尼崎市(兵庫県)の社会保険完備の介護職・福祉の求人・転職一覧

全国で約1,900カ所の事業所を展開する大手グループであり、在宅系から居住系まで多様な介護サービスを総合的に提供しています。長年にわたって培われた運営ノウハウを活かし、スタッフ一人ひとりのライフステージに応じた働き方の実現と、明確なキャリアパスの構築に注力している点が大きな特徴です。教育体制においては、入社後半年間にわたる手厚いOJT制度や多彩な階層別研修を整備し、質の高いサービス提供を可能にしています。また、次世代育成支援対策推進法に基づく「くるみんマーク」や「トモニンマーク」を取得するなど、仕事と家庭の両立支援にも積極的に取り組んでいます。今後はさらなるサービス品質の向上と、デジタル技術を活用した介護DXの推進を見据え、コンプライアンスの徹底や従業員のメンタルヘルスケアを含めた働きやすい環境づくりをより一層強化していく方針です。安定した経営基盤のもと、地域社会に貢献しながらご自身の専門性を長期的に高めていきたい方におすすめです。

★おすすめPOINT★
＜「着実なキャリアアップ」を実現＞
・入社後のOJT制度に加え、サービス提供責任者に向けた研修では、事業所運営やサービスの品質向上、人材育成の手法を学ぶことができます。その後も、サービス管理者や拠点管理者向けの就任時・就任後研修が用意されており、現場のスペシャリストからマネジメント職まで、ご自身の志向に合わせた多様なキャリアビジョンを描くことが可能です。
＜「ライフステージの変化に合わせた働き方」を大切にしながら働けます＞
・有給休暇取得率100％の実績（※2026年4月時点）に加え、子ども手当や従業員向け保育園の設置、家族愛休暇などの制度が充実しています。ご自身の生活を優先しながら、安心して長く勤務できる環境です。
＜ご利用者様とじっくり向き合う介護＞
・訪問介護という1対1のサービス形態により、きめ細やかなサポートが可能です。入社後半年間の手厚いOJT制度があるため、一人ひとりに合わせた質の高いケアを自信を持って提供できます。
＜大手グループ法人ならではの独自の福利厚生＞
・満10歳～18歳のお子様1名につき月額3,000円の子ども手当や、企業主導型保育所利用時の月額10,000円の手当など、子育て支援が手厚く用意されています。
・介護福祉士（月額18,000円）の資格手当に加え、在籍年数に応じた勤続年数手当（最大月額20,000円）が支給されます。

全国で約1,900カ所の事業所を展開する大手グループであり、在宅系から居住系まで多様な介護サービスを総合的に提供しています。長年にわたって培われた運営ノウハウを活かし、スタッフ一人ひとりのライフステージに応じた働き方の実現と、明確なキャリアパスの構築に注力している点が大きな特徴です。教育体制においては、入社後半年間にわたる手厚いOJT制度や多彩な階層別研修を整備し、質の高いサービス提供を可能にしています。また、次世代育成支援対策推進法に基づく「くるみんマーク」や「トモニンマーク」を取得するなど、仕事と家庭の両立支援にも積極的に取り組んでいます。今後はさらなるサービス品質の向上と、デジタル技術を活用した介護DXの推進を見据え、コンプライアンスの徹底や従業員のメンタルヘルスケアを含めた働きやすい環境づくりをより一層強化していく方針です。安定した経営基盤のもと、地域社会に貢献しながらご自身の専門性を長期的に高めていきたい方におすすめです。

★おすすめPOINT★
＜「着実なキャリアアップ」を実現＞
・初任者研修から実務者研修、介護福祉士へとステップアップする際の資格取得支援制度が整備されています。また、サービス提供責任者や拠点管理者への明確なキャリアパスが用意されており、長期的な目標を見据えて働けます。
＜「ライフステージの変化に合わせた働き方」を大切にしながら働けます＞
・有給休暇取得率100％の実績（※2026年4月時点）に加え、子ども手当や従業員向け保育園の設置、家族愛休暇などの制度が充実しています。ご自身の生活を優先しながら、安心して長く勤務できる環境です。
＜ご利用者様とじっくり向き合う介護＞
・訪問介護という1対1のサービス形態により、きめ細やかなサポートが可能です。入社後半年間の手厚いOJT制度があるため、一人ひとりに合わせた質の高いケアを自信を持って提供できます。
＜大手グループ法人ならではの独自の福利厚生＞
・満10歳～18歳のお子様1名につき月額3,000円の子ども手当や、企業主導型保育所利用時の月額10,000円の手当など、子育て支援が手厚く用意されています。
・実務者研修（月額10,000円）、介護福祉士（月額18,000円）の資格手当に加え、在籍年数に応じた勤続年数手当（最大月額20,000円）が支給されます。

兵庫県姫路市の介護付き有料老人ホームで介護職員の募集です！企業主導型保育園や子ども手当、保育所手当あり！ご家族のいる方でも安心して働ける職場です！また、勤続年数や保有資格に応じたさまざまな手当を支給で頑張りがいのある環境です！ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

◆スーパーホテルグループならではのホスピタリティあふれる「おもてなしの介護」を実践しています。同時にお客様としっかり向き合う時間を増やすため、タブレットを活用した記録システムを導入して業務の効率化も進めています。お客様一人ひとりの人生に深く寄り添えるやりがいのあるお仕事です。
◆部署や施設を超えてスタッフ同士で「ありがとう」のバッジを送り合える「サンクスバッジ」制度があります。社内全体で毎月1万5000以上のバッジが行き交うほど活発で、日々の感謝を大切にする文化が根付いています。風通しが良く親身になってくれる仲間が多いので、壁にぶつかっても安心して相談できるあたたかい雰囲気です。
◆プロの介護集団を目指す独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」あり！また半年に1回「目標管理シート」を作成し、月に1回上司と面談を行うことで、自身の成長をしっかり実感しながら働けます。

兵庫県尼崎市の小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャー募集です！
資格があれば経験年数は不問です！研修も丁寧に行われますのでご安心ください☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

経験は問いません！資格を取ったばかりの方、ブランクがある方、未経験の方でもご相談下さい！もちろん経験をお持ちの方からのご応募もお待ちしております！！丁寧な研修制度があるので着実に力をつけていくことができ、また、もっと上のキャリアを目指したい方のために、管理職向けの研修制度もご用意。介護支援専門員の資格を活かした働き方がはじめての方も安心してお仕事をスタートしていただけます♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

兵庫県、尼崎市に位置する居宅介護支援所のケアマネジャーのお仕事になります♪日勤のみで、日曜固定でお休みがとれるので、私生活との調和がとりやすい環境となっております！皆勤手当や育児手当も充実♪ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください♪

マイカーでの通勤も可能です◎昇給・賞与ありお仕事のモチベーションがアップ♪日勤のみのお仕事でプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎これまでのご自身の経験や知識を活かして新しい職場で働いてみませんか？こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。

兵庫県尼崎市に位置する病院での社会福祉士求人です。最寄駅徒歩圏内で通勤にも大変便利です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県尼崎市に位置する600床以上を有する綜合病院です。様々なケースを対応でき経験も積んでいただけます。土・日・祝日休みですのでプライベートの予定も立てやすく、両立もしやすい環境です。住宅手当、扶養手当等の待遇面の良さも魅力♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県尼崎市に位置するサービス付き高齢者向け住宅にてケアマネジャー募集です。
同社は他にも高齢者専門介護管理、高齢者専門リフォーム、高齢者専門賃貸相談、訪問看護ステーション、不動産賃貸仲介業、不動産管理業、収益物件の売買仲介、その他不動産に関する一切の業務等多岐にわたり運営している安心の企業です。

兵庫県尼崎市に位置するデイサービスにて利用者様の生活を支える介護職員の募集です。
無資格・未経験の方やブランクのある方も歓迎しており、介護のお仕事が初めての方でも挑戦しやすい環境です。勤務は日勤帯のみで残業もほとんどなく、週3日から相談可能。ご家庭やプライベートと両立しながら働きたい方にもおすすめです。また、賞与や昇給制度、資格取得支援など待遇面も充実。「人と関わることが好き」「誰かの役に立つ仕事がしたい」という方にぴったりの職場です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください♪

兵庫県尼崎市に位置するデイサービスにて介護福祉士の募集です。
ご利用者様の「生きる力」や「主体性」を大切にしながら、その方らしい毎日を支える介護を実践しています。今回の募集はデイサービスでの日勤常勤求人のため、生活リズムを整えながら働きたい方にもおすすめです。未経験やブランクのある方も歓迎しており、介護福祉士の資格を活かして新たなスタートを切れる環境です。賞与実績4.3ヶ月分や充実した福利厚生など、長く腰を据えて働ける待遇面も魅力。利用者様に寄り添った介護をしたい方にぴったりの職場です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください♪

訪問入浴介護事業を中心に全国約300拠点（2025年3月時点）の介護サービスを展開する大手法人です。介護未経験からスタートした方は7割以上、しっかりとしたサポートがあるため安心してご就業いただけます。お風呂に入れなくて困っている方に、手を差し伸べてあげられるとてもやりがいのあるお仕事です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

訪問入浴介護事業を中心に全国約300拠点（2025年3月時点）の介護サービスを展開する大手法人です。介護未経験からスタートした方は7割以上、しっかりとしたサポートがあるため安心してご就業いただけます。お風呂に入れなくて困っている方に、手を差し伸べてあげられるとてもやりがいのあるお仕事です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

訪問入浴介護事業を中心に全国約240拠点（2023年5月時点）の介護サービスを展開する大手法人です。介護未経験からスタートした方は7割以上、しっかりとしたサポートがあるため安心してご就業いただけます。お風呂に入れなくて困っている方に、手を差し伸べてあげられるとてもやりがいのあるお仕事です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

訪問入浴介護事業を中心に全国約240拠点（2023年5月時点）の介護サービスを展開する大手法人です。介護未経験からスタートした方は7割以上、しっかりとしたサポートがあるため安心してご就業いただけます。お風呂に入れなくて困っている方に、手を差し伸べてあげられるとてもやりがいのあるお仕事です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

訪問入浴介護事業を中心に全国約300拠点（2025年3月時点）の介護サービスを展開する大手法人です。介護未経験からスタートした方は7割以上、しっかりとしたサポートがあるため安心してご就業いただけます。お風呂に入れなくて困っている方に、手を差し伸べてあげられるとてもやりがいのあるお仕事です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県尼崎市に位置する障がい者ショートステイにおける生活支援員の募集です。
昇給制度があり、頑張りがきちんと評価される環境です。また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県尼崎市に位置する障がい者向けショートステイでのお仕事です。同社は職員のスキルアップにも注力しており、資格取得支援制度・研修制度も充実しています。昇給賞与の実績もあり、モチベーションにもつながります。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

小規模多機能型居宅介護の副ホーム長（管理職候補）の募集です！
お誕生日プレゼントや各種割引が利用できる組合制度など、手厚い福利厚生が魅力です♪
定年制を撤廃しているため、腰を据えて長くご活躍いただけます◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

小規模多機能での管理者の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
日曜固定休みでワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

小規模多機能型居宅介護における介護職員の募集です。フロアリーダーとしてご勤務いただきます。
昇給・賞与制度があり、頑張りがきちんと評価される環境です！
またケア手当、資格手当、業態手当など各種手当が充実しています♪
働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

介護付き有料老人ホームの副ホーム長（管理職候補）の募集です！
お誕生日プレゼントや各種割引が利用できる組合制度など、手厚い福利厚生が魅力です♪
定年制を撤廃しているため、腰を据えて長くご活躍いただけます◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県尼崎市に位置する介護付き有料老人ホームにおける介護職員（介護福祉士）の募集です。フロアリーダーとしてご勤務いただきます。
昇給・賞与制度があり、頑張りがきちんと評価される環境です。また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県尼崎市に位置する介護付き有料老人ホームにおける介護職員（介護福祉士）の募集です。フロアリーダーとしてご勤務いただきます。
昇給・賞与制度があり、頑張りがきちんと評価される環境です。また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県尼崎市に位置する居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーの募集です！
日勤のみのお仕事で、土曜・日曜定休♪年間休日110日以上もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎最寄り駅から徒歩圏内のため通勤も楽々♪昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。さらに福利厚生も充実しているのは嬉しいポイントです◎フォロー体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。

兵庫県尼崎市に位置する居宅介護支援事業所でケアマネジャー（管理者候補）の募集です！
日勤のみのお仕事で、土曜・日曜定休♪年間休日110日以上もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎最寄り駅から徒歩圏内のため通勤も楽々♪昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。さらに福利厚生も充実しているのは嬉しいポイントです◎フォロー体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。

東証スタンダード上場企業「ケア21」が運営する地域包括支援センターでの管理者求人です。同社は「100年続くいい会社」をスローガンに、日本全国で福祉事業を展開する安定企業です。年間休日は111日、基本は土日休みで、夏季・冬季休暇もしっかり取得できます。プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です。また、映画割引や提携ホテルの割引などが利用できる組合制度や、毎年お誕生日プレゼントが贈られるなど、ユニークで充実した福利厚生が魅力です。入社時には2～3日間の研修があり、その後も各エリアのリーダーと連携しながら専門スキルを磨けます。不明点があれば専門部署がサポートするため、管理者としての業務が初めての方でも安心です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

福利厚生が充実していますので、安心して長く働くことができます。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県尼崎市にある居宅介護支援事業所にてケアマネジャーのお仕事です！
事業所は、JR尼崎駅より徒歩圏内に加え、マイカー通勤も可能と便利です☆
資格をお持ちであれば、経験は問いません！未経験の方や、ブランクに不安のある方もご応募いただけます！
先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので安心◎ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問合せください！！

＼裁量×安定で長く働ける職場です♪／
株式会社ケア21は、訪問介護をはじめ多様なサービスを全国で展開する総合福祉企業です。拠点数の多さを活かした安定基盤がありつつ、各事業所ごとに運営の裁量があり、現場発信で動けるのが魅力です。利用者様の在宅から施設まで幅広く関われるため、視野を広げながらスキルアップが可能。本部やエリアマネージャーのサポート体制も整っており、「一人で抱え込まない」安心感があります。長期的にキャリアを築きたい方にもおすすめの環境です。

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■ 「高収入×納得感」しっかり稼げる環境
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役割に応じた給与でモチベーションもアップ♪
・月給35万円以上＋役付手当6万円込み
・特定処遇加算が給与に反映
・複数手当が整い、役割に応じた給与のバランス◎
→ 「頑張りが収入に見える」仕組みが整っています
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■ 運営に関わるやりがいあるポジション♪
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自分の考えを活かした事業所づくりが可能！
・採用・営業・シフトなど幅広く関与
・地域との連携を含めた戦略にも携われる
・現場判断の余地があり主体的に動ける
→ 「任されるやりがい」と成長実感が魅力です
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■ 本部サポートありで安心の環境
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困ったときも一人にならない体制♪
・エリアマネージャーの巡回フォロー
・人事・法務など専門部署がバックアップ
・労務やトラブルも組織的に支援あり
→ 安心して業務に集中できる環境です
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■ 年齢問わず長く働ける職場です♪
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将来を見据えてキャリア継続がしやすい！
・定年制度なしで長期勤務が可能
・退職金制度や持株会あり
・勤続年数に応じた手当支給あり
→ 腰を据えて働きたい方にもピッタリです

＼全国規模×安心サポートの職場です♪／
1993年設立の上場企業で、訪問介護を中心に全国へ拠点を広げてきた法人です。訪問看護や居宅介護支援、有料老人ホームなど幅広いサービスを展開しており、在宅から施設まで一体的に支えられる環境になっています。本部と現場の連携も強く、困りごとを一人で抱えない仕組みを大切にしている点が魅力。地域ごとの特性に合わせた運営ができるため、「自分らしい介護」を実現しやすい環境ですよ♪

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■ 高収入も目指せる安心待遇
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安定した収入設計で、長く働ける環境です。
・月給35万円以上＋「役付手当6万円」支給
・特定処遇加算ありで業界内でも高水準
・賞与年2回＆昇給制度あり
→ 頑張りが収入にしっかり反映されます◎
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■ 一人にしないサポート体制
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本部とエリアの連携で安心して働けます。
・エリアマネージャーが定期的に巡回
・人事・法務がバックアップ
・相談先が明確で安心
→ 管理者でも孤立しない環境です
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■ 裁量を活かして事業所づくり
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主体的に動けるやりがいがあります。
・採用や営業、シフト調整も関われる
・地域特性に合わせた運営が可能
・売上管理や人材育成にも携われる
→ 経営視点のスキルも磨けます！
―――――――――――――――
■ しっかり学べる研修制度
―――――――――――――――
段階的にスキルアップできる環境です。
・管理者向け研修あり（収支・労務など）
・入社後も継続して学べる体制
・近隣事業所との情報共有あり
→ 実践的に成長しやすいのが特徴です

＼全国規模×安心サポートの職場です♪／
1993年設立の上場企業で、訪問介護を中心に全国へ拠点を広げてきた法人です。訪問看護や居宅介護支援、有料老人ホームなど幅広いサービスを展開しており、在宅から施設まで一体的に支えられる環境になっています。本部と現場の連携も強く、困りごとを一人で抱えない仕組みを大切にしている点が魅力。地域ごとの特性に合わせた運営ができるため、「自分らしい介護」を実現しやすい環境ですよ♪

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■ 高収入も目指せる安心待遇
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安定した収入設計で、長く働ける環境です。
・月給35万円以上＋「役付手当6万円」支給
・特定処遇加算ありで業界内でも高水準
・賞与年2回＆昇給制度あり
→ 頑張りが収入にしっかり反映されます◎
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■ 一人にしないサポート体制
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本部とエリアの連携で安心して働けます。
・エリアマネージャーが定期的に巡回
・人事・法務がバックアップ
・相談先が明確で安心
→ 管理者でも孤立しない環境です
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■ 裁量を活かして事業所づくり
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主体的に動けるやりがいがあります。
・採用や営業、シフト調整も関われる
・地域特性に合わせた運営が可能
・売上管理や人材育成にも携われる
→ 経営視点のスキルも磨けます！
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■ しっかり学べる研修制度
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段階的にスキルアップできる環境です。
・管理者向け研修あり（収支・労務など）
・入社後も継続して学べる体制
・近隣事業所との情報共有あり
→ 実践的に成長しやすいのが特徴です

＼全国規模×安心サポートの職場です♪／
1993年設立の上場企業で、訪問介護を中心に全国へ拠点を広げてきた法人です。訪問看護や居宅介護支援、有料老人ホームなど幅広いサービスを展開しており、在宅から施設まで一体的に支えられる環境になっています。本部と現場の連携も強く、困りごとを一人で抱えない仕組みを大切にしている点が魅力。地域ごとの特性に合わせた運営ができるため、「自分らしい介護」を実現しやすい環境ですよ♪

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■ 高収入も目指せる安心待遇
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安定した収入設計で、長く働ける環境です。
・月給35万円以上＋「役付手当6万円」支給
・特定処遇加算ありで業界内でも高水準
・賞与年2回＆昇給制度あり
→ 頑張りが収入にしっかり反映されます◎
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■ 一人にしないサポート体制
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本部とエリアの連携で安心して働けます。
・エリアマネージャーが定期的に巡回
・人事・法務がバックアップ
・相談先が明確で安心
→ 管理者でも孤立しない環境です
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■ 裁量を活かして事業所づくり
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主体的に動けるやりがいがあります。
・採用や営業、シフト調整も関われる
・地域特性に合わせた運営が可能
・売上管理や人材育成にも携われる
→ 経営視点のスキルも磨けます！
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■ しっかり学べる研修制度
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段階的にスキルアップできる環境です。
・管理者向け研修あり（収支・労務など）
・入社後も継続して学べる体制
・近隣事業所との情報共有あり
→ 実践的に成長しやすいのが特徴です

訪問介護ステーションにおけるサービス提供責任者の募集です。
年間休日111日！メリハリのある働き方が叶います♪
日勤のみ！18：00終業なので、お仕事終わりの時間を大切に働けます◎
ご興味のある方には面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください！

訪問介護ステーションにおけるサービス提供責任者の募集です。
年間休日111日！メリハリのある働き方が叶います♪
日勤のみ！18：00終業なので、お仕事終わりの時間を大切に働けます◎
ご興味のある方には面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください！

訪問介護の登録ヘルパーの募集です！
勤務日数相談可能◎シフトの自由度も高くプライベートやWワークとの両立も可能です♪
福利厚生も充実しており、無理なく長く働き続けられる職場です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

訪問介護の登録ヘルパーの募集です！
勤務日数相談可能◎シフトの自由度も高くプライベートやWワークとの両立も可能です♪
福利厚生も充実しており、無理なく長く働き続けられる職場です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

訪問介護の登録ヘルパーの募集です！
勤務日数相談可能◎シフトの自由度も高くプライベートやWワークとの両立も可能です♪
福利厚生も充実しており、無理なく長く働き続けられる職場です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。