月収25万円以上のボーナス・賞与ありの介護職・福祉の求人・転職一覧(403ページ目)

18,665 件中 16081-16120件を表示

  • おすすめ順
  • 新着順
  • 月収順
  • 年収順

募集停止

グループホーム

更新日:2026年06月29日

コウダイケアサービス株式会社夢うさぎ鈴蘭台

コウダイケアサービス株式会社

【兵庫県/神戸市北区】週休二日制♪正社員登用あり◎グループホームでの介護リーダー募集《契約社員》

募集停止

グループホーム

更新日:2026年06月29日

コウダイケアサービス株式会社夢うさぎ鈴蘭台

コウダイケアサービス株式会社

【兵庫県/神戸市北区】週休二日制♪正社員登用あり◎グループホームでの管理者募集《契約社員》

募集停止

更新日:2026年06月26日

株式会社ベストケア・パートナーズみつばメゾン富士見上沢

株式会社ベストケア・パートナーズ

【埼玉県/富士見市】日勤のみ★曜日固定の完全週休2日制♪住宅型有料老人ホームでの介護職《日勤常勤》

給料

月収 29.0万円~34.0万円程度

勤務地

埼玉県 富士見市 上沢2-2-32
東武東上線「ふじみ野駅」徒歩14分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■無資格:可 ※入社前の資格取得必須(入社前に介護職員初任者研修の資格取得に向けたスクーリングを法人負担にて受講していただきます。) ■実務経験:不問

未経験OK 残業少なめ 無資格OK 日勤のみ 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

<ゼロからプロへ!手厚い資格支援も魅力> 無資格・未経験からチャレンジOK!入社後の研修や先輩の同行(OJT)で安心してスタートできます。将来的に「介護福祉士」などを目指す際も、費用は全額会社負担。一人ひとりの「学びたい」を全力で応援します!
<高収入&選べる休みで充実> 月給32万円(夜勤あり)の厚待遇に加え、基本的に定時退社OK♪休日は曜日固定の「完全週休2日制」で予定が立てやすく、年間12日間の「特別有給休暇」も付与。しっかり稼いでしっかり休む、メリハリある働き方が可能です。
<意見を言い合えるフラットな関係> 気付きや提案を遠慮なく共有できる、風通しの良い職場です。ご利用者様の小さな変化を見逃さない「観察眼」を大切にし、スタッフ同士も互いに配慮し合える温かい関係性を築いています。

募集停止

更新日:2026年06月26日

株式会社ベストケア・パートナーズみつばメゾン富士見上沢

株式会社ベストケア・パートナーズ

【埼玉県/富士見市】月収32万円以上★曜日固定の完全週休2日制♪住宅型有料老人ホームでの介護職

給料

月収 32.0万円~37.0万円程度 ※諸手当込み

勤務地

埼玉県 富士見市 上沢2-2-32
東武東上線「ふじみ野駅」徒歩14分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■無資格:可 ※入社前の資格取得必須(入社前に介護職員初任者研修の資格取得に向けたスクーリングを法人負担にて受講していただきます。) ■実務経験:不問

未経験OK 残業少なめ 無資格OK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

<ゼロからプロへ!手厚い資格支援も魅力> 無資格・未経験からチャレンジOK!入社後の研修や先輩の同行(OJT)で安心してスタートできます。将来的に「介護福祉士」などを目指す際も、費用は全額会社負担。一人ひとりの「学びたい」を全力で応援します!
<高収入&選べる休みで充実> 月給32万円(夜勤あり)の厚待遇に加え、基本的に定時退社OK♪休日は曜日固定の「完全週休2日制」で予定が立てやすく、年間12日間の「特別有給休暇」も付与。しっかり稼いでしっかり休む、メリハリある働き方が可能です。
<意見を言い合えるフラットな関係> 気付きや提案を遠慮なく共有できる、風通しの良い職場です。ご利用者様の小さな変化を見逃さない「観察眼」を大切にし、スタッフ同士も互いに配慮し合える温かい関係性を築いています。

募集停止

更新日:2026年06月26日

株式会社ベストケア・パートナーズみつばメゾン東浦和

株式会社ベストケア・パートナーズ

【さいたま市緑区】完全週休2日制◎月収32万円以上も◎住宅型有料老人ホームにて介護のお仕事<正社員>

給料

月収 32.0万円~37.0万円程度 ※諸手当込み

勤務地

埼玉県 さいたま市緑区 東浦和7-19-5
JR武蔵野線「東浦和駅」徒歩10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■無資格:可 ※入社前の資格取得必須(入社前に介護職員初任者研修の資格取得に向けたスクーリングを法人負担にて受講していただきます。) ■実務経験:不問

駅から徒歩10分以内 車通勤可 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

<ゼロからプロへ!手厚い資格支援も魅力> 無資格・未経験からチャレンジOK!入社後の研修や先輩の同行(OJT)で安心してスタートできます。将来的に「介護福祉士」などを目指す際も、費用は全額会社負担。一人ひとりの「学びたい」を全力で応援します!
<高収入&選べる休みで充実> 月給32万円(夜勤あり)の厚待遇に加え、基本的に定時退社OK♪休日は曜日固定の「完全週休2日制」で予定が立てやすく、年間12日間の「特別有給休暇」も付与。しっかり稼いでしっかり休む、メリハリある働き方が可能です。
<意見を言い合えるフラットな関係> 気付きや提案を遠慮なく共有できる、風通しの良い職場です。ご利用者様の小さな変化を見逃さない「観察眼」を大切にし、スタッフ同士も互いに配慮し合える温かい関係性を築いています。

募集停止

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年06月25日

社会福祉法人博愛福祉会特別養護老人ホームサンホームみかづき

社会福祉法人博愛福祉会

【兵庫県/佐用郡佐用町】特別養護老人ホームで介護福祉士募集です!《常勤》

募集停止

定期巡回

更新日:2026年06月25日

社会福祉法人博愛福祉会スマイル白川台定期巡回・随時対応型訪問介護看護

社会福祉法人博愛福祉会

【兵庫県/神戸市須磨区】マイカー通勤OK◎定期巡回・随時対応型訪問介護看護の介護職員募集<正社員>

募集停止

定期巡回

更新日:2026年06月25日

社会福祉法人博愛福祉会スマイル鷹取定期巡回・随時対応型訪問介護看護

社会福祉法人博愛福祉会

【兵庫県/神戸市須磨区】マイカー通勤OK◎定期巡回・随時対応型訪問介護看護の介護主任募集<正社員>

募集停止

定期巡回

更新日:2026年06月25日

社会福祉法人博愛福祉会スマイル鷹取定期巡回・随時対応型訪問介護看護

社会福祉法人博愛福祉会

【兵庫県/神戸市須磨区】マイカー通勤OK◎定期巡回・随時対応型訪問介護看護の介護職員募集<正社員>

募集停止

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年06月25日

社会福祉法人博愛福祉会特別養護老人ホームサンホーム大庄西

社会福祉法人博愛福祉会

【兵庫県/尼崎市】月9日休◎ノーリフティング実施!大手医療福祉グループ♪特別養護老人ホーム/介護職

給料

月収 22.4万円~29.3万円

勤務地

兵庫県 尼崎市 大島3丁目9番1号
阪神本線「尼崎センタープール前駅」徒歩15分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※未経験相談可

未経験OK 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

「日の出医療福祉グループ」は全国に170事業所を展開する安定法人です。働く職員の健康とキャリア形成を重視し、全施設でノーリフティングを実践して身体的負担を軽減しているほか、通常の休日にプラスして夏季・冬季・リフレッシュ休暇と休める体制を整えています。施設では職員の自発的な提案による音楽療法等の活動が盛んで、家族満足度80%以上の高評価を得ています。教育面では1on1のメンター制度や、法人が費用を負担する資格取得支援、勤務時間内での研修受講など手厚いサポートが魅力です。保育料補助や男女ともに実績のある育休制度もあり、ライフステージに合わせて長く安心して働きながら多彩なキャリアパスを描ける環境です。

★おすすめPOINT★
【体力的な負担を軽減し、しっかりと心身を休められる環境です】
・全施設でノーリフティングを実践し、腰痛などの身体的負担を減らす仕組みを導入しています ・夏季・冬季・リフレッシュ休暇が確保されており、プライベートの時間を大切にしながら就業できます

【裁量のあるケアと手厚いサポートでやりがいを持って働けます】
・職員主体のユニークな活動が奨励されており、家族満足度80%以上という高い評価のもとで質の高いケアを提供できます
・1on1のメンター制度により、相性の良いメンターが職場に馴染めるまで丁寧にフォローします

【費用負担なしで上位資格の取得と給与アップが目指せます】
・資格取得費用を法人が負担し、外部研修も勤務時間内に受講できる充実したスキルアップ支援があります
・介護福祉士に月2万円の資格手当が支給されるほか若手の管理者登用実績もあり、着実なステップアップが期待できます

【子育てと仕事の両立を強力にバックアップする体制です】
・グループ内保育園の保育料補助や時短勤務制度があり、子育て中の方も安心して働けます
・男性の育休取得実績も多数あり、性別を問わずライフステージの変化に柔軟に対応できる職場です

募集停止

定期巡回

更新日:2026年06月25日

社会福祉法人博愛福祉会スマイル星が丘定期巡回・随時対応型訪問介護看護

社会福祉法人博愛福祉会

【兵庫県/神戸市】月9日休!資格支援制度&キャリア支援◎大手医療福祉グループ♪定期巡回/介護福祉士

給料

月収 28.1万円~33.3万円

勤務地

兵庫県 神戸市垂水区 星が丘3-4-26

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■普通自動車免許 ※高齢者施設・訪問介護・病院等での介護やリハビリスタッフ経験者歓迎

車通勤可 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 交通費支給 退職金制度あり

全国に170以上の事業所を展開し、医療・介護・保育の包括的なサポートを提供する安定法人の求人です。住み慣れたご自宅での生活を支える定期巡回サービスを提供しています。現場ではICT機器を積極的に導入し、オペレーターとの連携体制もしっかり整っているため、有資格者の方が身体的負担や不安を抑えながら専門性を存分に活かせる環境です。さらに150種類に対応した資格取得費用の全額法人負担や、勤務時間内での外部研修受講など、介護福祉士からケアマネジャー等の上位資格を目指す方への手厚い支援が魅力です。1on1のメンター制度やリロ倶楽部への加盟、男女ともに実績豊富な育休制度も完備しており、安心のサポート体制のもと長期的なキャリアを築いていけます。

★おすすめPOINT★
【ICT活用と充実のサポート体制で、安心・安全に業務に取り組めます】
・ICT機器を導入して業務効率化を図っており、身体的な負担を最小限に抑えながらケアに専念できます
・1on1のメンター制度や法人独自の相談窓口があり、新しい環境でも先輩に相談しながらステップアップできます

【高水準の給与と独自の福利厚生で、プライベートも充実します】
・充実した手当により月給28万円以上からスタートでき、安定した収入のもとオンオフのメリハリをつけて働けます
・月9日休み+夏季・冬季・リフレッシュ休暇の確保に加え、リロ倶楽部加盟や誕生日プレゼント制度など嬉しい待遇が揃っています

【手厚い資格支援制度を活用し、上位資格の取得とキャリアアップが目指せます】
・150種類の資格取得にかかる費用を法人が負担し、外部研修も勤務時間内に受講できる手厚い支援があります
・年齢を問わず長期的な視点でのキャリア形成を応援しており、若手の管理者登用実績も多数あります

【ライフステージの変化に寄り添い、将来まで長く活躍できる職場です】
・産休育休や時短勤務制度があり、男性の育休取得実績も多数あるなど子育てと仕事の両立を強力にバックアップします
・安定した経営基盤を持つ法人が運営しているため、再雇用制度も含めて定年まで安心して働き続けられます

募集停止

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年06月25日

社会福祉法人博愛福祉会特別養護老人ホーム サンホーム大庄西

社会福祉法人博愛福祉会

【兵庫県/尼崎市】月9日休◎ノーリフティング実施!大手医療福祉グループ♪特別養護老人ホーム/介護職

給料

月収 22.4万円~29.3万円

勤務地

兵庫県 尼崎市 大島3-9-1
阪神本線「武庫川駅」徒歩16分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※未経験相談可

車通勤可 未経験OK 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

「日の出医療福祉グループ」は全国に170事業所を展開する安定法人です。働く職員の健康とキャリア形成を重視し、全施設でノーリフティングを実践して身体的負担を軽減しているほか、通常の休日にプラスして夏季・冬季・リフレッシュ休暇と休める体制を整えています。施設では職員の自発的な提案による音楽療法等の活動が盛んで、家族満足度80%以上の高評価を得ています。教育面では1on1のメンター制度や、法人が費用を負担する資格取得支援、勤務時間内での研修受講など手厚いサポートが魅力です。保育料補助や男女ともに実績のある育休制度もあり、ライフステージに合わせて長く安心して働きながら多彩なキャリアパスを描ける環境です。

★おすすめPOINT★
【体力的な負担を軽減し、しっかりと心身を休められる環境です】
・全施設でノーリフティングを実践し、腰痛などの身体的負担を減らす仕組みを導入しています ・夏季・冬季・リフレッシュ休暇が確保されており、プライベートの時間を大切にしながら就業できます

【裁量のあるケアと手厚いサポートでやりがいを持って働けます】
・職員主体のユニークな活動が奨励されており、家族満足度80%以上という高い評価のもとで質の高いケアを提供できます
・1on1のメンター制度により、相性の良いメンターが職場に馴染めるまで丁寧にフォローします

【費用負担なしで上位資格の取得と給与アップが目指せます】
・資格取得費用を法人が負担し、外部研修も勤務時間内に受講できる充実したスキルアップ支援があります
・介護福祉士に月2万円の資格手当が支給されるほか若手の管理者登用実績もあり、着実なステップアップが期待できます

【子育てと仕事の両立を強力にバックアップする体制です】
・グループ内保育園の保育料補助や時短勤務制度があり、子育て中の方も安心して働けます
・男性の育休取得実績も多数あり、性別を問わずライフステージの変化に柔軟に対応できる職場です

募集停止

更新日:2026年06月25日

株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 松戸

株式会社シーユーシー・ホスピス

【千葉県/松戸市】月給30.5万円~/キャリアアップ◎/ホスピス型住宅/介護福祉士(訪問介護)

給料

月収 30.5万円~34.9万円

年収 430万円~492万円賞与込み、夜勤月4回想定

勤務地

千葉県 松戸市 南花島4-61-1

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

※有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホームなど介護施設での経験ある方歓迎 ※ホスピス勤務(訪問介護)や「看取り」が初めての方も可

車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する施設です。施設内での訪問介護業務となるため、移動の負担が少なく、困った時にはすぐに仲間に相談できるチーム体制が魅力です。残業は全社平均残業月5時間程度と少なく、3日以上の連続休暇で支援金が支給される独自の制度や、美容皮膚科などの割引が受けられる福利厚生も充実しています。ホスピスケアが初めてでも、充実した入社時研修と資格取得支援制度を活用し、専門性を高めながらご自身のキャリアアップを目指すことができます。ご入居者さまの生きる喜びに寄り添いながらチームで協力しながらより良いケアを提供したい方にぴったりの環境です。

★おすすめPOINT★
【「看取り・難病ケアのプロ」として成長できる環境が整っています】
・がん末期・神経難病の方に特化したホスピス型住宅ならではの専門的なスキルを、日常業務の中で習得することができます
・入社時は先輩スタッフの同行訪問からスタートするため、訪問介護未経験の方も安心して業務に慣れることができます
・訪問診療医と24時間連携し、チームで看取りに取り組む体制が整っているため、「看取りのプロ」として他施設では得られない経験を積むことができます
【頑張りがしっかり給与・評価に反映される職場です】
・介護福祉士手当25,000円、処遇改善手当78,000円、賞与は年2回+処遇改善一時金も別途支給されています。
・入社半年でリーダーを任されたスタッフの実績があるなど、年次にかかわらず頑張りが評価され、キャリアアップを実現できる職場環境です
【働きやすい休日・残業面と、長く安心して働ける福利厚生が魅力です】
・月9日公休に加え、夏季・冬季休暇各3日が確保されており(年間休日113日)、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
・全社平均残業月5時間程度と、業界平均を大きく下回る少ない残業時間を実現しています
・退職金制度(勤続3年以上)・保育手当・育児短時間勤務・マインドフルネスプログラムなど、長期的に安心して働き続けるための制度が充実しています

募集停止

更新日:2026年06月25日

株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 松戸

株式会社シーユーシー・ホスピス

【千葉県/松戸市】未経験可/年休113日/入浴介助なし/ホスピス型住宅/介護福祉士(生活支援員)

給料

月収 30.5万円~32.9万円

年収 410万円~441万円賞与込み、夜勤月4~6回想定

勤務地

千葉県 松戸市 南花島4-61-1

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

※介護未経験、ご経験の浅い方、ブランクのある方可 ※生活支援(看護補助)業務から経験し、訪問介護員へのキャリアアップを目指せます

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ブランクOK ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する求人です。実務未経験やブランクがある方も大歓迎。まずは入浴介助のない「生活支援員」として、環境整備や看護師の処置サポートなどの業務からスタートし、無理なくホスピスケアの経験を積むことができ、ゆくゆくは訪問介護員へステップアップすることも可能です。残業は全社平均残業月5時間程度と少なく、連続休暇の取得で支援金が支給される独自の制度や、自由診療の割引が受けられる福利厚生も充実しています。手厚い人員配置で、24時間連携の訪問診療医もいるため、医療依存度の高い方へのケアもチームで安心して取り組める環境です。

★おすすめPOINT★
【無理なくステップアップできる業務内容】
・実務未経験からでも挑戦可能です
・入浴介助なし、まずは生活支援や看護師のサポートからスタートできます
・資格取得支援制度を活用し、将来的に訪問介護員を目指せる環境です
【手厚い待遇と働きやすさの両立】
・介護福祉士手当25,000円あり
・残業は全社平均残業月5時間程度と少なくプライベートの時間を確保できます
・3日以上の連続休暇取得で支援金が支給される独自の制度があります
・夏季・冬季の特別休暇があり年間休日は113日しっかりと休めます
【安心の教育・チームサポート体制】
・手厚い人員配置で困った時もすぐに相談可能です
・2日間のオンライン研修と個人のペースに合わせたOJTを実施しています

18,665 件中 16081-16120件を表示

マイナビ介護職に
お気軽にご相談下さい!

  • STEP1
    マイナビ介護職にご登録
  • STEP2
    求人のご紹介
  • STEP3
    面接・条件交渉
  • STEP4
    転職成功!

求人特集

介護職コラム