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ショートステイハートフルの介護職・ヘルパー求人

【大阪府/東大阪市】 サービス付き高齢者向け住宅内のショートステイ専用フロアでの介護士業務です

更新日:2025年01月28日 求人番号:660919

給料

月収 19.0万円~20.7万円程度(処遇手当含む)

勤務地
大阪府 東大阪市 大阪市足代新町19-13

近鉄大阪線「布施駅」徒歩8分

MAP
最寄り駅

近鉄大阪線「布施駅」徒歩8分

資格/職種

■介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方 ■普通自動車運転免許(AT限定可)

雇用形態

正社員(正職員)

サービス
ショートステイ
休日休暇

有給休暇 月8休
年間休日日数:104日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
大阪府 東大阪市 大阪市足代新町19-13

近鉄大阪線「布施駅」徒歩8分

給与

・月収 19.0万円~20.7万円程度(処遇手当含む)

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

更新日:2025年01月28日 求人番号:660919

この求人へのコメント

キャリアアドバイザーからの一言

キャリアアドバイザー

サービス付き高齢者向け住宅内にあるショートステイ専用フロアでの介護士のお仕事です!
大阪府内で複数の施設を運営している企業が母体ですので安心して長期での就業が可能です!
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

キャリアアドバイザーからのコメント

サービス付き高齢者向け住宅内にあるショートステイ専用フロアでの介護士のお仕事です!
大阪府内で複数の施設を運営している企業が母体ですので安心して長期での就業が可能です!
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

求人内容

職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
■ショートステイ施設における介護士業務全般
仕事内容
【仕事内容】
■ショートステイ施設における介護士業務全般
勤務地
大阪府 東大阪市 大阪市足代新町19-13
サービス
ショートステイ
アクセス
近鉄大阪線「布施駅」徒歩8分
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
■介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方
■普通自動車運転免許(AT限定可)
給料
年収 264万円~286万円程度(賞与2.0ヵ月の場合)
月収 19.0万円~20.7万円程度(処遇手当含む)

備考:基本給:180,000円~190,000円/月
【賞与】 年2回 計2.0ヵ月(過去実績)

諸手当
通勤手当(実費支給 上限10,000円/月)
借上げ寮について
資格手当(10,000円/月)
その他手当(処遇手当(10,000円~17,000円/月))
手当/福利
厚生備考
■退職金制度あり(勤続1年以上)
■入居可能住宅あり(単身用)
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
就業時間1:07:00~22:00(休憩60分)

備考:※上記時間帯の間の8時間程度の勤務

休日休暇
有給休暇 月8休
年間休日日数:104日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日
選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

【仕事内容】
■ショートステイ施設における介護士業務全般

勤務地

大阪府 東大阪市

大阪府 東大阪市 大阪市足代新町19-13

サービス

ショートステイ

アクセス

近鉄大阪線「布施駅」徒歩8分

雇用形態

正社員(正職員)

応募資格

■介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方
■普通自動車運転免許(AT限定可)

給料

■年収 264万円~286万円程度(賞与2.0ヵ月の場合)
■月収 19.0万円~20.7万円程度(処遇手当含む)

備 考

基本給:180,000円~190,000円/月
【賞与】 年2回 計2.0ヵ月(過去実績)

諸手当

通勤手当(実費支給 上限10,000円/月)
借上げ寮について
資格手当(10,000円/月)
その他手当(処遇手当(10,000円~17,000円/月))

手当/福利厚生備考

■退職金制度あり(勤続1年以上)
■入居可能住宅あり(単身用)

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

就業時間1:07:00~22:00(休憩60分)

備 考

※上記時間帯の間の8時間程度の勤務

休日休暇

有給休暇 月8休
年間休日日数:104日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

社会福祉法人木蓮会 ショートステイハートフル

法人名

社会福祉法人木蓮会 ショートステイハートフル

本社(本拠地)
大阪府 東大阪市足代新町19-13
法人情報

【事業内容】
ヘルパーステーション、ショートステイ施設などの運営

勤務地情報

大阪府東大阪市大阪市足代新町19-13

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給料

月収 17.0万円~程度 諸手当込

勤務地

大阪府 東大阪市 岸田堂西1-3-5 アダージョ岸田堂Ⅰ

最寄り駅

近鉄大阪線「布施駅」徒歩15分

資格/職種

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士 いずれか ※ブランクOK

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問介護

ヘルパーステーションでの訪問介護員募集求人です!
大阪府内で複数の施設を運営している企業が母体ですので安心して長期での就業が可能です!
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

更新日:2025年01月28日 求人番号:660914

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給料

時給1,250円~1,750円

勤務地

大阪府 東大阪市 岸田堂西1-3-5

最寄り駅

大阪市営千日前線「北巽駅」徒歩10分

資格/職種

■介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方 ※ブランクのある方相談可能

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

サービス

訪問介護

《研修制度あり!》ヘルパーステーションでの訪問介護員募集求人です!
大阪府内で複数の施設を運営している企業が母体ですので安心して長期での就業が可能です!
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

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最寄り駅

近鉄けいはんな線「新石切駅」徒歩15分

資格/職種

■資格・経験不問

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

有料老人ホーム

「人間尊重」の理念に基づき、ご利用者さま一人ひとりに合わせたカスタムメイドケアを提供する大手損保グループの有料老人ホームです。オンライン・オフライン問わず受講できる研修制度や資格取得支援が充実しており、働きながら介護福祉士などの上位資格を目指すことができます。また、現場の業務効率化に向けたICT導入を積極的に進めており、記録業務の負担を軽減することで、質の高いケアと働きやすさを実現しています。月平均残業時間は10時間以下と少なく、年間休日110日に加え、入社時からの有給付与や勤続5年ごとのリフレッシュ休暇など、休暇制度も充実。手厚い子育て支援のもと、ワークライフバランスを保ちながら着実なキャリアアップが可能です。

★おすすめPOINT★
【充実の研修・資格取得支援で、着実なスキルアップとキャリア形成が可能です】
・多彩な研修プログラムで学びをサポート!働きながら上位資格の取得を目指せるバックアップ体制が整っています
・資格取得後は、専門性を評価するマイスター制度や各種手当により、確かな評価と収入アップが見込めます

【ICT導入による業務効率化で、身体的負担を抑えられます】
・記録業務の負担軽減や情報共有の迅速化を図るデジタル化を推進しており、よりケアに集中できる環境です
・夜勤明けの翌日は基本的にお休みとなるシフトが組まれているため、身体に無理なく働けます

【充実の休暇制度と子育て支援により、長く安定してご活躍いただけます】
・月平均の残業が10時間以下と少なく、有給休暇も入社月から付与されるため、プライベートの時間を大切にできます
・お子さまが9歳になるまで利用できる時短勤務や最大3年の育休など、ライフステージの変化にも柔軟に対応しています

そんぽの家 鶴見徳庵の介護職求人
給料

月収 24.9万円~

年収 338万円~程度 ※想定年収

勤務地

大阪府 東大阪市 稲田上町2-2-53

最寄り駅

JR片町線「徳庵駅」徒歩3分

資格/職種

■資格・経験不問

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

有料老人ホーム

「人間尊重」の理念に基づき、ご利用者さま一人ひとりに合わせたカスタムメイドケアを提供する大手損保グループの有料老人ホームです。オンライン・オフライン問わず受講できる研修制度や資格取得支援が充実しており、働きながら介護福祉士などの上位資格を目指すことができます。また、現場の業務効率化に向けたICT導入を積極的に進めており、記録業務の負担を軽減することで、質の高いケアと働きやすさを実現しています。月平均残業時間は10時間以下と少なく、年間休日110日に加え、入社時からの有給付与や勤続5年ごとのリフレッシュ休暇など、休暇制度も充実。手厚い子育て支援のもと、ワークライフバランスを保ちながら着実なキャリアアップが可能です。

★おすすめPOINT★
【充実の研修・資格取得支援で、着実なスキルアップとキャリア形成が可能です】
・多彩な研修プログラムで学びをサポート!働きながら上位資格の取得を目指せるバックアップ体制が整っています
・資格取得後は、専門性を評価するマイスター制度や各種手当により、確かな評価と収入アップが見込めます

【ICT導入による業務効率化で、身体的負担を抑えられます】
・記録業務の負担軽減や情報共有の迅速化を図るデジタル化を推進しており、よりケアに集中できる環境です
・夜勤明けの翌日は基本的にお休みとなるシフトが組まれているため、身体に無理なく働けます

【充実の休暇制度と子育て支援により、長く安定してご活躍いただけます】
・月平均の残業が10時間以下と少なく、有給休暇も入社月から付与されるため、プライベートの時間を大切にできます
・お子さまが9歳になるまで利用できる時短勤務や最大3年の育休など、ライフステージの変化にも柔軟に対応しています

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