■賞与:年2回(過去実績2.50ヶ月分+個人のケア実績)■昇給:年1回(過去実績1.00%)
- 諸手当
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通勤手当(実費支給(上限15,000円/月))
残業手当
役職手当
休日勤務手当
その他手当(年末年始手当)
- 福利厚生
- 育児休暇制度 介護休職制度 駐車場 その他制度
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度:なし■定年制度:あり(一律65歳)/再雇用制度:あり(上限70歳まで)■車/バイク通勤可■制服貸与■研修更新費は会社負担・出勤扱い■外部手当■スタッフ紹介手当■インフルエンザ予防接種代補助
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
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08:30~17:30(休憩60分)
備考:※業務上、変動することもあり
- 休日休暇
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週休2日制 土曜日 日曜日 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日日数:110日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日
備考:※シフト制
- ポイント
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 京都府
- 法人情報
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