鶴ヶ島市(埼玉県)の住宅手当・補助の介護職・福祉の求人・転職一覧
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通所介護（デイサービス）
更新日：2026年07月30日
株式会社SOYOKAZE鶴ヶ島ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【埼玉県／鶴ヶ島市】特別報酬&＆福利厚生◎月9休＆リフレッシュ休暇♪ショートステイ／ユニットリーダー
| 給料 |
月収 22.0万円～23.0万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 鶴ヶ島市 松ヶ丘3-16-11 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか必須■ユニットリーダー研修修了■経験必須 |
全国に複合型介護施設を展開する大手グループが運営し、一人ひとりのニーズに合わせたケアを提供しているショートステイの施設です。毎朝チーム全体でしっかり情報を共有するミーティングを実施しており、困った時もすぐ相談やフォローができる風通しの良い職場環境が整っております。また、施設運営への貢献やチームワークなどの日々の努力を多角的に評価し、賞与とは別に特別報酬を支給する制度も導入しています。髪色やネイルなどが原則自由という身だしなみルールをはじめ、社員一人ひとりの個性や価値観を尊重する社風も大きな魅力です。さらに、年間17日のリフレッシュ休暇や退職金制度、65歳定年後も70歳まで勤務可能な再雇用制度など、長期的に安定して働き続けられる福利厚生が充実している点も安心材料としてご期待いただけます。
★おすすめPOINT★
【毎朝のミーティングで情報共有を徹底し、スムーズな連携を実現できる環境です】
・お客様の体調変化や業務連絡を毎日スタッフ全員で共有する仕組みがあるため、チーム全体で質の高いケアを提供できます。
・職種を超えて困った時にすぐ相談やフォローができる風通しの良い職場であり、スタッフ同士の信頼関係を築きながら長く働けます。
【特別報酬制度の導入により、日々の努力がしっかり収入アップに直結します】 ・施設運営への貢献やチームワークなどを多角的に評価する制度により、賞与とは別に平均約34万円の支給実績があります。 ・目に見える形でしっかりと還元される仕組みが整っていることで、高いモチベーションを保ちながらご自身のキャリアを磨いていけます。
【個性や価値観を尊重し、自分らしいスタイルで無理なく活躍できる社風です】
・清潔感と節度を大切にできれば、髪色や髪型、ネイル、ヒゲなどが原則自由となっており、自分らしく働ける環境が整備されています。
・年間17日のリフレッシュ休暇や各種休暇制度を活用することで、心身の負担を軽減しながらご自身のペースで業務に取り組めます。
【大手グループならではの福利厚生で、長期的な将来像を描ける安心の体制です】
・勤続3年以上の方を対象とした退職金制度が用意されているため、将来を見据えて腰を据えて働くことができます。
・65歳の定年制度に加え、70歳まで勤務可能な再雇用制度も備わっており、長きにわたって安定した雇用が保証される点も魅力です。
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年07月29日
株式会社SOYOKAZE鶴ヶ島ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【埼玉県／鶴ヶ島市】リフレッシュ休暇あり◎デイサービスでの介護リーダーの募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 24.0万円～28.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 鶴ヶ島市 松ヶ丘3-16-11 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■初任者研修以上の資格をお持ちの方 ■普通自動車運転免許必須 ■介護職員としての経験がある |
埼玉県鶴ヶ島市に位置する介護施設での介護リーダーの募集です！
賞与とは別途支払われる報酬もあり、頑張りがしっかりと給与に反映される環境です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年07月29日
株式会社SOYOKAZE所沢ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【埼玉県】特別報酬あり＆月9休！所沢市・川越市・鶴ヶ島市・飯能市でのスクランブル介護スタッフ
| 給料 |
月収 22.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 所沢市 上新井5-7-12 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■初任者研修以上の資格をお持ちの方 ■介護業務経験、チームリーダー経験は必須 |
埼玉県所沢市・川越市・鶴ヶ島市・飯能市内のでの介護職の求人です。大手法人が母体で安定感も抜群です。充実した福利厚生も魅力♪年間17日のリフレッシュ休暇もあり、ワークライフバランスを重視した働き方が叶います。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
有料老人ホーム
更新日：2026年04月15日
株式会社川島コーポレーション有料老人ホーム サニーライフ鶴ヶ島駅前
株式会社川島コーポレーション
【埼玉県／鶴ヶ島市】昇給賞与実績あり♪有料老人ホームでの介護職の募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 20.7万円～32.0万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 鶴ヶ島市 上広谷71-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか必須 ■経験不問 |
埼玉県鶴ヶ島市に位置する有料老人ホームにおける、正社員介護職の募集です！
昇給賞与実績あり♪手当等も充実しており、福利厚生が整った環境での就業です♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
有料老人ホーム
更新日：2026年04月15日
株式会社川島コーポレーション有料老人ホーム サニーライフ 鶴ヶ島
株式会社川島コーポレーション
【埼玉県／鶴ヶ島市】昇給賞与実績あり♪有料老人ホームでの介護職の募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 19.8万円～24.3万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 鶴ヶ島市 脚折町4-9-10 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士 いずれか必須 ■経験不問 |
埼玉県鶴ヶ島市に位置する有料老人ホームにおける、正社員介護職の募集です！
昇給賞与実績あり♪手当等も充実しており、福利厚生が整った環境での就業です♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
グループホーム
更新日：2025年02月27日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【 埼玉県／鶴ヶ島市】未経験OK／年間休日120日！住宅手当あり／グループホームで介護職募集！
| 給料 |
年収 237万円～程度 年収 237万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 鶴ヶ島市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※未経験OK |
埼玉県鶴ヶ島市に位置するグループホームでの求人です。
複数の介護事業を展開する法人で安定感は抜群です。
年間休日120日と多くプライベートとの両立が可能です。
研修制度も充実しており、未経験の方も安心してスタートいただけます。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。
募集停止
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年08月07日
株式会社SOYOKAZE鶴ヶ島ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【埼玉県／鶴ヶ島市】特別報酬あり◎無資格可！大手企業母体＆リフレッシュ休暇♪ショートステイ／介護職
| 給料 |
月収 22.8万円～26.4万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 年収 273万円～316万円程度（諸手当込み）／介護福祉士 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 鶴ヶ島市 松ヶ丘3-16-11 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格可能 ※初任者研修あれば尚可 |
全国で367拠点以上を展開する大手グループが運営し、ショートステイを中心とした居宅系サービスを提供している安定した施設です。最大の魅力は、賞与とは別に施設の業績や個人の評価に応じて支給される独自の特別報酬制度です。日々の頑張りやチームへの貢献が直接収入に反映される非常にやりがいのある環境が整っています。また、毎朝の情報共有ミーティングを通じてスタッフ同士の連携が強化されており、平均勤続年数7.2年という高い定着率を実現しています。資格取得支援制度を活用して勤務時間内に研修を受講できるなど教育体制も充実しているため、介護職からケアマネジャーや管理職への着実なステップアップが期待できます。定年65歳・再雇用70歳までの継続雇用制度も完備されており、ご自身らしさを大切にしながら大手ならではの安定基盤のもとで末永くご活躍いただけます。
★おすすめPOINT★
【特別報酬制度で、収入アップが期待できます 】
・施設の業績や個人の評価に応じて賞与とは別に支給される特別報酬制度があり、日々の頑張りが直接収入として還元されます。
・業務への取り組みやチームへの貢献度が公正に評価される仕組みにより、高いモチベーションを維持して働ける環境です。
【毎朝のミーティングで情報共有を徹底し、職種の垣根を超えて協力し合える環境です】
・スタッフ全員で毎朝お客様の体調や業務連絡を丁寧に共有することで、チーム全体でスムーズに連携できる体制が構築されています。
・困った時もすぐに相談してフォローし合える風通しの良い職場となっており、平均勤続年数7.2年という高い定着率につながっています。
【勤務時間内に受講できる資格取得支援制度により、確実なキャリアアップが目指せます】
・介護職から生活相談員やケアマネジャー、施設長へと進む多彩なキャリアパスが用意されており、長期的な目標を持って成長できます。
・資格取得に向けた研修や講習は勤務時間内で受講できる場合が多く、プライベートの負担を抑えながら着実に専門性を高められます。
【リフレッシュ休暇17日や自由な身だしなみ規定で、自分らしく無理なく続けられる体制です】
・年間107日の休日に加えて年間17日のリフレッシュ休暇が支給されるため、しっかりと休息を取りながらオンオフのメリハリをつけて働けます。
・髪色やネイルなどが原則自由となっており、定年65歳・再雇用70歳までの継続雇用制度のもとで、ご自身のスタイルを保ちながら末永く活躍できます。
募集停止
有料老人ホーム
更新日：2026年05月01日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア ラヴィーレ鶴ヶ島
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【埼玉県／鶴ヶ島市】月8日～10日休み♪資格不問◎有料老人ホームで介護職募集
| 給料 |
月収 23.1万円～程度 ※諸手当込み 年収 315万円～328万円程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 鶴ヶ島市 大字五味ヶ谷111-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格・経験不問 |
ご入居者さま一人ひとりに寄り添ったケアを実践しています。入浴や着替えなどの身体的な介助だけでなく、旅行や外食への外出サポート、趣味活動の企画など、「その人らしい生活」を彩るお手伝いができるのが大きな特徴です。「生活の楽しみ」を一緒に共有し、笑顔を引き出すことができるため、日々の業務を通じて深いやりがいを感じることができます。
＜手厚い研修とサポート体制＞入社時には研修施設での7日間の集合研修があり、基礎からしっかり学べます。現場配属後も、先輩職員が一緒に行うOJT研修で丁寧に業務を教えるので、独り立ちまで安心してステップアップできます。入社後のフォローアップ研修も定期的にあり、悩みや不安を解消しながら成長できます。
＜働きながら資格取得＆収入アップを目指せる＞「実務者研修」の費用は全額会社負担、「介護福祉士」の講習会実施など、資格取得へのバックアップが非常に充実しています。
募集停止
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
更新日：2026年04月10日
医療法人菊一会 鶴ヶ島池ノ台病院ハイリッヒ池ノ台
医療法人菊一会 鶴ヶ島池ノ台病院
【埼玉県／鶴ヶ島市】年間休日112日！諸手当充実◎サービス付き高齢者向け住宅にて介護士募集＜常勤＞
| 給料 |
月収 20.9万円～21.4万円程度、基本給+諸手当 年収 297万円～程度、月収×12ヶ月＋賞与3か月想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 鶴ヶ島市 脚折1441-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士いずれかの資格をお持ちの方 |
埼玉県鶴ヶ島市に位置するサービス付き高齢者向け住宅にて介護士募集です。
年間休日も112日、住宅手当等福利厚生も充実しております。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、
さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
募集停止
更新日：2025年10月08日
社会医療法人社団新都市医療研究会[関越]会関越病院
社会医療法人社団新都市医療研究会[関越]会関越病院
【埼玉県／鶴ヶ島市】賞与4.00ヶ月分実績あり♪病院にて看護助手の募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 17.4万円～手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 鶴ヶ島市 脚折145-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
不問 |
埼玉県鶴ヶ島市に位置する病院です。
賞与4.00ヶ月分支給実績もあり、頑張りがしっかりと反映されるのもおすすめしたいポイントのひとつです。
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
埼玉県の雇用形態別介護職の平均給与
正社員
26.3万円
契約社員・嘱託社員
1225円
非常勤・パート・アルバイト
1401円
※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出
埼玉県のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声
-
ご丁寧な対応を本当にありがとうございました。この施設でまた、知識と技術を向上させていきたいです。
5.0 -
5.0
-
本当にありがとうございました。 利用するにあたり不安がありましたが、丁寧に対応してもらい、私の知りたい事や法人の情報なども教えていただき助かりました。私のキャリアなどにも、客観的に評価していただいたり、面接の振り返りなど、私自身を振り返るきっかけにもなりました。感謝してます。
5.0 -
親切丁寧な対応と的確なアドバイスがとても良いと思ったので。現在おすすめしたい人は見つからないが、居たらおすすめしたいと思いました。
5.0 -
懇切丁寧に対応していただきありがとうございます。 書類作成や面接対応など親身になって一緒に考えてもらえたのでとても心強かったです。 無事に就職も決まり本当に感謝しています。
5.0
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介護職コラム
デイサービスの正社員求人です。「目指すは世界一仲間を大切にする企業。」という社是を掲げ、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を尊重した働き方を推進しています。髪色やネイルなども清潔感があれば原則自由となっており、自分らしいスタイルで無理なく働くことが可能です。日々の頑張りやチームワークは賞与とは別に支給される特別報酬としてしっかり還元されるため、高いモチベーションを維持しながら業務に取り組めます。残業は少なく、月9日の公休に加えて年間17日のリフレッシュ休暇も用意されており、プライベートの時間を大切にできる環境です。定年65歳以降も再雇用制度により70歳まで勤務可能であり、退職金制度も完備されているなど、長期的に安定したキャリアを築いていける職場です。入社後はOJTによる丁寧なフォロー体制があり、資格取得支援制度も活用しながら更なるスキルアップを目指せます。
★おすすめPOINT★
【賞与とは別に特別報酬が支給され、収入アップが期待できます】
・日々の施設運営への貢献やチームワークが多角的に評価されるため、目に見える形で還元されます。
・努力がダイレクトに評価へつながる制度により、仕事へのモチベーションを高めながら働けます。
【チームでの情報共有が徹底されており、安心して業務に取り組める体制です】
・毎朝スタッフ全員でミーティングを行い、お客様の体調や業務連絡を細やかに共有する仕組みがあります。
・多職種連携で職種を超えて相談しやすい雰囲気のもと、困った時もすぐにお互いをフォローし合えます。
【残業が少なく独自の休暇制度も完備され、長期的に安定して働ける環境です】
・残業は少なく、年間17日のリフレッシュ休暇も取得できることで、心身の疲労をしっかり回復できます。
・定年65歳以降も再雇用制度で70歳まで勤務可能であり、退職金制度も備わって無理なく長く続けられます。
【一人ひとりの個性や希望を尊重し、自分らしくキャリアを描ける職場です】
・時短勤務からフルタイム、さらには管理者へのステップアップまで、ライフステージに合わせた働き方を選択できます。
・清潔感があれば髪色やネイルなども自由となっており、自分らしいスタイルを大切にできる環境です。