正社員(正職員)
介護老人保健施設（老健）
名称非公開 ※詳細はお問合せください の社会福祉士、介護職・ヘルパー、介護福祉士求人
名称非公開 ※詳細はお問合せください
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【大阪府／堺市堺区】未経験者歓迎★キャリア応援♪閑静な住宅街にある介護老人保健施設での介護職募集
更新日：2026年08月04日 求人番号：601037
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給料
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月収 23.8万円～28.9万円程度（諸手当込） |
|---|---|
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勤務地
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大阪府 堺市堺区
南海電気鉄道 |
最寄り駅 |
南海電気鉄道 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修修了者（ヘルパー2級）以上 |
雇用形態 |
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サービス
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介護老人保健施設（老健） |
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休日休暇
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有給休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年08月04日 求人番号：601037
求人内容
- 職種
- 社会福祉士 介護職・ヘルパー 介護福祉士
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■介護職業務全般
食事介助・排泄介助・入浴介助・機能訓練・その他補助・服薬管理やレクリエーションのサポート など
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■介護職業務全般
食事介助・排泄介助・入浴介助・機能訓練・その他補助・服薬管理やレクリエーションのサポート など
- 勤務地
- 大阪府 堺市堺区
- サービス
- 介護老人保健施設（老健）
- アクセス
-
南海電気鉄道
阪堺電気軌道阪堺線
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修修了者（ヘルパー2級）以上
- 給料
- 年収 329万円～409万円程度
月収 23.8万円～28.9万円程度（諸手当込）
備考：※基本給：大卒181,000円、短大・専門卒170,150円、高卒166,900円
【賞与】年3回 計3.2ヶ月
■介護福祉士：10年経験モデル 月収28.8万 年収409万
- 諸手当
-
通勤手当（実費支給※上限30,000円／月）
資格手当（介護福祉士20,000円、社会福祉士15,000円、社会福祉主事任用資格13,000円、介護職員初任者研修修了者5,000円／月）
その他手当（夜勤手当：5,000円／回、業務手当（24,765円～27,150円／月））
- 福利厚生
- 駐車場 託児所（日中対応） 資格取得奨励金制度
- 手当/福利
厚生備考 - 奨学金の代理返済制度。
在職中の奨学金返還を、法人が職員に代わって返還する制度で、新卒・中途問わず利用可能です。
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
【1】：06:00～17:00(休憩60分)
【2】：08:00～19:00(休憩60分)
【3】：09:30～20:30(休憩60分)
【4】：20:00～08:00(休憩120分)
備考：【1】補足：早出 【2】補足：日勤 【3】補足：遅出 【4】補足：夜勤
- 休日休暇
- 有給休暇
年間休日日数：156日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
備考：※休日：週休3日制
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
社会福祉士 介護職・ヘルパー 介護福祉士
仕事内容
【仕事内容】
■介護職業務全般
食事介助・排泄介助・入浴介助・機能訓練・その他補助・服薬管理やレクリエーションのサポート など
サービス
アクセス
南海電気鉄道
阪堺電気軌道阪堺線
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修修了者（ヘルパー2級）以上
給料
■月収 23.8万円～28.9万円程度（諸手当込）
備 考
※基本給：大卒181,000円、短大・専門卒170,150円、高卒166,900円
【賞与】年3回 計3.2ヶ月
■介護福祉士：10年経験モデル 月収28.8万 年収409万
諸手当
通勤手当（実費支給※上限30,000円／月）
資格手当（介護福祉士20,000円、社会福祉士15,000円、社会福祉主事任用資格13,000円、介護職員初任者研修修了者5,000円／月）
その他手当（夜勤手当：5,000円／回、業務手当（24,765円～27,150円／月））
福利厚生
駐車場 託児所（日中対応） 資格取得奨励金制度
手当/福利厚生備考
奨学金の代理返済制度。
在職中の奨学金返還を、法人が職員に代わって返還する制度で、新卒・中途問わず利用可能です。
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
【1】：06:00～17:00(休憩60分)
【2】：08:00～19:00(休憩60分)
【3】：09:30～20:30(休憩60分)
【4】：20:00～08:00(休憩120分)
備 考
【1】補足：早出
【2】補足：日勤
【3】補足：遅出
【4】補足：夜勤
休日休暇
有給休暇
年間休日日数：156日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
※休日：週休3日制
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 大阪府
- 法人情報
- ※詳細はお問合せください
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| 給料 |
月収 25.7万円～※夜勤5回分含む |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 堺市堺区 緑ヶ丘中町1-4-25 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ阪和線(天王寺－和歌山)「上野芝駅」徒歩15分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士資格をお持ちの方 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
グループホーム |
育児・介護休暇や育児・介護短時間勤務制度があり、ライフスタイルが変わっても働きやすい環境となっております◎
昇給・賞与制度あり！日々の頑張りを評価してくれるのでモチベーションにもつながります♪
ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでご連絡ください！
ここに注目！
| 給料 |
月収 23.9万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当、資格手当 年収 316万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 堺市堺区 神石市之町19-27 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ阪和線(天王寺－和歌山)「津久野駅」徒歩15分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士必須 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
◆介護のプロを目指す方を全力でサポートする環境です。独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」があり、ブロンズからマイスターまで5段階であなたの技術を評価。合格すると認定証と手当が支給されます。
◆スタッフ同士の繋がりを大切にするため「サンクスバッジ」という素敵な制度を導入しています。スマホやパソコンから、部署や施設を超えた仲間に「ありがとう」のバッジを送り合う仕組みで、毎月1万5000以上もの感謝が行き交っています！どんな些細なことでも感謝を伝え合い、認め合えるため、風通しが良くとてもあたたかい雰囲気の職場です。また、「もっとこうしたら良くなるかも！」という現場の小さなアイデアを大切にしており、入社1日目から誰でもいくつでも提案できる「フジキャタ提案」制度があり、毎月役員がすべての提案に目を通します。自分の気づきが実際のサービス向上につながるため、やりがいを持って仕事に取り組めます。
| 給料 |
月収 23.9万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当、資格手当 年収 316万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 堺市堺区 神石市之町7-28 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ阪和線(天王寺－和歌山)「津久野駅」徒歩15分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士必須 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問看護 |
◆介護のプロを目指す方を全力でサポートする環境です。独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」があり、ブロンズからマイスターまで5段階であなたの技術を評価。合格すると認定証と手当が支給されます。
◆スタッフ同士の繋がりを大切にするため「サンクスバッジ」という素敵な制度を導入しています。スマホやパソコンから、部署や施設を超えた仲間に「ありがとう」のバッジを送り合う仕組みで、毎月1万5000以上もの感謝が行き交っています！どんな些細なことでも感謝を伝え合い、認め合えるため、風通しが良くとてもあたたかい雰囲気の職場です。また、「もっとこうしたら良くなるかも！」という現場の小さなアイデアを大切にしており、入社1日目から誰でもいくつでも提案できる「フジキャタ提案」制度があり、毎月役員がすべての提案に目を通します。自分の気づきが実際のサービス向上につながるため、やりがいを持って仕事に取り組めます。
| 給料 |
月収 27.9万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当、資格手当、夜勤手当5回分を含む 年収 364万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 堺市堺区 神石市之町7-28 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ阪和線(天王寺－和歌山)「津久野駅」徒歩15分 |
| 資格/職種 |
■介護福祉士必須 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問看護 |
◆介護のプロを目指す方を全力でサポートする環境です。独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」があり、ブロンズからマイスターまで5段階であなたの技術を評価。合格すると認定証と手当が支給されます。
◆スタッフ同士の繋がりを大切にするため「サンクスバッジ」という素敵な制度を導入しています。スマホやパソコンから、部署や施設を超えた仲間に「ありがとう」のバッジを送り合う仕組みで、毎月1万5000以上もの感謝が行き交っています！どんな些細なことでも感謝を伝え合い、認め合えるため、風通しが良くとてもあたたかい雰囲気の職場です。また、「もっとこうしたら良くなるかも！」という現場の小さなアイデアを大切にしており、入社1日目から誰でもいくつでも提案できる「フジキャタ提案」制度があり、毎月役員がすべての提案に目を通します。自分の気づきが実際のサービス向上につながるため、やりがいを持って仕事に取り組めます。
| 給料 |
月収 22.5万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当 年収 300万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 堺市堺区 神石市之町19-27 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ阪和線(天王寺－和歌山)「津久野駅」徒歩15分 |
| 資格/職種 |
■資格不問 ■経験不問 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上あれば尚可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
有料老人ホーム |
◆お客様や仲間への感謝の気持ちを大切にする社風で、職場には常にポジティブな声かけが溢れています。親身に相談に乗ってくれる先輩や、毎月の面談で日々の不安に寄り添う上司など、決して一人きりにさせないフォロー体制が万全。心理的安全性が高く、中途入社でも自然と馴染める職場です。
◆無資格からでもプロフェッショナルを目指せる「資格取得支援制度」を完備しています。初任者研修から国家資格である介護福祉士まで、現場での実務経験を積みながら、会社からのバックアップを受けて資格取得に挑戦できます。
◆法人独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」により、身につけたスキルを5段階でしっかり評価し手当で還元。さらに「目標管理シート」を用いた月1回の上司との面談があり、一人ひとりの不安や目標に寄り添う手厚いフォロー体制が整っています。
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