正社員(正職員)

介護老人保健施設(老健)

医療法人社団紺整会 船橋整形外科病院
【介護老人保健施設フェルマータ船橋 】
の介護職・ヘルパー求人

医療法人社団紺整会 船橋整形外科病院

【介護老人保健施設フェルマータ船橋 】の介護職・ヘルパー求人

【千葉県/船橋市】研修制度充実♪年間休日120日◎介護老人保健施設での介護職募集

更新日:2026年06月02日 求人番号:9144838

給料

月収 16.5万円~25.0万円程度

勤務地
千葉県 船橋市 東船橋

東葉高速鉄道「飯山満駅」バス・車5分

MAP
最寄り駅

東葉高速鉄道「飯山満駅」バス・車5分

資格/職種

■介護福祉士あれば尚可

雇用形態

正社員(正職員)

サービス
介護老人保健施設(老健)
休日休暇

4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日日数:120日 初年度有給日数:10日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
千葉県 船橋市 東船橋

東葉高速鉄道「飯山満駅」バス・車5分

給与

・月収 16.5万円~25.0万円程度

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

更新日:2026年06月02日 求人番号:9144838

この求人へのコメント

キャリアアドバイザーからの一言

キャリアアドバイザー

千葉県船橋市に位置する介護老人保健施設です。積極的に在宅復帰を目指し多職種協働でサポートしています。研修制度も充実しており働きながらスキルアップも目指せます。年間休日は120日以上と多く、メリハリのある就業が可能です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

キャリアアドバイザーからのコメント

千葉県船橋市に位置する介護老人保健施設です。積極的に在宅復帰を目指し多職種協働でサポートしています。研修制度も充実しており働きながらスキルアップも目指せます。年間休日は120日以上と多く、メリハリのある就業が可能です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

求人内容

職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
介護老人保健施設での介護業務全般
・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助
・他、日常生活のサポート全般
・レクリエーションの企画、実施
・健康管理、見守り
・介護記録作成 等
<定員>97床(一般棟:57床 認知症専門棟:40床)
【研修内容】
新人研修、職種別スキルアップ研修、管理職研修、被評価者研修、評価者研修、等
仕事内容
介護老人保健施設での介護業務全般
・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助
・他、日常生活のサポート全般
・レクリエーションの企画、実施
・健康管理、見守り
・介護記録作成 等
<定員>97床(一般棟:57床 認知症専門棟:40床)
【研修内容】
新人研修、職種別スキルアップ研修、管理職研修、被評価者研修、評価者研修、等
勤務地
千葉県 船橋市 東船橋
アクセス
東葉高速鉄道「飯山満駅」バス・車5分
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
■介護福祉士あれば尚可
給料
月収 16.5万円~25.0万円程度

備考:【基本給】165,000円~250,000円
※当直手当:研修期間中は2,000円を減じた額とする
■昇給:あり1月あたり3,400円~4,500円(過去実績)
■賞与:年2回 計3.00ヶ月分支給(過去実績)

諸手当
通勤手当(上限なし・公共交通機関交通費全額支給)
住宅手当(上限:20,000円※賃貸、本人契約者のみ)
その他手当(家族手当:保育料の半額・子1人につき最大30,000円、日当直手当:当直手当8,000~10,000円/回、介護福祉士手当:5,000円)
福利厚生
駐車場 託児所(日中対応) 託児補助制度
手当/福利
厚生備考
■退職金制度:勤続3年以上、再雇用制度あり:70歳まで(定年61歳)、託児所:8時~18時 2才児まで、福利厚生倶楽部、制服・制靴支給、制服クリーニング無料、懇親会会費助成制度、クラブ活動費助成制度、千葉ジェッツふなばしブースタークラブ会員

各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
A:07:00~16:00(休憩60分)
B:08:30~17:30(休憩60分)
C:11:00~20:00(休憩60分)
D:17:00~09:00(休憩60分)

備考:※シフト制

休日休暇
4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日日数:120日 初年度有給日数:10日

備考:※シフト制 ※年間休日:122日(2021年度実績) ※育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり

選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

介護老人保健施設での介護業務全般
・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助
・他、日常生活のサポート全般
・レクリエーションの企画、実施
・健康管理、見守り
・介護記録作成 等
<定員>97床(一般棟:57床 認知症専門棟:40床)
【研修内容】
新人研修、職種別スキルアップ研修、管理職研修、被評価者研修、評価者研修、等

勤務地

千葉県 船橋市

千葉県 船橋市 東船橋

アクセス

東葉高速鉄道「飯山満駅」バス・車5分

雇用形態

正社員(正職員)

応募資格

■介護福祉士あれば尚可

給料

■月収 16.5万円~25.0万円程度

備 考

【基本給】165,000円~250,000円
※当直手当:研修期間中は2,000円を減じた額とする
■昇給:あり1月あたり3,400円~4,500円(過去実績)
■賞与:年2回 計3.00ヶ月分支給(過去実績)

諸手当

通勤手当(上限なし・公共交通機関交通費全額支給)
住宅手当(上限:20,000円※賃貸、本人契約者のみ)
その他手当(家族手当:保育料の半額・子1人につき最大30,000円、日当直手当:当直手当8,000~10,000円/回、介護福祉士手当:5,000円)

福利厚生

駐車場 託児所(日中対応) 託児補助制度

手当/福利厚生備考

■退職金制度:勤続3年以上、再雇用制度あり:70歳まで(定年61歳)、託児所:8時~18時 2才児まで、福利厚生倶楽部、制服・制靴支給、制服クリーニング無料、懇親会会費助成制度、クラブ活動費助成制度、千葉ジェッツふなばしブースタークラブ会員

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

A:07:00~16:00(休憩60分)
B:08:30~17:30(休憩60分)
C:11:00~20:00(休憩60分)
D:17:00~09:00(休憩60分)

備 考

※シフト制

休日休暇

4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日日数:120日 初年度有給日数:10日

※シフト制
※年間休日:122日(2021年度実績)
※育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

医療法人社団紺整会 船橋整形外科病院 【介護老人保健施設フェルマータ船橋 】

法人名

医療法人社団紺整会 船橋整形外科病院 【介護老人保健施設フェルマータ船橋 】

本社(本拠地)
千葉県 船橋市飯山満町1-833
法人情報

【病床数】
106床

【診療科目】
整形外科、理学診療科、麻酔科
整形外科、理学診療科、麻酔科

勤務地情報

千葉県船橋市東船橋

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介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制(曜日固定)を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。

★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00~19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制(曜日固定)を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です

【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます

【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます

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■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)、実務者研修(ヘルパー1級)いずれか ※介護実務経験がある方

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問介護

介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制(曜日固定)を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。

★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00~19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制(曜日固定)を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です

【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます

【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます

更新日:2026年07月01日 求人番号:10233698

名称非公開 ※詳細はお問合せください

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正社員(正職員)

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訪問介護

介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制(曜日固定)を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。

★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00~19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制(曜日固定)を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です

【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます

【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます

更新日:2026年07月01日 求人番号:10258004

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【千葉県/船橋市】完全週休2日&夜勤なし♪ IT化で業務効率化&評価制度◎訪問介護<介護職>

ケアリッツ前原の介護職求人
給料

月収 27.0万円~

年収 370万円~程度

勤務地

千葉県 船橋市

最寄り駅

京成松戸線

資格/職種

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)、実務者研修(ヘルパー1級)いずれか ※介護実務経験がある方

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

訪問介護

介護とITの融合により、業務効率化とスタッフの待遇改善を推進している成長企業の訪問介護求人です。全国260拠点以上を展開する安定した経営基盤のもと、正社員比率94%という強固なチーム体制を構築しています。資格手当や年2回の評価面談など、専門資格と成果が収入に直結する仕組みが整っています。夜勤なしの完全週休2日制(曜日固定)を採用し、日々の記録業務はスマートフォンで完結するため、施設勤務特有の不規則なシフトや煩雑な事務作業の負担を抑え、ケアに専念できます。定期的な面談で不安を解消できるフォロー体制もあり、介護福祉士の資格取得やサ責や管理者への着実なキャリアアップを目指す有資格者の方に推奨できる環境です。

★おすすめPOINT★
【夜勤なし・曜日固定の休日で、身体への負担を抑えた働き方が実現できます】
・8:00~19:00の間での実働8時間勤務で夜勤が存在しないため、生活リズムを整えながら健康的に働き続けることができます
・完全週休2日制(曜日固定)を採用していることにより、先々の予定が立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です

【専門資格を活かした収入アップと明確なキャリア形成が期待できます】
・資格手当が支給されるほか、年2回の評価面談で個人の頑張りが給与に還元される仕組みが整っています
・サービス提供責任者や管理者へのキャリアアップも目指せます

【IT化と手厚いフォロー体制により、業務のストレスを軽減できます】
・記録票の提出やシフト確認をすべてスマートフォンで行えるため、手書きの書類作成や事業所への移動の手間が省けケア業務に集中できます
・定期的な面談を通じて上司がフォローする体制があり、訪問介護でありながら孤立することなくチームの支援を受けながら業務に取り組めます

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お問い合わせ求人番号

9144838

応募先名称
医療法人社団紺整会 船橋整形外科病院 【介護老人保健施設フェルマータ船橋 】
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